下面小编给大家整理学校类面试心得，本文共8篇，希望大家喜欢！
篇1：学校类面试心得
学校类面试心得汇总
总结起来，我的原则是找一份较为稳定的工作，所以，学校还是一个很不错的选择。我投了一些北京和西安的学校，包括高校和中学。我还是比较幸运，得到了一些面试或试讲的机会。但是，鉴于很多原因，我还在努力学习如何应对学校的面试和试讲。
就高校来说，我面了三个学校，其中两个是英语老师（公安和中瑞），一个是国际交流工作人员（经理）。而就中学来说，我参加三个学校的首轮面试（人大附，二中分校，汇文中学），和两个学校的试讲（五十七中，华中师大附）。我想应该说，有很多方面我还是值得肯定：
1. 积极主动，永不言败的心态
2. 英语发音（不算超级好，但还是很舒服）
3. 每次都能提前或准时到场
4. 提前做准备
5. 心态放松
6. 诚实
当然，这些并不能说明我能得到证明我能得到用人单位的.亲睐，但是我也在积极地努力。为了以后能有更好的发挥，很多方面都需要进一步提高：
1. 做好充分的准备（备课，教案，ppt，还有中英文自我介绍，对教师职业的看法，实习经历等）
2. 强调有一定的教学经验（和科研经历）
3. 保持练习英语发音
4. 保证提前到场
5. 对于教师资格证问题，说明正在努力学习，将于3月份参加考试。
6. 始终保持微笑。
很多方面需要继续提高，加油！
篇2：会计类如何面试
会计类如何面试
一面：别忘了临时抱一下佛脚
经历了痛苦而漫长的等待后，我终于盼来了通知第一轮面试(以下简称“一面”)的电话，等待通知时的我“草木皆兵”———到哪里都要带着手机，铃声调到最大；每天查看电子信箱十几次，惟恐错失机会。
言归正传，说说我“一面”的经历。由于每人遇到的面试官风格不同———有些喜欢与你聊家常似地“侃”半天；而有些则愿意耐心听你表达；另有一些面试官喜欢自己对公司做介绍。因此，我是“兵来将挡，水来土掩”，随时调整自己的策略。有必要提一句，大多数面试官都会用英语和你聊，而我英语口语平平，只在面试前与宿舍MM“鸟语”一番。事后证明，“临时抱佛脚”这招还颇为灵验，没让我出“洋相”。就这样，3家公司的“一面”我都顺利通过了。
二面：面对“群殴”冷静一点
焦急等待后，终于迎来了第二轮面试(以下简称“二面”)。其中有两家公司的“二面”就是最后一轮，而另一家则是AssessmentCenter(俗称“群殴”)。其实，我很“怵”群殴，在那样十多个人的环境中单辩、群辩，不免让我想到动物世界里的弱肉强食。事实也是这样，每个人都想抢到仅有的“饭碗”，于是每个人都争相表现自己。然而，事实证明，锋芒毕露的策略往往会适得其反，最终脱颖而出的往往是采取“跟随”战术的人。无论是风格相对平和的“四大”，还是其他较为Aggressive的公司，基本如此。我原本对自己的英语信心不够，加之在“群殴”现场亲闻各大“高手”流利的英文，心里还真没底。不过，真到了我发言的时候，我颇有豁出去拼一把的气概，一点儿也不怯场，总算将自己的'弱项应付了过去。我对“群殴”的体会是：沉着冷静，步步跟随。
三面：面见合伙人Justbeyourself
再谈谈见Partner的过程。其实，这和“一面”见经理的经过颇为类似。Partner的风格也因人而异，需要“对症下药”、随机应变。当然，“以不变应万变”也是必要的。我至今仍记着一位师兄对我说的“Justbeyourself”。是的，在经历面试这类没有硝烟的战争时，你可能“伪装一时”，但长期的持久战必然要求你表现出最真的自我，
面试官精心设计的问题和他们丰富的阅历会使你自认为巧妙的“掩饰”显得不堪一击。因此，“Justbeyourself”是最简单也是最明智的做法。当然，针对不同公司的招聘要求，有意识地在不同的面试中突出性格中的某些方面，如谨慎、自信等也十分必要，但前提是必须呈现真实的自我。事实上，任何公司招人的重要标准都是“诚实”。最后交待一下我面试的结果，在12月初，我拿到了两个Offer。另一家公司在最后一面把我“拒”了，我猜想，其中的重要原因是我在见审计Partner时大说我的“税务专家”理想，结果是牛头不对马嘴。
顺便提一句，“四大”素以Professional著称，所以准备职业装去面试还是十分必要的。由于我仓促的前期准备工作，导致没有体面“行头”来应付面试，有两次面试都被面试官说了，当时感觉巨尴尬，恨不得马上去换套衣服。不过，所谓“大礼不拘小节”，两位说我的面试官还是让我通过了，至今我仍十分感谢他们。还是要提醒各位后来者，准备“行头”、包装自我还是必要的。无论是转战“四大”还是面试其他公司，至少要给人一个不错的第一印象。
笔试毕马威的笔试采用的是SHL的试题，分为verbal和number两个部分，时间有限，一般做不完，主要考察英文阅读能力、逻辑能力、数字能力和准确率。第一部分是数学推理，中文，35分钟，35道题。均是加减乘除运算，很简单但时间比较紧，图表题，数据很多，看你处理速度如何。第二部分就是四大基本都会考的verbaltest(英文阅读)，类似于判断，一共给了12段话，18分钟，32个选择题，让你根据原文进行判断选择（true,false,notgi
ven）。其中前8篇每篇三题，后4篇每篇2题。在这一关80%的人，无法进入下一轮。面试第一轮面试：8人围一圆桌，45分钟groupdiscussion,15分钟看材料，30分钟中文讨论，不需要指定一个leader或做presentation,每人有两支铅笔，两张白纸（其中一张用来做名牌）和一个计算器。，四个manager坐在角落，一个盯两个。讨论结束后就是一个20分钟的onetooneinterview。会问一些很basic的问题。会涉及D公司事业在中国的发展前景‖和一些专业相关的知识等的问题，但不会考非常专业的难题。然后主要考察求职是对审计税务工作有足够的兴趣，还是光冲着D四大‖的名气和薪酬来的。专业不对口的应聘者一定会问whyaudit/tax这类问题。真正对这行感兴趣、早有进入这行业工作打算的毕业生，即使不是相关专业，也会在大学四年不断关注这行的信息和基础知识，临时抱佛脚的学生即使英语等能力再优秀，也不会是有忠诚度的好员工。
篇3：介绍类面试
特征：一般出现在第一轮面试中，首先要应聘者介绍自己的背景和经历，
应对关键词：清晰、简洁、有条理、坦诚
问题举例一：请你简单介绍一下自己。
这里，首先突出的是简单二字。也许你有十几年的.工作经验，担任过的职位有十多个，但切忌不分重点一一罗列。你只要给出工作经历框架即可，职位和工作内容选择有代表性的、反映你职业晋升轨迹的即可，目的是让面试官了解你的经历。介绍时间控制在2分钟以内，并且放慢语速，因为很多公司名字、所处行业、职位内容对面试官来说比较陌生，有必要时需解释一下，
叙述顺序与简历相反，请从教育经历以及第一份工作开始。
问题举例二：你对我们公司了解吗?
此题出现的频率很高，目的是看你对公司的重视和渴望程度。应聘前必须做好准备，了解公司历史、行业、产品以及最新动态。
问题举例三：你认为自己成功吗?
请毫不犹豫，给出肯定的回答。并主动提供工作目标和成功案例。
问题举例四：请讲出一个你曾经在工作中受到批评或者犯错的例子。
快速简短地给出失败的例子，并补充一个后来改进的例子，说明自己在这方面的弱点已经克服。
篇4：it类面试自我介绍
考官好，我是计算机专业的面试者___，我此次应聘的职位是IT行业的软件工程师，这份工作不仅与我的专业对口，同时也是我的特长与兴趣所在。现在我就从以下三个方面介绍自己：
1)学习能力：我有较强的科研能力，能熟练的进行LINU_操作，并能使用VB，DELPHI等语言编程。能运用网页三剑客Photoshop软件进行相关工作。
2)实践能力：我的专长是软件开发，我希望能从事这方面的工作经验，并且我曾经发过多个系统，如人事档案管理系统,工资管理系统等等。
篇5：行为类面试
特征：这类面试越来越多地被企业运用，通过以前的行为来预测将来的行为往往非常准确。
应对关键词：结合职位要求，给予与职位要求相符的回答。
问题举例一：请问你的同事做出怎样的行为，会激怒你?
属于陷阱类问题，一般简单的回答就是我和每个同事都相处得很好。
问题举例二：你不喜欢和怎样的人一起工作?
不要回答没有合作精神的.人或者骄傲的人等，
你可以说，那些对企业不忠诚的，那些为自己利益以权谋私的，或者违法乱纪的人。
问题举例三：你如何形容自己的个性?
给出3个答案，这3个必须与你所应聘的职位所需要的能力联系起来，比如销售职位，需要的能力是耐压、做事专注、有解决问题的能力和与人沟通的能力。
问题举例四：为何你认为自己能胜任这份工作?
给出以往同事、老板对自己的评价(而不是自己表扬自己)，并且给出自己曾在相关工作岗位成功的例子。
篇6：面试心得
面试心得
好久的.事啦！那次面试总共两天时间（够长吧），包吃包住（划算吧），面试流程很像“直来直往”节目（够正式吧）！最让我喷血的是叫我们做了4次自我介绍，让我后来去面试做自我介绍的时候，就想吐！老总说的一段话印象很深：自己对自己要有如下五大要求：一、每天晚上睡觉之前写几句个人体会；二、每天要找一个人沟通半小时，牛逼的说法是坚持沟通5年能当教授，坚持沟通能给教授讲课；三、每个月写一份总结，并对此进行分析、总结，坚持写能有一个大的提高；四、每个季度要组织一个社会活动，提升你的社交及组织能力；五、每年买一本书看看。我觉得很有道理，当你发现你做了很多事情没用的时候，只是你做得不够、不够坚持，坚持了，即使你比别人笨，相信也会比别人要成功!我们总是容易生活在既定的轨道里，不会想到要改变，但如果每天变一点，五年，十年之后。。。以此告诫自己一下，特此纪念
篇7：面试心得
面试心得
在求职中，部分人会碰到英语面试，面试中面对外国老板连珠炮似的提问, 有没有觉得心慌意乱、无所适从?为帮助大家更好的准备面试，下面为大家准备面试必读：解析英语面试中怎样轻松回答老外的提问，希望你能喜欢。
想找一份满意的工作吗? 面试中面对外国老板连珠炮似的提问, 有没有觉得心慌意乱、无所适从?求职过程中面试尤为重要，回答问题，如果能简明扼要，真诚中肯，合乎老外口味，那么录取机会必定大大增加。当然，有的问题，也要轻描淡写，以免言多必失。本篇摘录了若干面试中出现频率较高的问题及精彩回答，希望能在您求职路上助您一臂之力。
Q： Can you sell yourself in two minutes? Go for it. (你能在两分钟內自我推荐吗?大胆试试吧!)
A： With my qualifications and experience, I feel I am hardworking, responsible and diligent in any project I undertake. Your organization could benefit from my analytical and interpersonal skills.(依我的资格和经验，我觉得我对所从事的每一个项目都很努力、负责、勤勉。我的分析能力和与人相处的技巧，对贵单位必有价值。)
Q：Give me a summary of your current job deion. (对你目前的工作，能否做个概括的说明。)
A：I have been working as a computer programmer for five years. To be specific, I do system analysis, trouble shooting and provide software support. (我干了五年的电脑程序员。具体地说，我做系统分析，解决问题以及软件供应方面的支持。)
Q：Why did you leave your last job?(你为什么离职呢?)
A： Well, I am hoping to get an offer of a better position. If opportunity knocks, I will take it.(我希望能获得一份更好的工作，如果机会来临，我会抓住。)
A：I feel I have reached the “glass ceiling” in my current job. / I feel there is no opportunity for advancement. (我觉得目前的工作，已经达到顶峰，即沒有升迁机会。)
Q：How do you rate yourself as a professional?(你如何评估自己是位专业人员呢?)
A： With my strong academic background, I am capable and competent. (凭借我良好的学术背景，我可以胜任自己的工作，而且我认为自己很有竞争力。)
A：With my teaching experience, I am confident that I can relate to students very well. (依我的教学经验，我相信能与学生相处的很好。)
Q： What contribution did you make to your current (previous) organization?(你对目前/从前的工作单位有何贡献?)
A： I have finished three new projects, and I am sure I can apply my experience to this position. (我已经完成三个新项目，我相信我能将我的经验用在这份工作上。)
Q：What do you think you are worth to us?(你怎么认为你对我们有价值呢?)
A：I feel I can make some positive contributions to your company in the future. (我觉得我对贵公司能做些积极性的贡献。)
Q：What make you think you would be a success in this position? (你如何知道你能胜任这份工作?)
A：My graduate school training combined with my internship should qualify me for this particular job. I am sure I will be successful. (我在研究所的训练，加上实习工作，使我适合这份工作。我相信我能成功。)
Q：Are you a multi-tasked individual?(你是一位可以同时承担数项工作的人吗?) Do you work well under stress or pressure?(你能承受工作上的压力吗?)
A：Yes, I think so.
A：The trait is needed in my current(or previous) position and I know I can handle it well. (这种特点就是我目前(先前)工作所需要的，我知道我能应付自如。)
Q：What is your strongest trait(s)?(你个性上最大的`特点是什么?)
A：Helpfulness and caring.(乐于助人和关心他人。)
A：Adaptability and sense of humor.(适应能力和幽默感。)
A：Cheerfulness and friendliness.(乐观和友爱。)
Q： How would your friends or colleagues describe you?(你的朋友或同事怎样形容你?)
A： (pause a few seconds) (稍等几秒钟再答，表示慎重考虑。) They say Mr. Chen is an honest, hardworking and responsible man who deeply cares for his family and friends. (他们说陈先生是位诚实、工作努力，负责任的人，他对家庭和朋友都很关心。)
A： They say Mr. Chen is a friendly, sensitive, caring and determined person. (他们说陈先生是位很友好、敏感、关心他人和有决心的人。)
Q：What personality traits do you admire?(你欣赏哪种性格的人?)
A： (I admire a person who is)honest, flexible and easy-going. (诚实、不死板而且容易相处的人。)
A： (I like) people who possess the “can do” spirit. (有“实际行动”的人。)
Q：What leadership qualities did you develop as an administrative personnel?(作为行政人员，你有什么样的领导才能?)
A：I feel that learning how to motivate people and to work together as a team will be the major goal of my leadership. (我觉得学习如何把人们的积极性调动起来，以及如何配合协同的团队精神，是我行政工作的主要目标。)
A：I have refined my management style by using an open-door policy. (我以开放式的政策，改进我的行政管理方式。)
Q：How do you normally handle criticism?(你通常如何处理別人的批评?)
A：Silence is golden. Just don't say anything; otherwise the situation could become worse. I do, however, accept constructive criticism. (沉默是金。)
A：When we cool off, we will discuss it later. (我会等大家冷静下来再讨论。)
Q： What do you find frustrating in a work situation?(在工作中，什么事令你不高兴?)
A： Sometimes, the narrow-minded people make me frustrated. (胸襟狭窄的人，有时使我泄气。)
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篇8：面试心得
面试心得
面试心得2014年，大家都毕业了，前段时间回学校答辩，大家忙得都不可开交，又要改论文，又要忙着聚餐，我更是还要忙着准备出国前和公司的一些手续。答辩结束后，已经有很多同学都回去上班了。但是我还是想说说面试的事，以后肯定有很多同学会跳槽的，应该能有所帮助。
回学校答辩之前，我去了北京福田物流和中交一公局面试，我是在智联上投的简历。在这里我建议大家以后在智联上找工作，什么58同城，赶集网我个人认为骗子太多，都不靠谱，包括前程无忧。因为首先这些网站连企业的基本信息都不全，也没挂出能给出什么样的福利待遇。最后像前程无忧这样的骗子网站，很多都要收钱，什么推荐信什么的，商业化太严重。所以我觉得智联最好，正规，也不收钱，这也是我问了学校就业处的老师和身边的朋友大家一致反映的。
言归正传，我本来真不打算去北京工作，人多，车多，空气差，从小就不喜欢北京。可是我也一直疑问为啥还是这么多人向往北京？后来我在天津上了两个月的班，我才发现，原来天津的生活太单调，和东北人一样，没什么夜生活，到了晚上都回家休息了。不像北京灯红酒绿的夜生活，再一个最重要的，就是北京的工作机会。我在智联上筛选，要求应届毕业生的，要求本科的，北京比天津要多的多，而且北京的国企，事业单位，外企有很多，福利待遇也都不错，可是天津却没几家。所以我下决心去北京挑战。
我上午先去的福田物流。福田汽车大家肯定都知道，大货车，小皮卡，福田占了很多。我一来到福田物流，到底是大型私企，习－近－平，李－克－强也都来过。整洁的办公楼，工作人员的穿着打扮都是职业装，说话的方式都不一样。我坐在办公室里，看他们工作都井井有条，也没有大声喧哗的现象，感觉氛围就不一样。我想离开天津的其中一个原因就是我受不了那样吵闹的工作环境，本来我现在就喜欢清静。后来面试我的女经理看完我简历，说挺好，因为我的那些证书和家庭条件摆在那里。她问我想要什么条件？她说公司给上五险一金，包住，有员工食堂，基本工资3000左右。但是不能解决户口和接收档案。我当时觉得也还行，毕竟是大公司，我现在就是想找个好的平台。再说在北京能解决住的问题，其他什么都好说。
面试完后我很开心，我觉得这应该能被录取，果然下午福田打电话来说我基本被录取了，然后再核实了我个人信息，可是我当时正好在中交一公局面试。
上午我面试完后，马不停蹄地搭地铁来到中交一公局，到公司都下午两点左右了，中途我边坐地铁边啃面包，喝点牛奶就打发午餐了，真正感受了下北漂人忙碌一天的生活。下午我到中交一公局感受又不一样，这可是大型国企啊。隶属于中国交通建设集团，中交一公局和中交一航局，还一个中国铁建，那可是出了名字的国字号大型国企。我一进大楼，宽敞明亮，前台的美女都漂亮，然后我进入办公室，真的就是都市电视剧里那种高档写字楼的感觉，里面的人都西装革履，()说话谈吐言行那又是更高一筹。我走进会议室和女主管面试，现在我叫她楠姐。楠姐是中国石油大学毕业的，也就是我爷爷的校友。当时楠姐拿着一个表格，然后翻看我的简历，最后让我分三点介绍。第一点：自我介绍；第二点：大学四年校园生活介绍；第三点：家庭背景介绍。
一听到家庭背景介绍，我可就来劲了。我参加了很多场面试，还没有哪个企业让我介绍自己的家庭的。原来来我们学校的企业都是些私企卖饲料，卖粮油，养奶牛什么的，那些企业没什么太高的要求，包括天津聚龙集团和南京雨润集团，本来要求英语六级和四级什么的，最后反而像我这样英语好的还没被录取，反而要了那些老实的孩子。室友看我在学校几次面试都只过了初试，最后复试没选上，就说我太张扬了，企业不敢要你。我说是，企业让我复试是看了我简历中有这么多证书，就是最后面试的时候把我淘汰了，因为我懂得太多，家庭背景我也跟他们说了，有出息的亲戚太多，所以企业知道驾驭不了我这种人。因为企业给不了我很高的待遇，企业也不需要我这样的'。
可是我一直跟我室友说：我知道低调好，但是我没有找对企业，真正牛逼的企业很看中你的家庭背景，因为现在是人脉的社会，牛逼的企业当然愿意找家庭背景好的。所以当我到中交一公局面试的时候，楠姐要我介绍家庭背景，我随口就说出：楠姐你可是我爷爷的校友，都是中国石油大学毕业的。我爸妈也都在国企钢铁厂，姑爷爷姑奶奶是原来哈工大的教授，姨妈上的是麻省理工，姨父是哈佛大学的，就连我爸也是武汉科技大学的，我，八一农大，我不比他们差。最后就这样被中交一公局海外公司录取了――
中交一公局招聘的要求是985,211高校的，可是我就是敢闯，我就喜欢挑战。因为我觉得虽然学习我比不过他们，但是课外知识绝对不逊色他们。而且我特别喜欢和领导交流，所以我从来没有畏惧过面试，反而我很享受，因为可以在领导面前吹吹牛逼，感觉挺爽，我就是喜欢挑战领导。当然这跟家庭背景有关系，我在学校参加聚龙面试的时候都有人紧张的说不出话，我随口英语就说出一堆。我一直相信机遇是自己创造的，而且是留给有准备的人。可能家里亲戚很多当官的，再加上我从小就搬家饭局多，接触的领导多，性格又开朗，所以从来没怕过领导，面试的时候自然很享受和领导的交流。
当然，我还是那句话：当别人觉得你考不上大学的时候，就像我爸原来认为我考不上大学，那你就考个大学给他看看！当别人觉得你六级考不过的时候，有人觉得我过不了六级，那你就过个六级给他看看！当有人觉得我张扬，公司都不敢要我的时候，那你就小河好工作给他看看！一切拿成绩说话！当别人瞧不起你时候，你就拿成绩自己，他们是错的！
★面试心得
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