建筑类年终总结

下面就是小编给大家带来的建筑类年终总结，本文共17篇，希望大家喜欢阅读!

篇1：建筑类的实习总结

第一节前言

作为试验员在项目部试验室里，我们的工作就是做试验。只是我们的试验种类很多，涉及面很广，有时做一个试验就需要查找很多标准，这也在无形中增加了我多领域知识的积累。以下是我近一年来主要学习到的知识：

第二节专业学习

一、水工混凝土

水工混凝土：大坝、水闸、泵站、堤防、桥梁、涵洞等水工建筑物的混凝土称为水工混凝土。

水工建筑物质量的主要保证：水工混凝土合理设计，施工质量的严格控制。

直接影响混凝土强度因素：水泥强度的波动，摻合料品质，外加剂质量，骨料的含泥量、泥块含量以及坚固性。

影响混凝土耐久性的因素，水泥品种，外加剂质量，骨料的吸水率、含泥量、碱活性。

确保混凝土质量满足设计要求、质量稳定、波动小的方法：

施工全过程对混凝土质量进行跟踪检测。

原材料：水泥、细骨料、粗骨料、掺合料、外加剂、拌合用水、钢筋，建筑物中埋设的塑料或橡胶止水带以及铜片止水和施工过程中使用的各种材料。

原材料检验作用：检验材料品质，采用合格产品把关，了解材料性能，为配合比设计提供数据，对比拟采用材料性能，为优选材料提供数据。

混凝土物理力学性能检测项目：抗压强度、劈裂抗拉强度以及轴拉强度、抗弯强度、抗剪强度、弹性模量、极限拉伸、干缩变形、徐变变形、自生体积变形、绝热温升、导热系数、导温系数、比热等。

检测作用：为混凝土设计符合性提供统计性数据，为了解施工质量波动性提供统计性数据，提供数据依据为设计计算需要服务，为分析工程问题追溯原始情况提供数据。

混凝土耐久性能检测项目：抗冻性、抗渗性、抗冲磨性、抗气蚀性、抗侵蚀性、碱骨料反应、抗碳化性等。

检测作用：按设计的耐久性要求配制混凝土，检验现场拌制混凝土与设计配合比符合性，为工程问题追溯原始情况提供数据。

现场混凝土质量检测项目：拌和物的现场工作度、混凝土含气量、入仓温度、浇筑温度、混凝土拌和物的实际水灰比（水胶比）；混凝土表观密度；相对压实度；抗压强度，裂缝深度、内部缺陷；芯样物理力学性能和耐久性；原位直剪、钻孔压水试验等。

检测作用：查明缺陷存在的位置、状态，对已建建筑物质量评价提供技术数据，为分析评估缺陷对建筑物安全威胁提供数据，为病害破坏提供修补加固数据。

砂浆性能检测项目：稠度、泌水率、含气量、抗压强度、劈裂抗拉强度、黏结强度、极限拉伸、干缩、抗冻性、抗渗性等。

检测作用：为配制砂浆提供技术数据，为适应施工调整砂浆配合比提供数据，为分析工程问题提供追溯原始情况数据。

二、各种原材料的取样规定

碎石：最大粒径20mm不少于50kg；最大粒径40mm，不少于60kg；在料堆顶部、中部和底部均匀分布的15个不同部位，将表面铲除抽取大致相等的石子15份，组成一组样品。以400m3或600t同产地同规格且同一次进场的为一验收批。不足者以一批计。若检验不合格，应重新加倍取样，对不合格项进行复检。

砂：不少于30kg；在料堆上取均匀的8处，铲除表面抽取大致相等的砂共8份，组成一组样品。

以400m3或600t同产地同规格且同一次进场的为一验收批。不足者以一批计；若检验不合格，应重新加倍取样，对不合格项进行复检。

水泥：不少于12kg；取样应从20个以上不同部位取等量样品，组成一组样品。以同品种，同标号，统一出厂编号且同一次进场的袋装水泥不超过200t，散装水泥不超过500t为一批；备份样品保存三个月粉煤灰：随机抽取不少于1.5kg；袋装灰从每批中任抽10袋，每袋取样不少于1Kg；散装灰从每批中不同部位取15份，每袋取样不少于1Kg。200t为一批，不足200t者按一批计。

钢筋：热轧带肋钢筋和热轧光圆钢筋：拉伸2根，弯曲2根；任选两根钢筋，每根中分别切取450mm、350mm的样品两个，分别用于拉伸和弯曲。

以同一牌号，同一厂家，同一炉罐号，同一规格，同一进场时间的不大于60t的钢筋为一批，抽取一组试件。若有某项试验结果不合格，应从同一批中再任取双倍数量的试样进行该不合格项目的复检。

三、土方填筑

1、填料试验：土方填料拟定采用本标段合格土开挖利用料和料场取土，回填前取样进行颗粒分析、液塑限、天然含水量，天然干密度、击实试验。试验结果报工程监理部审核。其控制参数要求参见施工图纸、规范及监理例会发文。取样频率：按监理指示执行。

2、渠道堤基填前碾压：堤基应取清表50cm后的土样送试验室做击实试验。基础清理完成后应进行碾压，碾压后现场取样进行干密度试验。

3、渠堤回填：填筑土料应符合设计要求，每填筑层填筑前需取样3组试样检测土料含水率，可采用酒精燃烧法或烘干法。如果含水率不在适宜含水率范围内需洒水或翻晒方法调整，填筑土料含水率与最优含水率上下限偏差不超过—2%～+3%，若含水率偏低，则应均匀洒水；若含水率偏高，则应翻晒，待土壤达到适宜含水率范围内方可碾压。碾压后：

①总干渠堤每填筑层每100～200m3取样1组且至少取一组且每层不少于3个点进行压实度检测。根据土质的不同采用环刀法、灌砂法或灌水法。本标段渠堤填筑和弱膨胀土换填压实度不低于98%，改性土换填压实度不低于95%。堤基范围内的坑、沟、槽等，应按堤身填筑要求进行回填处理

②建筑物处每填筑层50㎡应有一个压实度或相对密度检测点，要求每个检测点都应合格。

四、砂石料的颗粒级配

1、砂料的颗粒级配试验：

（1）用于颗粒级配试验的砂样，颗粒粒径不应大于10mm。

（2）称取烘干的砂样500g，置于按筛孔大小顺序排列（5m、2.5m、1.25mm、0.63mm、0.315mm、0.16mm、底）最上一号筛上，加盖，将整套筛安装在摇筛机上，摇10min，取下套筛，按筛孔大小顺序在清洁的搪瓷盘上逐个用手筛，筛至每分钟通过量不超过砂样总量的0。1%时为止。

（3）当砂样在各号筛余量超过200g时，应将该筛余砂样分成两份，再进行筛分，并以两次筛余量之和作为该号筛的筛余量。

（4）筛完后，将各筛上剩余的砂粒用毛刷轻轻刷净，称出每号筛上的筛余量。

（5）计算分计筛余百分率，即各号筛上的筛余量除以砂样总量的百分率。

（6）计算累计筛余百分率，即各号筛上的分计筛余百分率与大于该号筛的各号筛上的分计筛余百分率之总和。

（7）细度模数FM=（A2+A3+A4+A5+A6）—5A1/100—A1，细度模数：3.7—3.1为粗砂，3.0—2.3为中砂，2.2—1.6为细砂。

2、石料的颗粒级配：

（1）称取（5mm—20mm/20mm—40mm）5kg，置于按筛孔大小顺序排列（20mm、10mm、5mm、底/40mm、30mm、20mm、底）最上一号筛上，加盖，将整套筛安装在摇筛机上，摇10min，取下套筛，按筛孔大小顺序在清洁的搪瓷盘上逐个用手筛，筛至没有石子下落。

（2）筛完后，称出每号筛上的筛余量。

（3）计算分计筛余百分率，即各号筛上的筛余量除以砂样总量的百分率。

（4）计算累计筛余百分率，即各号筛上的分计筛余百分率与大于该号筛的各号筛上的分计筛余百分率之总和。

（5）中径的累积筛余量为40%—70%为合格

五、影响混凝土凝结时间的因素

1、原材料的影响。

（1）水泥的影响。其中包含水泥熟料组分（熟料中矿物成分的多少及相对含量的大小）的影响及水泥细度的影响（水泥颗粒越细，总表面积就越大，早期水化热就越快，与水的接触面积也大，其水化速度就越快，从而表现为水泥浆的凝结硬化加快，凝结时间短。）

（2）粉煤灰掺量的影响。其中粉煤灰的掺量越大，水泥浆体的浓度就越低，水化速度就越慢，初凝时间与终凝时间就越长。

（3）集料的影响。其中包含细集料、粗集料的影响及砂率的影响。

（4）混凝土的影响。混凝土的强度等级影响着混凝土的凝结时间，在相同的养护温度下，混凝土的强度等级越高，其凝结时间就越短。

（5）外加剂的影响。加入混凝土中能延长其凝结时间而不显著降低其后期强度的外加剂称为缓凝剂。缓凝剂的掺量对混凝土的凝结时间影响很大。缓凝型减水剂的掺量增加1倍时，混凝土的凝结时间几乎增长1倍。

2、施工工艺的影响。

混凝土生产时投料顺序不当，搅拌时间太短及施工现场加水等因素，都会影响到混凝土的凝结时间，所以为了保持试验所需的坍落度与混凝土的水灰比保持不变，我们做实验时采取增加外加剂掺量的办法来解决。

3、混凝土的养护温度与养护湿度的影响。

由于水泥是水硬性胶凝材料，水泥水化硬化过程直接与环境温度、相对湿度及其变化情况相关，使其产生水化与凝结硬化的前提是必须有足够的水分存在。

六、混凝土冬季施工方法

受冻进临界强度：冬期浇筑的混凝土在受冻以前必须达到的最低强度。

蓄热法：混凝土浇筑后，利用原材料加热以及水泥水化放热，并采取适当保温措施延缓混凝土冷却，在混凝土温度降到零摄氏度以前达到受临界强度的施工方法。

综合蓄热法：掺早强剂或早强型复合外加剂的混凝土浇筑后，利用原材料加热以及水泥水化放热，并采取适当保温措施延缓混凝土冷却，在混凝土温度降到零摄氏度以前达到受临界强度的施工方法。

电加热法：冬期浇筑的混凝土利用电能进行加热养护的施工方法。

电极加热法：用钢筋做电极，利用电流通过混凝土所产生的热量对混凝土进行养护的施工方法。

电热毯法：混凝土浇筑后，在混凝土表面或模板外覆盖柔性电热毯，通电加热养护混凝土的施工方法。

频卧流法：利用安装在钢模板外侧的钢管，内穿导线，通以交流电后产生涡流电，加热钢模板对混凝土进行养护的施工方法。

暖棚法：将混凝土构件或结构置于搭设的棚中，内部设置散热器、排管、电热器或火炉等加热棚内空气，使混凝土处于正温环境下养护的施工方法。

负温养护法：在混凝土中掺入防冻剂，使其在负温条件下能够不断硬化，在混凝土温度降到防冻剂规定温度前达到受冻临界强度的施工方法。

硫铝酸盐水泥混凝土负温施工法：冬期条件下，采用快硬硫铝酸盐水泥且掺入亚硝酸钠等外加剂配制混凝土，并采用适当保温措施的负温施工法。

起始养护温度：混凝土浇筑结束，表面覆盖保温材料完成后的起始温度。

热熔法：防水层施工时，采用火焰加热器加热熔化热熔型防水卷材底层的热熔胶进行粘结的施工方法。

冷粘法：采用胶粘剂将卷材与基层、卷材与卷材进行粘结，而不需加热的施工方法。

涂膜屋面防水：以沥青基防水涂料、高聚物改性沥青防水涂料或合成高分子防水涂料等材料，均匀涂刷一道或多道在基层表面上，经固化后形成整体防水涂料层。

成熟度：混凝土在养护期间养护温度和养护时间的乘积。

等效龄期：混凝土在养护期间温度不断变化，在这一段时间内，其养护的效果与在标准条件下养护达到的效果相同时所需的时间。

7、土石方边坡开挖

1、边坡开挖特点：

a、部分渠段边坡开挖高，挖深较大。

b、战线长，机械设备投入使用量大。

c、边坡平整度控制为+5cm。削坡工作量大。

2、作业要求：

a、开挖前，要按设计图纸的设计开挖图进行放线，保证开挖线准确。

b、先清除边坡开口线外至少50cm范围内表层不小于50cm厚的腐植土，并对开挖边线区域内的树木、树根、杂草、废渣、垃圾等进行清理。

c、坡比在开挖中是施工控制的关键，不同坡比渠段之间设有三十米宽的渐变段，坡比也是渐变的。这样开挖的开口线控制就非常重要，开挖前测量放线要准确。

d、开口线向下到马道之间的坡面平整度较难控制。开挖仍按分层法，边坡分两次开挖，第一次粗挖，按放线开挖坡口，坡比用塔尺量水平距离和用水准仪测量高差，整个坡面要预留5cm～10cm的保护层。

e、其次是控制马道高程及内连线，现场施工人员要用水准仪测量马道高程，马道要预留10cm～20cm的保护层，马道成形后，测量人员要测量放马道内边线即坡脚线，作为坡面坡比控制的下边线。

f、第二次精确削坡开挖。在开挖过程中进行坡比的控制方法是：先按坡比每隔10m先挖好一个标准坡槽，再用挖掘机挖，重点是：挖掘机的斗齿不能用，要在斗齿上焊一个1。6cm厚以上钢板，用平板来刮去坡上的预留保护层厚度。坡面按坡比开挖后，测放马道外连线，作为下一层马道开挖的开口线，放线要精确。

g、其余每一层马道开挖仍分两层或三层开挖，坡面及坡比控制作业同上，一定要注意控制在第一次粗挖坡面时不能将坡面挖掉了。开挖到马道高程后测量人员再测放下一坡面的开挖线（马道外边线）。

3、各渠段的开挖根据地形地质条件和控制性工期安排，保证安全，严禁超挖。坡面有成岩好较硬的岩石部位用破碎锤破掉，不能爆破。

4、从上至下分层依次开挖，严禁自下而上或采取倒悬的开挖方法。施工中边坡开挖应随时做成上游高下游低以利排水，应避免边坡范围内形成积水。开口线外可先开挖一道排水沟，不让地面水冲刷坡面。

5、雨季施工时，要注意对开挖的坡面进行保护，用塑料布、彩条布等覆盖坡面。冬季施工的开挖边坡修整及其护面和加固工作，宜在解冻后进行。

6、施工机械在边坡开挖时要爬到坡面上，坡面较陡，要有人员时刻注意人员和设备的安全，注意边坡稳定的情况，如出现裂缝、滑动等滑坡先兆时，应立即暂停施工，人员和机械撤至安全地点；根据观测经各方确认安全后再继续施工。

7、膨胀土渠道开挖，首先开挖到一级马道高程，然后进行一级马道以上保护层土方开挖和削坡，削坡采用人工和挖掘机进行。削坡合格后及时验收，否则要进行坡面覆盖保护，防止受到日晒雨淋遭到破坏。验收合格及时进行改性土换填，换填土施工要保持连续进行，除非特除情况不得中断。如换填土中断施工，填筑表面要进行覆盖保护。水泥改性土施工期间对已完成的部位要进行洒水养护。

八、公路桥桥台回填土施工方案

在桥涵回填施工时必须盖板吊装、锚固安装完毕后，两侧对应回填压实，并保持结构物的完整无损，且各部位混凝土强度达到75%进行，应在两侧平衡进行回填，并按设计宽度一次填足。

1、分层填筑

（1）桥台台后背土应采用级配良好的天然砂砾进行填筑，填筑范围根据规范要求，桥梁顶部为6m，底部距基础内缘3m，填土过程中要分层填筑，每层虚铺厚度不超过15cm，并应在桥台背墙或明显地方标明高度及相应的层次，以此为参照进行每层的施工。

（2）台背回填严格控制分层厚度和密实度，派专人负责监督检查，桥涵台背填土的压实度不小于96%。

2、碾压

碾压时压路机应与桥台背保持不小于1m的距离，以免对桥涵的台背造成不良影响。为保证与路基衔接良好，碾压密实，要挖高30cm，宽50cm的台阶。压路机压不到的地方，应使用小型机具夯实。

3、检测

（1）压实度检测：

桥台背回填压实度从其基础底面至路床顶面要求达到96%。检查频率为每50m2检查一点，不足50m2时按50m2计，且每侧不少于两点。

（2）碾压后的压实度不能小于96%，合格后报监理工程师检验。

质量要求：台背填土要采用天然砂砾材料，不得采用含有泥草、腐殖质或冻土块的土。必须分层填筑压实，每层表面平整，碾压密实。台身、墩柱强度达到设计强度的75%以上时，方可进行填土。台背填土的长度，不得小于规范规定，即台身顶面处不小于桥台高度2m，底面不小于2m。台背填土压实度按规范规定检查，不符合要求的重新返工压实，直至到达要求为止。

九、土方填筑工程冬季施工措施

1、冬季土方填筑用未冻土进行，压实干容重是随土温而异，在一定压实功能下，土温愈低，则压实干容重也愈低；

2、粘土含水量须控制在接近或低于塑限，控制在最优含水量下限，甚至低于最优含水量1—4%。冻土的含水量与土的总含水量成正比，含水量愈大，土冻结的愈快；

3、采用重型的压实机具；

4、临时堆土区采取的防冻措施：

（1）堆土要堆高、堆大，表面扒松0.5m以上，增加抗冻效果；

（2）堆土区宜选在运距近、含水量较低、向阳、背风、地势较高处；

（3）气温降到—5℃以下时，土堆表面覆盖塑料布、草苫等。

5、冬季土料运输

土温的散失主要是在土料的装卸过程中，因此运土应快速运输，一次直接运到填土地点。

6、填筑现场作业：

主要土方回填项目有：渠堤填筑、防护堤填筑、粘土换填。

（1）土方填筑安排在白天9点后到夜间22：00前填筑；

（2）铺土与压实应快速连续不断地进行，尽量缩小工作面；

（3）填土作业结束后，作业面用塑料布覆盖一层，上面再用草苫、帘子覆盖，使作业面不冻或少冻；

（4）土方填筑在气温低于—5℃或填筑土中含有大量冻块时停止作业；

（5）碾压机械易采用凸块振动碾。

第三节实习总结

实习对于我们将要走入社会的学生来说是一次熟悉社会，了解社会的好机会。实习是我们了解社会的第一站，通过本次实习，我对建筑工程的现场施工和管理有了直观地认识，增强了对所学基础理论和专业知识的感性认识，并综合运用自己所学过的知识，同前辈一起解决工程中所遇到的问题；并且在本次实习中，我对建筑工程的各方责任和角色有了更切实际的了解，深刻体会到工程建设中所包含的种种矛盾、种种限制、种种实际问题；亲眼所见了建筑工人的辛苦，以及他们在实际施工中各种手法的巧妙性和实用性，在工地上所见所闻，更加激发了我对本专业的热爱和憧憬，也深深体会到要在建筑这个行业上有所作为必须付出更多的努力，不仅仅是在理论上，更是在实际的应用中。与此同时，我也深深的体会到一份责任，希望能够通过自己的努力，为祖国的大建设添砖增瓦，实现自身的价值。

通过实习，让我懂得了，作为试验人员，我们的一份报告一个数据是那么的重要。毫不夸张的说它关乎着我们国家千秋万代工程的质量和进度，所以实习练就了我谨慎、细心的工作态度，以及超乎我本能的记忆力，还有就是让我深刻的理解并掌握了混凝土的凝结时间、坍落度、稠度、强度以及钢筋的抗拉、抗折、抗弯、抗剪等性能的各种参数和指标。并学会了关于检测这些参数的试验方法、步骤与技巧。

另外通过实习也让我更深刻的认识到自身能力的不足，不如说理论知识的不足，表现在考试时感觉考题是那么的熟悉却又陌生，以及专业知识学习的'领域太狭窄。平时自己做试验没有涉及到的自己都不懂，像环境类的、砌体类的都不懂。不过我相信，只要我努力学，不放弃本专业我相信我会赢得属于自己的那片天空。

第四节实习感言

能够来xx工程上实习，我非常感谢系里面的领导以及老师为自己提供的良好的实习的平台。同时也非常感谢工地领导、指导老师以及同事们的指导与帮助。有了他们的指导与帮助，在工作上我找到了自信与快乐，找到了展示自我的平台。

篇2：建筑类个人简历

个人信息

yjbys

国籍：中国

目前所在地：广州民族：汉族

户口所在地：韶关身材：170 cm 65 kg

婚姻状况：已婚年龄：27 岁

培训认证： 诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：建筑/房地产/物业管理类：幕墙设计师、施工员、行政/人事类：行政、百货/连锁/零售服务类：服务业

工作年限：8职称：无职称

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州

个人工作经历：公司名称：北京江问幕墙股份有限公司起止年月：-07 ～ -02

公司性质：所属行业：

担任职务：幕墙设计师

工作描述：

离职原因：

公司名称：广东金刚幕墙工程有限公司起止年月：-12 ～ 2008-06

公司性质：所属行业：

担任职务：幕墙设计师

工作描述：

离职原因：

公司名称：重庆西南铝装饰工程有限公司广州分公司起止年月：-07 ～ 2007-11

公司性质：私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务：幕墙设计师

工作描述：投标方案设计及预算、现场管理、竣工结算。对工程的投标(铝合金门窗、幕墙)进行方案设计及预算，做好投标工作;在工程开工前对所需材料提材料计划，在工程施工中进行成本控制，负责所承建工程的现场管理工作;工程竣工后，进行结算对数工作。处理各项目的关系，确保施工顺利进行。

离职原因：

公司名称：广东省电白第二建筑工程有限公司起止年月：-01 ～ 2003-06

公司性质：私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务：资料员

工作描述：依据工程现场进度，对完成工程量进行统计、办理签证单、工程材料计算下单、协助预算主管办理结算，并根据工程验收情况和施工承包合同进行进度款的支付申请;负责施工现场工程资料整理编制，协助经理对工程部各项目的工作进行跟踪及管理。

离职原因：

公司名称：广州越秀区天华监理建设工程有限公司起止年月：-01 ～ 2001-12

公司性质：私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务：旁站监理员

工作描述：驻现场旁站监理工作。协助监理人员审查施工单位上报的实施性施工组织设计，监督施工单位严格按施工合同规定的工期组织施工，检查施工单位的复测资料是否交接清楚，手续是否完善，质量有无问题等。

离职原因：

教育背景

毕业院校：广州大学

最高学历：大专毕业日期：2008-01-01

所学专业一：工民建所学专业二：

受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号

-092001-07广州市建筑工程学校工民建中专

-102008-01广州大学工民建大专

语言能力

外语：英语 一般

国语水平：良好粤语水平：良好

工作能力及其他专长

有较扎实的'建筑理论知识，有一定现场工作经验，熟练掌握办公软件及相关的设计软件，擅长门窗、幕墙等外装饰工程的预结算及方案设计、施工现场管理工作，自学能力较强，善于学习总结。

已考取《施工员证》、《质安员证》、《中级计算机辅助设计绘图员证》、《中级测量工证》及《计算机软件工证》上岗证。

篇3：建筑类个人简历

姓名（男 27岁）

出生日期：1981-12-16

婚 姻：未婚

国 籍：中国

户 口：山东省济南

政治面貌：团员

自我评价

知名大型地产公司工作经验，五星级酒店、高层建筑开发经验，熟悉房地产开发流程。

求职意向

现从事行业：房地产及中介

工作经验：5年工作经验

期望薪水：税前月薪RMB6000 元

期望工作性质：全职

海外工作经历：没有 现从事职业：建筑/房地产/装饰装修/物业管理类

现职位级别：中级职位(两年以上工作经验)

目前薪水：税前年薪RMB100000 元

期望从事职业：建筑/结构/土木/土建工程师

建筑工程管理/项目经理

室内外装潢/设计

期望工作地区：山东省

工作经验

7月 - 现在 XXX房地产开发公司

公司简单描述：房地产十强，上市公司Top10，国有企业

公司性质：国内上市公司

公司规模：500 - 999人

工作职务：土建/精装修工程师/工程管理部

工作地点：广东

汇报对象：工程部经理

工作职责和业绩：

06-五星级度假式喜来登酒店，负责其设计管理工作；07-，住宅小区项目，一期两栋26层酒店式公寓、二期4栋18层公寓、三期数十栋山体别墅。

任职期间被公司评为优秀员工，09年酒店公寓抢工先进。

主要工作内容：

1.喜来登酒店项目：精装修工程师、设计协调管理。把控客房精装修施工质量及进度，协调精装修与总包及各分包的`施工；对酒店约十多家设计单位进行设计协调，组织建筑、内装、园林、外方设计单位及各深化设计单位召开设计协调会，负责酒店龙头专业（设计）工作的推进。

2.酒店式公寓项目：土建精装修工程师。按售楼交楼节点编制项目总控计划（包括设计计划、招标采购计划、施工计划、验收移交计划），负责前期三通一平、桩基施工及检测、结构施工、二次结构等全过程土建施工管理，协调总包、分包、监理及质监站安监站等各单位。主抓样板间的施工，确定材料样板、机电预留预埋点位以及根据成本指标分解精装施工成本及甲供材料成本，确保在成本指标范围内。参与项目招投标管理，对施工单位及材料供应商进行考察，编制技术要求及招标范围，技术标评标。负责酒店公寓精装修施工质量及进度，参加各分项工程验收、材料进场验收及竣工验收；联测现场签证工程量。工期紧，交叉作业，对项目抢工有一定经验。

3.酒店式公寓裙楼工程：项目负责人。负责酒店大堂、餐厅、会议室、KTV等施工管理。主负责精装、土建施工管理；对消防、空调、燃气、水电等各专业，跟踪机电专业工程师工作，对总进度进行掌控；把控家具、会议系统等方案设计与招标；协调设计院、物业公司、酒店经营公司对方案调整，把控装修效果，满足功能需求，且需在成本指标范围内。最终在工期可控、成本可控、质量可控的情况下交付使用。

4.售楼处项目：负责区域售楼处钢结构、土建、精装修等施工及甲供项目的施工管理。

5.山体别墅项目：土建精装修工程师。负责小区南山头别墅施工，组织施工单位监理单位设计院图纸会审交底，土方开挖石方爆破，结构施工。主控精装修别墅样板间、外立面样板的施工管理，协调设计师、预算部、市场部，均衡功能、成本、效果、工期的矛盾性。

5月 - 206月 XXXX建筑公司

公司简单描述：扬州创业园项目

公司性质：私营．民营企业

公司规模：100 - 199人

工作职务：土建工程师（土建监理）

工作地点：扬州市

工作职责和业绩：

扬州创业园住宅、厂房的工程管理。土建监理工作。

教育背景

9月 - 207月 山东建筑工程学院    土建类 本科 济南

外语/方言

英语：一般

英语等级：大学英语考试四级英语口语水平：母语

联系方式

电话：13888888888

邮件：xxxxxxxxxxxxxxxx

篇4：建筑类个人简历

个人信息

yjbys

性 别： 男

年 龄： 23岁

婚姻状况： 未婚

最高学历： 本科

工作年限： 应届毕业生

政治面貌： 共青团员

现居城市： 江西

籍 贯： 江西

求职意向

工作类型： 全职

期望薪资： 3000-5000元

工作地点： 江西

求职行业： 建筑、房地产、装修 金融保险、证券、期货

求职职位： 全部销售管理 全部建筑 全部保险 全部证券/金融/投资/银行

工作经历

-11 - -01 新华保险浙江分公司××中心支公司 组训

工作描述： 主持例会：协助主持日常早会，精英高手会、周经营例会、月总结会等各类营销会议 培训工作：协助组训同事完成新人培训和代理人培训，以及各类训练营、各类产品培训等 撰写报表：各类业绩统计表的统计，包括营销员每日业务拜访活动量和业务员业绩排名情况的统计 活动组织：各类行销展示活动的计划组织实施

2012-04 - 2013-09 ××市规划设计院 助理规划师(实习)

工作描述： 辅助城市规划师完成各项规划设计任务

教育经历

-09 --07 江西财经大学 城市规划 本科

专业描述： 主修课程包括建筑制图，居住区规划，城市规划原理等

语言水平

英语：良好 (能使用英语进行日常交流)

获得证书

2013-08 大学英语四级证书

自我评价

敬业踏实，认真负责，细心严谨，抗压能力较强，形象气质较好,沟通及项目策划能力较强，有较强的学习能力和良好的团队精神。

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篇5：建筑类简历

最新建筑类简历模板

用人单位在招聘期间也会收取到大量的个人简历，求职者也需要了解在职场中击败竞争对手的方式，比如说利用个人简历来击败对手。在求职的过程中个人简历起到怎样的作用，在竞争方面又能起到怎样的作用，这是更好利用个人简历的来在竞争中为自己加分，进而才能在有效的击败竞争对手。

在编写个人简历之前，也要根据个人简历的作用，来从中领悟到个人简历的竞争力包括有哪些方面，像是个人简历整体外在形象、个人简历的基本内容，还有个人简历中所突出的重点部分等等，这些都是可以作为竞争优势。利用个人简历来击败竞争对手，简单来说就是通过个人简历来顺利的获得求职面试的机会，从而来提高求职成功率。在这里个人简历能够顺力的通过筛选，也就是人通过其高品质的简历效果。编写出高质量的个人简历，一来要能够的明确的指导什么样的个人简历更具有吸引力，二来要学习个人简历的写作技巧，尤其是在语言的使用方面。

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篇6：建筑类简历

建筑类简历

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篇7：建筑类简历

建筑类简历模板

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篇8：建筑类英文简历

yjbys

Male 24 years old hunan

Education: junior college

Years of working: 1-2 years

Expected salary: negotiable

Working location: guangzhou-huangpu - no

Job intention: manager assistant/secretary/clerk | assembly engineer/customer manager | construction engineer | construction engineer/safety officer | structure/civil engineering engineer

Be careful and be enthusiastic and rational

Work experience

(worked for 1 year, 3 months, 5 jobs)

Shenzhen won the MAO - industry commodity trading center

Working time: September to November 2015 [2 months]

Job title: telephone sales

Job description: as a financial product salesman, I was responsible for the sales work of the company throughout the investment market.

1: according to the needs of investors and investment risk to determine the investment plan, to play good relations with the investment of the service, maintenance of customer service management, organize regular market research, analysis, market characteristics and development trend of investment in the guide of the service type.

2: make different investment plan according to different environment conditions of investment market.

3: the number of calls made daily should be no less than 500 customer service, and the duration of the call should not be less than 4 hours.

Shenzhen Matthew intelligent technology co. LTD

Working hours: May to July 2016 [2 months]

Position: assembly technician

Work content: 1: according to the drawing, separate the single machine and standard room into different semi-finished products and finished assembly.

2. Ensure the normal operation of the machine.

Matthew smart technology co., LTD. In shenzhen

Working time: July 2016 to October 2016 [3 months]

Job title: warehouse manager

Work contents: 1. Responsible for the overall daily work of the warehouse;

2. Communication and coordination with other departments of the company;

3. Participate in corporate macro management and strategy formulation;

4. Establish working interface and business handover standards with relevant departments;

5. Accept and complete other tasks assigned by superiors;

Shenzhen Matthew intelligent technology co. LTD

Working time: October 2016 to February [4 months]

Job title: document controller

1. Responsible for planning and coordinating all company documents and information work, supervising, guiding and checking all departmental documents and information work;

To formulate and organize the implementation of the company's rules and regulations concerning documents and data;

3. Responsible for the collection, sorting, classification, filing, protection and statistics of the company's quality management system documents;

4: strictly enforce the confidentiality system, and make sure the documents are classified and classified and classified.

5. Carrying out documents, information publicity and consulting activities, making good use of documents and materials, and taking the initiative to serve the company's various work and staff;

6: to carry out the work of document data compilation and research and exchange of information, and to play a role in the information source of the documents;

7: good fire prevention, theft prevention, pest control and other work to ensure the safety of documents;

Shenzhen Matthew intelligent technology co. LTD

Working hours: February 2017 to June 2017 [4 months]

Position: manager assistant

Job contents: 1: make the patent application, progress tracking and payment of various expenses;

2: responsible for the overall work of the office under the leadership of the company manager, working hard to be the assistant of the manager of the company, playing the role of the opening and the opening, and earnestly serving the full range;

3. Responsible for the arrangement, implementation, inspection, supervision and implementation of the specific management work under the leadership of the company manager;

4: responsible for the classification and submission of various documents, please read the approval of the company manager and transfer it to relevant departments;

5. Assisted the company manager in investigating and researching the operation and management of the company, and offered Suggestions or Suggestions for the decision of the company manager;

6. Organize work and meeting minutes of office meetings and other meetings of company managers. To draft and publish the resolutions, decisions and other documents;

Education experience

June 2015, graduated from hunan metropolitan institute mechanical and electrical engineering (electromechanical integration direction)

Project/training experience

The basic understanding of financial investment from September 2015 to November 2015

Project/training institution: Qingdao jiuzhou commodity trading center

Project/training contents: 1: learning the investment market of the whole society, investing in bad environment, product understanding, product unit conversion, major investment products opening time.

2: factors affecting product volatility, international situation and global economy.

Professional skills

Excel: experienced: 1 year

Oracle ERP: good experience: 1 year

Word: good experience: 1 year

Pro/E: general experience: 1 year

Certificate award

Certificate name: C1 driver's license time: May 2015 issue: changsha traffic police

self-description

In the year of song group, I have done four different jobs and cultivated strong communication skills. Dare to face different characters or groups at different times and places, and quickly integrate into any group or organization.

The first post; Mechanical assembly technician: good operation ability.

The second position; Warehouse keeper: good control ability.

The third position; Master: proficient in office software, good planning and coordination. Absolute secrecy.

The fourth position; Assistant manager: be careful of your mannerisms and absolute obedience. Be careful and careful.

篇9：建筑类英文简历

yjbys

Male 23 - year - old cantonese

Education: junior college

Working years: within 1 year

Expected salary: negotiable

Working place: guangzhou - unlimited

Job intention: engineer/security officer | material/reference | / | / | display/decoration design | garden/garden/landscape architect

Work experience

(working for 1 month, doing 1 job)

Mika cabinet experience store

Working time: September 2016 to October 2016 [1 month]

Job title: salesman

Job description: responsible for outside running business, to explore the housing source.

Education experience

At present, guangzhou huali institute of science and technology engineering construction cost

Professional skills

AutoCAD: experienced: 1 year

Language skills

English: general

篇10：建筑类劳动合同

用人单位（甲方）：___________________________________________

地址：_______________________________________________________

电话：_______________________________________________________

法定代表人：_________________________________________________

职务：_______________________________________________________

统一社会信用代码：___________________________________________

劳动者（乙方）：_____________________性别：_______年龄：_____

籍贯：____________________身份证号码：_________________________

电话：____________________住址：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律和行政法规，为进一步明确甲乙双方的责任、权利、义务，保障双方的利益，遵循平等、自愿、公平和诚实守信的原则，甲乙双方通过友好协商达成如下协议：

第一条 合同期限

本合同期限采用下列第_________种形式

1、以完成一定工作为期限的合同

本合同生效日期为____________年____________月____________日；乙方完成_____________________________工作任务时本合同终止。

2、有固定期限劳动合同

（1）期限为______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。（其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日为见习期/试用期，试用期为_______个月，可视乙方适应工作能力酌情增减。

（2）劳动合同期满前_______个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

（3）本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前_______个月通知对方。

3、无固定期限劳动合同

本合同自______年______月______日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。

第二条 工作岗位和地点

1、工作岗位：____________________________

2、工作内容：____________________________

3、工作地点：____________________________

4、乙方应按劳动合同约定按时、按质、按量完成工作任务。

第三条 工作条件和劳动保护

1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

2、甲方根据乙方岗位实际情况，按照劳动合同约定向乙方提供必要的劳动防护用品。

第四条 工作时间

1、乙方同意适用标准工时工作制，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时（不含午休时间），平均每周不超过四十小时。

2、经甲乙双方协商一致，乙方同意：甲方可以根据工作需要安排乙方加班；如乙方因工作需要确需加班，应及时向甲方提交书面加班申请，写明加班原因，在取得甲方的书面同意后加班，否则不视为加班。甲方安排或书面同意乙方加班的，甲方应当依照其加班制度和国家相关规定安排乙方倒休或支付加班费，法律法规规定可以不支付的除外。

第五条 劳动报酬

乙方工资按以下第_______种方式，按工期进度结算：

1、按时计酬，日薪_______元（大写：______________）或月薪_______元（大写：______________）；

2、按建筑面积计酬，每平方米______元（大写：____________）；

3、甲方每月______日（遇休息日或法定节假日提前）前向乙方支付工资，工资将由甲方支付到乙方的个人账户或以其他双方认为适当的方式支付。甲方作为扣缴义务人，应在支付乙方工资前代扣代缴其个人所得税和其他应缴税款，以及社会保险和住房公积金的个人应缴部分。

4、若按工期进度结算工资超一个月的，在正常工作情况下，甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费______元（大写：____________），待工程实际完成结算工资时扣减。

第六条 社会保险

甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。

第七条 劳动纪律

1、甲方制订的劳动纪律应当符合法律法规、政策的规定，并向乙方公示。乙方遵照执行。

2、乙方应当遵守国家的法律法规，遵守甲方制定的劳动纪律和厂规厂纪，做到不迟到、不早退，严格遵守作息制度。

3、乙方如需请假（病假、事假），须以书面形式或电话方式通知甲方主要领导，经甲方主要领导批准后方可休假。不请假、请假未批准者或无故不来上班的一律按旷工处理，并按照每天处罚_________元。

4、乙方工作期间如有特殊情况需要辞职的，必须提前_________天以书面形式向甲方递交辞职报告，在征得甲方同意后方可辞职。若不递交辞职报告而自行离厂，一律按旷工处理，并罚款人民币_________元/天，累计达_________天后按自动离职处理。

5、若乙方每年旷工累计达到_________天（次）或连续旷工达到_________天（次），甲方予以开除处理；对乙方旷工期间罚款人民币_________元/天（次），并在当月工资中扣除。

6、乙方辞职或被甲方辞退，乙方的余额工资在下个月的工资支付日期间领取。

第八条 合同的变更、解除、重新订立和终止

1、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。

2、有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：

（1）乙方在试用期间不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的；

（5）法律、法规规定的其他情形。

3、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前_____日以书面形式通知乙方本人：

4、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，需裁减人员的；

5、乙方患病或非因工负伤，长达_____个月或医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的；

6、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

7、甲方未提前_____日以书面形式通知劳务工的，应当支付该乙方当年_____个月月平均工资的补偿金。

8、有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同：

（1）乙方患病或负伤在规定的医疗期内的；

（2）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

（3）法律、法规规定的'其他情形。

9、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）法律、法规规定的其他情形。

10、乙方解除劳动合同，应当提前_____日以书面形式通知甲方，否则甲方有权拒付乙方当月的工资。

11、有下列情形之一的，劳动合同自行解除：

（1）甲方依法被宣告破产；

（2）甲方依法解散或依法被撤销；

（3）乙方死亡；

第九条 违反劳动合同的责任

甲、乙双方任何一方违反劳动合同，应承担违约责任，给对方造成经济损失的，应根据损失情况和责任大小，按法律规定承担赔偿责任。非因双方原因造成违约除外。

第十条 劳动争议

甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向____________人民法院提起诉讼。

第十一条 其它

1、本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时，以国家、法规、政策为准。

2、____________________________________________________________

3、_____________________________________________________________

第十二条 合同生效

本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_________份，其中甲方执________份，乙方执________份。

合同生效后，甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式，作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

法定代理人：____________________ 身份证号：______________________

联系方式：______________________ 联系方式：______________________

_______年_______月_______日 _______年_______月_______日

篇11：建筑类劳动合同

甲方：（以下简称甲方）

法定代表人：

乙方：（以下简称乙方）

见证方：

甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订以下劳动合同条款：

一、合同期限和招用条件

从本合同签订之日起至东莞市晨禾机械有限公司机械设备生产厂区项目1号厂房、2号厂房、3号宿舍工程项目劳务合同约定工程完成之日止，本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。乙方应具有相应工作资质证书。

二、工作内容和工作要求

甲方同意乙方在东莞市晨禾机械有限公司机械设备生产厂区项目1号厂房、2号厂房、3号宿舍工程木工班组从事木工工作。乙方工作必须达到同行业管理要求和质量标准。

三、劳动保护和劳动条件

甲方为乙方办理工程项目工伤保险，提供必要的劳动条件，建立健全安全生产制度、操作规程、工作规范及工作标准。

四、劳动报酬和福利待遇

1、月薪不低于 / 元，多于 / 元按实际工程量计算工资总额。

2、按件或 / 面积计算薪酬，每（平方米/件） / 元。

3、按工作天数计算薪酬，每天110元。

（二）若按工程进度量支付工资的支付方式为：

1、每月按工期实际完成量计算工资总额并于每月的1至5日将工资表格张榜公布以便乙方进行核对，以现金发放。

2、按工程进度节点实际完成量计算工资总额。

3、发放工资时间定于每月10至20日由甲方和工程承包方进行集中发放，领款人必须持身份证领取工资，签字并打指模为准。

（三）甲方按公司制度对乙方实行奖罚制度。

（四）因甲方原因发生误工情况按以下 2 种方式处理：

1、误工费按每天 / 元支付。

2、按《广东省工资支付条例》有关规定支付。

五、劳动纪律

（一）乙方必须遵守国家的法律、法规，必须遵守各级政府及部门以及总承包方的规章制度，必须服从项目管理人员的指挥。

（二）乙方必须遵守本劳动合同，乙方在本劳动合同期间受本公司制度的约束。

六、劳动合同的解除规定

（一）合同约定工期完成或经甲、乙双方协商一致，解除劳动合同；

（二）乙方有下列情形之一，甲方可以解除劳动合同：

1、严重违反国家法律、法规、违反劳动纪律和本公司规章制度的，如擅自停工、（一）乙方工资按以下第 / 种方式计算：擅自离岗、延误工期、打架斗殴、酗酒闹事、赌博、围攻恐吓谩骂管理人员、卖淫等行为的；

2、严重失职、营私舞弊，对甲方利益和声誉造成较大损失的和影响的；

3、乙方因病因事等原因不能再从事该岗位工作的。

（三）甲方有下列情形之一，乙方可通知甲方解除劳动合同：

1、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

2、甲方长时间不能提供工作面或工作内容的；乙方因其它情况需要辞职的，需提前15日以书面形式通知甲方。

七、违反劳动合同责任

（一）甲、乙双方任何一方违反劳动合同，给双方造成经济损失的，按违约方过错和实际损失情况承担赔偿责任。

（二）乙方擅自停工、擅自离岗、停止施工、延误工期，视为乙方违约，乙方工程结算按照 70% 记取，并承担因此给甲方带来的损失。

（三）甲方原因造成工程连续超过 40 天不能正常施工导致劳动合同终止，视为甲方违约，甲方除按乙方实际完成工程量或工资额支付工资外，还应一次性支付乙方 1 个月工资或实际完成工程量的 / %作为违约补偿金。

八、劳动争议的解决

甲、乙双方因履行本合同发生纠纷，双方协商解决，协商不成，可申请有关部门调解或仲裁解决。

九、其他约定

十、本合同自双方签字之日起生效，合同一式三份，甲、乙双方各执一份，见证方一份，具同等法律效力。

甲方（盖章）：__________________ 乙方：_________________________

代表人（签字）：________________ 身份证号码：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

篇12：建筑类毕业论文经典参考

材料是一切生产经营活动的基本前提,是工程建设的物质条件,没有材料任何工程都将无法建设。正确处理材料的批量采购与建设成本的匹配关系,是建筑行业要优先解决的重要问题。

一、加强建筑材料的核算与管理具有重要的现实意义

材料是指生产经营活动过程中,经加工改变其形态或性质,并构成产品实体的各种原料及主要材料,辅助材料,外购半成品(外购件),修理备用件,包装材料,燃料等。材料科目按照其流动性排列在资产的前列,仅从它在资产负债表中的排列顺序,就能够看出它的重要程度。它既是流动资产,也属于存货的种类,它同时具备两个条件:一是材料所包含的经济价值,可随生产经营活动的变化而流动,并带来企业现金流量的变化;二是材料的成本能够可靠地计量,伴随着生产经营活动而改变自身的形态,且改变其本身的价值,在一定程度上影响着企业的经济利益,也势必影响到企业最终的利润。

建筑材料,是形成建筑成果的实体;是构成建设成本的主体;是形成建筑产品的主力;是资产的重要组成部分,流动性极强且可随时变现,如果不能正确的核算与管理,不但会造成资金运用效率的降低,而且会加大会计账目记录与市场价格的偏差,导致会计信息错误和失真。材料的积压,不仅会加大资金的占用,而且可能导致材料的损失与毁损,并会因新产品的出现而“退役”。所以加强材料的核算与管理,无论是对施工企业,还是对建设单位,都具有重要的经济价值和现实意义。

二、材料应按品种的不同分类采购和管理

材料的品种繁多,取得的渠道各不相同,各部门的管理和核算方法也有所不同。材料的日常核算,可以按实际成本计算,也可以按历史成本入账。作为建筑行业的材料价格,一般是在当地建设管理部门按期公布的“建筑材料信息价”的具体指导下,分阶段按实际采购成本核算。材料的收发、账簿的记录,均采用实际成本法。

随着高科技成果在建筑行业的不断转化,新材料的不断推陈出新,越来越多的老材料因功能单调而显得落后,因不适应新的规范要求被限制使用;由于建筑施工的方法不断地向机械化、工业化发展,使以前的原材料进场,变成了现在的半成品采购;由原来的现场作坊,变成了现代的工厂化操作。这不仅给材料的采购工作带来了新的难题,也向成本核算部门提出了新的挑战。是采购原材料现场加工,还是购买半成品直接安装?以何种方式采购才能降低施工成本?何种方案才能更有利于施工的进行?这需要管理会计对多种方案的成本,进行具体分析、比较后,作出最优方案的选择。

三、建筑材料分类管理的基本方法

1.制定和测算定额,指标性限额管理。在施工过程中,要认真贯彻执行各种材料消耗的定额管理,首先,消耗定额的制定应具备客观、公正的态度,要有科学的依据,不得胡编乱造。其次,消耗定额的制定应具有严肃性、权威性,要组织具有丰富实践经验的专业技术人员进行认真分析、仔细测算,不得以个别人的意图或暗示作为技术依据。再次,消耗定额的制定应建立在正常的施工条件下,应符合先进合理的科学水平。最后,消耗定额的制定应具有通用性,应遵循普遍经验适应于个案的原则,不得从个案、特例推向工程的全面。定额制定以后,则应保持相对稳定,不宜随意更改。

2.按照经济权重的大小,分类进行管理。将建筑材料划分为A、B、C三类,分品种重点管理A,分类别一般控制B,按总额灵活掌握c。按照建筑材料的经济权重的大小进行重点、一般和灵活的管理方式,即能达到重点控制、总体把握的目的;又能使建筑材料采购工作,抓大放小,管理灵活。A类材料:金额较大,但品种数量较少,如电梯、水泵,品种数量不多,单位价值却相当大,对建筑成本有一定的影响。B类材料:单价一般,品种数量相对较大,如钢筋、水泥,单位价值虽小,但品种数量比较多,总体数额极大,对建筑成本起着决定性的影响。C类材料:品种繁多,用量较少且单位价值很小,如铁钉、木屑等,品种非常零乱,所占金额较小,对建筑工程的造价不能构成明显的影响。因此,A类材料由于单体价值较大,而品种数量较少,较易控制;B类材料金额相对较小,品种数量很多,其总价值很高,应重点管理;C类材料品种数量繁多,但金额却很小,用量很少,对此只要把握一个总金额也就达到目的。

篇13：建筑类毕业论文

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摘要：中国在世界上以传统大国的形象著称，在建筑方面也不例外。中国传统的建筑材料具有古典气息，如果将其运用到现代建筑中来，能够在现代建筑当中体现出中国文化之美。现阶段，体现了传统的建筑材料与现代建筑的完美结合的建筑有很多（如成都远洋太古里、北京微胡同微杂院、杭州中国美院象山校区等），本文主要分析了中国传统材料运用到现代建筑中的表现形式以及对现代建筑设计的影响。

关键词：中国传统建筑材料；现代建筑；传承；创新

建筑有其自身的历史思潮，是人类文明的载体之一。古代建筑从某种意义上来看，是古代社会文化的缩影，十分珍贵。科学的古建筑设计研究需要从社会地位和传统文化两个方面来进行分析。本文主要从我国传统文化在传统建筑中的渗透，来研究其在现代建筑中的传承创新，也就是说，现代建筑设计可以根据文化特点来完成传统与现代的结合。作为建筑物主要组成要素之一，建筑材料能够充分的展示建筑形态，材料肌理、颜色、质感等，都是影响建筑设计特性的因素。随着不同时期新材料的出现，建筑形式也发生了发展变化，新材料的出现对传统建筑材料带来了严峻的考验，这也迫使传统建筑材料不只存在于传统建筑当中，更应该寻求能够适应现代建筑设计的新途径，从而焕发出新的活力。

1中国传统建筑材料主要类型与特点

利用砖瓦和木材作为建筑材料，这是中国建筑的最大特色，它决定了中国传统建筑所具有的结构形式，使中国传统建筑具有独特性。除了砖和木外，传统的建筑材料也有土、石头等其他材料，下表记录了这五种材料的特点。传统建筑材料通常来自大自然，能够体现人和自然最简单、最和谐的关系。将传统材料运用到现代建筑当中，既能够继承传统的文化，又能够协调自然和建筑之间的关系，使两者和谐共处。我们认识传统的建筑材料，除了参考它外观的物理性，还要了解其所包含的深刻意义，这些都有助于传统建筑文化的情感联想

2中国传统材料的现代表现形式

2.1传统建筑材料的色彩表现

对于材料的加工，有些运用的是天然的材料颜色，有些是利用了人工着色，前者叫做固有色，后者叫做人工色彩，一般情况下，由人工处理后，其与自然的颜色有一定差异。比如说传统的青砖黛瓦，在进行烧制后，不仅有红棕色，还有灰棕色，如果抛光或做其他处理后，颜色就更多了。在自然界中，传统建筑材料多种多样，不同地理环境下的同种材料，颜色亦有不同，这点和人工材料具有较大的差异。将天然的材料融入到现代建筑设计当中，能够表现出材料自然的美。在建筑中可以利用色彩对比来表现出材料的自然色彩，表现出色彩所具有的艺术魅力。

2.2传统建筑材料的形态表现

通常，材料形态主要是指材料的形状和大小。通过将不同形态元素组合，能使建筑材料具有不同的力学差异；材料配比恰当，能够提升材料强度，从而提高建筑的稳定性，传统建筑材料通常是自然与人工相结合的材料，人工材料则是人工合成加工而成。传统材料在现代建筑设计中的运用，例如园林设计、民用建筑中的砖雕装饰等，能有效改善建筑设计的形式美，具有艺术感。在校园设计中，利用砖瓦材料，既可以挖掘出人文气息，又可以按现代设计手法梳理材料肌理，使得校园中渗透出一定的文化底蕴，并呈现出新的风貌，砖瓦循环使用也有利于环境的可持续发展。

3传统建筑材料的创新与运用

将传统的建筑材料与现代的建筑材料组合使用，例如，将水泥、金属、玻璃等与木头、砖瓦、土石等的新老材料相结合，是创新运用的基本手法。通常新型材料冷峻硬实，给人疏离感，与传统建筑材料有效结合后，建筑空间通过材料对比，表现出温暖、时尚、人文的建筑特征。同时，建筑形态也可得益于新老材料的搭配。传统材料自然特征较强，但与先进工业加工技术相结合后，可以很大程度上改变传统材料的纹理和色彩，甚至改良创新为新兴材料，如陶板，使传统材料在保存自身特点外，焕然一新呈现出另样风貌。我国拥有几千年的`传统建筑文化，也累积了大量的经验，这是传统与现代相结合，不可或缺的一部分。在与现代建筑相结合的时候，需要充分考虑现代建筑的风格，符合现代人的生活方式与审美感观。现代建筑中，我们经常可以看到，运用传统材料进行专用空间的设计，或者，传统材料作为整体空间中的部分点缀。现代空间加入传统元素后，人们在使用功能之余，可以感受到传统人文的魅力，使得建筑更加个性化。

4传统材料与现代美学结合

为了既满足现代建筑的风格，又体现传统建筑材料的特色，就需要将两者进行有效的美学结合，也就是说在进行创作实践中，要将传统审美与现代美学观点相结合。传统材料在设计之前要进行美学评估，在现代建筑设计应用中，要符合现代艺术思潮和审美观。将传统美学与现代美学相结合，既是现代建筑设计中的思考，在其他领域也具有借鉴和战略意义。

5传统材料在现代建筑中运用的意义

传统材料已经进入到我们的日常建筑设计中来，这是我国乃至有历史底蕴的其他国家和地区，所具有的独特的历史馈赠，是一项珍贵的财富。传统材料形式多种多样，蕴含丰富，题材宽广，是其他艺术形式所无法比拟的。中华文化历史悠久，我们为祖先遗留下来的宝贵财富感到自豪，更应该努力的将这些传统元素传承发扬光大。当然，现阶段，还存在为了体现传统文化而生搬硬套使用传统材料的情况，最终不仅不能够展现出建筑的特色，反而使建筑失去了魅力，甚至贻笑大方，却也引人深思，例如清华大学徐腾博士研究的河北保定“他奶奶的庙”。因此，我们在使用传统元素时，是要在理解材料的基础上，将其改造运用，表现出时代与文化特色。同时，中国是一个多民族的国家，地域建筑文化也是丰富多彩且多种多样的。我们对国内建筑遗产进行全面总结和梳理，本身就是一个有挑战的课题。作为中国建筑师，既要了解自己的传统，还要努力吸收世界建筑的优势，这是更大的挑战。但我们应该致力于让中国的特色建筑文化发扬光大，也设计出更优秀的作品。

6传承创新与展望

传统材料与现代设计手法有效结合，能够创造出格调高尚且特征明显的建筑。恰当运用传统元素并不容易，更难的是，我们在运用的同时还要考虑诸多的其他复杂因素。古今结合从来不是粗暴组合，我们在探索美好的基础上，也要回溯过往，只有这样才能够将古今文化有效的融合在一起。

7结论

现阶段，新结构新材料以及新技术，不断被探索和应用到现代设计与建造过程当中来。使用传统建筑材料，既要尊重现代建筑具有的文化内涵，也要满足建筑逻辑严密的使用功能，因此，需要寻求适配的多种模式。在这个背景下，传统材料依赖于其所自带的底蕴，与现代建筑设计手法和技术相结合，创造出特色个性的建筑空间，是建构多元化发展的必然趋势。目前，新结构新技术的发展也使得传统材料更加快捷方便的运用到现代建筑设计当中来，而传统材料也应该与时俱进，充分运用新的设计理念以及先进技术，继续发展和演变，以独特的方式诠释现代建筑，给建筑艺术魅力添上浓墨厚彩的一笔。

参考文献

[1]罗唯强．论传统材料在现代装修设计中的应用[J]．淮海工学院学报，（11）：106~108．

[2]袁烽，林磊．中国传统地方材料的当代建筑演绎[J]．城市建筑，（6）：12~16．

[3]于澎．传统建筑材料在当代华景艺术设计中的运用与研究[D]．长沙：湖南师范大学，．

篇14：建筑类说明文

家乡的东江大桥是位于莞深高速公路北端的石碣段跨越东江南支流处的一座大桥。从远处望去，像个正在起伏的波澜；又像一个大大的“M”字形：又像两座缩小版的小雄峰。东江大桥工程是在8月8日开工，9月28日才正式通车，历时三年建成的。

最厉害的是她国内的第一座双层公路桥，采用国内首创的刚性悬索加劲连续钢桁梁结构形式，也就是打破钢丝悬索的传统，采用钢箱梁以直代弯代替钢丝悬索。是继武汉天兴洲长江大桥、南京大胜关长江大桥之后的又一座三片主桁钢结构桥梁。

全长432米，采用了首创的桥梁结构形式，上层的莞深高速为双向六车道，下层的北五环路为双向八车道，全桥共14个车道，而桥宽仅36米。这为发展交通与节约国土资源提供了新的思路。而且采用了有曲线加劲弦的的全新结构，兼有悬索桥的建筑景观，丰富了桥梁的结构形式。

大桥建成，不但东莞市拥有了一座与众不同的景观桥梁。而且对加强东莞对外联系，推进城市升级有着重要意义。使两岸居民方便了好多。让莞惠两地中心区本来来往一次也不易的。变成现在的交往密切了。也更为方便，石碣、东城、寮步等镇街的市民去广州市区或白云机场更便捷，比走广深高速还要省半个小时。可见东江大桥的作用重大啊!家乡的东江大桥，虽然没有威名远播、名垂千古。但我依然爱他。

篇15：建筑类职称论文

论建筑地下室施工技术

摘 要：随着社会主义市场经济的发展与改革开放进程的不断推进，我国的工程建设事业逐渐发展起来。地下室作为建筑工程中的重要组成部分，因其自身的特点，对工程施工的质量要求相对较高。本文将从建筑工程地下室的角度出发，对其施工技术进行研究。

关键词：建筑工程;地下室;施工技术;研究

随着时代的发展与建筑施工技术的提升，人们对建筑物的使用功能与舒适度的要求变得越来越高。地下室作为建筑工程中的重要组成部分，在增加建筑使用空间与维护建筑物安全等方面发挥着至关重要的作用。因此，从建筑地下室的角度出发，对其施工技术进行研究是当前人们热衷研究的一大课题。

一 针对建筑地下室施工方法的研究

建筑地下室的施工方法包括以下两项内容：一是在建筑工程的土方开挖方面，其中包括的内容：第一是要要选用容量为0.65m3履带式的反铲挖掘机对建筑基坑进行开挖;第二是要选择合适的基坑边坡，这需要根据建筑基槽的土质、开挖深度以及现场地质条件进行考量，在开挖的过程中要随时进行修正检测，

在最大程度上保障基坑边坡的坡度不发生改变;第三是在土方的开挖过程中，要采取措施充分保障基坑坑底无水与井点降水，当基坑坑底出现涌水现象的时候，要及时地采取技术措施进行整改;第四是在建筑基坑的护坡方面，需要采取的措施有在坡顶设置排水沟，以防止雨水冲刷护坡的坡面，同时要采取堆沙包压面的方式保护护坡;二是在建筑工程检验基槽与打桩头方面，其施工方法包括：第一是桩头要进入承台1米的距离;第二是要打除桩头混凝土上的浮浆，用专用铲铲除已经松动的石子;第三是在建筑工程的基坑中，用混凝土浇筑地板之前，需要清洗桩顶。

二 针对建筑地下室底板的施工技术的研究

建筑地下室底板的施工技术包括以下四项内容：首先是针对地下室基层的处理技术，建筑地下室的底板要放在较为密实的土层上，如若底板没有落在土层上，就需要按照7:3的比例配置而成的砂石料进行回填。其次是针对地下室钢筋的施工技术。地下室底板迎水面上的钢筋要保持55厘米厚，同时要用与底板上混凝土相同比例的水泥砂浆垫作为支撑底板的钢筋。在地下室预埋铁的下面要设置止水环。要采取铁马凳来架设地下室底板的钢筋，但在混凝土浇筑之前，要将铁马凳撤出。三是针对地下室浇筑混凝土搅拌的施工技术。

第一是要按照建筑物设计要求选择原材料，并按照设计要求配置混凝土;第二是在搅拌混凝土的过程中，要严把搅拌时间与搅拌速度关，同时要严格检验外加剂的质量;第三是在混凝土搅拌完成的时候，要在其初凝之前浇筑完毕，一旦出现离析问题，就需要加入适量的水泥浆进行复搅拌;第四是在混凝土浇筑完成12个小时之后，进行浇水养护，根据季节的变化制定合适的养护时间计划。

三 针对建筑地下室顶板、柱、墙以及梁的施工技术的研究

建筑地下室顶板、柱、墙以及梁的施工技术包括以下四项内容：第一是建筑地下室墙身的防水施工技术：首先要做好墙身防水材料的准备工作，水泥要选择普硅水泥，砂石主要是直径为0.5-3毫米的粗砂，水泥砂浆的水灰比为0.7-12.6，素灰水灰比的比值为0.35-0.04;其次是要做好地下室基层的处理工作，比方说，

当混凝土的基层表面出现100个棱角的时候，要用水泥砂浆与素灰将其分层次的找回，当混凝土的表面出现蜂窝形的孔洞的时候，

要清除已经松散的石子，用水泥砂浆与素灰将其找平;三是对于地下室中一些特殊位置的施工，在地下室阴阳角的地方需要抹阳角，其中阳角的直径为10毫米，阴角的直径为55毫米;四是对于地下室墙身的防水设施的养护，当地下室的表面出现冷凝水的时候，不需要浇水进行养护，当地下室出现风干现象的时候，需要浇水进行养护，时间需要两个星期，当地下室被阳光照射时，需要运用湿草帘或者薄膜进行覆盖。

第二是建筑地下室中墙模板的施工技术。墙模板要选择18×1230×2450毫米的防水性能好的胶合板。

墙模板的大小要根据地下室剪力墙的高度与长度进行裁剪制作。同时要采用止水环撑头的方法防止墙模板的变形，其中止水环的间距是纵向与横向均为800毫米。对于墙模板中的穿墙管道的设计要采取预埋的方式，同时要对预埋件进行防水处理。对于地下室剪力墙的墙模板的接缝的'地方，可以用泡沫或者涨棉进行填充。

第三是建筑地下室中钢筋的施工技术：首先是在地下室剪力墙的双层钢筋要用短钢筋头焊接在撑信钢筋的内测，在点焊的过程中，不允许钢筋头露出网片的外侧;其次是建筑地下室墙壁上混凝土的抗渗等级是S8，与底板混凝土的抗渗等级相同;三是地下室钢筋要绑扎牢固，预防在浇筑混凝土的时候由于振动或者碰撞导致钢筋的错位，产生漏筋现象;四是地下室剪力墙的保护层要使用S8抗渗等级的水泥砂浆或者细石混凝土垫块，禁止使用短钢筋头作为保护层的垫块。

第四是建筑地下室回填的施工技术：首先是建筑地下室的回填要在地下室工程完成之后进行，尽量减少因为温差与干缩而导致起裂的可能;二是在回填之前，要根据地下室施工场地的地质条件与气候条件制定合理的回填方案，选择合适的回填材料，其中回填方法大多使用人工回填的方法;三是在回填的过程中，要从地下室基坑的最底层开始，

从基坑的一端慢慢向另一端自下而上地回填，人工夯实的面积为200毫米/每次，机器夯实的面积是300毫米/每次;四是在地下室基坑深浅相连接的地方，首先选择回填深处，当浅槽与深槽平衡时，就要开始分层的夯实;五是对于地下室的管道与墙基回填，首先要选择在两侧用细土回填，尽量避免管道与墙基中心线发生变化。

四 结语

随着城市经济的发展与城市建设规模的不断扩大，人们对地下室的空间利用范围越来越广泛，这对建筑地下室施工技术的要求变得越来越高。因此，在建筑工程施工的过程中，加强对地下室施工技术的研究，是当前摆在人们面前的一项重大而又艰巨的任务。

参考文献

[1] 覃荣.探讨建筑工程地下室施工技术[J].建筑知识，(1)。

[2] 吴燕峰.建筑工程地下室施工技术分析[J].中华建设，(7)。

篇16：建筑类职称论文

论建筑工程安全防护技术

摘要：本文详细论叙了建筑工程安全防护技术在各施工环节中的应用，强调了安全施工的重要性，为促进建筑工程施工安全提供了技术性的参考。

关键词：建筑工程;安全防护;施工安全

安全、进度、质量以及效益是建筑行业中的四个重要因素。由于建筑施工企业往往只注重进度、质量和效益，尤其是效益为主要目标，往往忽略了施工安全方面的问题，导致近年来各种建筑工程事故的发生率不断上升。因此，加强建筑施工安全防护与文明施工，不断提高建筑施工的安全性，日渐成为了建筑行业的重要任务。

一 安全防护方案

(1)施工安全与防火。针对施工现场火源，要加强管理;尤其是对于使用天然气、煤气时，要防止爆炸;使用焦炭炉、煤炉或天然气、煤气时，应注意通风换气，防止煤所中毒。电源开关，控制箱等设施要加锁，并设专人负责管理，防止漏电触电。(2)雨季施工的安全防护。根据施工现场地势做好现场的排水工作，基坑周边地面上修档水埂确保水流畅通，防止地面水流入基坑。禁止大雨期间浇捣砼，雨季要随时测定砂石含水率，及时调整砼配合比。雨季施工砌块不宜浇水，雨天不能进行室外装修。所有机械棚要搭设严密，防止漏雨，机电设备采取防雨防淹措施，

安全接地装置，机动电闸箱的漏电保护装置要可靠。(3)木工机械安全防护措施。对于工程中关于安装平稳、固定、场地条件要满足锯刨料安全操作要求。圆盘锯有防护罩、分料器，传动部位有罩、盖防护。平刨刨口有防护装置，且灵敏可靠。木工机械禁止安装到顺开关。(4)混凝土安全防护措施。安装平稳、固定、场地条件满足安全操作要求。离合器、制动器、钢丝绳、上料斗安全挂钩良好。进入滚筒清凿，必须切断电源，外面有专人监护。(5)物料提升机安全防护。物料提升机轿厢内、外均应安装紧急开关。物料提升机轿厢与楼层间应安装双相通讯系统。

二 安全防护措施的具体落实

通过结合建筑工程中关于模板工程、钢筋工程、混凝土工程以及施工中的临边防护处理等环节，提出具体的安全防护措施策略：

(1)模板安装安全防护。模板的支设应严格按照工序进行，模板没有固定前，不得进行下道工序的施工。模板及其支撑在安装过程中必须设置临时固定设施，而且牢固可靠，严防倾覆。上下层的楼盖模板的支柱应在同一垂直线上。底层支模地面应夯实平整，立柱下面垫通长垫板.冬季不能在冻土或潮湿地面上支柱。模板在垂直运输过程中，应确保运输安全，

防止模板倾斜、坠掉现象发生。模板的材质应符合设计要求，对于霉烂、翘曲的模板严禁使用。安装模板时，模板系统必须与脚手架脱开;模板系统未形成稳定结构前不得上人踩踏或承重。

(2)模板拆除安全防护。任何部位模板的拆除必须严格遵守有关规定，按工艺程序进行。高处、特殊结构模板的拆除，应有专人指挥和切实的安全防护措施，并在下面标出工作区，严禁非操作人员进入作业区。模板拆除前，作业人员要事先检查所用的工具是否完好牢固。作业人员在拆除模板过程中，如发现已灌注混凝土有影响结构安全的质量问题时，应暂停拆除，

报告施工员经处理后方可继续拆除。拆除模板一般应采用长撬杠，严禁作业人员站在正在拆除的模板上或在同一垂直面上拆除模板。已拆除的模板应及时运走或妥善堆放，模板拆除后其临时堆放处距离楼层边缘不小于1M，且堆放高度不得超过1M，楼层边口、通道口、脚手架边缘处，严禁堆放任何拆下的物件。模板拆除间隙应将已活动的模板、拉杆、支撑等固定牢固，严防突然掉落、倒塌等以外伤人。拆除基础模板时，先检查基槽土壁情况，发现有松动等不安全因素时，应在采取防范措施后方可作业。拆除高度在3M以上的模板时，应搭设脚手架平台，并设防护栏杆。

(3)钢筋制作安全防护。钢筋加工机械应保证安全装置齐全有效。钢筋加工场应由专人看管，各种加工机械在作业人员下班后拉闸断电，非钢筋加工人员不得擅自进入钢筋加工场地。起吊钢筋时，下方禁止站人;多人抬运长的钢筋或钢筋骨架及网片时，要注意周围环境，前后照应，协调一致，防止抬运中冲撞或触及电气设备。不准多人抬着钢筋在墙足行车。

在高空绑扎钢筋时，应搭设脚手架和马道，临边处还应挂安全网。钢筋焊接时还应注意放火及强光伤人。绑扎钢筋时，操作扎钩的扭力要适度，一般紧绕铁丝拧转两圈半即可。扎紧后的铁丝尖头应朝下方或内向，以防刺伤人。人工弯曲钢筋时，起弯用力要慢、稳，不要过猛，防止板脱和人员摔跤，并尽量避免在高空板弯粗钢筋。绑扎钢筋应先对作业环境的安全状态进行检查，查看跳板、模板支撑是否牢固可靠。在高处作业时，不允许让在模板或墙上操作。

(4)混凝土现浇作业安全防护。施工人员应严格遵守混凝土作业安全操作规程，振捣设备安全可靠，一防发生触电事故。在拌制混凝土时，为减少水泥粉

土飞散，保证搅拌质量，宜选用滚筒式搅拌机.少量混凝土可以采用人工拌合，但要注意避免铁锹伤人。在使用外加剂时，必须注意其适用与禁用范围、限量及掺配工艺，否则有可能导致质量事故或造成人体伤害。对此，应严格遵循施工技术规范，并做好个人防护工作。浇筑混凝土时，操作平台上铺板要密实防滑，操作平台和吊栏四周必须满挂拴安全网，平台护身栏杆高度不得低于1.2m。操作平台应保持整洁，残留的混凝土，拆下的模板和其他材料工具应加强清理。

三 结语

建筑工程安全施工是一个十分复杂而重要的系统工程，为使安全防护施工措施真正得到落实，建设工程各方责任主体应该高度重视起来，广泛宣传并且落实掌握安全防护施工技术，与政府相关部门联合起来，形成有效的监管体系，逐步提高建筑施工企业对安全施工的重视和实施。

篇17：建筑类简历

姓名：XXX

目前所在： 广州

年 龄： 27

户口所在： 梅州

国 籍： 中国

婚姻状况： 未婚

民 族： 汉族

身 高： 155 cm

体 重： 49 kg

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 资料员

工作年限： 4

职 称： 初级

求职类型： 全职

可到职日期： 两个星期

月薪要求： 3500～5499元

希望工作地区： 广州，，

工作经历

**公司

起止年月：2011-03 ～ 至今

公司性质： 民营企业

所属行业：建筑与工程

担任职位： 项目资料员

工作描述： 主要负责保障性住房项目的工程资料，工程进程中质量资料的编制，整理，安全资料的编制、整理，材料的送检，各阶段分部验收资料的编制、整理、归档、跑盖章。工程竣工资料的整理、归档。材料的送检。项目部文件的收发、项目会议的记录等日常工作。

离职原因： 想寻求更好的发展空间

**公司

起止年月：2009-08 ～ 2011-01

公司性质： 民营企业

所属行业：建筑与工程

担任职位： 项目资料员

工作描述： 主要负责二广高速公路交安标工程项目资料，工程进程中资料的制作;主要包括工程自检资料、进场原材料报验、检验批等资料的制作;负责各类送检报告登记台帐;工程图纸的收集和管理;负责收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档;负责施工后期竣工资料的录入系统;做好项目部文件收发、归档。2010年通过广东省建设厅资料员考试。

离职原因： 想寻求更好的发展空间

教育背景

毕业院校： 茂名职业技术学院

最高学历： 大专

毕业日期： 2009-07

专 业 ： 楼宇智能化

2003-09 2006-06 丰顺县第一中学 无 毕业证

2006-09 2009-07 茂名职业技术学院 楼宇智能化

2010-06 2010-09 广州市建筑集团有限公司

语言能力

外语： 其他 一般 粤语水平： 良好

其它外语能力：

国语水平： 良好

工作能力及其他专长

1.善于学习，以适应信息时代对创新的要求

2.具有良好心理素质、职业操守、个人修养及人际关系;工作及适应能力强，踏实勤奋，创新

3.务实，节奏快，效率高;善于沟通，具亲和力，并能跟团队完成目标。

4.熟练掌握计算机操作系统(WINXP)和Word、Excel、Powerpoingt等Ms-office办公软件，熟练掌握CAD等

制图软件。

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