下面小编给大家整理财务主管领导工作职责，本文共14篇，希望大家喜欢！
篇1：财务主管领导工作职责
1.负责编制财务报表，并提出分析意见。
2.能独立完成财务核算和税务申报。
3.参与供应商管理、门店盘点。
4.能建立进销存管理制度和收银制度。
5.审核原始凭证、并依据会计准则和制度编制会计凭证。
6. 汇总会计凭证、定期编制总账科目汇总表并认真核对各级账目试算平衡，核对好往来账目余额。
7. 定期统一装订、管理好会计、会计账簿、会计报表和其他会计资料并进行科学分类。
8. 负责与财务相关的各种对外联系。
篇2：财务主管领导工作职责
1、建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制。
2、主持财务报表及财务预、决算的编制工作，为公司提供财务分析，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况，适当、及时地进行调整。
3、对公司的税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作。
4、有效监控和预测现金流量，监控公司负债和资本的合理结构，统筹公司资金并对其进行有效的风险控制。编制月度流动资金计划，分析月度资金使用情况。
5、对外和税务、银行等相关部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。
6、对内与各业务部门沟通，向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，提供财务可行性分析，并提出有益的建议
7、根据公司中、长期经营计划，建立、改进、完善预算管理体系，建立相应的执行、控制机制，起草修改配套的制度、规章、流程，定期做简要的预算执行差异性分析。
8、设计、修订会计制度、会计表单，核签、编制会计凭证，登记保管各种明细账、总分类账，整理保管会计档案，定期对账，管理审核往来账、应收应付款，各种资产，每月计提核算税金、费用、折旧等项目。通过账目超期应收账款提出具体处理建议，每月给销售部提供详细的应收账目清单。
9、完成领导交待的其他临时性的工作。
篇3：财务主管领导工作职责
1、负责酒业市场费用和渠道费用的预算管控
2、负责各项制度的执行和费用管控的工作的规范和内部培训
3、负责经销商渠道以及推广活动费用执行审核和稽查
4、负责公司经营预测数据和市场费用分析
5、负责生产公司和销售公司的合并报表数据
6、负责SAP核算总账账务处理以及报表出具
7、负责监控物流和仓储，库房盘点等工作。
篇4：财务主管领导工作职责
1、负责收入及报销费用的审核;
2、每月凭证、财务报表的编制;
3、每月纳税申报、年度所得税汇算清缴;
4、负责财政预算、财政决算、国资决算的编制;
5、负责发票、资金相关管理工作;
6、负责银行、税务等部门沟通协调工作;
7、领导交代的其他工作。
篇5：财务主管领导工作职责
1、及时了解国家最新颁布的财经、税收法律法规
2、审核所有会计凭证，确保所有批准付款的交易符合公司的政策
3、复核月度纳税报告表及财务报表
4、编制年度所得税汇算清缴报告
5、监督财务日常工作流程，及时发现公司内部控制制度中的弱点并制定改进措施，确保重大的错误与舞弊能被及时识别、更正
6、定期复核公司内部控制制度，做好内部审计完善内部控制制度，保证其根据成本效益原则设计并有效运行
篇6：行政领导工作职责
1. 与地区销售保持有效沟通，协助、参与各总部项目，为销售前线提供各种生意支持和后勤服务;有效促进费用核销加快
2. 管理各类档案报告，负责维护各种系统资料，定期更新，确保各类资料的有效性;
3. 准时准确出具各种报表和报告，负责指定的文书处理工作;
4. 与公司各部门紧密联系，协助与客户沟通、处理相关业务查询;
5. 完成上司临时委派的工作任务，保持良好沟通，及时发现、提出问题及相关处理建议。
篇7：行政领导工作职责
1、制定人力行政年度工作计划，并跟踪落实计划的完成情况;
2、负责人力行政管理工作;
3、负责各项接待工作，领导、各部门的差旅安排;
4、负责人员招聘、培训、绩效考核、员工关系管理等工作;
5、负责员工工资及福利、保险等工作;
6、协助组织公司办公场所的安全管理工作;
7、负责部门日常工作管理，监督、指导下属员工各项工作的进行;
8、完成领导交办及其它需协作工作;
篇8：行政领导工作职责
1.配合做好人力教培的工作，学会招聘面试及辅训
2.了解业务模型，便于教授新人
3.团队日常管理，包含人事岗位及业务系列
4.参与公司各种培训，提高个人技能
篇9：行政领导工作职责
1)负责面试人员和家长以及其他人员的接待工作
2)负责到访客户的市场资源登记，系统录入
3) 进行资源判定，按照TURN规则合理分配资源给到对应顾问
4) 对接供应商，进行长期的关系维护
5) 办公物品的领用和登记;
6)收款、出合同、进系统等;
7) 另外主管方向的工作涉及:考勤制作、财务报销等
篇10：财务主管的职责推荐
1、根据集团公司中、长期经营计划，组织编制集团年度综合财务计划和控制标准;
2、建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
3、负责总审日常费用报销单据与对外的付款单据，指导并检查会计的费用核算工作，改善与维护财务金蝶系统的有效运行;
4、主持总账财务报表及财务预决算的编制工作，合并集团报表，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整;
5、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作;
6、统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;
7、与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系;
8、向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为集团高级管理人员提供财务分析，提出有益的建议;
9、部门内部员工管理，培训指导下属员工开展工作，带领部门团队完成绩效指标;
10、领导安排的其他工作。
篇11：财务主管的职责推荐
1、负责所在分子公司财务体系的梳理;
2、保证所在分子公司财务工作按公司标准执行;
3、负责应收帐款、异常库存、资金周转等营运指标管控工作，保证公司资金安全;
4、作为总公司与分子公司(合资公司)专业线沟通负责人
篇12：财务主管的职责推荐
职责：
1、根据经销合同和商场结算单，与商场进行对账结算，并及时将对账资料整理归档;
2、核对、登记商场回款，负责应收账款明细账单和账龄分析工作;
3、熟练应用财务软件和办公软件;(熟练运用EXCEL财务统计函数);
4、统计各项财务运营数据，为公司决策提供可靠的依据;负责会计资料的归档工作;
5、负责往来单位对账、往来科目核对;
6、完成上级领导临时交办的其他工作;
任职资格：
1、本科以上学历，会计学、财务管理相关专业，3年以上工作经验，零售行业优先 ;
2、具有一定的账务处理及财务管理经验;
3、熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;
4、熟练应用财务软件和办公软件;
5、有良好的书面表达能力;
6、责任心强，作风严谨，工作认真，有较强的人际沟通与协调能力;
7、能在标准化与控制下独立开展工作;
篇13：财务主管的职责推荐
1、认真做好会计核算和监督 , 保证会计帐务处理及时 , 会计科目运用准确 , 会计核算信息真实完整。
2、要根据原始凭证，记好现金和银行帐。书写整洁、数字准确、日清月结。
3、负责到银行办理经费领取手续，支付和结算工作。
4、加强安全防范意识和安全防范措施，严格执行安全制度，认真管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其他证卷。
5、负责作好工资、奖金等发放工作。
6、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。
7、相关政策申报
篇14：财务主管的职责推荐
1、本科或以上学历，取得中级会计职称，5年以上财务工作经验，其中财务管理工作3年以上;有上市公司经验、规范企业账务从业经验为佳;
2、熟悉国家财税政策法规、全盘账务处理及报税流程、熟练掌握OFFICE等办公软件;
3、具有较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力，有良好的综合分析能力和判断能力;
4、负责公司会计基础的建设工作，完善公司会计核算体系;
5、组织账务处理人员进行会计核算和账务处理工作，并监督会计核算岗位制度的执行情况，以保证核算符合会计准则;
6、负责公司费用审核、财务报表编制、对外财务数据及财务资料提供;
7、审核企业所得税、增值税、营业税及附加、堤围费、印花税、等税费的申报、缴纳及年度汇算清缴工作;
8、负责外部审计工作、向政府部门提供的各类统计报表、行业报表;
9、参与公司财会政策及财务管理制度的制定，并协助制度的实施;
10、按时完成领导交办的其他工作。
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