您现在的位置：首页 > 实用文 > 规章制度

广东省艺术培训学校章程

时间：2023-07-29 08:37:55 规章制度收藏本文下载本文

下面是小编给大家带来广东省艺术培训学校章程，本文共10篇，一起来阅读吧，希望对您有所帮助。

广东省艺术培训学校章程

篇1：广东省艺术培训学校章程

广东省艺术培训学校章程

第一章总则

第一条本单位的名称是广东省艺卓艺术培训学校。

第二条本单位的性质是主要利用非国有资产、自愿举办、从事非营利性社会服务活动的社会组织。

第三条本单位的宗旨是遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚，单位设立的目的。

第四条本单位的登记管理机关是广东省民政厅。本单位的业务主管单位是教育局。

第五条本单位的住所地是广东省湛江市寸金路29号明德苑B栋706舍。

第六条本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律、法规、规章的规定为准。

第二章举办者、开办资金和业务范围

第七条本单位的举办者是魏军。

举办者享有下列权利：

(一)了解本单位经营状况和财务状况;

(二)推荐理事和监事;

(三)有权查阅理事会会议记录和本单位财务会计报告。

第八条本单位开办资金：魏军独资30000元。

第九条本单位的业务范围：

(一)中小学各科文化培训;

(二)中小学生及艺术爱好者艺术类培训;

(三)音乐美术体育中高考培训;

(四)教育咨询，文化交流。

第三章组织管理制度

第十条本单位设理事会，其成员为 5 人。理事会是本单位的决策机构。

理事由举办者、职工代表及有关单位推选产生。

理事每届任期 4 年，任期届满，连选可以连任。

第十一条理事会行使下列事项的决定权：

(一)修改章程;

(二)业务活动计划;

(三)年度财务预算、决算方案;

(四)增加开办资金的方案;

(五)本单位的分立、合并或终止;

(六)聘任或者解聘本单位校长和其提名聘任或者解聘的本单位副校长及财务负责人;

(七)罢免、增补理事;

(八)内部机构的设置;

(九)制定内部管理制度;

(十)从业人员的工资报酬。

第十二条理事会每年召开 3 次会议。

有下列情形之一,应当召开理事会会议：

(一)理事长认为必要时;

(二)1/3以上理事联名提议时。

第十三条理事会设理事长1名，副理事长1-2名。理事长、副理事长由理事会以全体理事的过半数选举产生或罢免。

第十四条副理事长协助理事长工作，理事长不能行使职权时，由理事长指定的副理事长代其行使职权。

第十五条召开理事会会议，应于会议召开10日前将会议的时

间、地点、内容等一并通知全体理事。理事因故不能出席，可以书面委托其他理事代为出席理事会，委托书必须载明授权范围。

第十六条理事会会议应由1/2以上的理事出席方可举行。理事会会议实行1人1票制。理事会作出决议,必须经全体理事的过半数通过。

下列重要事项的决议，须经全体理事的2/3以上通过方为有效：

(一) 章程的修改;

(二) 本单位的分立、合并或终止;

第十七条理事会会议应当制作会议记录。形成决议的，应当当场制作会议纪要，并由出席会议的理事审阅、签名。理事会决议违反法律、法规或章程规定，致使本单位遭受损失的，参与决议的理事应当承担责任。但经证明在表决时反对并记载于会议记录的，该理事可免除责任。

理事会记录由理事长指定的人员存档保管。

第十八条理事长行使下列职权：

(一)召集和主持理事会会议;

(二)检查理事会决议的实施情况;

(三)法律、法规和本单位章程规定的其他职权。

第十九条本单位校长对理事会负责，列席理事会会议。并行使下列职权：

(一)主持单位的日常工作，组织实施理事会的`决议;

(二)组织实施单位年度业务活动计划;

(三)拟订单位内部机构设置的方案;

(四)拟订内部管理制度;

(五)提请聘任或解聘本单位副职和财务负责人;

(六)聘任或解聘内设机构负责人。

第二十条本单位设立监事会，其成员为 5 人。

监事任期与理事任期相同，任期届满，连选可以连任。

第二十一条监事在举办者、本单位从业人员或有关单位推荐的人员中产生或更换。监事会中的从业人员代表由单位从业人员民主选举产生。

本单位理事、校长及财务负责人，不得兼任监事。

第二十二条监事会或监事行使下列职权：

(一)检查本单位财务;

(二)对本单位理事、校长违反法律、法规或章程的行为进行监督;

(三)当本单位理事、校长的行为损害本单位的利益时，要求其予以纠正。

监事列席理事会会议。

第二十三条监事会会议实行1人1票制。监事会决议须经全体监事过半数表决通过，方为有效。

第四章法定代表人

第二十四条本单位的法定代表人为校长。

第二十五条有下列情形之一的，不得担任本单位的法定代表人:

(一)无民事行为能力或者限制民事行为能力的;

(二)正在被执行刑罚或者正在被执行刑事强制措施的;

(三)正在被公安机关或者国家安全机关通缉的;

(四)因犯罪被判处刑罚，执行期满未逾3年，或者因犯罪被判处剥夺政治权利，执行期满未逾5年的;

(五)担任因违法被撤销登记的民办非企业单位的法定代表人，自该单位被撤销登记之日起未逾3年的;

(六)非中国内地居民的;

(七)法律、法规规定不得担任法定代表人的其他情形。

第五章资产管理、使用原则及劳动用工制度

第二十六条本单位经费来源：

(一)开办资金;

(二)政府资助;

(三)在业务范围内开展服务活动的收入;

(四)利息;

(五)捐赠;

(六)其他合法收入。

第二十七条经费必须用于章程规定的业务范围和事业的发展，盈余不得分红。

第二十八条执行国家规定的会计制度，依法进行会计核算，建立健全内部会计监督制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

接受税务、会计主管部门依法实施的税务监督和会计监督。第二十九条配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼出纳。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续。

第三十条本单位换届或更换法定代表人之前必须进行财务审计。

第三十一条本单位按照《民办非企业单位登记管理暂行条例》的规定，自觉接受登记管理机关组织的年度检查。

第三十二条本单位劳动用工、社会保险制度按国家法律、法规及国务院劳动保障行政部门的有关规定执行。

第六章章程的修改

第三十三条本章程的修改，须经理事会表决通过后15日内，报业务主管单位审查同意，自业务主管单位审查同意之日起30日内，报登记管理机关核准并备案。

篇2：广东省律师协会章程

广东省律师协会章程

(12月1日广东省第十次律师代表大会全体会议通过)

第一章总则

第一条为完善和规范律师协会管理，保障律师的合法权益，依据《中华人民共和国律师法》和《中华全国律师协会章程》的规定，制定本章程。

第二条广东省律师协会，简称广东省律协(以下简称：“本会”)，英文名称：GUANGDONG LAWYERS ASSOCIATION，缩写：GDLA，是依法设立的社会团体法人，是律师的自律性组织，依法对律师行业实施服务和管理。

本会根据需要可以设立分会,各地级以上市根据需要可以设立市律师协会。市律师协会根据需要可在所属区、县(市)设立市律师协会联络站、组。

第三条本会的宗旨是：拥护中国共产党的领导，维护宪法和法律的尊严，团结和带领律师行业高举中国特色社会主义伟大旗帜，忠实履行中国特色社会主义法律工作者的职责使命，恪守律师职业道德和执业纪律;提高律师的执业素质;维护律师和律师事务所的合法权益;加强行业自律，维护行业整体利益，促进律师事业的健康发展，促进社会的文明和进步。

第四条本会依法接受省级司法行政部门的指导、监督和中华全国律师协会的指导。

第五条本会成立中国共产党的组织，负责指导和协调全省律师行业党建工作。

第二章职责

第六条本会履行下列职责：

(一)支持会员依法执业，维护会员的合法权益;

(二)开展律师业务研讨、培训和继续教育，总结、交流律师工作经验，开展对外交流，提高律师整体执业水准和社会形象;

(三)制定律师行业的发展规划、方针，制定及完善律师执业规范、准则和律师行业管理制度，推进会员专业化及规范化建设工作;

(四)指导、监督律师的执业宣誓，负责律师职业道德和执业纪律的教育、检查和监督，对律师的执业活动进行考核;

(五)组织管理申请律师执业人员的实习活动，开展执业前培训，对实习人员进行考核，加强对青年律师的培养和扶持;

(六)制定并监督实施会员奖励与处分办法，负责处理对会员的投诉，调处会员在执业活动中发生的纠纷;

(七)宣传律师工作，出版律师刊物;

(八)建立并完善律师执业责任保险制度，组织实施律师执业保险工作;

(九)组织会员开展社会公益活动、福利事业及文体活动;

(十)制定律师服务收费指引，收取、使用、管理会费;

(十一)指导全省各地律师协会工作，办理司法行政部门及中华全国律师协会委托的事项;

(十二)协调与相关国家机关的关系，就相关工作提出意见和建议;

(十三)法律、法规规定的其他职责。

第三章会员

第七条本会会员由个人会员和团体会员组成。

个人会员分为正式会员、预备会员和特邀会员。

第八条依照《中华人民共和国律师法》规定取得律师执业证书的本省律师(含执业律师、法律援助律师、公职律师、公司律师)必须加入律师协会，成为个人会员。各市律师协会的个人会员同时为本会的个人会员。

经本省司法行政部门批准设立的律师执业机构、各市律师协会、本会设立的分会为本会的团体会员。

本会正式个人会员、团体会员同时为中华全国律师协会的会员。

经批准设立的外国律师事务所驻粤代表机构及代表，以及经批准设立的港、澳及其他地区律师事务所驻粤代表机构及代表，受邀可以成为本会特邀会员。

第九条已依法领取申请律师执业人员实习证书的正在本省律师执业机构实习的人员，应在律师协会登记备案，成为预备会员。

预备会员的预备期与实习期相同。

第十条正式个人会员的权利：

(一)享有在本会的表决权、选举权和被选举权，会员在被停止执业期间，不享有该项权利;

(二)享有合法执业保障权;

(三)参加本会组织的学习和培训;

(四)参加本会组织的专业研究和经验交流活动;

(五)享受本会举办的福利和救助的权利;

(六)使用本会的图书、资料、网络和信息资源;

(七)通过本会向有关部门反映意见，并提出立法、司法和行政执法的意见和建议;

(八)对本会的工作进行监督，提出批评和建议;

(九)《律师法》、其它法律、法规、规章及行业协会规定的相关权利。

第十一条正式个人会员的义务：

(一)遵守宪法和法律;

(二)遵守本会章程，执行本会决议;

(三)遵守律师职业道德和执业纪律，遵守律师行业规范和准则;

(四)接受本会的指导、监督和管理;

(五)承担本会委托的工作，履行本会规定的法律援助义务;

(六)自觉维护律师职业声誉，维护会员间的团结;

(七)按规定交纳会费;

(八)完成规定的继续教育和培训计划;

(九)《律师法》、其它法规规章和行业协会规定的相关义务。

第十二条预备会员和特邀会员的权利和义务及具体管理办法另行规定。

第十三条团体会员的权利：

(一)参加本会举办的会议和其他活动;

(二)使用本会的图书、资料、网络和信息资源;

(三)对本会工作进行监督，提出意见和建议;

(四)接受本会指导、帮助的权利。

第十四条团体会员的义务：

(一)遵守本会章程;

(二)传达、学习和执行本会的各项决议;

(三)教育律师遵守律师职业道德和执业纪律;

(四)组织律师参加本会的各项活动;

(五)为个人会员行使权利、履行义务提供必要条件;

(六)组织和参加律师执业责任保险;

(七)组织实施律师的执业宣誓;

(八)按规定交纳和代收会费;

(九)制定、修改内部规章制度;

(十)承担本会委托的工作。

第十五条会员应遵守本章程和律师行业规范的规定，并应当以社会普遍遵循的道德要求和律师职业的基本精神处理其行为，使之符合律师行业的整体利益，维护良好的职业形象。

第十六条个人会员应当通过本人执业或工作的律师事务所向所在地的市律师协会或本会分会办理会员登记手续，并报本会备案。

个人会员到异地执业办理转所、变更执业登记时，必须提交原登记地的市律师协会或本会分会出具的会员关系转移证明并填写会员登记表，到新执业地的市律师协会或本会分会办理会员关系转移手续，并报本会备案。

第十七条个人会员有下列情形的，其会员资格自动终止：

(一)迁出或者调离不在本省行政区域律师事务所执业的;

(二)未办理律师年度考核，不再从事律师职业的;

(三)律师执业证书被司法行政部门吊销的。

会员资格终止手续由其原登记地的市律师协会或本会分会办理，并报本会备案。

第十八条律师事务所已注销或被司法行政部门吊销执业证书的，其团体会员资格自动终止。

第四章律师代表大会

第十九条律师代表大会是本会的最高权力机构。

第二十条律师代表大会代表由团体会员代表和个人会员代表组成，每届任期四年，可以连选连任。

律师代表大会代表为取得律师执业证书、执业三年以上、具有良好的职业操守、未受过行政处罚或行业处分的广东省执业律师。

个人会员代表由各地律师协会召开律师代表大会选举或召开理事会推举产生。

团体会员代表为各地律师协会现任专职执业律师担任的会长，并为律师代表大会的当然代表。

中华全国律师协会理事为律师代表大会的当然代表。

根据需要，本会可以邀请有关人士作为特邀代表参加律师代表大会。特邀代表的职权由本会理事会确定。特邀代表无选举权和被选举权。

第二十一条律师代表大会在任期届中(两年)召开一次，召开时间由常务理事会决定。必要时，经本会常务理事会决定或经三分之二以上监事会成员提议，可以组织召开律师代表大会临时会议。

律师代表大会会议必须有超过半数的代表出席方能召开。

第二十二条律师代表大会审议的事项提前以书面方式通知各代表。临时律师代表大会不得对通知中未列明的事项作出决议。

第二十三条召开律师代表大会会议之前应举行预备会议，决定本次大会的主席团，通过会议的议程和其他准备事项。

第二十四条主席团是律师代表大会会议期间的临时权力机构。主席团的职责是：主持大会;决定提交大会表决、审议的事项;确定理事、常务理事、监事、副总监事、总监事、副会长、会长的候选人。

大会主席团成员从下列人员中产生：

(一)司法行政部门代表;

(二)本会正、副会长;

(三)本会总监事、副总监事;

(四)在中华全国律师协会任职的本会会员代表;

(五)部分律师代表。

第二十五条律师代表大会的职权是：

(一)制定、修改本会章程，监督本会章程的实施;

(二)制定、修改由律师代表大会通过的行业发展规划及行业规范并监督其实施;

(三)讨论决定律师协会的工作方针和任务;

(四)选举、罢免本会理事、监事、副总监事、总监事、副会长、会长;

(五)审议大会主席团提出的其他事项;

(六)听取并审议理事会、监事会届中(两年度)工作报告;

(七)闭会期间审议表决理事会、监事会上一年度工作报告和下一年度工作计划;

(八)制定和修改会长、副会长、总监事、副总监事考核办法;

(九)审议法律、法规和本会章程规定的由律师代表大会决定的其他事项。

第二十六条律师代表大会代表应当出席律师代表大会会议，并行使下列职权：

(一)在律师代表大会上行使审议权、表决权、提案权、提议权、选举权和被选举权;

(二)定期联系会员、反映会员呼声，维护会员权益;

(三)对理事会、监事会工作报告提出书面意见;

(四)章程规定的其他职权。

律师代表大会代表无正当理由不参加大会，且未以书面方式委托其他代表行使表决权的，其代表资格自动丧失。缺位的代表由所在市律师协会召开理事会按相应名额进行推选，并报本会理事会通过。

第二十七条律师代表大会三个以上的代表团或者十分之一以上的代表，可以对理事会、监事会的组成人员提出罢免案，主席团应提请律师代表大会审议。

第二十八条律师代表大会代表行使表决权，每一名代表享有一票表决权。

律师代表大会作出的决定和决议，须经出席代表的二分之一以上通过。律师代表大会作出制定或修改章程的决议，须经出席代表的三分之二以上通过。

第二十九条本会常设提案审查工作委员会，在律师代表大会召开期间和闭会期间，对代表的提案、建议和意见进行审查，并提出处理意见。

提案审查工作委员会成员由常务理事会任命，任期四年。

第三十条十名以上的律师代表大会代表联名，可以向律师代表大会提出提案。

第三十一条提案审查工作委员会向大会主席团提交审查意见，由大会主席团决定是否列入大会议程。列入大会议程且需要表决的提案，在交付会议表决前应当提交代表审议。

第三十二条律师代表大会闭会期间，代表可以单独或联名向本会提出提案、建议和意见。经提案审查工作委员会审查、会长办公会议决定作为提案的，应召开常务理事会讨论决定办理意见，其办理意见应书面告知提出提案的代表;对其他意见和建议，由本会秘书处负责办理，并以适当方式向提出意见、建议的代表反馈情况。

第五章理事会、常务理事会与会长办公会议

第三十三条理事会是律师代表大会的常设权力机构，由律师代表大会选举产生，对律师代表大会负责。在律师代表大会闭会期间，理事会行使律师代表大会的职权。

第三十四条理事会由会长、副会长若干人，理事若干人组成。理事会的组成人员从专职执业七年以上并且在广东省执业满两年以上，具有良好职业道德和较高业务水平及较强议事能力，具有奉献精神，热心律师行业公益活动的律师代表大会代表中选举产生。每届理事任期与当届律师代表大会代表任期相同。理事候选人由各市律师协会召开理事会或常务理事会按相应名额推选或选举产生。

第三十五条理事会职权：

(一)召集律师代表大会会议并报告工作;

(二)执行律师代表大会的决定、决议;

(三)在律师代表大会闭会期间，讨论决定重大事项，行使律师代表大会职权;

(四)制定行业管理规则、职业道德准则、执业行为规范和有关规章制度等;

(五)决定理事会常设办事机构职能部门的设置;

(六)决定理事会各专业机构的设置;

(七)选举、罢免常务理事;

(八)推选及提议罢免全国律师代表大会的本省的代表和理事;

(九)答复监事会提出的监督意见;

(十)组织实施律师代表大会代表的产生与选举事宜;

(十一)向律师代表大会提出罢免、增补或更换理事、监事的提案;

(十二)听取会长、副会长年度述职报告，并就其履行职责的情况进行评议;

(十三)向律师代表大会提出罢免、增补或更换会长、副会长的提案;

(十四)审议本会常设办事机构的年度财务收支报告;

(十五)审议理事会上一年度工作报告和下一年度工作计划;审议、批准本会的年度财务预、决算报告;

(十六)审议经审计的会费收支情况报告;

(十七)制定和修改工作委员会、专业委员会的考核办法;

(十八)决定提前或延期召开律师代表大会会议;

(十九)审议本会章程修改方案报律师代表大会表决;

(二十)向中华全国律师协会提出修改章程及其他重大事项的建议;

篇3：xxx培训学校章程

第一章总则

第一条根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国民办教育促进法》等法律、法规和规章的规定，为实施科教兴国战略，促进民办教育事业的健康发展，济南市XXX培训学校特制定本章程。

第二条学校名称：济南市XXX培训学校;学校地址：济南市历下区XXXX。

第三条学校性质：学校由XX、XX、XX出资举办。学校法定代表人：XX(身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXXX;居住地：XXXXXXXXXXXXX

第四条学校的业务主管部门：济南市历下区教育局;登记管理部门：济南市历下区民政局。

第二章办学范围

第五条学校的办学范围是：

(一)办学层次：初等非学历教育。

(二)办学类型：合伙办学或个人办学或法人办学。

(三)专业设置：XXXXX

(四)办学区域：山东省济南市历下区。

(五)年招生规模：100人。

(六)办学形式：业余教育。

第三章组织机构的产生与罢免

第六条学校设立董事会，是本学校的决策机构，其成员由XX、XX、XX、XX、XX，五人组成，XX任董事长，任期三年。其职权是：

聘任和解聘校长;

制定、修改学校章程和学校的规章制度;

制定发展规划，批准年度工作计划;

筹集办学经费，审核预算、决算;

决定教职工的编制定额和工资标准;

决定学校的分立、合并、终止;

(七) 决定其他重大事项。

第七条学校决策机构的议事程序和规则是：由董事会表决同意。学校董事会每半年定期召开，由董事长召集主持。董事因故不能出席，可以书面委托其它董事代为出席董事会，委托书必须载明授权范围。

(一) 董事会议应对所议事项做出决议。对于修改学校章程、增加或减少注册资本、成立、合并分校等事项做出决议，必须经代表三分之二以上表决权的董事同意通过;

(二) 董事会议应对所议事项做成会议记录。出席会议的董事应在会议记录上签名，会议记录应作为学校档案材料长期保存。

(三)有下列情形之一，应当召开董事会会议：

1、董事会认为必要时;

2、当足够三分之一以上董事联名提议时。

学校的校长：XX，负责学校教育教学和行政管理工作，其职权是：

执行学校决策机构的决定;

实施发展规划，拟订年度工作计划、财务预算和学校规章制度;

聘任和解聘学校工作人员、实施奖惩;

组织教育教学、科学研究活动，保证教育教学质量;

负责学校日常管理工作;

(六) 学校决策机构的其他授权。

第九条学校的校长产生和罢免的程序是：

(一)学校设校长一人。

(二)学校校长每届任期三年，届满可连任。

(三)学校校长是通过学校董事会做出决议产生。如遇特殊情况，董事会有权决议届中更换校长人选。

(四)学校校长如有下列情形之一的，可通过董事会予以罢免：

1、无民事行为能力或者限制民事行为能力的;

2、正在被执行刑罚或者正在被执行刑事强制措施的;

3、正在被公安机关或者国家安全机关通缉的;

4、对董事会做出的决议执行不当给学校造成重大损失的;

5、校长因身体原因不能继续承担工作的。

第十条学校的校长必须具备下列条件：

坚持党的路线、方针、政策，政治素质好;

身体健康，能坚持正常工作;

未受过剥夺政治权利的刑事处罚;

具有完全民事行为能力;

第四章资产管理、使用原则

第十一条本学校的经费来源(包括资金和实物)：

股东投资;

学费收入;

学校的收费按照物价部门核定(备案)的标准执行。

第十二条学校经费必须用于本章程规定的业务范围和教育事业的发展，增值部分不得私自分配，解体时财产不得私分。

第十三条学校依据国家有关规定建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第十四条学校配备具有专业资格的`会计人员。会计不得由学校法定代表人或校长(主要负责人)的直系亲属担任;会计不得兼任出纳;会计人员必须进行会计核算，实行会计监督。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续。

第十五条学校的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度，接受政府财税部门的监督和本单位监事机构的内部监督，接受法定审计机构的年度审计。

第十六条任何单位、个人不得侵占、私分和挪用本学校的资产。

第五章回报

学校的举办者要求从办学结余中取得合理回报。首先在学校年度净收益中按不低于25%的比例提取发展基金，然后按照国家有关规定取得合理回报。

第六章终止程序和终止后资产的处理

第十八条学校自行解散，分立、合并，或者由于其他原因需要注销，须经董事会成员讨论通过决议，并报业务主管部门审查同意。

第十九条学校在终止前，须在业务主管部门及其他政府有关部门指导下成立清算小组，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不得开展清算以外的活动。

第二十条学校处理所有善后事宜后，向业务主管部门申请注销登记。业务主管部门同意后，到登记管理部门办理注销登记。

第二十一条学校终止后的剩余财产，在业务主管部门和登记管理部门的监督下，按照国家有关规定，用于发展社会公益事业。

第六章附则

第二十二条本章程的修改权属XXX董会事成员。修改后的章程，经业务主管部门审查同意，于30日内报登记管理机关核准后生效。

第二十三条本章程的解释权属XXX董事会。

第二十四条本章程与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。

第二十五条本章程自业务主管部门审查同意并经登记管理部门核准之日起生效。

本章程于X年X月X日董事会全体成员表决通过。学校董事会成员签名：

篇4：培训学校办学章程

第一章总则

第一条 xx县xx电脑培训学校(以下简称学校)为规范办学行为，促进民办教育事业的健康发展，根据《中华人民共和国民办教育促进法》，《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》，国家宪法，教育法及市的有关规定，制定本章程。

第二条学校是由曾仕洪出资自愿举办，属于盈利性事业，以营利为目的社会组织。

第三条学校必须遵守宪法及相关的法律、法规，贯彻国家的教育方针，依法办学，保证教育、教学质量。学校主办者，理事会、校长必须履行职责，接受县教育局的管理和监督，依法维护学校和受教育者的合法权益。

第二章学校的设置

第四条学校名称： xxxx电脑培训学校。

第五条学校地址：xx县xx镇xx路x号x楼。

第六条办学范围：计算机网络、计算机装饰装潢设计、设计美术基础、计算机广告美术设计、计算机网页设计、计算机编程、计算机组装与维护、计算机英语、计算机软件应用普及、自学考试、作业辅导。

第七条学校服务期限：5年。

第三章办学宗旨及规模

第八条全面贯彻党和国家的教育方针，遵守国家法律、法规，致力于培养计算机类合格人才，促进民办教育事业的健康发展。

第九条学校依法保障受教育者的合法权益。聘任的教师应当具备《中华人民共和国教师法》和有关行政的规规定的教师资格和任职条件。

第十条学校办学规模：100人，根据学校的发展和社会需求再扩大办学规模。

篇5：培训学校办学章程

第一章总则

第一条根据《教育法》、《民办教育促进法》、《民办教育促进法实施条例》、《民办非企业单位登记暂行条例》和有关法律、法规，制定本章程。

第二条学校名称：学校

第三条学校性质：自愿举办，从事非营利性社会服务活动的社会组织。

第四条办学宗旨：遵守法律法规，贯彻国家的教育方针，和谐育人，打好基础，培养能力，发展学生个性和特长。

第五条学校自愿接受教育局、民政局的`业务指导和监督管理。

第六条学校地址：

第二章办学机构

第七条办学规模：学校占地面积 m2；建筑面积 m2。

第八条办学层次：九年一贯制学校。

第三章管理体制

第十条学校设立董事会，董事会每届三年，董事会是学校的决策机构。

第十一条学校董事会成员人：由组成，其中均从事教育以上。

第十二条董事会成员热心教育事业，品行良好，具有政治权利和完全民事行为能力。

第十三条首届董事、董事长由举办者推选产生；董事长的更换由董事会投票选举，全体董事半数通过。更换董事由董事长提名，经三分之二以上董事会组成人员同意通过。

第十四条董事每届任期为三年。董事期届满后可连任。

第十五条董事会行使下列职权：

（一）聘任和解聘学校校长；

（二）修改学校章程和制定学校的规章制度；

（三）制定学校发展规划，批准年度工作计划；

（四）筹集办学经费，审核预算、结算；

（五）决定教职工编制定额和工资标准。

（六）决定学校分立、合并、终止。

第十六条董事会每年至少召开一次会议，有下列情况之一的召开临时会议。

（一）董事长认为有必要时；

（二）经三分之一以上董事组成人员提议时。

第十七条董事会设董事长1名，；副董事长2名，分别是

第十八条副董事长协助董事长工作，董事长不能行使职权时，由董事长副董事长代其行使权利。

第十九条董事长行使下列权利：

（一）召集和主持董事会议；

（二）落实检查董事会决议的实施情况；

（三）代表学校签署有关文件；

（四）法律、法规和学校章程规定的有关权利。

第二十条董事会实行一人一票制和按出席人数，少数服从多数；当赞成票和反对票相等时，由董事长作出最后决定。但讨论以下重大事项，应当经三分之二以上组成成员同意方可通过。

第十一条办学层次：非学历教育。

第十二条办学形式：业余制。

第四章学校的资产与财务管理

第十三条学校先期投资总额人民币10万元，根据发展需要再增加投资。举办者应按时、足额履行出资义务。

学校经费来源：个人出资，在规定的办学范围内取得的合法收入，用于改善教学环境和设施。

第十四条学校增加出资额，由学校理事会决定并须修订学校章程，在县教育局备案。

第十五条学校出资人要求合理回报。在每个会计年度结束时，学校应当从年度净资产增加额中，按不低于年度净资产增加額的25%的比例提取发展基金，用于学校的建设，维护和教学设置的添置、更新等。

第十六条学校依法建立财务、会计制度，按照国家规定设置会计账簿。对受教育者收取费用的项目和标准由学校制定，报有

关部门备案并公示。保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第十七条学校为教职工办理社会保险，保证每月工资足额发放。

第十八条学校在每个会计年度结束时制作财务会计报告，委托会计师事务所依法进行审计，并报县教育局备案，并自觉接受监督。

第五章学校的机构及其活动

第十九条学校设立的理事会决策机构。实行理事会领导下的校长负责制。理事会由举办者、校长和教职工代表(3人)组织，由教职工代表担任的理事应当具有5年以上教育教学经验，并通过全体教职工代表大会推举产生。每届理事的任期为3年，任职期满重新推选，并报县教育局备案。

第二十条学校理事会行使下列职权：

(一)聘任和解聘校长;

(二)修改学校章程和制定学校的规章制度;

(三)制定发展规划，批准年度工作计划;

(四)筹集办学经费，审核预算、决算;

(五)决定教职工的编制定额和工资标准;

(六)决定学校的分立、合并、终止事宜;

(七)决定其他重大事宜。

第二十一条理事会每半年召开一次会议，经三分之一以上组成人员提议，可以召开理事会临时会议。

理事会在讨论本章程理事会职权规定的重大事项时，应当经三分之二以上组成人员同意方可通过。

第二十二条学校的法定代表人由曾仕洪担任。校长负责学校的教育教学和行政管理工作。

第六章终止程序及终止后财产处理

第二十三条学校有下列情形之一的，可自行终止：

(一)学校章程规定的服务期届满，经出资方同意不再继续办学的;

(二)学校因不能清偿到期债务的;

(三)学校由于分立、合并需要终止的。

第二十四条学校终止前，须在县教育局领导下成立清算组织，清理债权、债务，处理善后事宜。清算期间，不得开展清算以外的活动。

第二十五条学校经县教育局办理注销登记手续，交回办学许可证后，即为终止。

第二十六条学校终止后的剩余财产，在县教育局的监督下，按照国家有关规定进行处理。

第七章章程修改

第二十七条学校可根据需要修改章程，修改的章程不得与国家法律、法规相抵触，并符合学校的建设和发展。

第二十八条学校按下列程序修改章程：

(一)由学校由理事会按照规定提出修改章程和方案;

(二)修改的章程交教职工讨论;

(三)依照教职工的修改意见进行修改，由理事会通过后，报县教育局备案。

第八章附则

第二十九条本章程xxx年x月x日经全体理事会决议通过。

第三十条本章程自教育局核准之日起生效。

篇6：艺术培训学校工作总结

浏阳市艺翔艺术培训学校成立于20XX年7月，通过两年的努力，学校的各项基础创建工作已经完成，现已进入稳定发展阶段，各方面的工作都较以前有了很大的提高。在教育局正确领导和大力支持下，我们克服了一切艰难险阻，付出了大量的心血和劳动，同全体教职工团结拼博、辛勤工作，取得了一定的成绩。通过总结和分析今年的各项工作，我校现已开始制定和部署明年的各项工作和教学计划，主要目的还是进一步扩大招生和稳定生源，并且要在教学上出效果、出成绩。下面我根据今年的具体情况作一个分析和汇报。

一、改善基础创建，完善办学条件、扩大招生力度：

为了抓住招生高峰期，我们在上半年做了很多准备工作。通过各方面的不懈努力，取得了一定的成绩。在硬件方面，学校由以前的400平米增加到现在的600平米，为学生提供了宽阔的场地，为学生创造了良好的学习环境，通过学校的不断完善，得到了家长的一致肯定，也为以后的招生提供了有力的保障。为了把学校办好，我们学校奉行“培养艺术兴趣，提高艺术价值”的办学理念，主张：“学者有其校、学者有良师、学者有成效”，追求“一流的教学环境、一流的课程设置、一流的师资水准、一流的教学服务。”力争全方位、多途径服务好浏阳的广大幼小学生。在办学过程中，学校与时俱进，不断完善教学设施，改善教学环境，提高教学质量。

抓住时机、扩大招生：

我们学校是去年20XX年7月正式成立并开始招生的。由于我在幼儿园一直带艺术班，也多次带学生参加省市级比赛，取得了可喜的成绩，得到家长的一致认可，因此在招生方面有很大的优势，有了家长的认可，家长帮我做了很好的宣传工作，并且来我校学习的学生，一学就是几年在这种情况下我们还是不断努力不等、不靠、不坐失良机，积极准备，通过各种方法来争取生员。

通过上一年的宣传工作总结，结合今年一些新的具体情况，对我们的招生取得了很大的帮助。

二、提高素质，稳抓教学，提高办学质量：

学校坚持以质量求生存，以特色求发展的办学道路，坚持“以学生为本，一切为了学生”的办学理念，不断提高教师和工作人员的综合素质水平，号召全体教职工立足本岗位、努力工作。

1、加强教师队伍的建设，提高教师综合素质水平：

努力造就一支具有创新精神、创新能力、高业务素质和政治思想素质，有高水平的授课艺术和运用现代化教育技术能力的教师队伍，是立校、兴校、强校之本。重视学习，提高能力，美术教师每年进行学习培训，使美术教师的专业水平、教学观念、专业素质整体得到了提升，通过学习培训，我们认识到：教材的运用要注意创造性，教学环节设计要注意简单化，问题涉及要注意开放性，课堂教学要注意拓展性，学生活动要注意多元化，教师的活动要注意点拨性，对待美术专业的学习要注意坚持性和阶段性学习。

2、稳抓教学工作，抓特色教育，提高学校的办学质量：

国画是我校的特色教学课程，为了抓好特色教学课程，我收集了所有的国画教学资料，将教学资料融为一体，研究出了两套国画自创教材，内容由浅到难，层层递进，让学生学得轻松而没有压力，看上去很难的国画变得轻松易学，更增添了它的艺术价值。为了让学生学得更好，我们有计划、有步骤的进行教学，严格按照教学要求让每个老师都制订了教学进度表，并且张贴在了教室门口。不定期的让老师把家长的作品展示给开家长看，让家长们能长期监督教师的教学水平。

三、参加各项活动，提高教学成绩，构建高层次的艺术氛围

20XX年7月份带学生参加的全国中小学“溢美童心”书画大赛中荣获6金、12银、16铜的好成绩。教师被评为一级指导教师；20XX年长沙市教育局主办的全国“雏鹰杯”书画大赛中获7金、30银、18铜；教师们被评为“艺教精英”荣誉称号；并有两名学生参加长沙市教育局主办的“无碳科技与生活”当场作画比赛中荣获特等奖科；今年浏阳市房交会举办的美丽浏阳当场作画中我校学生获特等奖1个，二等奖2个。

这些成绩的取得，充分展现了我校艺术教育的累累硕果。也受到了家长们的一致好评，达到了预期的目的。

四、加强安全工作，防患于未然：

因为现在学生较多，我校制定了各项安全制度并落实到每个老师的职责中，坚守安全第一的原则，并制定教师轮值表，为确保学生安全值班老师应做到，学生到校登记，与家长交涉情况登记，未到校学生登记，以及实行学生留守值班制。

五、管理体制

本学校根据国家的教育政策，结合自身的特点建立校长负责制下的教学工作管理制度、教师管理制度、学生管理制度、班级管理制度等，形成务实创新的管理体制，做到规范服务、优质服务。以课堂教学管理为主，包好教学质量关，不断建立健全各项制度。形成制度化、人性化、科学化、规范化的管理体制。

六、存在问题与努力方向

伴随学校的发展，美术取得了优良的成绩。但对照《湖南省民办教育培训机构办学水平督导评估细则》的严格要求，还存在一定的不足和有待改进之处，主要表现在：

1、师资队伍的建设中还存在的一些不足，老师的队伍还存在明显的欠缺，因此在这方面我们还应该多增添师资力量，才能发挥更好的教学水平

2、教师的专业成长任重道远，年轻的教师在整个美术教师队伍中占了较大的比例，存在着教学经验不足，教学基本功不过硬的问题目的，

3、教学评价有待进一步研究解决、完善。

4、在教学管理方面也存在一些不足，须步步完善。

5、在学校环境以及硬件设施都需要进一步完善。

以上，汇报了我校今年取得的一些成绩和发现的一些问题。今后还有许多工作需要我们去做。我们全体员工将向着更高的目标不断奋进，努力建设一所高品位、现代化、特色化的综合性民办艺术学校。不断完善各项规章制度，优化教师队伍，内强教师素质，外塑学校形象，热忱迎接每一位新生的到来！

篇7：艺术培训学校工作总结

在人类已步入21世纪期，教育的振兴已成为各民族日益迫切的需求。百年大计，教育为本，教育应更好地担负起提高全民族素质，增强综合国力的历史重任。在新的历史机遇面前，能否有效的建设一只充满活力，勇于探索，业务素质高，教学基本功过硬，具备终身学习意识的教师队伍，是教育现代化能否成功的关键。而在今天，向综合方向的发展已是当代教育发展的趋势，是向人本性的回归。对综合艺术课程而言，如何提高单科教育背景下的在职艺术专业素养则是我们目前迫切需要解决的一个问题。

长期以来，尽管我市对艺术教师也进行过多次短期学科间技能交叉的培训，但由于时间短、经验不足，所取得的效果甚微。为了适应课程改革的需要，积极推进课改实验向纵深发展；为了使艺术教师的的专业素质与专业技能得到有效的提高；为了更好的提高课堂教学质量；为了教师更好的服务于教学，xx市教育局于20xx年7月17日——26日，7月29日——8月7日分两个时段对全市小学艺术教师进行了为期20天的学科专业知识交叉培训。

本次暑期培训，参加培训的专职小学艺术教师共44人。

为做好本次培训，从培训初期考试摸底到培训计划的制定，到授课教师及培训内容的确定，以及培训过程的管理，教研室都作了充分的准备和周密安排。20天的暑期小学艺术教师培训，由于计划周密，措施得力，管理到位，又注重人文关怀，同时培训内容丰富，培训形式多样，因此，受到了参培教师的高度评价。

具体工作总结如下：

一、认真制定培训计划。

培训前，按市教育局统一要求，由相关学科教研员出题，对全市小学教师进行了统一摸底考试。在了解教师综合素质同时，主要了解教师对教材的掌握程度及教学需求。在此基础上，教研员崔波和市级小学艺术教师骨干一起制定了音乐、美术两班的培训计划。做到培训目标具体明确、培训形式灵活多样，、培训内容丰富多彩，主要突出前瞻性、互动性、实效性。

二、精心确定主讲人。

为了使参培的教师通过培训，学有所得，学有所用，在确定主讲人上，教育局本着立足全市艺术教师，面向小学教学一线优秀教师，外请专家学者的指导思想，形成多层面，立体型的授课队伍。授课教师队伍中，除了有在教学一线工作的优秀艺术教师，还请了银川市教科所的所长张建才、副所长王炜光等专家来灵为培训班做专题讲座。

三、加强培训管理。

为了保证本次培训高质量、高效率地进行，确保参培教师按时如期参加培训，教研室为每个班级都配备了班主任和指导教师。培训过程中，采取课前、课后一天多次点名，确保了教师的出勤率。

四、进一步加强教育教学理论的学习，提高教师的理论素养。

在教师学习专业技能的同时，教育局于7月24日邀请宁夏银川市教科所所长张建才及教科所部分专家对全市教师进行了《新课程实施中若干现象的分析及建议》、《新课程背景下的教师专业素养》的专题讲座。要求教师真正更新观念，学以致用，把理论学习同自己的教学实践相结合，不断丰富教育教学理论知识和提高教育教学能力，同时增强学习和实效性，要求大家做好学习笔记，并结合自己的教育教学实践写出自己的感悟。

五、培训体现实效性，考核具有导向性。

从教师教学的实际需要出发、从培训操作的可行性出发，本次培训主要设置了以下内容：

音乐教师学习班：

素描基础练习、儿童画（油画棒）创作、水墨画基础练习。

美术教师学习班：

乐理知识、视唱练习、电子琴指法练习。

为检查学习效果，于培训结束前分别对音美教师前进行了专业考试，其考核成绩记入教师继续教育档案册。

六、一些思考

本学期艺术教师的培训工作初衷是让艺术教师根据自身实际情况，初步掌握一些相应艺术的艺术技能，为教学服务的同时，为后续教师自我学习、自我提高奠定基础。

培训尽管有一定成效，但问题依然很多，归纳一下，主要存在的问题如下：

1、培训的内容在理论和实践相结合上还有一定差距，既如何转化为课堂教学。

2、强调了公共学科知识技能的培训，忽视了教师个人特长的发挥。

3、对培训意义宣传不到位，个别青年教师对培训重视不够。

4、如何加强教师后期自我提高、自我学习的力度，函待一套评价机制。

5、缺乏激励机制，教师学习缺乏动力。

篇8：艺术培训学校工作总结

“艺术”可以净化人的心灵，陶冶人的情操。更重要的是：它还能启迪人丰富的想象力和创造力。音乐艺术在这方面更具有独特的功能。爱因斯坦正是在自己演奏小提琴的过程中构思者《相对论》，最终成为举世瞩目的科学家；我国地质学家李四光，也是在自己演奏小提琴美妙音乐的遐想中，思考了“大陆板块学说”，从而创立了新的地质学派，找到了“陆相地质贫油说”的片面性……

无数事实证明，艺术教育可以促进创造型的高素质人才的培养。葫芦丝是具有鲜明民族特色的一门乐器，深受大家喜欢。我校在这学期中特开设了艺术教育特长培训——葫芦丝。

本学期的葫芦丝教学工作即将结束，为了能在新的一年中争取把这项工作做的更好，有必要按照学校统一规定的考核内容，客观、实际地认真总结一番。

本学期葫芦丝特长班，总人数：38人；上课次数：11次/人。

下面简要说一下主要情况：总体情况良好，大部分同学都能按时上课，如遇电脑课和其它活动能及时与老师请假。但有个别同学，经常旷课（3人）。在学期末结束时，有36名同学已学会本学期老师所教授的内容，其中有23名同学表现优秀，特别是四年（2）班的xx，四年（1）班的xx，六年一班的xxx等同学表现非常优秀。

较之上学期有进步的是五年（1）班的xx同学。在本学期中，主要学习了葫芦丝的一些手指技巧及用舌技巧；重点学习了乐曲《月光下的凤尾竹》、《婚誓》、《阿佤人民唱新歌》等葫芦丝名曲；为学生今后在学习独奏曲方面打下坚实的基础。

下面谈一下个人的一些教学体会：

大家知道：器乐教学一般是一对一的授课制，据了解社会上很多培训学校有小班授课制，最多不超过8—12人。针对本特长班人数众多的情况，我首先采取措施进行了分班（2个班）。其次针对教材进行挖掘，合理安排教学内容，采取“乐理集中教学、演奏分组示范、个别加以指导、课外一对一辅导”的教学模式，从而全面提高教学质量。在课前，认真钻研教材，备好课。课堂上关注到每个学生，注意信息反馈，调动学生的有意注意，使其保持相对的稳定性。

同时，激发学生的情感，使他们产生愉悦的心境，创造出良好的课堂气氛。要出成绩，关键是看学生学会了这门器乐艺术没有，所以我让同学抽自己的课余时间，加以课外单独辅导，大大地提高了学习效果。在付出辛苦的同时，看到的是学生的一步步成长的过程。

记得有句话：“谁爱孩子，孩子就爱他，只有爱孩子的人，他才能教育孩子。”“爱”源于高尚的师德，“爱”意味着无私的奉献。

篇9：艺术培训学校工作总结

一、指导思想

艺术教育对于提高学生审美修养、丰富精神世界、发展形象思维、激发创新意识，促进青少年健康成长具有重要的作用。通过艺术教育，使学生了解我国优秀的民族艺术文化传统和外国的优秀艺术成果，提高文化艺术素养，增强爱国主义精神;培养感受美、表现美、鉴赏美、创造美的能力，树立正确的审美观念，抵制不良文化的影响;陶冶情操，发展个性，启迪智慧，激发创新意识和创造能力，促进学生全面发展。

二、理念与特色

艺术教育是美育的重要组成部分，通过艺术教育陶冶人的情操、培养高尚的人格、提升人的精神境界;通过艺术教育培养学生的想象力和创造力。我校艺术教育实行“三结合”的指导原则，一是普及与提高相结合，二是课内与课外相结合，三是艺术教育与各学科教育相结合

1、坚持以全校艺术类选修课程建设为基础，加强艺术普及与提高相结合的方式;

2、坚持“倡导高雅艺术，弘扬民族文化，反映时代精神，引领校园文化”的文化艺术观念;

3、坚持以面向全体学生，提高全面素质的教育目标为导向。通过艺术教育，培养有创新能力的优秀人才。

三、工作回顾

1、加强学习，更新教师观念

为了更新教师的观念，提高教师的认识，我们在教师中，进行素质教育理论和艺术教育理论的学习。通过组织教师学习，在教师中宣传艺术教学的重要意义，使教师认真领会了素质教育有关文件的精神，提高教师对艺术教学重要性的认识。

2、加大经费投入，改善艺术教育的办学条件

改善艺术教育的办学条件是开展艺术教育不可忽视的一个方面。购置软垫、表演服。并配置律动教室，办公室，保管室，这样一来，整个校园的布置，营造

了一个良好的、浓郁的艺术教育氛围。为了使学生在耳濡目染中感受美、体验美，学校充分利用每一种形式，每一个空间，营造出优雅的校园艺术氛围，使孩子们在校园这个艺术殿堂中尽情地感受美、享用美、创造美。

3、营造校园艺术氛围，建设网络艺术环境

我校一贯重视校园文化建设，用心营造学校的艺术氛围。楼道中有名人书法、

格言、警句;校内矗立着象征希望的雕塑。这些具有我校特色的人文艺术景观，使师生受到了美的熏陶和艺术的感染。此外，我校还在校园内设置了六块艺术宣传栏，集中展示我校丰富多彩的艺术活动。将 “名人名言”、“古典油画”、“中国绘画”、“现代油画”、“学生艺术作品”等分主题的进行楼内装饰，全方位营造一个富有艺术气息和审美层次的校园氛围，使学生开阔艺术视野，受到了良好的艺术熏陶。

4、增设艺术选修课

新课程改革后，我校在第八节选修课当中，新增了多门艺术类选修课，包

括素描、书法、合唱、歌词欣赏等，进一步体现了艺术课程开设的多样性、选择性的特点。使学生在普遍达到艺术课程基本要求的前提下，实现对艺术课程各个学习领域的自主选择。

5、保持传统、突显特色，组织全校艺术节

学校积极鼓励学生艺术实践，高度重视全校范围内的大型艺术活动，形成

了自己的特色项目“艺术节”，每两年举办一届，历时一周，比赛与展示内容相结合，涵盖了歌唱、舞蹈、戏剧、相声、小品、书法、绘画、摄影等多种艺术门类，学生参与率达到80%以上，成为我校规模最大、涉及人数最多、影响最广泛的艺术活动。

6、重视协作关系，加强校园文化的宣传力度

学校团委是青年工作的主阵地，艺术组紧密联系这层关系，充分发挥团员

青年先锋模范的作用。结合素质教育，开展各种文体活动。举行了“善待校园生活废品，养成良好的学习生活习惯”为主题的校园废品创意制作大赛和之作品展示活动。本次大赛不仅让参赛选手从中体会到“变废为宝”的可行性，也增强了全体师生的环保意识。

7、重视艺术特长生的培养

学校在普及艺术教育的同时，也非常重视艺术特长生的培养。从预备队员的

物色，到招生考试，从专业训练，到文化课学习，学校都做统筹安排，全面促进文艺特长生的健康成长。学校组建有篮球队、民乐团等。在对艺术特长生的培养中，学校始终坚持“做人第一，学艺第二”，文化课学习不可偏废的原则。针对艺术特长生性格活泼、精力充沛、情感丰富、个性较强、专业突出、学业一般的特点，始终把思想教育放在第一位，着重抓好学生的理想教育、集体主义教育、纪律作风教育，引导他们正确处理好做人与学艺，发展特长与学习文化课的关系，帮助他们解决学习上的困难。

8、参加各类竞赛促进艺术教育

根据学生年龄特点、学科特点，以年段为单位开展各项竞赛。一至八年级学

生举行各种比赛活动：数学口算竞赛、讲故事比赛、学生画展、手抄报比赛等等。通过各项活动，培养学生动手能力和创新精神，让一大批学有所长的特色学生涌现出来，全面推进素质教育不断深化。丰富多彩的校园生活提高了学生的各方面能力，本学期，在区级以上的各项比赛中，学生佳绩频传。

9、绿色网吧，健康成长

学校的“绿色网吧”自开通以来，在净化社会文化环境、提高学生的信息技

术素养等方面发挥了重要作用。两间电脑室由三个电脑老师轮流值班，内安装几十种健康游戏，同时在主机上安装软件，控制学生上到不良网站，从而保证“绿色网吧”的纯洁性。“绿色网吧”在每天第四节、周六全天免费向学生开放。通过开设“绿色网吧”，有效地防止学生光顾社会营业性网吧，丰富了学生的业余生活，提升了学校未成年人思想道德建设水平。

10、语言文字规范化，校园文明蔚然成风

以狠抓养成教育为契机，进一步做好语言文字规范化工作。学校利用广播

站、宣传栏、升旗仪式、黑板报、主题班会等各种渠道和方式，多管齐下，大力宣传语言文字规范化，在全校师生中达成共识，掀起热潮。校园内有固定的宣传语言文字工作的标语、张贴画，校内公共场所都设有使用规范语言文字的指示牌。学校积极搭建舞台，提升师生语言素养。结合每年全国“推普宣传周”，学校精心规划、科学组织，开展形式灵活多样，内容丰富多彩的活动。如：演讲比赛、课文朗读比赛、学生课文、诗歌朗读比赛、学生书法比赛，使师生在不断历练中，

提高自身的文化修养，提升语言文字的应用能力。把语言文字规范化教育渗透到各科教学，在教学流程管理的各个环节中，我们都注重语言文字的规范。我校将用字规范化作为提高素质教育质量的一个方面，建立健全有关制度，并明确要求：教学过程中必须讲普通话、写规范字，除书法作品外(倡导学生硬笔书法作品使用规范汉字)，不得书写繁体字、异体字，尤其不能出现错别字。学生要学习使用普通话和能正确识别、书写常用汉字，学生作业、考卷等要用字规范，营造语言文字规范化进校园的良好文化氛围。

11、深入开展“良好行为习惯养成教育”

利用班会、国旗下讲话、广播等形式对学生进行校园清洁和保洁教育，加强

学生卫生意识和文明意识。定期召开班会进行主题教育，切实明确“良好行为习惯养成”的重要性以及相关要求。同时，设立“环保保小卫士”和“文明督导队员”在校园里进行课间巡查，发现那些主动捡拾垃圾和随手乱扔废弃物的同学，进行表扬或说服教育，文明督导队员每天坚持提前上岗检查学生的着装、仪表仪容，发现违规行为给予制止并记录;轮值校长、行政导护长、政教处和各年段教师组成的校园文明督查小组每天每周都对各班的教室卫生、校服着装、学生发饰、出勤及其他行为规范等方面的情况进行检查，并及时反馈，及时公布，并督促其及时整改。对学生的语言规范化使用提出明确的要求，对学生的文明礼貌、好的习惯的养成起到促进作用，从而保持校园清洁卫生、干净亮丽，逐渐从他律走向自律。

12、真情馈赠，奖优励学

南门中学坚持以人为本、培养学生全面发展的办学理念，营造了师生比、学、赶、帮的学习氛围，有效激发了全体师生争创佳绩的激情与活力，进行每年一度的奖优励学表彰。

艺术教育的目标是——以美育德、以美启智、以美健体、以美益心。