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教育督导工作简报

时间:2022-11-29 02:33:24 其他范文 收藏本文 下载本文

教育督导工作简报集合15篇

教育督导工作简报

在现实社会中,简报起到的作用越来越大,简报具有简、精、快、新、实、活和连续性等特点。我们该怎么拟定简报呢?以下是小编整理的教育督导工作简报,仅供参考,希望能够帮助到大家。

教育督导工作简报1

海棠教育集团:经过半个多月紧张而忙碌的工作,在教育集团的正确领导和职业学院有关部门的通力合作下,技师学院迎接陕西省人力资源和社会保障厅技工院校指导中心对学院的各项教学督导检查准备工作顺利而有条不紊地进行。20xx年11月27日,由技工院校指导中心马带队,教学督导检查工作组来到我院,对学院教学管理、教学质量和办学水平进行了为期一天检查,本年度的教学督导检查工作昨天也已顺利地结束。通过一天的教学督导检查,使全院教职员工无论在教学水平还是在思想观念上,都有了不同程度的提高。我们清楚地认识到,教学督导检查对于我院各项教学工作能得以顺利、有序的进行,教学改革与发展能够把握先进正确的方向都起到了良好的保障和监督作用。同时,也促使我们自身加强了对于现代教育教学原理的进一步认识,为今后更好地实施教学管理提供了理论保障。

一、在学院领导的带领和指导下,圆满完成本次教学督导检查任务内容的补充材料

尤其是职业学院教务处等单位派出的人员,更是一马当先,对技师学院教学计划的编写,教师队伍的组成,学生考试试卷的命题,各项管理文件的规范等都做了大量的工作,有效的促进了本次教学督导检查工作的顺利进行。

二、通过本次教学督导检查,使技师学院整体的教学水平有了明显的提高

通过教学督导检查同时也有各种问题暴露无遗的展现在我们面前,从而在今后我们有的放矢的去加以解决,这样就能有针对性的去进行下一步的“导”,加快了解决我院教学工作中存在的问题、提高教学水平的速度。在生技工院校指导中心的教学督导检查工作的过程中,我们都能保持良好、平和的心态,正确对待每一位督导成员提出的批评与建议,虚心接受。对待意见和建议有则改之,无则加勉。

督导员们也能够做到实事求是、有的放矢,毫无保留的对我院教学工作的各项指标通过评课、座谈、打分等方式给予认定。事实证明,我们对待本次教学督导检查所做的一切工作是经得起督导检查的,在教学督导检查准备工作过程中,我们在教学水平上都有了不同程度的提高。

三、通过本次教学督导检查工作准备,使专业学科的教学管理水平有了显著的提高

学院院长宋党助,副院长杨国峰做为本次教学督导检查准备工作的直接负责人,都参与了听课、评课的全过程。这样,就使其对全院教师的教学水平、教学情况有了更进一步的了解,便于从整体上把握全院的教学现状,发现问题并及时解决问题。同时,在评课、讨论的过程中,多方听取意见,从而促进了学院教学管理水平的提高。这对于正确把握教育教学的方向,合理有序的开展教育教学改革起到了良好的促进作用。

四、通过本次教学督导检查工作的准备,也使我们自身的教学水平、督导水平有了长足的进步

同样的,我们的教师就会更加严格地要求自己,会主动地去研究教育教学的原理,认真听课、讨论,提出问题的同时也吸取了别人的经验。同时对自己的教学观念、教学水平都有了更高的要求。从而促使我们本身在综合素质各方面都有了显著的提高。

五、不断加强学风建设和学生管理力度,保证教学工作协调、有序的开展。

通过教学督导检查准备工作,我们发现,目前学生的学习风气普遍不浓,学习劲头不足,个别学生在课堂中不注意听讲、闲聊、做小动作的现象时有发生,学生的上课出勤情况不好。针对以上情况,我们对任课教师提出了更加严格的要求,不但要备好课、上好课,还把课堂纪律的组织作为评定其教学水平的一个重要因素,另外,要求辅导员加强对学生的思想教育和日常行为规范的管理,要求学生在课前5分钟进课堂。目前广大学生在认识到严格教学管理的同时,开始自觉地遵守校规校纪,学习风气有明显好转。

六、在结束一天的教学督导检查工作后,督导组成员对我院指出了改进建议。

1、海棠技师学院所开专业特殊且专业性强,对专业性较强的学科教材可以通过自编教材提供给学生学习,使之与教学大纲相对应。

2、现在的学生总体基础水平相对较低、综合素质相对较差,怎样在现有的生源基础上,较好的完成各项教学指标是一个严峻而长期的课题,我们认为越是因为学生基础差则越是应该严格执行大纲所要求的标准,即宽进严出,只有这样才能保证毕业生的质量。

3、应该进一步加大在教学中多媒体设备的运用,加大多媒体设备的投入,增加多媒体教室的数量,让更多的教师能够熟练的掌握多媒体技术并应用于教学,提高教学效率和质量。本次全省技工院校教学督导检查后,省技工院校指导中心将向被督导院校下发有关教学督导整改意见,我们会正确对待,改善我们教学工作中存在不足的方面,加大学院教学督导、管理的力度,提高各专业学科的教育教学质量,提高教学质量。

教育督导工作简报2

教育教学质量是学校的生命线,落实教学常规管理工作是学校教育教学质量的有力保障。20xx年1月4日下午,怀化市教科院米贤春主任一行在县教育局相关领导的陪同下,对我校的教育教学常规进行专项督导检查。

督查小组听取了曾永勤校长的汇报之后,首先对我校的教学常规管理制度,常规管理记载,校长、教学副校长及教务主任等学校领导的备课和听课记录进行认真细致地检查。米贤春主任专程来到教学楼进行随机推门听课,课后,米主任认真查阅了教案,并与授课教师进行面对面地交流,对上课教师的课堂艺术及教学效果给予了充分的肯定。

随后,督查小组对学校行政领导就此次督查情况进行了交流。在交流会上,米主任不仅对学校办学理念,课程改革及教学素养,教学常规管理的落实及实施素质教育取得的成绩给予了高度的评价,还对学校今后的工作提出了宝贵的意见和建议。希望教师们不忘初心,守好教学常规这条底线,不断开拓进取,不断探索实施素质教育的新途径,在落实双减政策的同时,努力办好让人民满意的教育。

教育督导工作简报3

为进一步加强教学管理,全面提高教学质量,20xx年10月27日上午,教研室张万鹤组长带领姜虎、高云等人莅临我校——西庄小学进行教育教学专项督导检查。

检查组进班级听课,检查学生的上课情况。

最后,督导组对我校的常规教学工作作总结。针对本次督导工作的检查,他们给予了我校很大的肯定,同时也指出了很多不足之处,肯定了我校老师对待工作的态度及我校一直以来的教育教学质量。其次,对我校的常规教学工作还提出了一些宝贵的意见和建议,例如:教师的课堂组织能力有待加强;学生写字姿势不正确,教师需及时纠正;教师对学生的阅读能力有待提高;注重对差生的培养等几个方面。

以共办西庄人民满意的教育为宗旨,接下来我校会针对督导组给出的宝贵建议进行落实及整改。

教育督导工作简报4

为进一步规范幼儿园办园行为,全面提升办园质量和水平,促进学前教育事业持续健康发展,根据《海南省教育厅〈海南省幼儿园办园行为督导评估实施方案(试行)〉的通知》(琼教督〔20xx〕46号)文件精神,我局印发了《三亚市幼儿园办园行为督导评估工作方案的通知》(三教督〔20xx〕9号),对20xx年三亚市学前教育幼儿园规范办园行为督导检查工作进行全面部署,选派18位督学和学前教育专家组建成3个督导检查小组,于近期对全市41所公、民办幼儿园开展规范办园行为专项督导检查工作。

本次督导检查工作通过现场巡视观察、规范办园行为材料查阅、数据核对和统计等方式,对41所幼儿园从办园条件、安全卫生、保育教育、教职工队伍、内部管理等五个方面进行了全方位的评估督导。

第一组专家在小龙娃幼儿园、乐贝尔幼儿园、外国语学校附属第二幼儿园、第八幼儿园、汇佳幼儿园、爱哚哆幼儿园、维恩斯幼儿园、琼大幼儿园、蓓蕾幼儿园、星河实验幼儿园、第二十九期幼儿园、七色花幼儿园、禾城幼儿园、福娃幼儿园开展督导检查工作。

第二组专家在海棠区第一幼儿园、蓝精灵幼儿园、海棠花幼儿园、小宇宙幼儿园、古城幼儿园、海棠鸿幼儿园、科技城第一幼儿园、新苗苗幼儿园、南滨宝宝幼儿园、海棠贝贝幼儿园、爱心树幼儿园、保港幼儿园开展督导检查工作。

第三组专家在红塘幼儿园、过岭幼儿园、小太阳幼儿园、金海洋幼儿园、渔村幼儿园、金苹果幼儿园、小清华幼儿园、晨辉幼儿园、步步高幼儿园、南海幼儿园、伊星幼儿园、天涯区第三幼儿园、好朋友幼儿园、天涯区中心幼儿园开展督导检查工作。

此次督导检查,是对取得优秀等级的幼儿园给予充分肯定,亦是让部分存在问题的幼儿园以评促建,以评促改,我局将根据此次督导评估的结果及时督促幼儿园实施整改并落实整改情况,督导结果将作为幼儿园年检,评定等级和园长评优等方面的重要依据,以此规范全市幼儿园办园行为,推动学前教育事业发展。

教育督导工作简报5

“优化育人环境,构建和谐校园”。为进一步强化学校教学常规管理,确保教学常规环节的扎实推进,切实提高教育教学质量,促进教师专业化发展,3月10日,祥符区教体局一行7人在局领导张玉平的带领下,对实验小学进行了全面细致的教学常规督导检查。

教学常规是学校教学工作的核心,是学校的立足之本。督导组一行详细查看了学校的一天一研记录、教师教案及各类学生作业,既肯定了优点,同时对存在的细节问题,提出改进的方法,为更好地提升该校教育教学质量指明了方向。

课堂是学校教育教学工作的主阵地,是学生获取知识和能力的主要途径。督导组一行以听推门课的形式,随机进入教室听教师的课堂教学、观学生听讲、看学生练习、与师生对话,对学校常态课堂教学进行了全方位的问诊把脉。

听课结束后,张主席、各位教研员们与执教老师进行了面对面的交流评课,几位老师认真的教学态度、扎实的基本功受到了督导组的一致好评。

“督导引领共交流,听课评课促成长”。实验小学将以此次教育教学督导为契机,进一步健全常规管理措施,确保教学工作有效落实,让课堂成为师生间“最美好的相遇”。

教育督导工作简报6

2022年4月7日,范县教育局副局长单慧芳、学前教育中心主任白兴勤,来我乡督导检查普惠性幼儿园建设及疫情防控工作,白衣阁乡中心校校长石起良、主任徐长明等人陪同检查。

检查组先后对我乡小博士幼儿园、东吴庄幼儿园、四合村开心幼儿园等6所民办幼儿园从办学方向、管理机制、办学条件、教育教学、疫情防控、健康上报等6个方面做了详细的检查,检查组每到一校,通过实地查看、查阅资料、现场询问等方式,详细了解了各民办园师资配备、保教活动的开展、疫情防控政策落实、整体环境等情况。检查组对我乡民办幼儿园的整体办园水平给予了充分的肯定与鼓励,同时也提出了指导性建议。

通过此次检查,我乡将根据检查组指出的不足,继续加大对民办普惠幼儿园的扶持力度,让学龄前儿童能够享受到普惠幼儿园的优质教育,进一步助推全县幼儿教育内涵发展,落实当前疫情政策要求,切实抓好健康上报工作,确保全乡教育系统健康上报率达到100%。

教育督导工作简报7

一、督导工作概况

教学督导组在认真学习评估体系中督导工作具体内容的基础上,结合丁院长对督导工作的具体指示,开展了本年度的督导工作,概况如下:

1、教学督导。在以往认真听课的基础上,加大了对授课教师备课笔记的检查。在下半年的听课中突出了对新任教师的重点听课,今年共听了400多人次的授课,并检查了备课笔记。通过督教感到在总体上教师的教学态度是认真的,备课也是认真的,尤其是xx年新进的教师中有一些人的教学给我们留下了良好的深刻印象,是一些极具潜力的好教学苗子。当然也有一些存在着不同的问题,甚至可以说是教学不合格的个别现象。

2、专题调研。遵照丁院长的指示,本年度教学督导组应完成三个专题调研报告,即“两课”挂牌教学试点、“大外”教改试点、数学教学三个专题调研报告。此三门课均为重要的公共基础课,对学生的成才质量和学生的后续发展有着重要作用。由于相关课程的教师和领导的支持配合,督导组顺利完成了三个专题调研报告,并分呈院领导及相关部门的领导。除此以外,督导组旨在促进评建工作的开展和推动教学系部对教学质量的主动监控,对各教学系部20xx年下半年的听课记录及教研室活动记录进行了一次专题检查,形成了专题调研报告,呈送给院领导,由此本年度共完成了四个专题调研报告。

3、协助参与专题检查。按院领导和相关部门领导的要求,今年参加了两次全院性的对十三个教学系部评建工作、教学实践工作的专题检查与调研。同时还参与了对xx届本科毕业生毕业论文答辩工作的检查、考试的巡视等工作,以及参与了青年教师教学基本功大赛的评委工作。

4、利用多种形式参与学风建设。其一是积极参与和支持学生的社团活动,为学生进行一些专题讲座,旨在促进学生的社会实践活动,培养学生动手及思维能力,提高综合素质。其二是下半年利用每一期院报,撰写旨在引导学生学习的言论文章共七篇。其三是利用个人博客刊登文章以此推动学风建设。其四组织学生扫墓,并听取革命先烈事迹介绍。其五为一些系的教学实践基地牵线搭桥。

5、协助参与“两课”教改。下半年应社科部要求积极参与“思想道德与法律基础”的“专题式教学”改革试点工作,承担拟定教学提纲、教学要求、教学重点部分内容的起草工作及组织相关授课教师的集体备课。

二、存在的问题

1、个别教师的备课仍欠认真。

其一是听课中发现极个别教师根本没有备课笔记,拿着教材照本宣科地念课。其二是个别教师可能是从网上拷贝一个现成的教案,其内容与教材差异太大,同时也不符合学生具体实际。其三是个别教师的备课笔记仅仅是章节目的大小标题,而缺乏具体的教学内容及教学的设计。尽管上述现象是极个别的,但也应引起我们的高度重视。

2、一些新教师尚未掌握基本的教学技能。

除了在备课笔记中反映出此问题外,一些教师在教学语言、教态、板书上都不同程度反映出教学技能的缺失,比如方言过重、声音太小、语言枯燥、吐字不清、不能和学生交流、甚至一堂课近四十分钟背对学生等等。作为新教师是我院教学的新生骨干力量,如何使他们尽快适应教学、提高教学水平应引起关注,并有切实有效的措施。

3、学风建设仍须加强。

由于校内校外的种种客观原因,目前学风尚不容乐观,一些学生的厌学情绪一定程度的存在。迟到、旷课、上课睡觉、看其它书籍等现象仍时有发生,尤其是毕业班的缺课率太高,甚至影响到正常的教学。在教学活动中,教师是当仁不让的主导,学生是学习认知的主体,如何更好地发挥以教风促学风的主导作用,提高教师的教学水平,增强教学的吸引力,并加以管理促学风为辅助,这是我们应该好好研究的。

4、关于四个专题调研报告中发现的问题。

因都有专题调研报告,列出了存在的问题,所以总结中就不再重复。但对存在的问题,望有关部门应认真对待,尤其是两个教改试点中的问题,应予以妥善地解决,使教改趋于完善。

教育督导工作简报8

为进一步规范幼儿园办园行为,根据《关于印发将乐县幼儿园办园行为督导评估(20xx-2022)工作方案(试行)的通知》安排,20xx年11月15日-18日,将乐县教育督导室组织督导评估组对玉华幼儿园、小牛津幼儿园、喜羊羊幼儿园和心语福乐幼儿园等4所幼儿园进行了督导评估。

评估组通过现场察验、座谈访谈、查阅资料、日常信息收集等方式,根据《将乐县幼儿园办园行为督导评估标准(试行)》,重点对幼儿园的“办园条件、安全卫生、保育教育、教职工队伍、内部管理”等五方面进行督导评估。评估结束后,评估组向受评幼儿园进行了现场反馈,充分肯定了幼儿园取得的成效,同时也列出问题清单,并就相关问题提出具体整改意见。县教育局党委委员、县教育督导室主任邱友旺提出了三点要求“提升认识水平、提升整改水平、提升办园水平”,希望各受评幼儿园提高思想站位,针对存在问题分类逐项落实整改,并以此次督导评估为契机,进一步规范办园行为。各受评幼儿园园长作了表态发言。

至此,将乐县圆满完成“幼儿园办园行为督导评估(20xx-2022)工作方案”安排的县域内审批注册的32所公(民)办幼儿园办园行为督导评估工作。

教育督导工作简报9

9月15日上午,教师教育系组织开展新学期教育教学检查工作。

系领导深入教学一线,对课堂及实训教学进行检查督导。

从检查情况来看,新学期整体教学秩序井然,各项教学准备工作细致、充分,疫情防控工作有序、到位,教学设备正常稳定运行。教师们按时到岗,教学准备充分,师生们呈现出良好的精神风貌,以更加饱满的热情、全新的姿态迎接新学期的开始。

教育督导工作简报10

一个学期即将匆匆过去。回首我们体育组的工作,感慨万千:每个人都勤奋工作,不断创新,以辛勤的汗水和丰硕的成绩为本学期划了一个圆满的句号。每个人都很努力、很忙碌,但都没有怨言,互相之间团结协作,互帮共进。每个人都从“集体召唤”中努力寻找着工作的幸福感和快乐源,努力实践并改变自己的教学方式。

我备课组共有3人,每一位成员都素质全面并且都有各自特长。教学中老教师底蕴深厚,新教师的教学水平和组织能力日渐提高.这是一支充满朝气活力、积极向上、对工作兢兢业业的队伍。

一、加强备课组的集体力量。

体育备课组是一个非常年轻的组,在这个新的团体中,教师的和谐相处是重中之重。教学活动的展开并不仅仅是教师的个体行为,一个具有良好素养的教师必须具有较强的团队协作精神,这样才能使自己更快更好地成长起来,才能以好的情操熏陶影响学生。我们备课组的教师深深地明白这一点,因此,我们在日常工作、生活中加强同事之间的交流,每周六上午是教研活动时间,单周安排备课组研讨,双周安排备课组交流。只有在时间保证的情况下老师才能全身心地进行问题的发现、建议的提出、方法的交流、经验的共享,只有在一次次的激烈碰撞中才能闪出灵感、擦出火花。

作为一支年轻的队伍,我们组的成员深深明白学习的重要性,因此,学校和江干区的每一次活动都积极参加。认真学习、反思,把这些活动作为自身成长的一部分,从新教师亮相课到这次的文海之星,也能看出体育组的新成员都有自己的特色,每节课都通过了大家的努力,通过集体备课达到了一定的高度,除了开课老师个人的努力,其他老师都是群策群力,毫无私心,从教学的`整体设计到每一个细小环节的处理,最后到教师语言组织及处理课堂突发事件的办法都进行了准备、修改,特别是师父们真是做到了倾力倾为,开课之后便是评课,评课中我们强调不众口一词地叫好,而是开诚布公地分析这堂课的成功与遗憾,亮点与不足。讲的老师诚恳,听的老师真诚,因为大家都清楚,集体的智慧是无穷的,只有通过这样的貌似“不留情面”的评课,才能真正的进步、提高。在这一过程中,我们形成了一个很好的氛围,互帮互助,共同提高。

二、有序开展校和区的各项体育活动

1、本学期体育活动有序的进行着,在大家的共同努力下,经过认真组织策划,举办了实验学校的第三届冬季越野赛和我们七年级级部的跳绳比赛。从开学的体育技能测试结束后就开始筹备级部圆周接力比赛,圆周接力比赛比赛后教研组统一安排进行体制将抗数据的整理和上报,紧接着就是越野赛的举行。每一位体育组成员分工明确,各自落实好前期工作,并充分发挥集体的力量,发现问题一起解决。

2、“大课间”活动的规范,努力打造亮点。从各班级进退场的秩序着手,结合学校的特色,把课间操的集合入场编制成全程音控。在大课间时间里积极开展各项有利于学生身心发展的体育活动,充分利用30分钟保证让学生感受课间的快乐

目前,由于我们体育组这一团队还很年青,在刚刚走过的一个学期里,从教师个人来看,所能捧出的实绩并不斐然,或者说还不值得一提。但我们仍然豪情满怀,因为我们相信:只要我们这样坚实有力、团结互助地走下去,一定会迎来明天的累累硕果。

教育督导工作简报11

集体备课是教师合作研究的一种最有效的形式,是发挥教师团队精神,集思广益,取长补短的备课形式。它可以充分发挥教师的群体智慧,使教师在研究交流的思想碰撞中,博采众长,择善而从。本学期我们积极响应学校的号召,开展了集体备课活动。工作得到了进一步规范,备课效益大大提高,现总结如下:

一、建立备课组,发挥集体优势

为了能更好地发挥集体备课的优势,取长补短,我们成立了集体备课组。充分发挥每个教师的长处,形成优势互补,达到共同进步、共同提高的目的。

二、制定计划

开学初制定了详细的计划,提出了具体的要求,为集体备课的顺利进行提供了坚实的保证。

三、确定任务

在进行集体备课时,我们采取主讲人轮值制。首先由主备人选定课题,写好教案初稿,并充分作好发言准备。同时预先通知各个成员,充分挖掘和分析教材,并通过各种手段搜集各种有用信息,在备教材、备教法的基础上,形成自己的观点和看法,为发言作好充分准备。

四、强化参与

我们备课活动的模式是“个人备课—集体备课—形成定案”。个人备课需要个人钻研,独立思考。集体备课强调集思广益,相互切磋,发挥集体的群策群力和协作精神。集体备课后,个人再对集体备课的内容进行消化、吸收,再补充,并进行修改,形成有自己特色的适合本班的教案。因此,集体备课不是个人备课的简单重复,而是个人备课的再认识,再创造的过程,是个人备课的深化和延伸。所以,我校强化教师的积极参与意识,把集体备课变成每个教师的自觉行动,让每一个教师都能真正参与到这一活动中。

五、共同探讨,各抒己见

活动时,首先由主备人陈说教学目标、教学重点、教学难点等内容,并将本课在书中所处地位以及本课的大概内容加以分析和介绍。然后由大家自由发言,就本课的各个部分进行深入的探讨和分析,导入新课部分选出最新颖、独特且能吸引学生的方案,并用材料加以辅助。教学重点部分,首先由主备人陈述自己的见解,其他人分别发言,要求发言必须符合教学大纲要求和学生实际情况,同时要把相应的教法、学法融入材料分析之中。最后,总结出既能阐释清楚课本观点,又能使学生容易接受的教法和学法。教学难点部分,严格按照教学大纲要求,集大家的智慧与一体,分析出一种既不脱离书本又使学生通俗易懂的教法和学法。当讨论完毕后,主备人负责整理和总结,形成集体智慧的结晶。

六、存在的问题

1、由于我校教师都身负繁重的教学任务,工作量大,因此有的学科备课组准备的不够充分,显得有些仓促。

2、有时学科主备人说课后,听课教师或者是发言不积极,或者是赞不绝口,没有真正达到教研的目的。

七、改进办法

1.提高认识,促进行为的自觉化。组织教师学习讨论集体备课的意义和作用,交流使用集体备课后的收获,使教师进一步认识到集体备课应是教师个体思维的碰撞,是教师共同智慧的结晶。

2.改革评价制度,激发教师备课热情。

总之,经过这一学期的集体备课,大家都受益匪浅。我们不仅发挥了集体的智慧和力量,而且提高了我校整体授课水平,大面积提高了教学质量。

教育督导工作简报12

春回大地,万物复苏。为进一步规范教学常规管理,全面提高教育教学质量,20xx年3月3日上午,县教研室王先瑞主任一行三人到老庄镇初级中学进行教学管理督导检查。老庄镇中心校潘校长、赵主任、李主任、马主任及初中校长李强、徐青云陪同检查。

县教研室检查组先听取了李校长在复习备考工作方面的汇报,后针对学校常规教学、教育管理、评价机制等方面工作与中心校负责人和学校领导做了深入交流。

检查中,检查小组的每位成员都按照各自的分工,对学校的课程设置与管理、备课和课堂教学领域、教研活动等方面实行全方面的督导。他们认真细致地查看材料,并将学校的亮点及存在的问题一一作了详细的记录,这既是对学校常规工作的督促,也是为以后教育教学提供有效的指导。

检查组重点查阅了学校教学常规管理、课程实施、教研活动等方面相关资料,深入了解学校教育教学工作。接着,督导组对学校的常规教学工作进行了总结。针对本次督导检查中出现的好的做法给予了很大的肯定,同时也指出了很多不足之处,并提出了一些宝贵的意见和建议。

王先瑞主任随机对九年级班主任进行调研交流,从目标生的确立、培优补弱方法的措施以及消除过差率、大面积提高学生整体成绩等多个方面给予了破解策略和方法指导。

通过督导检查,学校更加明确了努力的方向,对推动学校教育教学工作起到了积极促进作用。相信在上级领导的指导帮助下,老庄镇初级中学将不断创新工作思路,不断提升教学水平,取得更加喜人的成果。学校也将以此检查为契机,在今后的教育教学中自我督查,多措并举,顺势而为,全面提升并强化教育管理,提升办学品质,力争学校各项工作稳步发展,实现学校跨越式发展!

教育督导工作简报13

为提高全体教师的教育教学水平,促进教师全面发展,连日来,西平县专探中心校开展了教育教学常规督导检查。

本次督导检查,由西平县专探中心校副校长赵玉芳带队,成立一行六人的检查组到专探乡18所小学,通过听、查、看等形式,对教师的教案备写、作业批改、听课记录、业务学习等常规要求进行了深入、细致的督导检查。

通过检查看到,辖区各校管理工作有序,业务学习能如期展开,教学活动有特色。教师教案能落实目标,渗透理念,内容详尽,并能根据不同学情进行合理安排,风格各异。能及时进行课后反思,对教法和学法进行适当调整和改进。

作业布置方面,辖区各校能从学生实际出发,科学、合理、有针对性地布置作业,数量适中,批改及时。尤其是不同的等级的评价和特殊符号的使用,激发了学生的学习兴趣,提高了作业的完成质量。

听评课方面,绝大部分教师能完成听课任务,听课记录详实。能进行中肯的评价,准确地指导,规范地书写。

检查组对于本次检查发现的问题,及时反馈给了任课老师和学校领导,让存在不足的老师们能在优秀教师的影响和引领下及时改进,进一步完善自己。

西平县专探中心校此次教学常规督导检查,促进了学校教育教学工作的落地落实,提升了老师们扎实开展教学常规工作的意识,为专探中心校教学质量的提升打下坚实的基础。

教育督导工作简报14

本学期教学督导共听课24学时,听了12位教师的课。总的来看,教师的授课能力比上一学期有所提高。

1.备课

多数教师均能精心备课,课下功夫下得很足,讲课比较熟练,每堂课能讲足一小时十分钟,前沿性的知识交代的也比较好,深度够。

2.授课

多数教师能够按照教学常规组织授课,课堂气氛比较活跃,充分发挥教师的主导作用和学生的主体作用,引导学生由浅入深,由易到难教态得体大方,语言连贯宏亮逻辑性强,板书工整,充分利用多媒体进行授课,重点突出,师生之间教学互动合理,教学效果比较好。

3.作业检查

通过抽查学生作业,多数教师能够认真批改学生作业,有批语,有更改的词语,课前对学生作业有讲解,对学生学习起到鼓励和鞭策的作用。

4.教学文件

多数教师授课时能够带齐所要求的教学文件,教学计划清晰完整,教案详略得当,重点突出,各项填写完整,教后记填写规范,能够起到教学后的思索和更改的目的。

5.教学纪律检查

多数教师能够按照程序首先检查学生出勤,对于缺席的同学核实请假条,并问其缺席的原因,教师手册记载详细完整,做到有考勤,作业批改测验及实习实训各项分值填写完整。

6.不足

(1).个别教师教学授课前没有检查学生出勤。(2).少数教学互动少或没有互动。

(3).少数教师课堂上,学生睡觉现象严重,纪律不好,没有及时制止。

(4).少数教师普通话必须加强,有口头语。

(5).少数教师板书乱,板书少,以字幕代替板书,板书没有序号,主副板利用不好。

(6).少数教师语速较快,学生没有来得及理解,学生掌握知识吃力。

教育督导工作简报15

在院领导的高度重视和院督导办、教务处的关心指导下,在各位教学督导成员的积极配合下,我系教学督导工作得以有序和有效地开展。现将本年度工作总结如下:

一、健全制度,实行科学管理

为促进教学工作和教学管理工作规范化,确保教学质量的稳定并逐步提高,我系在严格执行学院及主管部门的一系列管理的制度与文件的同时,依据艺术办学的规律和特点,特制定了《教师任课资格申请与审核制度(试行)》、《环境艺术设计专业课程考核评分标准汇编》、《环境艺术系专业教师考核办法》、《环境艺术系学生专业成绩评定办法》等4个文件,汇总了一份《教师上课须知》,以人性化和制度相结合的管理方法切实做好艺术系的教学管理工作。

同时,为抓好教学质量监控,我系在今年下学期重新建立了班级信息员制度,要求每两周一次例会,一次反馈,一次总结。我们非常重视班级信息员反馈的各种信息,及时认真整理,反馈到相关部门、教研室和相关教师,督促其改进,从而使此项工作在教师和学生之间、学院和管理部门发挥良好的互动作用。

二、落实检查,加强教学监控

按照学院教学管理要求,我系每学期期初和期末都对教师的授课计划、教案、作业批改情况、听课记录、下班辅导记录、第二课堂开展情况进行全面检查,将情况详细记录,并上交院督导办。

同时,我系要求所有辅导员一天3次查课,掌握每门课程的课堂纪律、学生出勤等情况,对到课率高、课堂纪律好的老师和班级进行通报表扬,对到课率差的老师和班级进行通报批评,对经常迟到、旷课的学生采取个别谈话的方式进行批评教育。

三、深入课堂,掌握教学情况

一年来,我系领导指导教学督导成员有侧重地听课,评课达20余次,以增强目的性。听课对象主要有外聘教师,有刚上岗的新教师,也有两三年教学经验但专业有些不对口的的青年教师。督导员们十分认真地倾听每一节课,做好听课笔记,听课后认真检查授课教师的教案、讲稿是否规范、齐全,对其课堂教学中存在的问题,及时与任课教师交换意见,交流看法,提出了很多有益的建议,效果比较明显。

通过督导听课,我们掌握了老师们的教学情况,同时对学生反馈的意见进行了核实。11月份,我系解聘了教学水平不高、责任心不强的外聘教师贺金明,换上了学生满意的任课老师。而针对部分年轻教师教学经验不足,同时有些专业不对口的情况,我系开展了老教师带年轻教师的“一带一”、“一带多”的教帮模式,师徒互相听课,以提高年轻教师的教学水平。

四、强化服务意识,发挥桥梁作用

在日常教学管理中,一方面,我们加强与院督导办的领导和督导们的沟通,及时调查和反映情况,同时也和本系的教学督导员、辅导员保持经常性的交流和沟通,注重改进工作方式,与教学督导员一同深入课堂,掌握第一手材料。另一方面,注重把班级信息员工作和教学督导工作有机结合起来,针对各班学生教学信息员提出的意见,委托教学督导员跟踪听课,收到了良好的效果。

以上是本年度我系教学督导工作小结。今后,在院党委的正确领导和院督导办、教务处的关心指导下,我们会秉持着“以学生为本,以师德立范”的精神,一如既往地做好教学督导工作,加强与各方的联系,不断完善制度,提高服务水平,使我系教学督导工作更上一个新台阶。

教育教学督导工作简报

督导工作简报

乡镇教育教学督导工作简报

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学校督导工作简报

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领导检查督导工作简报

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