下面是小编为大家带来的“三保一降”活动总结，本文共12篇，希望大家能够喜欢!
篇1：“三保一降”活动总结
“三保一降”活动总结
开展“三保一降”活动是集团公司立足当下、着眼未来的重要举措，是提升项目管理的深入实践。工作中，项目管理部以“三保一降”活动为抓手，充分发挥资源要素的配置保障作用，实现“目标可预期、资源可调度、变化可控制、问题可预见和追溯、业绩可评价”的项目管理标准。
以人力资源管理为主体，解决好三类“关键人”第一类“关键人”是以项目经理为首的项目部班子。在加快探索法人管项目与项目管理深度融合的同时，进一步加大项目经理培训力度、广度和深度，全方位提升项目经理职业素养和管理能力，通过考核压实责任，充分发挥“分级制”和“年薪制”作用，加大对减亏创效项目经理的使用力度和奖励力度。第二类“关键人”是项目部中层管理人员。项管部以施工需要和业绩动态管理为依据，按比例配置相关管理人员和辅助人员，优化人才梯队，采取老、中、青三结合的方式，充分发挥传、帮、带的作用。科学设置组织管理机构、合理确定项目管理模式，以效益指标为中心，坚持严管理与强服务并重原则。积极开展中层管理人员业务培训，强化考核奖惩机制，激发工作热情，大力培养90后青年职工，充分挖掘他们的潜能。
第三类“关键人”是作业队伍、班组及工人。做好建筑工人实名制管理，避免用工风险减少劳资纠纷。管理要深入，不能只做简单的任务安排，充分掌握队伍的生产能力，尤其要将工、料、机等资源配置的检查作为分项工程开工前的.一道重要工序，对关键性设备和人员有明确的量化规定。提高队伍操作能力，采取技能比武、工艺培训等方式不断提升队伍的操作能力。激发队伍的工作热情，与劳务队伍打造可靠的利益共同体、命运共同体和责任共同体，拧成一股绳为客户服务，为项目创造价值。持续培养知识型、技能型和创新型建设队伍。
以技术管理为抓手，重点做到“两个优化”一是设计优化，重点从专业设计不合理、专业设计间重大冲突、投标报价潜亏、重大设计变更等方面入手。二是施工组织设计或施工方案优化，重点关注危大工程和关键工序方案，从中深挖工期的潜力。实行上下左右、前后内外、多工种多工序相互穿插、紧密衔接，达到缩短总体工期的目的，将BIM管理运用到整个工程。项目员工要全员参与，集思广益、深度挖掘优化潜力，寻求最佳解决措施及施工方案。
以项目管理为基础，着力做到“三个保证”
保证材料管理科学。成立自有混凝土拌和站和砂石料厂，尽量避免施工组织不当增加外购混凝土用量。保证材料质量，严格按照程序文件要求，实现材料质量的可追溯性。做好EPC等项目的（材料）采购管理。充分利用中国采购与招标网和铁建商城等网络平台，增加采购透明化，降低采购成本。
保证机械配置合理。保证关键设备（如塔吊等）的利用率；检查设备配套是否合理；保证特种设备的作业安全。严格执行《塔式起重机安全规程》、《建筑施工安全检查标准》、《建筑机械使用安全技术规程》等强制性标准，制定设备定期检查制度，实行定人、定机、定岗、定责。对设备的运行情况实行动态监测，实时监控。日常检查及定期检查要由专人负责，并有书面检查记录，及时消除隐患，严禁机械设备“带病”运行。保证资金管控到位。坚持“理性经营、慎重承揽”，从源头上杜绝新增亏损项目；坚持每月经济运行分析会，做好财经对账和成本核算分析；坚持做实清收清欠工作，采取行之有效的办法，把该要的钱要回来；坚持合理采用银信、银承支付外欠款，推进E信通支付合作协议的落实，拓宽资金支付渠道；充分利用资金的时间价值，开展应收账款融资保理业务。坚持绩效考核，严格执行薪酬改革方案和新的绩效考核机制，充分发挥薪酬的激励作用，进一步调动全员工作积极性，助力企业提质增效。
篇2：党支部关于“三创两保一促”活动情况总结
为了认真贯彻落实山西企业双代会、党建工作会议精神和东兴物业部党建工作报告的具体要求，充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，曙光区管委会党支部按照晋铝东兴党发【j5号《关于深入开展“三创两保一促”主题实践活动坚决打赢控亏增盈攻坚战的通知》精神，带领全体党员干部和职工认真学习贯彻党的xx届四中全会精神。以深入学习实践科学发展观活动为契机，贴近中心，谋划党建全局，融入生产经营中心，发挥核心作用，围绕东兴物业部生产经营，强化管理优质服务。在曙光区管委会大力开展“三创两保一促”活动，有力地促进了管委会的各项工作，具体如下：
一、立足本职，搞好优质服务。
根据物业部生产经营服务宗旨，曙光管委会在深入学习实践科学发展观活动中，要求全体党员“亮身份、做表率、树形象”，在日常工作中立足本职，搞好优质服务，组织党员义务清理杂草；义务划分环境卫生责任区并挂牌亮身份；义务回访居民，搞好邻里关系；带领广大职工搞慰心服务：在每栋楼每个楼门上书写“随手关门、楼道卫生靠大家、安全你我他”，并在楼门口钉“楼道卫生值日须知”。并坚持带领广大职工每日早6电巡检环境卫生。
曙光管委会按照部党总支“安全稳定、服务满意、节日精彩”的主题活动，抽出15个同志参加我部组织的大合唱及其他节目，为了保证节目的演练，管委会精心安排，做到节目、工作两不误、两促进，为第四届职工文化艺术节召开做出了积极贡献。
二、搞好综合治理，确保社区平安。
曙光区管委会党支部根据部党总支的安排部署，在辖区内精心组织人员对摊点做到日常有人管、日常有人监督。为了搞好环境卫生，每个早餐点配置垃圾桶。合理规划，有序安排。
针对辖区地处特点，尤其注重夜间治安巡逻，坚持定人、定责、定岗，按规定时间巡视。管委会每周不定期多次抽查，积极相应部党总支号召，每个党员和职工骨干义务夜间巡逻值班，起到了良好的效果，为“保服务、保平安、促和谐”活动做出了积极贡献，受到领导和广大居民的好评。
三、克服困难，整治私拉乱接。
曙光区管委会针对东兴物业部水电回收率考核精神，克服没有电工的困难，外聘专业电工，对辖区内18栋楼79个楼门474个表盘逐个打开，对盘后接线仔细检查，重新铅封。有效地确保住户正常供电秩序，防止了人身和电器事故的发生，提高电费的回收率，为东兴物业部降本增盈做除了贡献
四、坚持与时俱进，创新工作机制。
曙光管委会党支部在日常工作中以改革创新的精神研究新情况、解决新问题、总结新经营，创新工作机制，改进工作方法，努力形成坚持融入中心，服务大局。
工作中坚持以人为本，服务职工群众。主题实践活动效果明显，管理水平不断提升，队伍稳定，风正气顺，凝聚力和向心力强，各项工作取得新进展。
一年来曙光管委会自购电器工具，对辖区用户电表、线路封表自查；找绿化队割草机对体育场杂草进行清除；自备农药清除杂草；购买塑料水箱，用警车浇灌树木；针对季节树木落叶严重，自制扫落叶簸箕、编织袋等，这些工作的开展，极大的增加了广大党员职工创新意识，使他们在日常工作中能积极探索，勇于实践，开动脑筋，多向办法。不断创新工作思路、工作方法。
东兴物业部“经营管理年”，曙光管委会树立“以经营意识抓管理，以成本意识搞服务”的新理念，开展了“保管理、保收费、促经营”活动。使广大党员干部职工明确主要工作，调动激励员工士气，强化“促经营”意识，使部党总支“三创两保一促”主题实践活动在曙光管委会顺利开展。
篇3：三去一降一补是什么意思
“三去一降一补”即去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板。
去产能即化解产能过剩，是指为了解决产品供过于求而引起产品恶性竞争的不利局面，寻求对生产设备及产品进行转型和升级的方法。受国际金融危机的深层次影响，国际市场持续低迷，国内需求增速趋缓，我国部分产业供过于求矛盾日益凸显，传统制造业产能普遍过剩，特别是钢铁、水泥、电解铝等高消耗、高排放行业尤为突出。当前，我国出现产能严重过剩主要受发展阶段、发展理念和体制机制等多种因素的影响。中央经济工作会议把“去产能”列为五大结构性改革任务之首，并明确了“多兼并重组，少破产清算”的思路。
去库存主要是化解房地产库存。按照加快提高户籍人口城镇化率和深化住房制度改革的要求，通过加快农民工市民化，扩大有效需求，打通供需通道，消化库存，稳定房地产市场。落实户籍制度改革方案，允许农业转移人口等非户籍人口在就业地落户，使他们形成在就业地买房或长期租房的预期和需求。明确深化住房制度改革方向，以满足新市民住房需求为主要出发点，以建立购租并举的住房制度为主要方向，把公租房扩大到非户籍人口。发展住房租赁市场，鼓励自然人和各类机构投资者购买库存商品房，成为租赁市场的房源提供者，鼓励发展以住房租赁为主营业务的专业化企业。鼓励房地产开发企业顺应市场规律调整营销策略，适当降低商品住房价格，促进房地产业兼并重组，提高产业集中度。取消过时的限制性措施。
去杠杆“杠杆”是指特定主体通过借入债务，以较小规模的自有资金撬动大量资金，以此扩大经营规模。比如个人、企业和政府等主体向金融机构借贷或发债等，都是加杠杆的行为。微观上一般以总资产与权益资本的比率衡量杠杆率水平，宏观上一般以“债务/GDP”衡量杠杆率水平。适度加杠杆有利于企业盈利和经济发展，但如果杠杆率过高，债务增速过快，还债的压力就会反过来增大金融风险甚至拖累发展。中央经济工作会议把“去杠杆”列为20结构性改革的重点任务之一，积极推动在提高生产效率、推动经济增长的过程中改善债务结构，增加权益资本比重，以可控方式和可控节奏逐步减少杠杆，防范金融风险压力，促进经济持续健康发展。
降成本即帮助企业降低成本。降低制度性交易成本，转变政府职能、简政放权，进一步清理规范中介服务。降低企业税费负担，进一步正税清费，清理各种不合理收费，营造公平的税负环境，研究降低制造业增值税税率。降低社会保险费，研究精简归并“五险一金”。降低企业财务成本，金融部门要创造利率正常化的政策环境，为实体经济让利。降低电力价格，推进电价市场化改革，完善煤电价格联动机制。降低物流成本，推进流通体制改革。
补短板补基础设施建设短板，解决城市基础设施和公共服务设施建设滞后，中心城区地下管网老旧、水电气暖及环卫设施不配套等问题。补经济持续健康发展短板，解决结构优化调整缓慢，实体经济发展不快，金融产品有效供给不足，企业融资成本过高，产业投资增量减少，增长新动力不足，投资需求降低等问题。补科技创新进步短板，解决创新能力不强，创新活力不足，科技研发投入偏低，科技成果转化缓慢，高新技术产业规模较小等问题。补城乡统筹发展短板，解决新农村建设标准不高，都市现代农业规模不大，农民生产生活条件相对落后，城乡差别较大等问题。
三去一降一补解读
中国是一个非常喜欢使用新词的国家，“新常态”、“供给侧改革”就是最新出炉的新词。正所谓“爆竹声中一岁除，春风送暖入屠苏。千门万户曈曈日，总把新桃换旧符。”，然而吾等小民眼花缭乱于新桃旧符之际还是想弄明白其中的究竟。
近日有“权威人士”答记者问公开发表在权威报纸，同时吴敬琏的一篇谈话也在网络流传(本读书客也做了转发：《吴敬琏：社会矛盾已经到了临界点，必须重启改革!》)。下面我就来谈谈读后感，给读书客的朋友一个参考。
中国经济目前遇到的问题，其实不是今天才有的，只不过随着整个世界经济的不景气而变得显眼罢了。于是顶层提出了之道，即“三去一降一补”。
去产能
主要讲的是钢铁、煤炭等行业，该破产的就破产关掉。失业的企业职工，安排转岗和再培训再就业。目前这些僵尸企业都是靠银行贷款，还有一口气。
去库存
主要说的是房地产开发的空置楼房，要卖掉空房、去掉库存。据说各地政府都有去库存的任务指标。
去杠杆
就是减低负债，政府、企业、个人都可以有负债，政府举债搞某某项目即在加杠杆。
降成本
就是降低整体的税负水平，5月1号开始实行的营改增即为具体的举措。
补短板
诸如脱贫、基础设施建设等等。
“三去一降一补”其中的核心问题是所谓去杠杆，即减低负债。持续亏损，资不抵债的大型企业，持续向银行借钱，不会因为“债转股”而好转，窟窿只能越来越大，银行自身的风险就越来越大。个人方面的负债，主要还是供房一族。沈阳曾想给大学生零首付买房，幸好被叫停了，不然后果更麻烦。因为所有这些负债，最终都会转嫁到银行的头上，集聚下去，银行也会跨的。所以这是最核心的问题，即不能出现金融危机或曰金融大动荡。
篇4：三去一降一补是什么意思
供给侧改革是改革制度，改革制度需要一个过程，而当下还面临迫切的供给管理任务。所谓供给管理是指针对供给侧问题而开展的管理。“去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板”并非改革制度，不属于供给侧改革的范畴，而属于供给管理的范畴。因此，在推进供给侧改革的同时，还要做好供给管理。
对各级地方政府来说，有的供给侧改革可能做不了，需要等中央将顶层制度设计好后才能在本地贯彻落实，但供给管理则完全可以在本地进行。做好供给管理，一方面要按照中央统一部署进行，另一方面要结合本地特点进行大胆探索。
底召开的中央经济工作会议就年如何做好供给管理作了非常明确的部署，具体包括“去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板”五大任务。各级地方政府要分别在这五个方面做好供给管理工作，同时不能忽视了“去超建”。
第一，“去产能”，即淘汰实体经济的落后过剩产能。
产能过剩是各地存在的普遍问题，特别是重化工业和出口导向型产业比重较高的地区情况更为严重。
产能过剩带来了大量的资源浪费、债务负担和金融风险，已成为各地经济发展的障碍，必须尽快通过供给管理予以解决。
去产能要做好以下几点：一是尊重市场，由企业通过自行淘汰、收购兼并、资产重组等方式主动去产能;二是分类处置，避免“一刀切”，鼓励探索多种模式;三是标准处置，政府主要通过制定和实施技术标准、质量标准、能耗标准、环保标准、安全标准等去产能;四是依法处置，即按规则、按程序处置不良资产，尽可能避免后遗症;五是稳妥推进，制定和落实财税支持、不良资产处置、失业人员再就业和生活保障以及专项奖补等配套政策，做好职工安置等工作;六是淘汰僵尸，做好淘汰或重组僵尸企业工作，加快破产清算案件审理;七是培育接续，关键是加快开发具有自主知识产权的新技术和附加值较高、具有市场竞争力的新产业和新产品。
第二，“去库存”，即减少房地产行业的库存。
十多年来各地房地产业高速发展，已形成了供过于求局面，既带来了高房价问题，也带来了高库存问题。高库存已成为房地产行业健康发展的主要障碍。而且，房地产还涉及到地方政府的收入、债务负担和金融风险等问题，牵一发而动全身，必须高度重视、谨慎处理。
房地产去库存要注意几点：一是要发挥企业在去库存中的主导作用，将鼓励房地产开发企业顺应市场规律调整营销策略、适当降低商品住房价格、减少新的无效供给，作为去库存的重要手段;二是要加快推进农民工市民化进程，允许农业转移人口等非户籍人口在就业地购房，把公租房扩大到非户籍人口，扩大房地产有效需求;三是要通过改革土地制度、财税制度、金融制度、预售制度等解决房地产发展的深层问题;四是要认识到房地产去库存是一个较长的过程，做好打持久战准备，有一部分房地产库存因成本代价太高是不可能去掉的，不能不顾代价强行去掉;五是要认识到去库存只是房地产去泡沫的过渡性手段，房地产的健康可持续发展必须通过去泡沫来实现。
第三，“去杠杆”，即降低政府的负债水平。
多年来，许多地方在追求高速发展的过程中，债务负担日益加重，积累了很高的杠杆率。有的地方负债占GDP的比重早就超过了200%，由此带来了较大的金融风险隐患。因此，有必要采取去杠杆等措施，尽可能地把风险控制在有限的范围内，避免出现大的系统性风险。
去杠杆要注意几点：一是要摸清家底，了解本地真实的杠杆率;二是要完善全口径政府债务管理，严控债务增量;三是要加强全方位监管和风险监测预警，规范各类融资行为;四是建立“银政企”合作机制，三方定期进行沟通与协调;五是以可控方法和节奏主动释放一些债务风险，淘汰或重组僵尸企业，避免风险的累积;六是要依法处置信用违约，妥善处理风险案件;七是要做好地方政府存量债务置换工作，防范“道德风险”;八是抓紧开展金融风险专项整治，坚决遏制非法集资蔓延势头，守住不发生系统性和区域性风险底线。
第四，“降成本”，即降低实体经济企业的成本。
当前实体经济企业面临的主要困难，是受到市场需求缩小与“高成本时代”到来的“两面夹击”，导致很多企业效益下降，甚至一部分企业面临生死存亡的挑战。要解决这个问题，就要按照十八届五中全会关于“十三五”规划建议以及中央经济工作会议的部署，降低企业的制度性交易成本、税费成本、财务成本、电力成本和物流成本等，为企业赢得发展空间。
降成本需要从两个方面使力。一方面，要通过改革降低成本。如通过政府行政管理制度改革、审批制度改革等，转变政府职能，减少行政审批，坚决打击向企业吃拿卡要的违规腐败行为，降低企业的制度性交易成本;通过财政制度改革和税费制度改革等，降低企业的税费成本;通过金融制度改革等，降低企业的财务成本;通过电力体制改革等，降低企业的电力成本;通过流通体制改革和路桥收费制度改革等，降低企业的物流成本。另一方面，要通过实施创新驱动战略、加快推进产业升级、寻找低成本要素新来源等，为实体经济企业开拓消化高成本的“蓝海”。如支持企业加大对符合产业升级方向的相关技术研发和推广应用的力度;通过多种形式组织针对产业升级的人才和技术工人培训;建立产业升级项目数据库，为企业投资决策提供信息服务;加快“走出去”步伐，开展国际产能合作，开拓国际低成本的要素新来源等。
第五，“补短板”，即在一些被忽视或滞后领域增加有效供给。
20底中央经济工作会议提到的“补短板”内容包括生态建设、精准扶贫、培育发展新产业、基础设施建设、人力资本投资、农村发展等。增加有效供给，即增加有市场需求、符合消费结构升级方向以及能够产生合理回报的供给。
补短板要做好如下几方面工作：要打好脱贫攻坚战;支持企业技术改造和设备更新;培育发展新产业;补齐软硬基础设施短板;加大投资于人的力度;继续抓好农业生产，保障农产品有效供给等。当前，重点要补好生态短板和农村贫困短板工作。补好生态短板，要通过生态文明制度改革来实现，如推进垄断行业改革、资源能源价格改革等，减少和抑制垄断，优化资源配置，减少资源消耗和浪费;推进土地制度改革，优化土地资源配置，提高土地利用效率，减少土地浪费;推进资源产权制度改革，明确资源保护主体和责任，避免“公地悲剧”，减少资源消耗和浪费;通过环境制度改革，明确环境治理和生态建设主体和责任，划定生态红线，遏制环境污染恶化趋势等。补好农村贫困短板，要实施脱贫攻坚工程，实施精准扶贫、精准脱贫，分类扶持贫困家庭，探索对贫困人口实行资产收益扶持制度，实行脱贫工作责任制。
最后，“去超建”，即减少基础设施领域的超前、超标、超大、超量建设。“去超建”是笔者提出的新概念，是针对基础设施建设领域来说的。部分基础设施建设存在超前建设、超标建设、超大建设、超量建设等问题，需要通过“去超建”，使其回归正常发展的轨道。
去超建要注意以下几点：一是要高度重视去超建工作，将它与去产能、去库存、去杠杆协同推进;二是要分类去超建，区分不同行业、不同地区、不同程度的基础设施超建问题，采取针对性措施;三是从根源入手去超建，通过推进政府管理制度、干部考核制度改革等来釜底抽薪;四是要处理好去超建过程中可能引发的人员安置、债务兑付等问题;五是要将去超建与优化基础设施结构相结合，加减乘除并举，尽快形成科学合理的基础设施体系。
篇5：如何做好三去一降一补
抓好供给侧结构性改革，做好“三去一降一补”五大任务
3月5日到3月16日第十二届全国人民代表大会第四次会议和第十二届全国委员会第四次会议隆重召开，本次“两会”有两项主要工作，审查和批准国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要;讨论国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要草案。
在十三五规划中提出供给侧改革，所谓“供给侧改革”，就是从供给、生产端入手，通过解放生产力，提升竞争力促进经济发展。具体而言，就是要求清理僵尸企业，淘汰落后产能，将发展方向锁定新兴领域、创新领域，创造新的经济增长点。那么煤企面临的是化解过剩产能，怎么化解，出击“组合拳”即清理僵尸企业，合并重组落后产能，消化过剩产能，所以在经济新常态下，在新一轮改革发展面前，煤企必须紧抓转型发展，以科技创新为引擎，大力发展创新产业，所以说咱们煤基油有很大发展空间，专家指出推动煤炭安全高效绿色智能化开采和清洁高效低碳节约化利用，将成为煤炭发展的关键所在。
国务院副总理马凯参加山西团审议时的讲到今年是“十三五”规划的开局之年，要贯彻新的发展理念，坚持稳中求进的总基调，实行宏观政策要稳的五项要求，着力抓好供给侧结构性改革，特别是要做好“三去一降一补”五大任务。希望山西省继续全面贯彻中央的工作部署，坚持发展是第一要务，坚持经济、反腐两手抓、两手都要硬，着力以转型综改试验区建设为抓手，深入推进供给侧结构性改革。要坚持一个目标不动摇、做好两篇大文章。一个目标不动摇就是要和全国同步实现全面建成小康，要做好煤炭转型升级脱困发展这篇大文章，同时，也要做好非煤产业改革创新和结构转型升级这篇大文章，把这两篇文章相辅相成做好。对做好煤炭行业化解过剩产能实现脱困发展这篇文章，国务院已经专门下发了文件，而且准备配套下发8个文件，包括制定工业企业结构调整专项奖补资金使用办法，准备先筹措1000亿元，怎么奖补已经制定了具体办法。还包括财政税务部门从财税角度怎么扶持煤炭行业化解过剩产能，人力资源社会保障部也提出了一个化解煤炭行业过剩产能脱困升级职工安置工作的意见。国土资源部、环境保护部、人民银行、银监会、质检总局、安监总局等研究制定的8个配套文件即将下发。要做好煤炭行业化解过剩产能脱困发展这篇大文章，要特别注意处理好四个关系。一是处理好政府和市场的关系。二是处理好中央和地方的关系。三是处理好稳增长和去产能的关系。四是处理好改革发展稳定的关系。关于煤炭行业化解过剩产能，他强调以下几点：一要坚决压产减量。严格控制新增产能，切实淘汰落后产能，有序退出过剩产能。要有退出的标准，这个标准不是单一标准，而是综合标准，不但要看生产规模，还要有安全标准、环保标准等。二要率先推进转型升级。煤炭行业化解过剩产能，不是单纯的退、减量，退中有进。进就是煤炭行业自身的转型升级，
同时要大力发展煤炭清洁利用，努力使山西能够在推动煤炭行业转型升级方面走在全国前列。三要持续释放改革红利。仅仅减产能是不行的，还要在苦练内功、降本增效、挖掘潜力上下功夫。四要着力营造良好环境。国家将出台一系列扶持政策，帮助煤炭企业渡过严冬，促进煤炭行业脱胎换骨。(汇编 武帅)
篇6：如何做好三去一降一补
中共中央总书记、国家主席、中央军委主席、中央财经领导小组组长 5月16日上午主持召开中央财经领导小组第十三次会议，分别研究落实供给侧结构性改革、扩大中等收入群体工作。 发表重要讲话强调，推进供给侧结构性改革，是综合研判世界经济形势和我国经济发展新常态作出的重大决策，各地区各部门要把思想和行动统一到党中央决策部署上来，重点推进“三去一降一补”，不能因为包袱重而等待、困难多而不作为、有风险而躲避、有阵痛而不前，要树立必胜信念，坚定不移把这项工作向前推进。要坚持以人民为中心的发展思想，在全社会大力弘扬勤劳致富、艰苦奋斗精神，激励人们通过劳动创造美好生活，不断提高生活水平。
指出，党中央作出推进供给侧结构性改革决策后，各地区各部门认识不断提高、主动开展工作，有关部门出台了一些政策措施，许多地区研究制定了综合性方案和专项方案，成效逐步显现，为推动经济社会发展作出了贡献。同时，有些政策措施需要进一步研究制定，有的地方还没有有力行动起来，有的工作抓得还不精准。供给侧结构性改革关系全局、关系长远，一定要切实抓好。要深刻理解时代背景，当前我国经济发展中有周期性、总量性问题，但结构性问题最突出，矛盾的主要方面在供给侧。要准确把握基本要求，供给侧结构性改革的根本目的是提高供给质量满足需要，使供给能力更好满足人民日益增长的`物质文化需要;主攻方向是减少无效供给，扩大有效供给，提高供给结构对需求结构的适应性，当前重点是推进“三去一降一补”五大任务;本质属性是深化改革，推进国有企业改革，加快政府职能转变，深化价格、财税、金融、社保等领域基础性改革。要发挥好市场和政府作用，一方面遵循市场规律，善于用市场机制解决问题，另一方面政府要勇于承担责任，各部门各级地方政府都要勇于担当，干好自己该干的事。要突破重点难点，坚持重点论，集中攻关，以点带面。要把工作做细做实，有针对性制定政策、解疑释惑;具体工作要从实际出发，盯住看，有人管，马上干。要平衡好各方面关系，把握好节奏和力度，注意减少风险隐患。
强调，扩大中等收入群体，关系全面建成小康社会目标的实现，是转方式调结构的必然要求，是维护社会和谐稳定、国家长治久安的必然要求。扩大中等收入群体，必须坚持有质量有效益的发展，保持宏观经济稳定，为人民群众生活改善打下更为雄厚的基础;必须弘扬勤劳致富精神，激励人们通过劳动创造美好生活;必须完善收入分配制度，坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度，把按劳分配和按生产要素分配结合起来，处理好政府、企业、居民三者分配关系;必须强化人力资本，加大人力资本投入力度，着力把教育质量搞上去，建设现代职业教育体系;必须发挥好企业家作用，帮助企业解决困难、化解困惑，保障各种要素投入获得回报;必须加强产权保护，健全现代产权制度，加强对国有资产所有权、经营权、企业法人财产权保护，加强对非公有制经济产权保护，加强知识产权保护，增强人民群众财产安全感。
篇7：加油站三保二好活动总结
加油站三保二好活动总结
随着公司“三保二好”活动的开展和进行，我站在公司领导和员工的共同努力下，各项工作都有了全面的提升和迈进，这一切代表着加油站的形象和水平、管理和效益。
首先，我站大力倡导和宣传相结合，在确保一切从安全出发的基础上，在站内张贴各种宣传标语和横幅，让顾客在醒目的地方一看即到，从站长到员工，在上班或下班住站期间，都认真严厉制止在站内打手机或在厕所附近遗留烟头，安全员每时每刻必须检查各加油机运转情况，对罐区内的各个角落，进行彻底巡查，做到事事巨细，面面安全。
其次，在保证“顾客利益至上”的基础上，严把质量关和数量关，对进站的接卸油品，认真仔细核对和检测，对水分过多、气味或数量误差较多的油品，要查出原因后方可卸油。经营部每月对我站的加油机进行一次数量校检，确保顾客对数量的满意。在当前油价较高的情况下，顾客认为每一滴油都相当珍贵，我们分析了顾客的心态后，在站内提出“宁持枪十分钟，也不洒一滴油”的管理理念，从而提高了顾客对中国石油品牌形象的赞许和认可。
我站地处312线，随着国道车辆的减少，致使许多大车辆流失在外加油，严重制约了我站的销售量。最近农民朋友秋闲后，纷纷用农用车拉草，这一良好的.机会，对我站的销量注入了一定的活力，每天由原来的3吨多净增加了1吨。这看似小小的一个数字，却让我站的销量稳步上升。我想这与我站的每位员工息息相关，也正是他们的优质服务和良好的态度，赢得了每月销量的上升。农用车加油往往时间上无规律，凌晨会来，深夜也会来，但是我站员工却从来毫无怨言，认真热情地为每一位农用车顾客加油，常常是夜深寒冷，加完油后把他们让进房内暖一暖，送上一杯热茶，这小小的行动，让他们倍感亲切，从而使我站形成了车水马龙、农用车排队的现象。加油员热情四溢，奔波于各个车辆之间，用真实的行动践行着中油员工的承诺。
最后，为顾客力争创造良好的环境，每天对加油站的各个死角和厕所进行彻底打扫，让顾客加油放心、舒心。每位员工的宿舍内务、营业室、锅炉房、配电室等一律做到干净、明朗、整洁，以全新的面貌迎接顾客。
让我们齐心协力，努力拼搏，为我公司辉煌的明天加油。
篇8：一述三评活动总结
通过我公司党组织和全体党员的共同努力，《一述三评》活动呈现出启动迅速、推动有力、主题鲜明、切合实际、创争有序、进展顺利的良好态势，活动取得了较好成效，有利的推动了我公司稳定发展，现汇报如下：
一、开展承诺一述三评活动基本情况
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习践行科学发展观，紧密围绕我公司稳定、发展工作大局，以为党争光、为公司增值、对职工负责为工作价值取向、以推动科学稳定发展、构建团结和谐为主题，以创建先锋党组织、争当先锋共产党员为主要内容，坚持从实际出发，务实求是，全面推进党的各项工作。”是我公司《一述三评》活动的指导思想;推动稳定科学发展、增进团结和谐的氛围、多为职工多办实事好事、加强组织和作风建设，是我公司《一述三评》活动要达到的目标;为此，成立了以党支部书记范群英同志任组长、支部委员为成员的“评星工作”领导小组。做到了：组织领导有力、主题载体鲜明、活动氛围浓厚、职工积极参与。
二、围绕中心、立足本职
我们认真搞好了动员部署，组织党员及职工学习胡在庆祝中国共产党成立__周年大会上讲话和十七大六中全会的会议精神，紧紧结合工作实际，认真做好了职工思想工作，做到了：精心规划、严密组织、科学调度、确保安全、认真实施。引导教育党员强党性、比贡献、争一流、做模范。
三、党组织公开承诺及承诺事项落实情况
开展“一述三评”，是深入开展“保持共产党员先进性活动”和“深入开展学习实践科学发展观”活动的继续，我们做到了：认认真真发动、认认真真活动、认认真真工作，善始善终的做好活动的每一个阶段的工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。党组织公开承诺：要抓好生产、做好职工维权事宜、狠抓产品质量。
四、服务群众，促进和谐，为群众办实事、解难题情况
我们关心职工利益，尽力解决职工遇到的困难，每逢职工遇到较大困难，如患病住院，亲属过世等，领导干部均进行看望和慰问，尽心解决职工在工作和生活上遇到的困难和问题，使得职工体会到领导的关心;在关系本公司长远发展和职工切身利益的各项工作中，十分重视民主参与、民主决策、民主管理和民主监督，在方案的形成过程中，切实依照民主程序，认真征求每一个职工的意见，保证了决策的科学性和工作方案的合理性，在方案的实施过程中注重民主管理、民主监督，确保方案的有效实施，由于工作规范有序，公开透明，保证了每一个职工的知情权，参与权、决策权和监督权，各项工作均得到了全体职工的理解和支持，避免了新的矛盾和纠纷的发生。
五、20XX年支部承诺
建立优秀的领导班子和党员队伍，制定良好的工作机制，创造优良的工作业绩，树立人人称赞的好口碑，做出优异成绩向献礼。
篇9：一述三评活动总结
自X月X日至X月X日，XX街道“一述三评”督查组对辖区X个村居开展了“一述三评”活动，现将第一阶段工作总结如下：
一、测评结果和成效
期间，X个督查组共对街道X个村居进行了“一述三评”测评工作，座谈班子成员X人，党员群众代表X人，走访群众X名，填写测评票X份。从测评结果看，绝大多数党支部和党员干部得到了党员、群众的认可，X个村居班子中，X村、X村两委班子受到“黄牌警告”，X村书记X、委员X，X村主任X、委员X，X村副书记X、委员X、X7名村干部受到“黄牌警告”，其他村居测评结果全部达标，无“红牌警告”村居及个人。
通过前期开展的工作，督查组成员感觉到“一述三评”对基层党组织及党员群众双方都有较大的触动，尤其是入户随机走访得到了群众的认可和拥护，达到了预期效果。
1、通过村居书记向党员群众述职，并接受党员和群众评议的形式，既搭设了展示干部工作绩效的平台，又增强了党员群众知情权、参与权、监督权，增强了党工委管理干部的实效性。并且使党工委能够全面掌握基层党组织的基本情况。
2、通过入户走访的形式，更全面真实的掌握两委班子及干部的情况。一些党员干部思想觉悟不高、谋事干劲不足、发展办法不多、群众呼声不高等问题暴露出来，那些真心给群众办实事、办好事的党员干部得到了党员群众的一致拥护。
3、通过意见反馈的形式，一些存在问题的干部，能根据《意见反馈清单》中罗列的问题进行对号入座，积极整改，强化了基层党组织和党员干部的责任意识和危机意识，促进了村级干部作风转变。并且使两位干部比较客观的了解到自己在群众心中的份量及自身存在的问题，整改有了方向，工作有了目标，极大地提高了工作效率。同时，党员和群众的意愿得到尊重，也提高了他们参与村级事务的积极性和主动性。
4、促进了街道工作向前发展。在第一阶段的“一述三评”活动中，通过座谈及入户走访，对村班子提出的意见和建议，多是如何加快经济发展、改变村容村貌及改善民生方面的，多数意见已经得到了整改落实，有力地促进了村居各项工作的实施。
篇10：一述三评活动总结
根据教体局、中心校要求认真学习领会贯彻执行新密创组“关于在创先争优活动中开展党组织和党员‘一述三评’工作的通知”精神，仅仅围绕以“坚持实践科学发展观，推动和谐校园建设”为中心议题，把学习实践科学发展观、开展“一述三评”工作与和谐校园文化建设的理念相渗透。学校党支部依据上级党委文件精神，大力营造和谐的干事文化，凝聚力量，融合中心，集思广益，共谋大计，传承创新，为学校的发展提供了坚强保证。“一述三评”工作在我校开出了鲜艳之花，结出了丰硕之果。现就我校开展此次活动情况做以下总结。
自从中心校下达文件精神后，我校认真组织，高度重视，把此次“三评”活动做为推动我校校风，师风建设来抓。我们认真学习了《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展观》、《科学发展观重要论述摘编》、“十七届四中全会精神”、“开展‘一述三评’工作的通知”，推动学校科学发展、构建和谐校园的一系列部署为坚实抓手，广大党员教职工自主开展各种类型的学习活动，学习中认真记笔记，写心得体会。在工作之余，同级段、的党员教职工自觉开展了学习讨论活动，以求更快更深刻地理解上级党委关于“创先争优”活动的内涵，通过学习，学校党员力争把全体党员、教职工的思想认识统一到学校科学发展、人人创先争优的大局上来，引导广大党员牢固树立发展意识、爱校爱岗意识、教书育人质量意识、道德校园道德课堂意识、以德治校以法治校意识，促进党员、教职工争先创优干劲不断高涨。
开展此次活动时间较长，由活动组制定活动计划，组织专题学习;活动领导及时归纳、总结，上报材料。通过日常每周一次的教研活动和教研，提高教师的理论水平;通过骨干教师讲坛，“师徒帮带结对”，让骨干教师的作用引领辐射全体教师;通过课堂教学观摩提高教师的常规课的教学质量。青年教师观摩课活动和“同题并购”、“同类型课堂教学”研讨活动，利用走出去请进来，让老师们从专家名师的报告中、课堂上都能得到许多有益的启迪，开阔了教师的眼界，活跃了教师的思维，提高了教师的理论水平和实践能力。
学校党员高度重视对教师和学生的思想道德教育，学校德育工作以加强和改进未成年人思想道德建设为主线，以行为习惯养成教育为突破口，通过完善“文明班级”评比制度，充分发挥青年团的“做文明人，做文明事”的宣传监督作用，强化了《小学生守则》、《小学生行为规范》的学习和教育，让良好的习惯成为学生日常的自觉行为。为了培养学生的良好行为习惯，我们在每周确立一个好习惯的目标，督促学生，并且要时时发现问题，时时改进问题，使同学们能够有效巩固良好的行为习惯的意识，进一步促进了学生全方位行为素质的提高。
校兴我荣，校衰我耻，促进学校跨越式发展，在今后的工作中，我们党员仍将牢牢抓住“一述三评”工作这个坚定地抓手，引领广大党员、教职工增强责任感、使命感，珍惜机遇，加强学习，解放思想，敢于创新，科学发展，不断提升学校的文化内涵，精心打造文明和谐校园、道德校园，为开创学校教育工作新局面而继续努力工作。
通过此次活动的开展，使我校老师们更加知道了工作的成效，更加了解了工作中存在的不足、差距，同时也为我们以后工作指引了方向。我们也借此为契机，努力工作，改进不足，使我校校风、师风建设有所改善，使我校教学工作更上一台阶。
1.三抓一促活动总结汇报
2.党建述职评价工作方案
3.机关“三严三实”专题教育情况总结
4.三抓一促活动总结汇报
5.三严三实学习心得体会(7篇)
篇11： ：重点推进“三去一降一补”
。 发表重要讲话强调，推进供给侧结构性改革，是综合研判世界经济形势和我国经济发展新常态作出的重大决策，各地区各部门要把思想和行动统一到党中央决策部署上来，重点推进“三去一降一补”，不能因为包袱重而等待、困难多而不作为、有风险而躲避、有阵痛而不前，要树立必胜信念，坚定不移把这项工作向前推进。要坚持以人民为中心的发展思想，在全社会大力弘扬勤劳致富、艰苦奋斗精神，激励人们通过劳动创造美好生活，不断提高生活水平。
中共中央政治局常委、国务院总理、中央财经领导小组副组长 ，中共中央政治局常委、中央书记处书记、中央财经领导小组成员刘云山，中共中央政治局常委、国务院副总理、中央财经领导小组成员张高丽出席会议。
会议分别听取了国家发展改革委、国务院国资委、住房城乡建设部推进供给侧结构性改革有关工作方案的汇报，听取了江苏、重庆、河北以及深圳推进供给侧结构性改革情况的汇报，听取了国家发展改革委、财政部、人力资源社会保障部关于扩大中等收入群体工作的汇报。领导小组成员进行了讨论。
指出，党中央作出推进供给侧结构性改革决策后，各地区各部门认识不断提高、主动开展工作，有关部门出台了一些政策措施，许多地区研究制定了综合性方案和专项方案，成效逐步显现，为推动经济社会发展作出了贡献，
同时，有些政策措施需要进一步研究制定，有的地方还没有有力行动起来，有的.工作抓得还不精准。供给侧结构性改革关系全局、关系长远，一定要切实抓好。要深刻理解时代背景，当前我国经济发展中有周期性、总量性问题，但结构性问题最突出，矛盾的主要方面在供给侧。要准确把握基本要求，供给侧结构性改革的根本目的是提高供给质量满足需要，使供给能力更好满足人民日益增长的物质文化需要;主攻方向是减少无效供给，扩大有效供给，提高供给结构对需求结构的适应性，当前重点是推进“三去一降一补”五大任务;本质属性是深化改革，推进国有企业改革，加快政府职能转变，深化价格、财税、金融、社保等领域基础性改革。要发挥好市场和政府作用，一方面遵循市场规律，善于用市场机制解决问题，另一方面政府要勇于承担责任，各部门各级地方政府都要勇于担当，干好自己该干的事。要突破重点难点，坚持重点论，集中攻关，以点带面。要把工作做细做实，有针对性制定政策、解疑释惑;具体工作要从实际出发，盯住看，有人管，马上干。要平衡好各方面关系，把握好节奏和力度，注意减少风险隐患。
强调，扩大中等收入群体，关系全面建成小康社会目标的实现，是转方式调结构的必然要求，是维护社会和谐稳定、国家长治久安的必然要求。扩大中等收入群体，必须坚持有质量有效益的发展，保持宏观经济稳定，为人民群众生活改善打下更为雄厚的基础;必须弘扬勤劳致富精神，激励人们通过劳动创造美好生活;必须完善收入分配制度，坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度，把按劳分配和按生产要素分配结合起来，处理好政府、企业、居民三者分配关系;必须强化人力资本，加大人力资本投入力度，着力把教育质量搞上去，建设现代职业教育体系;必须发挥好企业家作用，帮助企业解决困难、化解困惑，保障各种要素投入获得回报;必须加强产权保护，健全现代产权制度，加强对国有资产所有权、经营权、企业法人财产权保护，加强对非公有制经济产权保护，加强知识产权保护，增强人民群众财产安全感。
中央财经领导小组成员出席，中央和国家有关部门以及有关地方负责同志列席会议。
来源: 新华社
篇12：“三查三保”活动实施方案
“三查三保”活动实施方案
为深入贯彻落实省委、省政府和水利厅开展“三查三保”活动的决策部署，扎实推进我局“三严三实”专题教育各项工作，按照省局通知要求，认真排查消除安全隐患和影响我局发展稳定的矛盾和问题，现结合我局实际，制定开展“三查三保”活动实施方案如下。
一、加强组织领导，强化责任落实
按照省局活动方案总体要求，为更好的推动我局“三查三保”活动深入开展，成立以张xx和陈顺胜为组长，臧xx为副组长，各科室、测站负责人为成员的“三查三保”活动专项领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在局综合科，魏xx兼任办公室主任，负责“三查三保”活动日常工作，加强同省局“三严三实”专题教育领导小组和局各部门的联络工作并及时上报活动开展信息和材料。各科室、各测站负责人为第一责任人，按照局“三查三保”活动安排部署，负责落实本部门问题排查、上报和处理等工作。局班子成员分片督导，张xx书记负责督导综合科、李xx水文站、段胡同水文站；陈顺胜局长负责督导财务科、水情测验科、永城水文站、黄口水文站；臧xx负责督导水质监测科、水资源科、睢县水文站；何xx负责督导砖桥水文站、孙庄水文站。
二、结合实际，重点排查解决影响发展稳定的问题隐患
各部门要结合“三严三实”专题教育，深入开展“三查三保”活动，结合我局工作实际，按照省局部署，重点排查解决影响我局发展稳定的各类问题隐患，主要任务如下：
（一）排查消除汛期水文测报安全隐患。各测站要开展汛期隐患排查，重点排查汛期水文测报责任落实、水文测报预案修订、缆道、桥测车、安全生产宣传教育和责任落实等内容；联系有关部门排查供电、通讯、道路等内容。水情测验科负责牵头协调，综合科、各测站配合。
（二）排查解决重点水文工程建设方面存在的矛盾问题。围绕中小河流水文监测系统建设、地下水监测工程建设、水资源监测能力建设等年度任务确定的建设项目，重点检查工程建设进度、投资计划完成、配套资金落实、工程资金支付、工程质量、项目完工决算等方面的情况，结合上级历次检查、审计结论及整改情况，排查解决存在的'矛盾和问题，确保项目、资金安全。水情测验科、财务科牵头，有关部门配合。
（三）排查解决重点改革任务落实中存在的矛盾问题。围绕水文机构双重管理、水文测验方式改革和水文资源的整合优化等改革任务，排查任务的推进情况和存在的具体疑难问题，探讨解决方式，细化工作方案。综合科、水情测验科牵头，有关部门配合。
（四）排查消除水文系统影响发展稳定的重点问题。对存在的信访稳定问题进行全面排查，特别是委托水文观测员队伍稳定问题，有关科室和各测站对本部门管理的委托观测员要进行逐一摸底，对问题隐患要收集信息，上报局领导小组办公室并采取有效措施，加大矛盾化解力度，确保和谐稳定（综合科牵头，水情测验科、水资源科、各测站配合）。加强办公场所防火防盗安全检查，针对重点范围（办公区、家属院、宿舍、档案室、财务室、水文站、缆道房、测船、生产车辆等）和重点内容，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求全面开展消防安全隐患大排查（综合科牵头，有关部门配合）。着力抓好重大建设项目和重点领域安全隐患排查治理，对已经完成的项目尽快完善竣工资料和竣工决算，对即将实施的项目要严格按照基本建设程序和省局要求，做好统筹规划，在完成建设任务的同时确保资金安全、工程安全、干部安全（水情测验科、水资源科、水质监测科、财务科）。加强水环境监测中心危险化学品和大型仪器设备安全管理，严格按照操作规程开展水质监测工作，结合局消防安全隐患大排查，强化责任落实（水质监测科）。加强各测站测验设施的安全隐患排查（综合科、水情测验科牵头，各测站配合）。强化离退休职工管理，加强信息沟通，了解问题和矛盾并及时化解（综合科牵头，各测站配合）。
除以上4个方面的重点排查任务外，各部门要从实际出发，主动作为，把各种可能出现的情况考虑周全，把各类可能存在的隐患和问题排查到位，确保无遗漏无死角。
三、方法步骤
按照省局统一部署，“三查三保”活动从今年7月开始，到年底结束，分三个阶段推进。
（一）动员部署、先期排查（7月初）。各部门要根据本方案明确的主要任务进行先期排查、摸底调研，认真梳理存在的突出问题和潜在风险，对各项检查内容进行具体细化，进一步明确重点任务和推进措施，作出周密安排部署。
（二）全面检查、建立台账（7月—9月）。各科室、测站要按照本方案确定的主要任务，开展全面系统、深入细致的排查，事关全局性的疑难问题，局领导小组将组织人员进行专项检查。各部门要于7月底前对发现的矛盾问题认真梳理，拉出问题清单形成排查报告报局“三查三保”领导小组办公室，建立整改台账，提出整改措施，报局“三严三实”专题教育领导小组办公室，汇总后形成商丘局自查报告和整改台账并上报省局。8月至9月，对照目标任务，进一步深化排查、边查边改，不断完善整改台账，确保排查问题不缺不漏，整改任务清晰明确。
（三）深化整改、建章立制（10月—12月）。各科室、测站要对照清单台账，根据任务分工，逐条细化整改解决措施，按照局领导小组安排部署逐条明确整改责任，逐条跟踪整改落实，确保形成具体的可检查、可量化、可实录的整改成果。各部门要按要求即查即改、立行立改，积极应对、妥善处置发现的问题。结合“三查三保”排查和整改的具体问题与加强制度建设紧密结合，形成既管当前又管长远的制度保障体系。
（四）强化责任追究。实行责任倒查和责任追溯，坚持谁检查谁落实，谁整改谁负责，对查不出存在问题或查不到位、整改不及时不到位并造成严重后果的，要追究部门负责人责任。要搞好宣传引导，注重营造有利于活动开展的良好舆论氛围。
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