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军队作风党性分析报告范文

时间:2023-09-19 08:00:06 其他范文 收藏本文 下载本文

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军队作风党性分析报告范文

篇1:军队党性分析材料

尊敬的党支部:

转眼已过半,在这半年的时间里,我接受党组织和同志们的谆谆教诲和指引,怀着喜悦的心情把我在这半年的变化汇报给党组织听,既成了此次之思想汇报。

今年我参加了“三个代表”重要思想、党员先进性教育的集中学习,参加了党支部组织的“服务社会、奉献社会”的集体活动,使我在思想上有了很大提高。

“三个代表”重要思想深刻阐明了我们党在新世纪坚持举什么旗、走什么路、实现什么目标等重大问题,对建设中国特色社会主义经济、政治、文化和党的建设等各项工作作出了全面部署,是我们党团结和带领全国各族人民在新世纪新阶段继续奋勇前进的政治宣言和行动纲领。体现了解放思想与实事求是的统一、理论创新与实践创新的统一、总结过去与规划未来的统一、立足国情与面向世界的统一,具有很强的时代意识、创新意识,具有很强的思想性、理论性、指导性,是马克思主义的纲领性文献。

全面贯彻“三个代表”重要思想,继往开来,与时俱进,全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化,为开创中国特色社会主义事业新局面而奋斗为主题,顺应时代潮流,符合党心民心,得到全党同志和全国人民的衷心拥护。“三个代表”重要思想是对马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论的继承和发展,反映了当代世界和中国的发展变化对党和国家工作的新要求,是加强和改进党的建设、推进我国社会主义自我完善和发展的强大理论武器。始终做到“三个代表”,是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。我们要牢牢把握关键在坚持与时俱进、核心在坚持党的先进性、本质在坚持执政为民的根本要求,不断增强贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性,在“三个代表”重要思想指引下奋勇前进。

通过学习,使我认识到以下几点:开创社会主义事业新局面,必须高举邓小平理论伟大旗帜,坚持全面贯彻“三个代表”重要思想。坚持党的思想路线,解放思想、实事求是、与时俱进,是我们党坚持先进性和增强创造力的决定性因素。与时俱进,就是党的全部理论和工作要体现时代性,把握规律性,富于创造性。能否始终做到这一点,决定着党和国家的前途命运。目前,党内存在的不正之风和腐败现象,虽发生在少数党员身上,但它腐蚀着党的肌体,损害人民群众的利益,破坏党和群众的关系,这更要加强我们党自身的建设,我们更要积极宣传,身体力行,认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论,不断提高自身的思想道德素质,树立正确的世界观、人生观、价值观,做有理想、有道德、有文化、有纪律的四有新人。在工作方面我主要负责河道管理处的《河道工程修建管理费》的征收工作,近年来由于国家政策调整,企业的破产与改制,纳费标准的下调,使得费源逐渐减少,费收工作的难度逐渐加大。为把费收工作做好,我认真学习费收知识,费收法律法规,掌握好费收尺度,做到有法可依,每天做好费收记录,掌握好费收区域、费收数额,做到心中有数,坚持“三声三笑”,努力提高服务质量,使费收工作得到群众认可和好评。协助科里做好内部管理工作,对于泵房值班,防汛工作,管理处里组织的各项活动积极参加,不因个人问题影响工作。

在学习方面,我积极参加处理组织的各项培训,对于一些新的业务也是认真学习,不断提高自己的业务水平,争做行业排头兵。

以上是我在思想、工作、学习方面的汇报,在新的一年来临之际,我要总结工作和生活中的经验和教训,认真履行党章上所要求的一切,严格要求自己,接受党组织和同志们的监督,严于律己、勤奋进取,争取早日成为一名合格的共产党员。

篇2:加强作风建设党性分析材料

从递交入党申请书、参加党校培训、团推优、确定为发展对象、成为预备党员,已将近两年,却很少真正静下来想一想说过的话、做过的事,只知道要进步,却忘了要总结。如今,回望过去,成长了很多,最主要的是世界观、人生观、价值观渐渐明朗清晰,却也存在着很多问题。为进一步加强学习和提高党性修养,现将我存在的主要问题、问题的根源和今后整改的方向,作一下总结:

(一)、存在的主要问题:

1、思想有所懈怠、行动滞后。表现为在思想理论学习的方面止步不前,理论知识没有得到丰富,更没有时时更新,更多的是被动地学,经常患得患失,贪多不烂,故而导致行动滞后。

2、宗旨服务意识不强。尽管时刻牢记“全心全意服务为人民群众服务是中国共产党的宗旨”,但在行动上却没能很好的践行,特别是在担任学习委员期间,仅仅只是完成了本职工作,特别是当班级同学不配合的时候,情绪化的一面会出现,使得工作缺乏艺术性,更加达不到预期的效果,因此只能说完成了工作,却没能保证质量。而且偶尔还会抱怨工作辛苦,抱怨大家不够配合。以前的时候,会经常帮助同学,无论是在学习上还是在生活上。而如今,事多的时候,对别人的帮助会大打折扣。更多的时候,对很多事,觉得自己无能为力,一个人是做不了什么大事的,因此只要做好自己的事,遵守规则就行了,自己不犯错就行了。总会主观判断,在这样一个个性化的年代,别人不会需要我的建议,更不会接受我的批评,因此无意间会与大家保持一定的距离,根本没有真正理解“全心全意为人民服务的内涵”。

3、先进性不强,没能发挥先锋模范作用。首先,在学习上,身为学习委员,尽管保证了每次都到课,却在课堂上表现得很不积极,在有些课上,甚至学习一些与该课程无关的知识,助长了一种不良的学习风气。对于班级成员学习的积极性不高问题,也没能想出一个很好的解决方法,总是打退堂鼓。在完成老师布置的作业方面,不够积极,因而也没能带动大家的积极性,更没有给予同学一些帮助。其次,在思想方面,不够积极,服务意识不强,没能起到先锋模范作用。最后,因为现在大家都在忙着自己的事,与同学间的交流较少,没能发挥基层作用。

(二)、问题的根源:

1、理论学习不够,没能真正理解理论学习的重要性,从而导致思想懈怠和宗旨服务意识不强。

2、不够沉稳,心浮气躁。这主要还是个人修为不够,对于大事和小事的区分把握不够,原则性和分寸的尺度也没能很好把握,不够乐观冷静,心胸不够开阔。

3、人生观和价值观还是不够明确,从而导致思想比较消极,易患得患失,顾此失彼。

(三)、今后努力的方向:

1、坚持理论的学习,并注意时时思考和观念的更新,扩展知识面,开阔视野。学好专业课,注意知识的融会贯通,真正在学习上起到一个带头的作用,并注意实践专业知识。

2、更加积极乐观,相信个人的力量,做任何事情都要充满百分百的精神,做百分百的努力。理解个人和社会的关系,真正懂得社会是由一个又一个的个体组成的,社会的发展绝离不开个体,因此决不能否定个体的努力。

3、加强与同学们的沟通,以更好地增强宗旨服务意识,加强基层作用和增强先进性,真正做到全心全意为人民服务。同时还要积极主动的加强与各个年级同学的交流,而不是被动式地为完成任务而交流。

今后,我会在党组织的带领和帮助下,端正态度,坚定立场,积极向一个优秀的党员标准靠拢!

篇3:加强作风建设党性分析材料

通过认真学习干部在党校学习培训期间加强作风建设的十五项规定,并逐条对照进行深入剖析,深受触动,找到自身存在的问题和整改措施,主要体现在以下几个方面。

一、存在的问题及原因分析

(一)学习不够深入,自觉性不高。主要体现在学习不够深入系统,由于基层工作烦琐复杂,“上边千条线,下边一根针”,党的各项决策部署最终落实都在基层。作为乡镇主要领导,要考虑全局,安全生产、工农矛盾纠纷调解、产业结构调整、计划生育等每一项工作都要通盘考虑,认真做好决策,否则将直接影响全乡经济社会发展,每天工作超过10个小时,所以在学习时总出泛泛而学,总是需要什么,就学什么,存在学习上实用主义,重视对上级文件、政策法规学习,缺乏对邓小平理论、“三个代表”重要思想等政治理论的学习。

(二)制度不够健全,各项工作落实督促检查不到位。根据年初拟定的经济社会发展规划和各级目标考核责任状,相应制定出台了措施,狠抓落实,但由于精力有限,时间使用上分配不合理,抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够。对一些部门存在工作不力、作风虚浮、出勤不出力等现象未及时跟踪检查到位,导致工作进展不明显,成效不显著,没有形成长效机制,有时发现疏漏,只得采用突击弥补,而又对其它工作造成影响,常有“顾此失彼”之感。

(三)深入调研不够,很少形成系统指导性的调研报告。每次深入村寨解决群众困难和问题,倾听人民群众呼声,了解人民群众的愿望时,总是就事处事,没有认真加以总结,形成指导性调研报告,总是上级要求时才静下心来撰写一篇。

(四)创新意识不强,总凭经验处理各项事务、开展各项工作。由于在基层工作时间较长,基层经验较为丰富,很少遇到长时间用常规工作方式解决不了的事情,导致在今后的工作推进中因循守旧,缺乏创新意识。

二、整改措施及今后工作思路

(一)端正学习态度,不断提高自身综合素质。作为乡镇党委书记,是基层贯彻落实党在农村各项路线方针政策领导者和决策者,每一项工作直接关系着老百姓切身利益,如决策不当,将直接损害老百姓的利益。为此,要时刻要求自己端正学习态度,严于律己,虚心学习,乐于求教,以各种学习活动为契机,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神以及党的各项路线、方针、政策和国家法律法规,不断加强自身的党性修养,不断提高自己的政策理论和工作水平,切实改进学风、思想作风、工作作风、生活作风和领导作风,全心全意为人民服务,坚持群众路线,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,多为群众办好事、办实事,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,为谋一方平安、谋一方幸福,推动本乡经济社会又好又快发展贡献自己应有的力量。

(二)认真履行“第一责任人”职责,推动党风廉政建设。党风廉政建设责任制是抓好党风廉政建设的总抓手。作为“第一责任人”的我在思想上、工作上对加强党风廉政这根筋一直绷得很紧,认真履行职责,抓住突出问题,狠抓党风廉政建设各项制度和措施的落实。努力建设勤政廉洁的机关,培养勤政廉洁的干部,创造干事创业,加快发展的良好氛围。

一是认真落实党风廉政建设责任制。按照“党委统一领导,党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众参与”的原则要求各站、所、股、室、各支部把党风廉政建设摆上重要位置,真正负起责任,突出党风廉政建设的主导地位,把党风廉政建设纳入年度总体工作目标,与经济建设、精神文明建设同部署、同检查、同落实,明确责任,严格考核,责任到人,确保各项任务落到实处。纪检监察工作强化四种观念,以与时俱进、改革创新的精神,牢固树立纪检监察工作为发展服务的观念;靠严格执纪、严格管理,树立威信的形象的观念;靠创新制度,开创工作新局面的观念;“抓两头、两手抓”的观念。抓先进推广典型,抓后进找出问题,推进党风廉政建设上水平,充分发挥职能作用,取得了明显的成绩。

二是以身作则,带头廉洁勤政。始终保持高度的政治敏感性,自觉执行党政领导干部廉洁自律有关规定,认真学习贯彻落实《中共中央纪委关于严格禁止利用职务之便谋取不正当利益的若干规定》,自觉加强党性、党风、党纪和廉政方面的学习,注意做到常思贪欲之害,常怀律己之心,常修为政之德,堂堂正正做人、踏踏实实做事、清清白白做官。而是坚持严以律己,不搞以权谋私。在思想上、工作上、作风上严格要求自己,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己坚决不做,明白做人,干净干事坚决反对奢侈浪费,大吃大喝,坚决杜绝用公款相互宴请、送礼或组织参加用公款支付各类高消费娱乐活动,尽量把有限财力用于经济建设和社会事业的发展上。

三是坚持民主集中制原则,重大事项实行集体研究。始终按照工作权限和工作程序履行职责,坚持公平正直,不徇私情,正确行使党和人民赋予的权力,勤勤恳恳为人民服务。对职责内重大问题决定,始终坚持民主集中制原则,公开办事,充分发扬民主,尽力避免决策失误。

(三)建立健全各项规章制度,不断提高行政效率。没有规矩不成方圆。各项工作能否顺利开展,制度很关键,特别作为基层,覆盖面广,干部职工的文化素质普遍偏低,工作主动性和自觉性较差,如没有相关配套制度进行约束,各项安排部署很难落到实处。为此,建立健全各项规章制度尤为重要。一要建立健全学习制度,用制度来督促学习的自觉性,做到学习持之以恒,常抓不懈。学习中不仅要求全体干部职工学习党的理论,同时要求学习市场经济知识、法律知识、建设社会主义新农村知识、构建和谐社会知识、电脑运用知识以及信息收集、整理、反馈等知识,增强服务人民群众的能力;二要建立健全工作制度,严格按照制度明确任务,落实责任,如请销假制度、车辆管理制度、禁酒禁赌制度、报销制度、责任追究制度、接待来信来访制度、督促检查制度、干部廉洁自律、食堂管理制度等,切实转变学风、生活作风、工作作风和领导作风,时刻以饱满的精神状态做好每项工作,做到没有最好,只有更好。

(四)加强督促检查力度,将党的各项路线方针政策落到实处。制度规范了工作行为,但缺乏督促检查相配套,仍然会出现推、懒、拖、散现象,存在推一推走一走,不推就不走,找制度空子的情况。为此,必须对工作的安排部署要实行定期不定期的进行督促检查,对落实较好给予鼓励,在干部大会上进行表扬,对落实滞后的要限期整改,限期整改不到位的给予通报批评,确保各项工作落实到位,真正做到立党为公,执政为民。

(五)深入调查研究,切实做好每项工作决策。要形成调研工作经常性制度,自己率先垂范,坚持走群众路线,深入群众、深入一线,了解基层情况,掌握第一手材料,带头做好调查研究工作,根据全乡工作的重点,分成多类进行调研,并形成调研报告,为各项决策部署提供依据。

(六)强化创新意识,推动各项工作深入开展。创新是民族进步、国家经济繁荣发展的不竭动力。要有积极探索新规律、开拓进取、敢于创新、勇于挑战的精神,将阻碍经济社会发展的旧观念、旧思想、旧习俗全面革新,抢抓机遇、开拓进取、促进发展、适应实践的发展和变化,从而不断提高办事效率,促进经济快速持续健康发展。

总之,通过认真学习对照剖析加强作风建设的十五项规定,让我进一步认识自己的不足之处,找到解决措施和办法,悟出了一些今后工作中的思路,将对推进淤泥乡各项工作的深入开展具有积极的意识,也让我从中感悟到没有规矩不成方圆的真实含义,感悟到加强制度建设的重要性和必要性。

篇4:党性纯洁作风报告

在全国组织工作会议上强调,党要管党、从严治党必须落实到党员队伍的管理中去。组织部门作为党员的发展管理部门,要深入学习贯彻的讲话精神,着眼全局谋划好党员发展和管理工作,坚持以政治标准为首,重点在保证发展党员质量、提高思想理论素养、改进工作作风、加强日常教育管理等方面下功夫,努力建设一支宏大高素质党员干部队伍,永葆党的先进性、纯洁性,为建设“幸福府谷”提供智力支撑。

保证党员发展质量。党员是党的肌体细胞,是党的活力的源泉。党员的质量决定着党的性质、党的形象、党的战斗力、党的路线方针政策的贯彻落实及党同人民群众的密切联系。提高党员质量关键是要严格入党标准、规范培养发展程序,注重从优秀年青工人、农民、知识分子中择优选拔发展对象。结合府谷实际,从今年开始,我们在全县推行“双公示双宣誓一颁发”党员发展“221”工作机制,严把党员入口关,全面加强新形势下发展党员工作。“双公示”,即基层党组织在讨论接收为预备党员和预备党员转为正式党员前,根据被公示对象所在单位或居住地的地理条件,以实效性、广泛性和便于群众监督为原则,采取张榜公示、网上公示等方式,向广大党员群众公开被公示对象的基本情况、学习培训情况、入党情况、主要工作业绩、近三年的奖惩情况,计划接收为预备党员或预备党员转为正式党员时间等内容,公开监督电话,公示7天。公示期满后,负责公示的基层党组织根据公示情况作出结论。“双宣誓”,即发展对象接收为预备党员时,负责讨论表决的基层党支部举行预备党员入党宣誓仪式;预备党员转为正式党员时,负责审批的基层党(工)委举行新转正党员入党宣誓仪式。“一颁发”,即预备党员转为正式党员时,负责审批的党组织召开党员代表会议,向新转正党员颁发《中国共产党入党证书》,并集中上一次党课。入党证书由县委组织部统一编号备档。“双公示双宣誓一颁发”的实施,进一步规范了党员发展程序,提高了党员发展质量,增强了党员的荣誉感、责任感和使命感。

提高思想理论素养。思想政治素质是党员素质的灵魂,是一个党员发挥先锋模范作用时所依赖的政治素质与文化修养,解决的是如何做的问题。注重提高党员思想理论素养,就要采取科学有效的教育方法,引导党员坚定理想信念,坚守共产党人的追求。一是强化思想政治建设。要坚持不懈抓好中国特色社会主义理论体系教育,抓好党性、党风、党纪教育,教育党员坚定不移地做中国特色社会主义的坚定信仰者、忠诚捍卫者和积极建设者。二是加强理论学习。统筹安排培训计划、班次设置、师资调度和教学考评,建立干部教育培训长效机制,实现干部教育培训常态化、规范化和制度化。今年,我们以县委党校为主阵地,累计举办精神、党章、基层党建知识为主要内容的各镇(农业园区、办事处、社区服务中心)副科级以上领导干部、组织员、村支书培训班6期,共计935人次参训,收效良好。三是坚持学以致用。加强党员理论素养,不能只停留在对理论知识的理解和掌握,还要把理论知识和实际工作有机地结合起来,用理论指导实践、推进工作。特别要发挥好党员干部现代远程教育作用,加强站点管理,做到学以致用、用以促学、学用相长,提高成果转化,建立建、管、学、用相结合的工作机制。

进一步改进工作作风。作风建设是保持党的先进性、纯洁性的根本,密切联系群众、服务群众是党的纯洁性建设的客观需要。围绕切实改进工作作风、改善党群干群关系,帮助农村基层党组织强班子、带队伍、促发展、构和谐,深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育活动调研工作。创新党员干部服务群众制度,建立了党建(经济发展)指导员制度,为每个村(社区)选派一名科级党员领导干部担任党建(经济发展)指导员;为每个镇(农业园区、办事处)设立一个指导组,确定一个牵头部门,一名县级党员领导任组长;每名县级党员领导联系一个一类村和一个后进村,每名县委另外联系一个社区,作为党建(经济发展)联系点;各镇(农业园区、办事处)为每个村(社区)选派一名党员干部担任党建(经济发展)联络员。党建(经济发展)指导制度一定三年不变,实现了部门单位和参与人员全覆盖,党建(经济发展)指导员全身心服务群众。在全县232个村级组织和10个社区设立了“党建(经济发展)指导员公示栏”,公开党建(经济发展)指导员的联系方式和县基层办、合疗办、低保办、法律援助中心等单位的便民服务电话,方便群众咨询,接受群众监督,提升服务质量。

加强日常教育管理。要使广大党员平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来,充分发挥先锋模范作用,就要严格党员日常教育和管理。近年来,我们探索建立了党员分类管理制度,党龄在3年以下的为激励培养型,重点加强党史党性教育;党龄在3年以上的为骨干带头型,引导他们在各行各业争做模范、争当先进;党龄在以上、年龄在65周岁以上的为政策关怀型,加强对他们的关怀和帮助,使党员充分感受到党的温暖。推行在职党员和流动党员“双联双管”模式,实行在职党员居住地和工作地、流动党员流出地和流入地双向联系、双向管理。为在职党员和流动党员建立了“双重”档案,赋予了“双重”身份,搭建“双管”平台,采取组织集中学习、鼓励个人学习相结合的教育方式,定期进行个人自评、党员互评、群众帮评等多种方式的民主评议,使党员成为党密切联系群众的桥梁和纽带,成为落实党的政策的宣传员和落实者。

篇5:党性纯洁作风报告

先进性和纯洁性,是马克思主义政党的根本特征。纯洁性是先进性的前提和基础,先进性是纯洁性的体现和保证,二者在本质上是一致的。

党的提出要“牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线”,把纯洁性建设首次纳入党的建设的主线。同志今年年初在中央党校春季学期开学典礼上的讲话中也指出:“什么时候党的纯洁性保持得好,党就更加坚强有力,党的事业就能健康发展;什么时候党的纯洁性受到影响和削弱,党的战斗力就会下降,党的事业就会遭受损失。”这充分说明,做不到纯洁,也就谈不上先进。要保持党的先进性,就要不断加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设,切实做好保持党的纯洁性的各项工作,引导党员干部努力做到“纯”而又“洁”,从而永葆党的先进性。

思想决定行动。如果党员思想不纯洁,理想信念就不可能坚定,是非认识必然模糊,政治立场很容易动摇。因此,广大党员必须把思想上的“纯”摆在首位。

一是政治信念要“纯”,做“纯真”的人。政治坚定是思想纯洁的基本要求。一方面,广大党员干部要毫不动摇地坚持马克思主义指导地位,认真学习贯彻中国特色社会主义理论体系;另一方面,要认识到马克思主义具有与时俱进的理论品质,党员干部要把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,从对马克思主义的错误和教条式的理解中解放出来,从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来,做到思想上不断有新解放、实践上不断有新创造、理论上不断有新发展。

二是修身立德要“纯”,做“纯粹”的人。共产党员应是社会高尚道德的倡导者和引领者。党员特别是党员领导干部在道德追求上要境界深远,要常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,努力做到立身不忘做人之本,为政不移公仆之心,用权不谋一己之私。要不断规范和净化自身的工作圈、生活圈和社交圈,养成高尚健康的生活情趣。

三是对待群众要“纯”,做“纯挚”的人。全心全意为人民服务是我党的宗旨,是保持党的纯洁性的本质要求。作为人民的公仆,我们要深刻认识到,人民群众是历史的创造者,是人民把管理国家和社会的责任赋予我们,无论何时何地,我们都应坚持“人民至上”,把群众利益放在第一位,同群众同甘共苦,坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

一个行动胜过一打纲领。思想上的“纯”归根到底要靠行动上的“洁”来体现。面对艰巨繁重的改革发展稳定任务,面对人民群众的热切期盼,党员尤其是党员领导干部要切实在行为上做到觉而不迷、正而不邪、净而不染。

一是经济上保“洁”。随着经济建设的快速推进,一些党员干部手中掌握的资金、项目越来越多,在经济上保持清正廉洁显得越来越现实和紧迫。共产党员作为人民的勤务员,应视“贪”为猛虎,守得住清贫、经得住诱惑,对钱财保持一颗平常心,严格遵守经济纪律,在公务接待、公务用车等方面弘扬勤俭节约、艰苦奋斗的作风,抵制铺张浪费等不良风气。

二是权力上保“洁”。如何对待和运用权力,是检验领导干部党性强弱、官德好坏的试金石。头顶三尺是法纪,脚下支撑是官德。领导干部要始终牢记自己手中的权力是人民给予的,要视权力为责任,视权力为约束,视权力为考验,谨慎用权,公正用权,依法用权。要自觉接受监督,用监督促廉洁,用廉洁促纯洁,时刻以只争朝夕的精神为人民群众谋福祉。

三是干事上保“洁”。保持纯洁性最终体现在为党和人民的事业建功立业上。在干事创业上一定要有求真务实的精神,要有推动科学发展的能力。面对困难要有一股干劲、面对挑战要有一股闯劲,察实情、出实招、办实事,把工作抓牢、抓实、抓细,在促进经济转型升级上有新作为、在加强社会管理上有新作为、在改善和保障民生上有新作为,努力创造出经得起历史、实践和人民检验的实绩。

党员干部要做到“纯”而又“洁”,既需要本人持之以恒地锤炼,也需要党组织的培养。

一是提高自我净化能力。无论是政党还是党员干部个人,都要不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。要严格管理党员队伍和党的干部队伍,严把入口、加强教育、强化监督、畅通出口,不断去“杂质”,全力防“污染”。只有肌体健康了,才会焕发生机与活力。

二是强化教育引导功能。要深化学习型党组织建设,不断提高领导干部和广大党员理论素养和知识储备;要大力推动党性修养和党性锻炼,用马克思主义中国化最新成果武装党员干部头脑;要围绕保持党的先进性和纯洁性这一主题,深入开展党的群众路线教育实践活动,提高做好新形势下群众工作的能力。

篇6:党性纯洁作风报告

党员是党的肌体的细胞,党的基层组织和党员队伍建设是党的建设基础。在新的历史时期,保持党的纯洁性、争做合格党员干部是党的建设一项长期而又常新的战略任务,是增强党的创造力、凝聚力、战斗力的重要保证,是经受“四种考验”、抵御“四种危险”的现实选择,也是党员干部不断增强自我调整、自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的必由之路。当前,我们畜牧兽医战线各级党组织的整体状况是好的,特别是在我局大力开展创先争优活动以来,各级党组织解放思想、开拓进取、奋力拼搏、争创一流,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,为推动全市畜牧产业跨越式发展作出了重大贡献,涌现了一批先进基层党组织和优秀共产党员。但也要看到,我们的党员队伍与保持纯洁性的要求还存在着不相适应、不相符合的种种问题。这些问题如不认真加以克服,就会严重影响党的纯洁性和先进性,从而损害事业的发展、组织的形象和队伍的成长。

在党的召开前夕,中央旗帜鲜明地把保持党的纯洁性作为党建工作的重要目标提出来,抓住了当前新作风建设的要求,找到了牵动事业发展的关键,非常及时、非常迫切、非常必要,具有很强的现实针对性。

一、深刻认识保持党的纯洁性的重大历史和现实意义

(一)保持党的纯洁性,是我们党经受考验、化解风险的根本保证

同志在全国创先争优理论研讨会上强调:我们党90多年的历史,是党领导人民不断赢得革命、建设、改革胜利的历史,也是党不断实现、保持、发展自己先进性和纯洁性的历史。翻开光辉灿烂、雄浑壮阔的历史画卷,不难看到:建党90多年来我们党始终把保持纯洁性作为党的建设的重要目标和重要抓手,时刻关注广大党员队伍中出现的思想不纯、政治不纯、作风不纯等问题,坚决及时地进行审查、纠正、处理和教育,确保了党的先进性和纯洁性。正是因为始终高度自觉地保持党的纯洁性,我们党才得以不断发展、不断壮大,不断夺取革命、建设和改革开放的重大胜利。在新的历史条件下,我们党面对着执政的考验、改革开放的考验、市场经济的考验、外部环境的考验,同时还面临着精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险。永葆党的纯洁性,是党的建设的永恒主题,也是新时期化解风险、应对挑战的重大课题。唯其如此,我们要以这次保持党的纯洁性学习教育为契机,教育引导局系统全体党员干部加强理论武装、加强党性修养、加强道德建设和作风建设,始终保持思想上的高尚纯洁、政治上的清醒坚定,始终在各种复杂情况面前站稳脚跟;不断提高党员干部自身综合素质,培育高尚的思想境界、精神境界、职业境界和高雅的情趣境界;树立正确的政绩观、权力观和事业观,踏实做人、干净做事、清白做官;自觉以实际行动维护我们多年努力、苦尽甜来的来之不易的改革发展稳定的良好局面,聚精会神搞建设、一心一意谋发展、激情干事、创先争优,不动摇、不懈怠、不折腾,从战略层面上将,就是要精神振奋、持之以恒,不断超越、不断创新,振兴畜牧,打响品牌,为建设全省中等发达县市作贡献。

(二)保持党的纯洁性,是提高党的凝聚力和战斗力的重要基础

针对少数党员干部放松对自己的要求,不修政治品德、职业道德,不讲社会公德、家庭美德,影响党风、政风和民风;针对在治庸问责活动中存在的庸懒散软现象,针对政府权力部门化、部门权力利益化,“政府部门”成了“部门政府”等等问题,如果不从思想、政治、组织、作风、廉洁自律等方面认真查找、深入剖析、坚决整改,党的纯洁性先进性就无从读起,党组织的先锋模范作用和战斗堡垒作用就会严重削弱甚至蛻化变质,长此下去,就跳不出黄宗羲提出的“其兴以勃、其衰以忽” 的历史周期律,党将不党,国将不国,歪风盛行,人亡政息。

(三)保持党的纯洁性,是进一步密切党同人民群众血肉联系的集中体现

从本质上讲,党的纯洁性同先进性是一致的,纯洁性是先进性的重要体现,是党的性质和宗旨的集中反映。没有纯洁性,就谈不上先进性。我们党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。所以,只有坚持不懈地教育引导党员干部进一步弘扬密切联系群众的优良作风,始终把群众的安危冷暖放在心坎上,思想上重现群众、感情上贴近群众、作风上深入群众,真正和群众打成一片,多为人民群众做好事、解难事、办实事,才能赢得广大人民群众的信任和支持,党的形象在基层群众中才能得到提升,党心和民心才能在互动中交融、升华。

(四)保持党的纯洁性,是实现“畜牧强市”目标,推动安陆经济又好又快发展的现实需要

我市畜牧业是正处于科学发展、跨越式发展的重要战略机遇期和黄金发展期。通过近几年的不懈努力,我市畜牧业得到了持续稳定健康发展,成绩来之不易,收获当需珍惜,放微需杜渐,警钟要长鸣。在成绩面前要头脑清醒,自加压力,自我保洁。如果不彻底解决党员干部党性不纯、思想不纯、作风不纯,不杜绝“三庸”现象和 “三不”问题,必然会涣散斗志、消磨意志,必然会晕晕乎乎、头脑发热、贻误工作、损害事业。只有头脑清醒、自加压力、自我保洁,才能保持奋发有为的精神状态和始终如一只争朝夕的工作激情,变压力为动力、化挑战为机遇,自觉保持党的纯洁性,斗志昂扬,攻坚克难,精神振奋,事业发展。

二、深刻理解保持党的纯洁性的精神实质和丰富内涵

党的纯洁性涵盖的内容丰富而深刻,广泛而深远,主要包括以下几个方面:

一是思想上要纯洁。思想意识决定着人的价值选择。思想纯洁自净是保持党的纯洁的根本和首要任务,是党员干部立身从政最基本的条件。保持党的思想纯洁的本质要求是,要有牢固的马克思世界观、人生观和价值观,具有坚定的信仰和中国特色社会注意事业必胜的理想信念,具有坚定的党性原则和全心全意为人民服务的宗旨意识,在思想上行动上始终与党中央保持高度一致。具体表现为信仰信念纯洁、理想追求纯洁、情趣爱好纯洁、道德操守纯洁,能够运用唯物辩证的方法论去观察、分析和解决问题,依靠自身稳固的思想定力来抵御腐朽文化和不良风气的侵袭,始终做到思想不变质、意志不涣散、信仰不动摇、情趣不低迷。磨砺出“任凭风大、思想不滑坡”的思想品格。

二是政治上要纯洁。政治上纯洁、自身要正,是我们党作为与时俱进的马克思主义政党的本质属性。我们各级党组织和党员干部必须坚持党的性质宗旨、指导思想、奋斗目标和发展道路,在政治上做到信仰信念牢固、政治立场坚定、政治观点鲜明、政治纪律严明、政治敏锐性高和政治鉴别力强,对党****不渝、永葆共产党员先进性和纯洁性的政治本色,在任何时候任何情况下都把****于党和维护人民利益放在第一位。

三是组织上要纯洁。我们党是中国工人阶级、中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的坚强领导核心,本质特征是组织上的纯洁性和先进性。表现为党的各级组织和广大党员干部都具有很强的自省自净自洁能力,能够将党的目的性质宗旨与所面临的形势任务有机结合起来,自觉维护党的团结统一,坚决反对一切危害和分裂党的行为,严格坚持党章所规定的共产党员标准,认真解决前进中遇到的各种困难和问题,不断自我调整、自我完善、自我革新、自我净化、自我提高,始终保持先进性和纯洁性,永葆生机和活力。

四是作风上要纯洁。自身过硬和作风纯洁是党的纯洁性的重要标志和生动鲜活的具体体现,直接关系到党的形象,反映着党群干群关系。只有大力保持党员干部作风纯洁,弘扬艰苦奋斗、求真务实之风,做到执政为民、敢于担责,做到清正廉洁、拒腐防变,我们党才能始终保持同广大人民群众的血肉联系,继续持续地赢得广大人民群众的信任、拥护、理解和支持,始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,立党为公、执政为民,鱼水交融、造福于民。

五是行动上要纯洁。党员干部要以正确的世界观立身、以正确的权力观用权、以正确的事业观做事、以正确的发展观创业,带头遵守廉洁自律各项规定,以淡泊之心对待个人名利和权位,以敬畏之心对待肩负的职责和份内的工作,任何情况下都要稳得住心神、管得住行为、守得住清白、经得起诱惑,做到洁身自好、一身正气,始终保持共产党人的高尚品格和清廉形象。

篇7:作风分析报告

一、参加机关作风教育整顿活动情况。

自从开展作风教育整顿活动以来,我能够按照学校的安排,积极参加学习,认真查找问题。在学习方面,无论是单位组织的职工学习会,还是小组学习会,我都按时参加,没有缺席。除了集体学习外,个人还坚持自学。学习之后,及时撰写心得体会。在坚持学习的同时,我还注意对照要求,查找实际工作中和个人思想中的问题和不足,努力纠正自己存在的作风问题。

二、自查自纠情况。

对照教育局要求查找的几个重点进行自查,自己认为我个人总体上还做得比较好。一是服从大局观念好、有强烈的全局意识,在工作中和同志们的工作展开了更好更多的合作。不管是份内份外,只要有任务,只要有利于工作,有利于教育事业的发展,我们都是心往一处想,劲往一处使。二是认真搞好团结,充分发挥团结协作精神。我一直把搞好团结作为我个人工作的重要要求之一,不利于团结的事不做,不利团结的话不说,维护教师的形象。三是在平时的工作作风上,个人也是做得比较好,十分注意工作纪律。我从参加工作以来,就养成了不迟到、不早退的习惯,一般都要提前到办公室。到了办公室,就认认真真地做事,没有擅自脱岗。四是责任感较强,精神状态好,我一直都有一种不甘落后的信念,千方百计要把自己的工作做好,我所做的一切也受到了领导的肯定。五是能不断充实自已,努力提高工作技能和效率。在工作和生活中,能坚持学习,努力使自己不掉队。

当然,与越来越高的工作要求相比,与不断发展的形势相比,个人身上仍存在一些问题和不足。一是自身的能力和知识的局限,在新的形势和新的任务面前,有时有心有余而力不足之感,不能主动出击,只能被动应付。

三、存在问题的原因

1、思想跟不上形势,没有从政治大局考虑。在理论学习中,自己没有很好地坚持理论联系实际,在改造主观世界上下功夫,从而牢固树立为党和人民事业奋斗的信念,因此在思想上出现偏差。

2、思想认识反思不够。平时总是认为做好自己本职工作就行,只要不违犯纪律、不犯错误,工作上不求有功,但求无过,不求过得硬,但求过得去,缺乏积极进取的精神,满足于完成领导交办的工作任务,对

如何开拓性地开展工作研究不够,没有从领导角度方面和政治高度方面考虑问题。

四、今后的整改措施

1、以学习教育为途径,提高政治业务素质。

认真学习和深刻理解有关转变干部作风提高行政效能建设文件资料的精神实质,把握起精神要点,提高理论素质与思想政治水平。努力钻研政治理论、业务知识,夯实基础、拓展视野、坚定信念、提高素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我要认真学习、精读有关重点文件,进一步增强纪律观念,增强纪律意识,自觉地加强党性煅炼,做到自重、自省、自警、自励。

2、积极开拓进取,提高工作水平。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,努力提高自己工作的能力,多向领导、同事请教,要开拓创新,积极进取,灵活运用合理的方法和措施,开展工作,处理问题,把工作能力提高到一个新的水平。通过不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己处理实际问题的能力;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养。

3、更新教育观念,改变对学生居高临下的态度,主动、积极地建立一种民主、平等、和谐的师生关系,热爱学生,尤其要热爱学困后进生。

4、牢固树立“学校无小事,事事都育人;教师无小节,处处作表率”的意识,以教书育人为本职,作学生、教师的表率。牢固树立“宁守清贫,不损师德”的意识,发扬教师高风亮节、“红烛”精神,廉洁从教,维护 “爱岗敬业、淡泊名利、无私奉献、执着追求、探索创新”的美好形象。牢固树立“以法执教、以德治教、以德服人”意识。牢固树立服务意识,忧患意识,竞争意识,增强使命感、紧迫感和危机感。

5、积极调整心态,正确对待当前人事制度、工资制度改革,正确处理奉献与索取、集体与个人、名利和道义之间的关系。

市住建局严格按照市纪委、市监察局相关要求,在局系统深入开展“转作风、提效能”活动,以改善工作作风、提升行政效能为目标,进一步转变思想观念,提高办事效率,打造规范、高效、优质、透明政务环境。根据活动要求,我局在广泛征求社会各界意见建议的基础上,深入查找思想观念、环境优化、效能建设、工作作风等方面存在的问题,努力为全市经济又好又快发展作出应有的贡献。现将现将自查报告汇报如下:

一、查思想,加强组织领导,为活动开展提供保障

一是加强组织领导。成立市住房和城乡建设局“转作风、提效能”活动领导小组,由局长张杰同志任组长,分管副局长为副组长,领导小组下设办公室,实施组织领导和监督检查工作,其他科室为积极协调配合,形成工作合力,切实将各项工作任务进行分解落实。局属各单位分别按要求成立领导小组及其办公室,加强领导,明确责任,强化措施,将各项工作任务落到实处。

二是强化服务观念。开展“转作风、提效能”主题大讨论活动,加强干部作风建设。组织党员干部按照“对待组织忠心、对待工作用心、对待群众热心”的要求,认真查找思想、行动上存在的不足,做到人人发言、人人剖析,切实提高为民办事能力、工作创新力和落实执行力,督促工作人员真正把心思用在干事业上,用在破_解难题、为民干事上,养成尽职尽责、务实肯干、廉洁高效、依法行政、遵守纪律的良好作风,戒除“懒惰散贪“等不良习气。

三是及早动员部署。及时召开市住房城乡建设局系统“转作风、提效能”活动动员大会,对活动进行动员部署,制定实施了《市住房城乡建设局“转作风、提效能”活动实施方案。全系统按照要求层层召开动员会,安排部署本单位的“转作风、提效能”活动工作,深入学习“转作风、提效能”活动的目的、意义、目标任务,增强搞好活动的积极性、主动性和自觉性。并把这项工作作为推动各项业务工作开展和加强行风政风建设的一个最佳切入点,作为全年工作的一个重点,具体、深入、扎实、科学地抓好落实。

二、抓关键,攻重点,推进行政服务标准化建设

(一)规范行政权力运行。对市住建局有关职能科室和市房管局、市建管局、市市政局、市开发办、质监站、燃热办、招标办、抗震办、造价处、排水处等执法部门的职责范围进一步梳理、细化,编制权力运行流程图,明确责任主体、工作标准、办事程序、办事时限等,向社会公开,自觉接受群众监督。规范和整顿执法队伍。对从事执法、管理的人员雇佣情况进行清理规范,不具备执法资格的临时雇佣人员不得参与行政许可、行政处罚、行政检查收费等工作;对具备上述执法资格的工作人员,要定期进行进行教育培训,提高综合素质和工作水平,尽量减少和避免工作失误。

(二)实行和谐执法。一是规范行政检查行为,推行“综合检查”制度。在建筑施工(含装饰装修)市场、房地

篇8:作风分析报告

本人任市卫生局党委成员、副局长,分管疾病控制、监督执法、应急处置、项目建设等工作。按照市纪委、组织部《关于召开以学习贯彻《廉政准则》和四项监督制度为主要内容的党员领导干部专题民主生活会的通知》要求,对照廉政准则和四项监督制度规定内容,我将自己在学风、思想作风、工作作风和生活作风等方面的情况汇报如下:

一、深入学习领会,严格贯彻执行

四项监督制度是加强对选人用人权力监督的重要举措,是根治选人用人不正之风的锐利武器,是强化选人用人全过程监督的制度保障,是提高选人用人公信度、加强党的建设的一项重大任务。四项监督制度,将干部选拔任用工作的组织监督和民主监督、过程监督和效果监督有机结合起来,相互补充,形成合力,是中央打击选人用人不正之风的“组合拳”,是阳光选拔干部的“高级杀毒软件”,能够减少、杜绝“慢性病毒侵袭”,有利于保证干部选拔任用机制“肌体健康、良性运转”。

在这次学习领会《廉政准则》和四项监督制度活动中,本人坚持以一名普通党员的身份,统一思想、提高认识、端正态度,以饱满的政治热情和良好的精神状态,不断通过自学和参与集中学习的方式,加强对廉政准则和四项监督制度的理解;坚持做到深入学习、认真研读,深刻领会__同志在__届中央纪律检查委员会第五次会议上的重要讲话精神实质,并积极通过电视、报纸、互联网、参加讨论会等形式,交流心得,相互促进,力求准确把握,进一步提高了理论修养和政治思想素质。

通过近段学习教育,我进一步认识到,当前在全党开展深入学习领会《廉政准则》和四项监督制度要求,是党中央立足新时期国际国内形势、党所肩负的历史任务以及党员干部队伍的实际状况,审时度势,深思熟虑,经过充分准备做出的一项重大决策,是加强党执政能力建设的基础工程,是全党性的重大政治任务。

对此,作为一名党员干部,无论是在思想上还是行动上都给予了高度重视,自觉从讲政治、讲党性、讲大局的高度认真贯彻《廉政准则》提出的“五个必须”、“八个禁止”、“52个不准”,严格遵守各种禁止性规定,树立正确的人生观、价值观、世界观和权力观、地位观、利益观,始终做到自律、自警、自省、自励。

同时在认真学习四项监督制度的基础上,深刻理解四项监督制度的科学内涵和相互联系,克服不是“一把手”、不主管干部人事工作与自己联系不大的模糊认识,进一步增强贯彻落实四项监督制度的紧迫感与自觉性,使廉政准则和干部选拔任用工作四项监督制度贯穿、落实到日常生活和从事工作的全过程,进一步加强制度的执行力,真正形成用制度管权、用制度管人、用制度办事的机制。

二、严格对照标准,查找自身不足

从我任副局长以来,应该说手中有一定的权力,求我办事的人也不少,遇到的诱惑和考验也很多,但这么多年来,我自始至终能够严格贯彻执行中央和省、市委关于廉洁自律和深化干部体制改革的若干规定,没有违反规定收送现金、有价证券和支付凭证等问题。工作中,我坚持求真务实,自觉贯彻廉政准则和四项监督制度,坚决做到对党对人民忠诚,对事业忠心,为人处事诚实;在利益面前,始终把集体利益置于对个人和亲朋的利益之前,分清是非轻重,取大舍小,深入基层、深入群众,为群众办好事、实事;持续做到公正无私,坚持原则,秉公办事,带头反腐倡廉,当好遵纪守法的表率;在班子内部做到知无不言,言无不尽,积极配合局长做好工作;牢固树立敬业精神和社会责任感,脚踏实地、埋头苦干,出实招,干实事,鼓实劲,以谋事、干事来凝聚力量;思想和生活中做到淡泊名利,廉洁奉公;对分管工作做到主管而不专断,充分协商解决问题;对分管科室和单位要求树正气,不断校正坐标,讲修德,讲廉耻,讲荣辱,注意克服以人划线、任人唯亲的倾向;克服争功诿过、追名逐利的倾向;克服目光短浅、心胸狭窄的倾向;克服不讲原则、只讲人情的倾向。可以说,在任何时候都坚持以人为本,始终保持政治上的坚定和思想道德上纯洁。

但是,经过认真总结和反思,仍然感到有一些不足之处。一是学习不够系统、不够深入、不够全面,思想认识有待进一步提高,廉洁自律意识还需进一步增强。二是没有达到应有的高度,对自己要求的标准不够高。三是对外宣传不够强。四是学用结合有差距。同时存在与己关系不大的想法,认为党中央对深化干部体制改革、狠抓反腐败力度大,有时疏于对分管部门的管理。

三、明确努力方向,切实抓好整改

一是进一步强化学习,提高认识。把学习四项监督制度与重温《干部任用条例》等干部选拔任用法规有机结合起来,原原本本学习,逐条逐句领会,做到理解全面准确、运用得心应手、执行不出差错。切实克服“与己无关”心理,把思想和行动统一到中央和省市委的要求上来,在基层群众面前作好表率,以身作则,时刻保持警醒自律,发挥好示范带头作用;进一步提高责任感,克服“应敷”心理,精心组织,坚决有力地贯彻实施各项制度要求;克服“无所谓”心理,注意防微杜渐,积极稳妥地推进干部人事制度和医药以及卫生监督体制等改革。

二是进一步解放思想,提升境界。充分认清当前新形势、新要求,将学习贯彻《廉政准则》和四项监督制度当作推进工作的动力,把学习成果真正落实到工作中,锐意进取、廉洁自律,切实做到管理上层次,服务上水平,工作创一流。

三是进一步加大宣传,营造氛围。及时到分管单位与基层干部职工一起认真学习贯彻《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等四项干部选拔任用监督制度精神,把握内涵,吃透本质,进一步提高选人用人的公信度。以市局网站,宣传栏等为媒介,积极宣传四项监督制度内容,营造良好氛围。

四是进一步公正廉洁,抵制歪风。大力支持局党委加大对违规违纪用人问题的查处和责任追究力度。在这方面,作为局党委成员,我会率先垂范,坚决做到不干预、不插手、不说情基层的干部人事调整事宜,做到一日三省,纠正不足,自身过硬,筑起拒腐防变的牢固思想防线,提高抵御风险和拒腐防变能力,抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义,做到一尘不染,一身正气;加强道德修养,树立正确的义利观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,带头树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。

总之,我要以开展批评和自我批评为契机和动力,认真贯彻落实市委、市政府和局党委的部署和要求,树立民主集中制的观念,摆正自己的位置,正确处理好与主要领导和其他领导成员之间的关系,相互理解,相互支持,形成合力。始终围绕本单位的长远发展和中心工作,带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责维护政令畅通,提出新思路、新方案,拿出新举措,努力开创工作新局面。

作风分析报告5篇

篇9:作风建设活动党性分析材料

作风建设活动党性分析材料

我于年月参加工作,年月加入中国共产党,历任市委办公室副主任等职,现任中共XX市溪口镇党委书记。自开展科级领导干部“回头看”活动以来,按照上级统一安排部署,我积极参加活动,认真学习记录,广泛征求意见,深刻剖析自己,积极整改落实,进一步转变了作风,提高了素质,振奋了精神,促进了工作。但是,对照“八个风气”、“五心为官”、“三个带头”要求,自已在思想、学习、工作等方面还存在一定差距,现剖析如下。

一、存在主要问题

㈠理论学习不够好。一是学习的自觉性不强。对学习的重要性认识不够充分,常因工作紧张而放松学习,缺乏锲而不舍、孜孜不倦的学习精神,有以干代学、以干挤学的现象。二是学习的系统性不强。存在学习上的实用主义,重视对上级文件、政策法规的学习,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想等理论学习抓得不紧,钻得不深。三是学习的实效性不强。理论联系实际不够紧密,学以致用、学用结合不紧,有学归学、干归干、学用脱节的现象,运用所学理论为党委指导全局工作存在一定差距。

㈡思想作风不够优。虽然始终坚持加强思想修养,不断解放思想,具体实践中,想问题、做工作沿袭办公室工作时的老方法、老套路较多,思路创新、工作创新、机制创新较少;安排具体工作较多,规划全镇长远发展思考不够全面;面对新时期农村出现的新矛盾、新问题,考虑乡镇难处比较多,还存有畏难情绪,闯劲不足;在运用农村政策方面不灵活,有时感到办法不多,思路不广,落实不力。

㈢宗旨意识不够牢。“从群众中来、到群众中去”的群众路线坚持不好,深入到农民和工人群众中去少,了解他们的疾苦、关心他们的冷暖、掌握他们的所思所想、收集他们对党的路线方针政策的直接反映不多,与他们交心谈心交朋友不够,从他们那里掌握的第一手资料很少,有时对群众的反响、情绪、意见等不以为然,有时对群众提出的一些不合理要求做耐心细致的'宣传解释工作不够。

㈣自律要求不够严。近年来,自己按照两个《条例》要求,牢固树立廉洁自律观念,严格遵守廉洁从政各项制度,坚持从小事做起,从细处做起,从未参与经商办企业活动,从未出现收送“红包”、礼金现象,从未参加过任何形式的赌博活动,从未插手过任何工程的发包,也从未利用职务之便为自己、亲人及身边工作人员捞取过任何好处,较好地保持了一党员的廉洁形象。但是,按照上级规定,高标准、严要求检查自己,也还存在较大差距。如参与公务接待有时标准掌握不好;有时陪客进休闲娱乐场所等等。

二、原因分析

㈠放松了理论武装。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”的学习浅尝辄止,满足于一知半解,没能真正掌握其思想体系和精神实质,导致理论功底不够,理论素养欠缺,面对新形势下出现的新情况、新问题,不能很好地运用邓小平理论的观点、方法分析解决,因而出现考虑欠周全、不细致等现象。

㈡放松了思想改造。综观上述自身存在的问题,一个重要原因就在于放松了世界观、人生观、价值观改造,没有系统掌握和正确应用唯物辩证法,不善于用全面的、发展的、联系的观点去把握事物发展规律,在作风问题上给自己定的标准不高,存在洁身自好、满足现状的消极思想,影响了奋发向上的斗志。

㈢放松了群众观念。分析自身存在的问题,其源头在于密切联系群众不够,为人民服务的宗旨意识还不强,因而在改造世界观时,忽视了群众的历史主体作用,在实际工作中,有脱离基层、脱离实际、脱离群众的现象,未能完全从实际出发去想实招、办实事、求实效。

三、整改措施

㈠加强党性修养,筑牢理想信念。加强学习,争当学习型领导,在学习和实践中,加强党性锻炼。认真学习理论知识,学习政治理论和党的路线方针政策,自觉地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑,坚定共产主义的远大理想和社会主义信念,认真改造主观世界,提高思想境界和道德修养。根据自己分管的工作,有针对性地学习研究,力求学得深一些、学得透一些,增强学习效果,理论联系实际,进一步提高自己的理论水平、拓宽自己的知识面,增强自己在科学判断形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法执政、总揽全局等方面的能力。

㈡牢记服务宗旨,增强群众观念。一是践行求真务实的优良作风。坚持解放思想、实事求是,反对因循守旧、不思进取,大胆解放思想,勇于开拓创新。经常深入基层调查研究,说实话,办实事,求实效,不搞花架子,不做表面文章,努力谋求工作实效。二是践行艰苦奋斗的优良作风。响应市委要求全市上下发展共渡、勤俭创业的号召,以身作则,埋头苦干,艰苦创业。三是践行密切联系群众的优良作风。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,认真倾听群众的呼声,及时反映群众的意见,切实解决群众的困难,在任期内做出为老百姓认同的事情。

㈢认真履行职责,开创全新局面。作为溪口镇新任党

篇10:关于党性分析材料报告

在开展党员民主生活会过程中,我认真学习了科学发展观。知道了科学发展观第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾这四个基本要素。做为党员,我要时刻牢记党的宗旨,履行党员义务,大胆改革,勇于创新。通过民主生活会活动的深入,我觉得还有不足之处:

一、工作中存在问题:

1、不注重学习

学习落实科学发展观后,我深知自己在学习方面欠缺很多,平时总是以忙工作,忙家庭,忙学生为借口,抽不出时间来学习,为自己充电。要当好一名优秀的语文教师,学习是尤为重要的,平时不注重学习,书到用时方恨少。在我校开展的教学研训活动中,更加让我感到学习的重要性,学习势在必得,学习刻不容缓。由于平时不注重提升自己的文化底蕴,备课不充分,不注重对文本的解读,价值观的取向,造成了课堂上评价语单调、贫乏。我认真反思,为何会这样呢?归根结底是自己不注重学习,所以才造成失败的课堂。

2、工作作风不扎实

多年的工作实践,自己逐渐被惯有的工作方式所麻木,认为一切都顺其自然就好。工作急躁,缺乏火一般的热情,只是被动的接受。工作方法有时不够恰当,不够策略,表现在有时处理一些问题时缺乏冷静思考,不注意小节,缺乏换位思考,在有的问题上有些冲动,以自我为中心,不顾及他人的感受,为教师、学生、家长服务意识不强,缺少人文关怀,致使工作中勇气有余而谋略不足。班级管理工作,创新精神不强,创新意识不够,主动性欠佳,遇到问题不积极通过提高自身能力来解决问题,对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,没有预见性和前瞻性,有些工作做不到提前预设,想不到前头,在工作中遇到问题和难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视,缺乏刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。实践中,存在经验不足的现象,有些事情做起来心有余而力不足。

3、不注重开展学生活动

身为班主任,没有为本班的学生搭建展示的平台,造成学生在校生活单调、枯燥而乏味,学生两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书,学生们的生活是两点一线,只会死读书。殊不知生活这个舞台才是学生真正的老师,特别是家长们也能感到孩子生活的无奈,为孩子的未来担忧,所以家长们迫切的渴望学校为孩子们开展丰富多彩、喜闻乐见的活动,让孩子们的在校生活变得精彩!

二、改进措施

1、加强学习,把学习当做是首要的任务,每天为自己制定读书计划,订阅教学书籍,认真读教学理论书籍,充实自己,将理论和教学实践相结合,提升自己的文化底蕴,为自己注入新鲜血液,使自己的课堂绽放溢彩。

2、在工作中注意自己的工作方法方式,征求教师的意见,充分发扬民主,充分发挥大家的积极性,使之在工作中相互理解,相互支持。鼓励同组教师为我校创新教育工作出谋划策,并能积极投入到实际工作中去。在工作中不断创新方法,积极更新观念,大胆开拓思路,开展丰富多彩的学生活动,使活动更加贴近学生实际,更加具有实效。

3、以科学发展观为指导,进一步增强事业心和责任感,严格要求,自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不图虚名,遇事不张扬,低调做人,高调做事,勤勤恳恳,兢兢业业,全心全意做好教育教学工作。

总之,在今后的工作、学习、生活中作为党员,要牢记共产党员的宗旨,对照科学发展观,在工作作风、工作能力、工作态度等方面为教师树立表率。

篇11:党性分析报告之二(两篇)

从驻王瓜店镇新镇村“保先”教育督导组回来,参加“中心”的教育活动,这是我一次学习提高的大好机会。特别是能够赶回来参加“党性分析,民主评议”,更是认识自我、改正自我、提高自我的关键。按照“中心”党委的安排部署,连续几天来,对自己进行了认真的反思,详细回顾了参加工作十年来的经历和表现,对这些年来的得与失、成与败,进行了认真总结,特别是对自己思想和工作中存在的问题和不足,进行了仔细查找,从思想上深刻剖析根源。总结这些年来的表现,我对自己的评价是:优点明显,缺点突出;成绩存在,问题不少;经验寥寥,教训很多。

作为一名共产党员,与党员先进性的标准要求比,做得还不够全面,存在着一定的差距。工作中有非先进性的表现,思想上有不适应的地方。查找问题和不足,主要有以下几个方面:

1、想得多,学得少;说得多,做得少。学而不思则殆,思而不学则罔。在学和思之间,把握得不好,学得少,想得多,理论功底不够扎实。工作中,喜欢想办法、出点子、耍聪明,缺乏吃苦耐劳、任劳任怨的精神和作风。工作困难面前,缺乏闯劲、韧劲,瞻前顾后,患得患失,总习惯从坏处着想,行动上按部就班,缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。

2、自以为是,应变能力不强,灵活性不足。有观点、有思想,自以为是。自己认准的事理,有“咬定青山不放松”的执着,缺乏审时度势、随机应变的灵活,不善于吸取他人意见。

3、不善于团结同志。爱憎分明,喜怒皆形于色。自己认为不对的、看不惯的人和事,恨之憎之,容易过之。性情急燥,爱管闲事,经常得罪人,不善于表扬人。

4、对自己要求不够严格。自己有违反纪律行为时,不能够深刻地检查自己,总是找这样那样的理由,给自己下台阶,自我开脱,自我安慰,习惯“下不为例”。习惯成自然,思想懈怠,纪律观念不够强,工作作风不够严谨。

这些缺点和不足,表现在工作和生活中,根子生在思想里,问题出在学习上。下一步,我决心以这次保持共产党员先进性教育活动为契机,紧紧依靠组织关怀和全体同志们的共同帮助,认真加以整改。

一是深入学习理论知识。系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识,提高认识、分析和解决问题的基本能力;认真学习党的理论,坚定理想信念,强化宗旨意识,端正工作态度,激发工作动力。

二是全面学习业务知识。扎实地学习自己的业务知识,透过现象看本质,把握工作中的内在规律,自觉按规律办事。广泛学习党的方针、政策和国家法律法规,当好执行政策和执法执纪的表率。努力学习现代科学技术知识,紧跟时代前进步伐。学用结合,不断增强为人民服务的本领。

三是经常学习规章制度。经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。

四是定期开展自我批评。阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,不再“下不为例”,做到防微杜渐。

五是虚心学习先进模范。近朱者赤,近墨者黑。多和品质好、觉悟高、作风正、有知识、有能力、有水平的同志在一起,充分认识他们的优点和长处,对照先进找差距,虚心向他们学习,取人之长,补己之短。

总之,我将抓住这次保持共产党员先进性教育活动的机遇,严格按照党委要求,在领导和同志们的大力帮助下,认真整改自身存在的问题和不足,力争通过这次教育活动,自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步,努力发挥好党员的先锋模范作用,树立好个人形象,维护好单位形象。

5月11日

党性分析报告

(二)

李开海

各位领导、同志们:

我从3月10日开始,受组织安排,作为驻王瓜店镇新镇村蹲点组成员,督导该村保持共产党员先进性教育活动,现在还没有结束。回到“中心”参加教育活动,首先我认为这是一次学习提高的大好机会,特别是参加“党性分析,民主评议”的活动,更是认识自我、改正自我、提高自我的关键。按照“中心”党委开展教育活动安排要求,这段时间对自己进行了认真的反思,详细回顾了参加工作十年来的经历和表现。我93年7月参加工作,9月入党。先后在农业局土肥环保站、植保植检站、科教科工作,从起,在农业局担任办公室副主任、农业综合执法办公室主任、科教科科长。期间,借调市农委、纪委分别工作半年。对这些年的得与失、成与败,进行了认真总结,特别是对自己思想和工作中存在的问题和不足,进行了仔细查找,从思想上深刻剖析根源。总结这些年来的表现,我对自己总的评价是:优点明显,缺点突出;成绩存在,问题不少;经验寥寥,教训很多。

作为一名共产党员,与党员先进性的标准要求比,做得还不够全面,存在着一定的差距。工作中有非先进性的表现,思想上有不适应的地方。查找问题和不足,主要有以下几个方面:

1、学习劲头不够足。自己习惯用什么学什么,因自己的工作岗位变化比较频繁,今天学点这、明天学点那,结果什么都懂点,什么也不精,学到的知识不系统、不深不透。对学习的重要性认识很高,讲起来一套,落实不到行动上。有时间就学、挤时间去学的自觉性比较差,学一行、精一行的恒心和毅力不够。

2、实干作风不够硬。业务管理工作政策性强、并且审批业务又有很强的专业性,如何全面掌握各个审批事项的政策规定和办事流程,一直是感到十分头疼的事情,总有一种“老虎吃天无从下口”的感觉,工作中存有畏难发愁情绪,知难而上、破难而进的拼搏精神比较差,影响了对业务知识的学习和工作的开展。盯在大厅时间比较少,与窗口人员交流比较少,对窗口办件的具体做法掌握得不够细, “纸上谈兵”、“闭门造车”的问题比较明显。

3、创新意识不够强。看待事物习惯先看消极的一面,再看积极的一面,打破常规、风风火火的魄力不足。看待审批业务习惯使用法条,不善于运用法理,有教条主义、本本主义倾向,敢试敢闯、求新求变的意识不够强。

4、工作方法不够活。自己认准的事理,就抓住不放,甚至自以为是,不善于吸取他人意见,个人随机应变的能力比较差,在处理问题上不够灵活,方法不够多。

5、敬业精神不够好。工作中,一定程度地存在着情绪化问题。情绪好时,工作能够积极主动,想办法,当参谋;情绪差时,就消极应付,拨一拨, 转一转。始终如一、勤勤恳恳、吃苦耐劳的敬业精神表现的不够好。

6、自我要求不够严。因私事早退、中午喝酒迟到等现象在自己身上偶尔出现,出现这些违反纪律行为时,不能够深刻地检查自己,总是找这样那样的理由,在思想上开口子,给自己下台阶,自我开脱,自我安慰,自搞“下不为例”。习惯成自然,思想懈怠,纪律观念不够强,工作作风不够严谨。

7、待人接物不够细。待人接物大大咧咧,不注重细节、小节。认为不对的、看不惯的人和事,恨之有过。性子急,有时候说话不仔细考虑,直来直去,让人接受不了,甚至造成误解。

这些缺点和不足,表现在工作和生活中,根子生在思想里,问题出在学习上。下一步,我决心以这次保持共产党员先进性教育活动为契机,紧紧依靠组织关怀和全体同志们的共同帮助,认真加以整改。

一是深入学习理论知识。系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识,提高认识、分析和解决问题的基本能力;认真学习党的理论,坚定理想信念,强化宗旨意识,端正工作态度,激发工作动力。

二是全面学习业务知识。扎实地学习自己的业务知识,透过现象看本质,把握工作中的内在规律,自觉按规律办事。广泛学习党的方针、政策和国家法律法规,当好执行政策和执法执纪的表率。努力学习现代科学技术知识,紧跟时代前进步伐。学用结合,不断增强为人民服务的本领。

三是经常学习规章制度。经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。

四是定期开展自我批评。阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,不再“下不为例”,做到防微杜渐。

五是虚心学习先进模范。近朱者赤,近墨者黑。多和品质好、觉悟高、作风正、有知识、有能力、有水平的同志在一起,充分认识他们的优点和长处,对照先进找差距,虚心向他们学习,取人之长,补己之短。

总之,我将抓住这次保持共产党员先进性教育活动的机遇,严格按照党委要求,在领导和同志们的大力帮助下,认真整改自身存在的问题和不足,力争通过这次教育活动,自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步,努力发挥好党员的先锋模范作用,树立好个人形象,维护好单位形象。

以上报告如有不当,特别是查找问题有不全、不透的地方,敬请领导和同志们帮助查找并提出批评。

篇12:党性分析报告之一

各位党员、同志们:

我叫杨波,男,现年31岁,大学文化程度,1994年在山东矿业学院(今山东科技大学)加入中国共产党,现任肥城市外经贸局外经贸发展管理科科长。

一、保先教育活动情况及体会

按照“实施方案”安排的学习内容,通过中心党委领学和自学,共写心得体会3篇,读书笔记0余字。通过对照共产党员先进性的具体标准和党员、群众提出的意见,深入查找问题。特别是对照肥党党教[]5号《关于党政机关开展保持共产党员先进性教育活动的工作意见》,按照“以事找人、以人找事”的要求,进行对号入座,在查摆问题的基础上,找到了差距,查清了根源,增强了发展的紧迫感和自觉性。

二、个人存在的问题和不足

对照《新时期共产党员先进性标准要求》、《关于党政机关开展保持共产党员先进性教育活动的工作意见》和《不合格党主要表现》等内容,我本人认为突出问题主要有以下几方面:

(1)政策理论水平有待提高。平时比较注重学习,担学习内容不系统不全面,对许多新事物、新知识学习掌握的不够好,运用理论和指导实践促进工作上还有差距。

(2)工作标准和作风不够严格。不能把工作从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握,工作作风有时比较散慢、松懈、不够严谨。

(3)党员的先锋模范作用发挥的不够好。对时时处处保持先进性这根弦崩的不够紧,有时把自己混同于一般群众,降低了自己的要求和标准,满足于过得去、差不多,没有能够时时处处走到群众前面。

(4)抓落实的力度有待提高。在学习教育活动上喊的多,抓的少。

三、下步整改措施

(1)强化理论学习,增强党性觉悟。自觉学习马列主义、毛东泽思想、邓小平理论,特别是认真学习实践“三个代表”重要思想,坚持用科学的理论武装头脑,指导行动,并将学习贯彻始终。认真贯彻党的路线、方针、政策,在思想政治行动上,于党中央保持高度一致。认真学习外经贸法律、法规知识,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。自觉抵制各种错误思想。

(2)树立大服务观念,全心全意为人民服务。作风变没变,群众来评判,实事办没办,群众眼里看,始终把群众满意不满意作为工作的最高服务标准。认真落实“一条龙、一站式服务”,负责到底的尽最大可能的为企业提供方便。

(3)牢记发展第一要务,树立大发展的思想。要以怎样有利于企业,怎样办、怎样快、怎样好为原则,要与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作。要减化审批程序、灵活掌握方针、政策,创造性的开展工作,实实在在的为企业搞好配套服务。

(4)发挥先锋模范作用,争创共产党员文明岗。时刻以共产党员的高标准严格要求自己,带头实践共产主义文明新风,敬业爱岗、甘于奉献、作风扎实、勤备工作、诚实守信、公正执法。让社会满意、群众满意、让领导放心作为体现先进性、保持先进性的重要体现。

篇13:党性分析报告

近日去临沂党性教育基地进行了两日的学习。学习归来,收获良多。尤其是在参观孟良崮战役纪念馆时,感叹良多。张灵甫也算是一时人杰,抗战时期也多次与日军交战,参加过南京保卫战、兰封会战、徐州会战、武汉会战、南昌会战、上高会战、两次长沙会战、浙赣会战、鄂西会战、常德会战、长衡会战、湘西会战等历次会战,为抗日也出了很大的力。如果不是他抗战胜利后没能认清形式,背离了人民,也可称得上民族英雄。但他力保与人民为敌的国民党反动政权,最终被历史的车轮碾压,葬身在荒山土丘,身败名裂。时也?命也?在历史的大潮中,个人不过是一粒沙子,只有那些为人民谋福祉的人,才成为河堤上的一粒沙被人铭记,其余都沉沦于河底,被潮水冲刷走了。

抗战胜利刚结束时,要和平不要战争、建立各阶级共同参与的联合政府是全国人民共同的意愿。但蒋介石为维护一党专权,悍然发动内战。面对拥有800万正规军,占据全国七成国土和几乎所有大城市,背后还有美国人撑腰的国民党,毛泽东预计得用10到的时间才能打垮国民党。但不出四年,貌似强大的国民党在大陆垮了台。原因何在?人心丧尽,失道寡助而已。何谓人心?趋利避害而已。在沂蒙红嫂教育基地、山东省政府旧址和孟良崮烈士陵园,我们多次听到了沂蒙精神。沂蒙精神内容很多,内涵丰富,但在我理解看来最重要的就是党和人民群众之间血肉相连,永不脱离群众的精神。

正所谓民心似水、烽动如烟,得民心不易,丧失民心却很容易。在抗战期间,沂蒙老区的群众全力支援我党抗战,并不是因为群众觉悟高,而是我们党通过努力,让老百姓看到共产党是真正抗日的武装,心里装着老百姓,时刻把群众的利益放在首位,这才争取到民心。中国的老百姓是最善良和懂感恩的人,只要一个政权能为老百姓做实事,把百姓的利益放在首位,为维护这样的政权,哪怕毁家破业,也要跟着这样的政权走。所以共产党抗日政权才能在这贫瘠的大山中发芽生根,破土冲天。中国共产党也是最懂中国老百姓心思的人,自秦汉以降两千多年,拥有自己的土地是中国农民的梦想,而中国又是一个农民占主体的国家,所以毛泽东看到中国农民是革命的主体,中国革命的性质是土地革命。因此在解放战争期间,全国各解放区搞了土地改革,使农民真正拥有了自己的土地。这对农民革命热情的调动是巨大的,为了维护自己的土地,不惜牺牲自己的性命。

于是在孟良崮战役中我们看到到,作为国民党的精锐的整编七十四师,在沂蒙解放区除了要和解放军对战外,还遭受来自老百姓的抵抗。坚壁清野让他们断水断粮,埋地雷打伏击让他们行军受挫,帮解放军抬担架运粮草让他们抓不到壮丁民夫。这是在这“军民团结如一人,试看天下谁能敌”的氛围中,才使得74师这个强敌“灰飞烟灭”。战后张灵甫的副手被俘虏,他哀叹到74师不是败于军事,而是败于政治。在山东解放区,他们没有百姓的支持,处处被孤立,才会寸步难行,最终失败。两千年前楚霸王项羽兵败武将,临死之前哀叹自己是“天之亡我,非战之罪”。项羽的哀叹和74师副师长的感叹何其相似!项羽临死也没悔悟到他坑杀秦军20万、洗劫咸阳、火烧阿房、暗杀楚怀王,就是他一步步丧失人心走向灭亡的过程。张灵甫临死也没悔悟继续向他的党国效忠,终究不明白天下哪有不灭亡的政权,只要一个政权不得人心到极处,纵然强大一时不过是昙花一现。

因此我们党也要从历史中吸取经验教训,把党的建设放在首位,保持自身的纯洁性,时刻牢记把人民的利益放在首位,绝不脱离群众,坚决搞好群众路线。我们从党的十八大报告、习总书记在十八届一中全会讲话以及在参观复兴之路讲话中,看到党对自身建设的高度重视,以及对党员队伍纯洁性的严格要求。只有如此,我们党才能在新世纪走的更远、更久,才能领导全国各族人民取得全面建成小康社会的全面胜利,将中国特色会主义事业推向一个新的高度。

党性分析报告范文(二)

我叫xxx,现年X岁,大专文化,X年X月参加工作,X年X月加入中国共产党,先后在XX、县文化局工作,现任县文化局司机兼文化市场管理办公室稽查员一职。

一、学习情况及体会

在保持共产党员先进性 教育 活动中,深入学习了有关讲话、文件和资料,共写心得体会三篇,记学习笔记一万余字。通过学习,重温了党的基本理论知识,对党的路线方针政策有了更深的理解和把握,自身政治素质和思想觉悟有了较大的提高。对照党员先进性标准,对照新的 历史 时期对党员发挥先锋模范作用的要求,对照身边的先进典型事迹,自己进行了深刻反思和检查,找到了差距,认识到了不足,进一步增强了争先创优、树好形象的责任感和紧迫感。

通过这段时间的学习,我感觉到最大的进步是能够专下心来想问题、干工作、办事情,自觉把学习共产党员先进性标准要求的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。同时,通过学习,进一步加深了对“先进性”教育活动的认识和理解。一是进一步认识了先进性教育活动的意义。开展先进性 教育 活动,是中央综合判断国际国内形势、深入分析我们党肩负的任务和党员队伍的现状,经过全面考虑做出的重大决策。 能否从容应对复杂多变的国际局势,能否维护和利用好我国发展的重要战略机遇期,能否 科学 把握我国改革发展的过程,推进社会主义物质文明、政治文明、精神文明的全面协调发展,实现新的 历史 时期下建设和谐社会的目的,是对我们党的执政能力的考验,也是对各级领导干部和广大党员素质的考验。 二是进一步理解了保持党员先进性对保持党的先进性的作用。 党的全心全意为人民服务的宗旨,“立党为公、执政为民”的理念,只有靠广大党员的行动来体现,才能为广大人民群众所认识;() 党员先进性是巩固党的执政地位的关键和基础,要长期执掌好政权,关键在于党员特别是党员领导干部保持先进性。 三是进一步明确了该如何保持党员的先进性。我们必须具有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的宽广胸怀,自觉实践“三个代表”重要思想,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,坚持党员领导干部带头,发扬求真务实的作风,多办实事。

二、个人存在的问题和不足

一是坚持学习的恒心和毅力不足。文化市场稽查工作和单位出车的任务是我负责的主要工作,这两项工作对思想理论修养有必然的要求,只有坚持不断学习,才能做出具有较高思想理论水平的管理工作、也才能胜利完成领导交给的各项工作任务。由于文化市场管理工作的人员较少,日常的工作量较大,有一种疲于应付的感觉,坚持法规理论学习的恒心和毅力逐渐放松。尽管自己在工作中一直求新、求变、求活,但总有一种“山穷水尽疑无路”的感觉,认真分析起来,也是由于自己学习、工作抓得不紧不实的缘故。

二是深入实际不够,解决实际问题少。由于工作分工的缘故,自己除了对文化市场的日常监督检查外,工作的大部分时间都是把自己的思想关闭在办公室的圈子里和一些日常工作及会议中,深入实际的时间少,特别是对文化市场管理服务工作调查研究的少。文化市场的工作重心是繁荣市场经济、搞好市场调控和严格行政执法的工作,虽然自己有时也协调办理了一些业务,但就事论事的情况多,认真研究、深入解决关键问题的情况少,因此感觉到对文化市场服务监督管理的思路和办法少,对一些影响繁荣市场经济顺利运行的问题没有及时发现和解决。

三是工作有时心浮气躁,急于求成。由于自己年轻,对事物内在规律把握得还不好,处理问题有时考虑得还不够周到,心浮气躁,急于求成。

四是对同志的态度过于情绪化。由于自己工作的性质较特殊,分管的领导较多,出车的任务随机性较强,在工作中只考虑难字当头,恨不能有时一天把所有的事都做好,最后适得其反,大家反而误解了我的用意,给人一种过于牛脾气的感觉。

三、下步整改措施

一是加强学习,提高理论修养。学习的内容要广泛,进一步加强对“三个代表”重要思想的学习,特别是从宏观上把握精神实质,应用党的基本理论解决工作中的问题。坚持把衡阳县文化市场的管理工作搞好,做到一手抓繁荣社会主义市场经济、一手抓社会主义精神文明建设,使我们文化市场的管理工作在获得社会效益和经济效益的双丰收,促进我县在经济建设和城乡文明建设的新发展。同时,从源头抓起,在自己的生活环境上下工夫,多学习、少应酬,多上街、勤宣传,把党的政策法规宣传好、贯彻好、执行好,争做文明行政、文明执法的好榜样。

二是深入实际,解决实际问题。切实围绕文化市场管理的业务工作,多与文化经营业主和人民群众进行沟通交流,及时发现和解决文化市场管理工作中存在的问题,进一步完善市场管理工作的管理、监督、服务体系。下一步,着重抓好审批、管理、监督流程的改革建议和规范。从目前文化市场管理工作运行存在的问题看,主要是市场管理和从业人员经营上的不规范;各行政管理部门责权不清,对文化经营户的授权和监督不明确,对部门内部科室的约束不力。最近,我县的一个网吧就是一个例子:文化部门在没有审批的情况下,公安部门的管理机构就已经发放了“网络安全许可证”,并且电信部门也开通了营业性上网服务场所的数据交换的信号。这个问题就是我们作为一个“营业性上网服务场所”即网吧的主管部门应该协调和加强管理的工作。同时,对与文化经营单位业主的违规经营行为也要多 教育 和纠正,帮助他们消除内心存在的侥幸心理、改正那些唯利是图的经营行为。

三是谦虚谨慎,戒骄戒躁。坚持向群众学习,向实践学习,向老同志学习,谦虚谨慎,戒骄戒躁,不断提高自己的党性修养。谦虚谨慎,戒骄戒躁是我们党的优良传统。在革命战争年代是我们党战胜一切困难险阻的法宝之一。新的 历史 时期我作为一名文化市场的稽查和管理人员,在学习和贯彻执行好国家的有关政策法规的同时,多向人民群众询问、了解文化市场管理工作中的不足,并且自觉接受群众的监督,走好文化市场管理工作从人民群众中来到人民群众中去的群众路线。

四是抓好文化市场管理工作的队伍建设,提高文化市场稽查员的执法形象,全面促进党员先进性在文化市场管理工作中的作用。今年在文化市场管理工作的会议上,熊主任提出了严格制度的口号,立下了打造一流文化市场管理执法队伍的决心,这是一个鼓舞人心的口号,是一个进步提高的决心,内涵非常丰富。下一步的工作中,如何把制度和管理创新的理念、学习意识、解决问题等融入到文化市场的管理和党员队伍的管理当中,需要深入进行探讨。创新必然联系实际,学习是永恒的主题,而发现和解决问题,又必然要通过开展批评和自我批评,民主评议和民主生活会等方式。只有不断学习,才能不断创新;只有善于发现和解决问题,才是真正的创新。因此,建立鼓励创新、坚持学习、发现和解决问题等机制的'过程,也就是文化市场管理工作和党员保持先进性岗位创新、制度创新的过程。提高党组织的凝聚力、创造力和战斗力,是队伍建设工作永恒的主题,在新的 历史 条件下,要全面 总结 过去文化市场管理工作的经验和教训,以三个代表的重要思想为方向,努力把文化市场管理工作的服务质量提高到一个新的境界,把文化市场管理工作的管理效果提高到一个新的层次,为促进和繁荣我县的市场经济作出新的贡献。

党性分析报告范文(三)

一、自身存在的问题

通过当真学习党的十八大报告、党章和其它辅导材料,经由“五对比”,我深入认识到:开展保持共产党员先进性教育活动,是解决党员队伍存在的凸起问题、提高党员本身素质和才能的迫切需要。为此,我认真查找了自身存在的问题和不足,主要有以下几点:

(一)理论学习不够深入。重要表现在缺乏学习的自发性、踊跃性和主动性;存在实用主义思维,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关联不大的少学或絮叨不学;学习不刻苦、学用脱节等问题。诚然自己深知学习的主要性,然而不真正沉下去、深钻细研,没有系统地学习相关业务常识,而是要求学就学一点,不恳求学就放一边,要求学哪个内容就学哪个内容,没有要求就很少主动地去学习。在理论联系实际上研究的不深不透,特别是在利用所学知识领导工作上做的还不够好,往往是学也学了,记也记了,但很少应用到工作实际中,实际跟实践没有很好地结合起来,学习成果不明显;学习专题不突出,针对性不强,不分品位,个别通读多,重点精读少;对理论的研究不深入, 缺乏“挤”劲和“钻”劲,对理论学习浅尝辄止,不求甚解。

(二)工作风格不够扎实。 一是工作中存在畏难急燥情感。区委办公室文字材料多、品质要求高,有时好多少个文字资料连在一起须要完成,本人心情较为烦躁,担心完不成工作任务,这种感情进一步影响了工作质量。有时和处在同一位置的外单位工作职员比拟,他们相对比较安适,收入也不比自己低,觉得心里不平衡,影响了工作积极性。二是工作不深刻的问题。浮在上面时间多,沉入基层时光少;坐在办公室时间多,深入基层理解情形少。总感到手头上的活太多、干不完,每次到基层调研都是带着课题或任务来去促,多是以听汇报为主,对基层一些工作或问题只是懂得名义,没能静下心来,深入研讨探讨。调研时与主管引导交流的多,与具体工作人员和民众沟通的较少,过多重视实现义务,而唾弃工作实效。

(三)思想解放力度不够大。有时对上级出台的新思路和新措施认识还不够到位,对区委和区委办公室领导的用意控制不够透彻,工作中存有“不求有功,但求无过”的思想观念,奉公守法,循序渐进,缺乏主动性和发现性,还不能够用全新的思维和方法去做开创性的工作。工作思路和办法创新力度不够,仍然满足于你说我写的陈旧工作方式和思路,缺乏创新精神。从实际工作看,自己可能在职责范围内的工作上动头脑、想办法,既力争实现工作,也不失有一些创新的举动。但从目前情势的发展看,翻新意识还不够强,创新的思路还不够辽阔,层次还不高,还没有完全脱离从前的老途径,没有走出照搬照抄、不求甚解的误区。尤其对新局面下的综合文字工作,还是遵照着从前的方式措施,不敢过深地研究和探索,总是怕写偏了,领导不满意、基层有念叨,老是看看上边怎么要求的,其余地方是怎么做的,在必定水平上约束了思想,影响了写作水平的进一步先进。

(四)素质能力与新要求存在必定差距。主要表当初“五个欠缺”上。一是理论知识欠缺。对新观点、新理论的学习把持远远不够,见事迟、反应慢,不能适应新情势、新任务的要求。二是工作效率欠缺。办公室人手少、任务多,有时一人当作多人用,在时间紧、任务重、要求高的情况下,因为自己水平有限、效率不高,难以保障每一个材料都可能保质保量的完成任务,在一定程度上增加了办公室主要领导和分管领导的工作量,牵扯了他们的精神,心里感到十分愧疚。三是综合性、复合型才干欠缺。对行政接待、会务组织等综合性、复合型要求较强的工作任务,工作起来不如文字工作得心应手,需要学习的处所较多,在区里举办的综合性活动中施展作用有限。我感到章华同志在这方面做得就很好,值得我学习。四是艰巨奋斗、刻苦刻苦的素质欠缺。与以前相比,因为生活条件有所改进,又长时间没有经过艰苦的锻炼,思想、身体上缺乏坚韧和毅力,表示在工作上是工作成果精品少、深层次达不到。五是谦虚谨慎、勤奋好学的素质欠缺。因为在秘书岗位上工作多年了,个人以为业务工作轻车熟路,有时在思想上有所放松,工作的认真程度有所下降,影响了工作品德。

5、服务意识有待于进一步增强。党委办公室是搞好“三个服务”的工作机构。在搞好服务上,缺乏整体观念和深度观念,没有跳出个人和办公室的小圈子。如在为全区发展和决定服务上,自己工作力度明显不够,不站在增进全区发展的高度上想事件、干工作,谋思路、出主意。有时对一些棘手的问题、不好写的材料、不属于自己义务范围内的材料,不能主动请缨,失去了良多锤炼和磨难自己的机会。

二、起因分析

上述问题的存在是名义的,但造成这些问题的原因是深层次的。有客观的因素,更主要的是主观因素造成的。分析起来,重要有以下多少点:

(一)对理论学习的重要性和必要性意识不足。没有坚实的理论基础,就没有自发地举措。工作中,只所以存在宗旨观点不牢、实践水平不高等问题,关键就在于放松了自身的理论学习,有时把学习理论当作软任务,把业务工作作为硬指标,浮现了理论学习与业务工作脱节的气象。也正是由于缺乏坚实的理论作指导,才使自己在更好地为领导和基层服务方面做的不够到位。也因此自己逐渐放松了对自己的要求,不求有功,但求无过。这次保持提高性教诲活动使我及时意识和找到了差距和不足,通过整改无疑会对自己今后的思想、作风的转变起到积极的促进作用。

(二)疏忽了自我约束、自我监督、自我加压,想问题办事情过分依靠于服从调配,总是以完成上级交办的任务为准则,在积极主动、创造性地工作,在增强自我管理能力方面有所忽视。随着年事的增添,在秘书岗位上工作时间的增加,逐步放松了对自己的要求,有松口气、歇歇脚的思想,不象过去经常自我加压。忘我、激进的工作精神有所退化。

(三)工作积极性不高,工作中遇到繁琐、复杂的事件,会抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天将来再说,对一些问题采取躲避的态度,认为“船到桥头造作直”,不是自己力求寻找对策,而是等待方式自然出现,固然有感到潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏积极攀登和刻苦钻研、坚持不懈、铁杵成针的态度。

(四)思维方法较为单一、缺少变革,思惟观念较陈腐、缺乏新意。面对新局势、新任务,不愿多动脑筋,不愿耐劳研究,习惯当上级的传声筒。思维上不艰难劳动,一定导致了思维、观念落伍于时代的要求、掉队于发展的要求。

(五)个人主义、部分主义的思想时有存在。自己多多少少存在一些个人和小团体利益的思想,碰到不好干的工作想推出去,遇到有好处的事情想靠上去,斟酌办公室整体利益和其余局部利益的时候少。这样的思想状态,造成了“三个服务”程度难以提升上去。

三、努力方向

针对自身的问题和不足,在当前的学习、工作中,在区委办公室领导的关怀领导和同志们的支持援助下,我一定做到以下几点:

一是按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,坚定不移、坚韧不拔地学习“三个代表”重要思想和党的十八大精神,对照新时期共产党员先进性标准严格要求和约束自己,认真整改;认真学习和掌握政治理论知识、市场经济管理知识、全面建设小康社会的基本常识和古代科技及文秘业务知识,并器重学甚至用,做好理论接洽实际的文章。

二是保持科学的立场和求实的精力,爱岗敬业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效力观念、质量观念,今天能办的事决不拖到来日,这一周能办的事不拖到下一周,用最短的时间、最高的尺度去完成工作任务。

三是始终保持与时俱进、开拓立异的精神状况,自重、自省、自警、自励,时时处处严厉束缚自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好办公室工作。

四是努力做到善于克服急躁、消极两种情绪,迎难而上,积极工作;擅长对遇到的问题进行理性思考,把握要点和法令性;善于从全局的高度认识事物;依据个人详细情况和自身工作特点,多从主观上找原因,多考虑自身原因,始终完美和提高自己,虚心向同志们学习,接受大家的批评和帮助,爱岗敬业地开展工作。

五是建立翻新意识。努力做到“四破四破”,即破除单纯办文办事的观点,树立为全区发展服务的意识,自动想大事、议大事。破除旧调重弹、安于现状的观念,树破自我加压、争先创优的意识,发明性地发展工作。废止被动应付的观念,树立主动实行的意识,增强政治敏锐性,发挥主观能动性,做复合型、履行型办公室人员。废除重形式、轻后果的观念,树立求真求实的意识,讲效率、求实效。

六是强化服务观念。在服务上做到“六要六不要”:“要负责任不要推诿,要分忧不要添乱,要勤奋不要懈怠,要讲程序不要主观臆断,要扎实不要浮躁,要立信不要失信”。

在区委办公室保持共产党员先进性教育动员会议上,区委常委、区委办公室朱主任在讲话中强调:咱们的工作要围绕一个重点(区委的中心工作)、抓住一条主线(标准化建设)、突出三个重点(服务、协调、管理)、提倡八字精神(忠诚、谨严、务实、奉献),近期办公室又将出台《区委办公室工作标准》,作为区委办公室的一名党员,我想,这些要求就是我今后工作的举动准则,必须尽力做到、率先做到,只有这样,才华无愧于共产党员的光荣名称。

篇14:党性分析报告格式

党性分析报告格式

党性分析报告格式

报告的格式和写法:

标题,包括事由和公文名称。

上款,收文机关或主管领导人。

正文,结构与一般公文相同。从内容方面看,报情况的,应有情况、说明、结论三部分,其中情况不能省略;报意见的,应有依据、说明、设想三部分,其中以建设想不能省去。从形式上看,复杂一点的要分开头、主体、结尾。开头使用多的是导语式、提问式给个总概念或引起注意。主体可分部分家二级标题或分条加序码。

结尾,可展望、预测,亦可省略,但结语不能省。

打报告要注意做到:

情况确凿,观点鲜明,想法明确,口吻得体,不要夹带请示事项。

注意结语:

呈转报告的要写上“以上报告如无不妥,请批转各地参照执行。”最后写明发文机关,日期。

目前写报告容易出错的地方有两处:

1. 结尾处有“特此报告”一类结语,由于词语既无实际意义,也无结构作用,应当去除。如果写成“以上报告当否,请指示”,就更错误,因为如上述,报告是无须上级回复处理的文种,所以,即使协商这句话也是白搭,上级不会答复你。

2. 同理,报告后面加附注标明“联系人”和“联系电话”也属废话。再次,写报告要避免太长,一般应控制在3000字以内。

党性分析报告范文

我叫xx,女,现年28岁,大学本科文化程度,自20xx年9月到现在一直在平罗县沙湖小学工作,20xx年10月加入中国共产党。

一、学习情况及体会

通过‘守纪律、讲规矩’学习,思想认识有了很大提高,充分认识到先进性教育活动的重大历史意义和现实意义,增强了努力搞好本职工作的责任感和使命感,个人素质、工作能力和业务水平等各方面都有了较大的提高。按照把整改贯穿始终的要求,在学习中有针对性地查摆自己在人生观、世界观、价值观、理想信念、宗旨观念等方面存在的突出问题,边学习、边查摆、边整改、边提高。通过对照《党章》的要求,剖析了履行责任义务的情况。

二、存在的主要问题

1、理想信念和宗旨意识方面。坚持学习还不够自觉,理论水平、素质能力还不能适应新形势发展的需要,先锋模范作用不够明显。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来、深不进去。存在厌烦情绪和畏难情绪;有时甚至认为是“形式主义,可搞可不搞”服务意识还有待于进一步增强,还没有自觉地把教育和群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准,有些工作做的还不是那么令人满意,小成即满,今后还要继续把工作做深做细。

2、在组织和纪律观念方面。满足于按时交纳党费,主动参加党的活动,能够完成支部布置的各项任务。对党的组织生活重视不够,参加活动时质量不高,不能勇敢的拿起批评与自我批评的武器。平时也不太注意与党员同志或身边的同事进行交谈思想,向他们学习,因而就不能及时发现自已的不足,更无从谈及纠正。

3、思想作风和工作作风方面。存在安于现状的思想、改革进取意识不强,奉献精神不够;精神状态还不能很好的适应形势的要求,被动应付比较多,不善于调查研究和思考问题;工作虽有热情但遇到困难有时会产生抵触情绪,攻坚克难不够。有时还出现不求有功,但求无过的念头,还需要进一步增强事业心和责任感。

三、存在上述问题的根源

经过分析以上缺点,在深入解剖自我之后,我认识到了问题的严重性。按照具体情况具体分析的方法进行剖析,这其实是对自己要求不严格的结果。若长期如此,对自己不加以严格约束,不采取取长补短的措施的话,对自己的发展是十分不利的。

应该说,我是满腔热情地投入工作的,也一直对工作是负责的,但我总感到自己有些放松。特别是没有能好好反思自己,及时调整好心态,对外界的因素也看得太重,从而造成了上进心、进取心比先前减弱。以前我对自己缺点的认识是不够到位,知道缺点,也总给自己找借口摆脱,甚至拒绝承认。这对自己的进步是毫无好处的,也是会严重损害自己的发展与成长。

人生目标不明确,更不够远大,没有与国家的快速发展、社会的不断进步相结合。具体的学习计划也不清晰,没有从自己的整体素质发展上考虑,没有从工作的整体发展去考虑。平时对自己的剖析不够,对事物认识不够深刻,没有挖到心灵深处,只是很肤浅地忧郁与后悔。这也说明了我在价值观方面,也存在认识不足的问题。

四、今后努力的方向

“金无足赤,人无完人”,但人确实是可以改得更好的。剔除短处,吸人长处,不断完善自我,每个人都是可以做得更好的。通过前阶段的先进性教育活动,我深刻领会到党在新的历史时期,始终保持党的先进性,始终坚持执政为民这一根本要求的重大意义。通过学习,深深地触动了自己的'世界观、人生观、价值观,为达到自我教育、自我改进、自我提高的教育目的,增强党性修养,改进工作作风以及今后如何保持共产党员的先进性问题进行了认真的思考,主要努力做到以下几点:

1、加强理论学习,提高理论素质

面对新形势、新任务,切实把理论学习放在突出位置,作为今后长期学习的主要内容,开阔视野,提高思想境界,树立坚定的政治信念,增强党性修养。

2、加强党性锻炼,遵守党的纪律

作为新时期一名共产党员,自己要时刻保持清醒的头脑,严格自我约束,自觉接受党组织的教育、监督、管理。严格按照党的章程和党内法规行事,坚持做到自重、自省、自警、自励,经常运用批评和自我批评的武器,修正错误,增强解决自身矛盾的能力,勇于正视和解决存在的问题,决不回避和粉饰。注意维护党组织权威,认真执行党组织的决定,积极完成党组织分配的工作任务,讲党性、顾大局、重团结、谋工作。

3、强化事业心、责任感,勇于开拓进取

时刻保持与时俱进、锐意进取、开拓创新的工作精神,摆脱一些陈旧的不合时宜的观点、认识,要勇于冲破条条框框的束缚,谋发展、干事业,让思想观念紧紧跟上发展的需要。要不断增强事业心、责任感,树立积极向上的工作态度和艰苦奋斗的创业精神,做到干一行、爱一行、专一行,始终保持高昂的工作热情和干劲,竭尽全力地把本职工作做好。

总之,在这次保持共产党员先进性教育活动中,通过学习,加上自己找、同行提、上级点、互相帮,自己在思想深处进行了认真的反思,决心以此为契机,提倡“从我做起”的精神,不去强调客观,高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工作,努力使自己成为一名优秀的共产党员。

篇15:党性分析报告

一、自身存在的问题分析

在开展保持共产党员先进性教育活动中,通过认真学习党的十六大报告、党章和其它辅导材料,深刻认识到:开展保持共产党员先进性教育活动,是解决党员队伍存在的突出问题,提高党组织创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为常驻“中心”单位的一名党员,自身体会到最大的进步是克服了临时观点,使自己专下心来想问题、干工作、办事情,自觉把学习共产党员先进性标准要求的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。同时,对照共产党员的先进性标准要求和不合格党员的主要表现,以此为镜子,认真查找自身存在的问题和不足,主要有以下几点:

一是思想解放的力度还不够大。对“中心”这个新生事物的认识还不够到位,工作中循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。

二是服务意识还有待于进一步增强。对“服务是我们的天职”的思想体会的不深不透,还没有自觉地把企业和群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准,有些工作做的还不是那么令人满意,小成即满,今后还要继续把工作做深做细,因为服务是永无止境的,群众对我们的要求将会越来越高,不进一步提高服务意识就有可能损害企业和群众的根本利益。

三是精神状态还不能很好的适应形势的要求。工作热情有所降低,精神状态不佳,安于现状,工作不够积极主动,不求有功,但求无过,还需要进一步增强事业心和责任感。

四是工作作风还不够扎实。贯彻落实“热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、文明服务”的要求还不够自觉,个别时候还做不到“来有迎声,问有答声,走有送声”;有时还做不到受理、咨询一样热情,生人、熟人一样和气,干部、群众一样尊重,忙时、闲时一样耐心。如对待对国家安全生产法规政策不理解的群众存有急躁思想,不能以平和的心态做循循善诱的工作,有时态度生硬,不能尽最大可能为群众提供方便。

五是坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来、深不进去。在理论学习上还不够用心,理论素养还比较浅薄,与本职业务有关的就学一点,与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎,在学习上搞实用主义,知识结构单一,把握形势、了解大局不深不透,还不善于研究思考问题,不善于理论联系实际。

六是工作争强当先的意识不强。与时俱进,开拓创新,更新观念,大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点;还不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作,争强当先。

二、下一步打算

针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,在“中心”党委的'领导和指导下,我一定做到以下几点:

一是按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神,对照新时期共产党员先进性标准要求和约束自己,认真整改;掌握发展社会主义市场经济、全面建设小康社会的基本知识和现代科技及业务知识,注重学以致用,理论联系实际;

二是坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天,这一周能办的事不拖到下一周,用最短的时间完成任务;

三是始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好各项审批服务工作,全心全意为人民服务。

党性分析报告

我于**年参加工作,**年入党。参加工作以来,先后在**、**工作。

党性分析、民主评议会议以后,根据同志们提出的意见和建议,特别是党组织反馈意见后,自己又重新进行了认真的学习和分析,对个人存在问题的原因以及危害进行了更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将修改后的党性分析报告如下:

一、自身存在的问题分析

在开展保持共产党员先进性教育活动中,通过认真学习党的十六大报告、党章和其它辅导材料,深刻认识到:开展保持共产党员先进性教育活动,是解决党员队伍存在的突出问题,提高党组织创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为常驻“中心”单位的一名党员,自身体会到最大的进步是克服了临时观点,使自己专下心来想问题、干工作、办事情,自觉把学习共产党员先进性标准要求的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。同时,对照共产党员的先进性标准要求和不合格党员的主要表现,以此为镜子,认真查找自身存在的问题和不足,主要有以下几点:

一是思想解放的力度还不够大。对“中心”这个新生事物的认识还不够到位,工作中循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。

二是服务意识还有待于进一步增强。对“服务是我们的天职”的思想体会的不深不透,还没有自觉地把企业和群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准,有些工作做的还不是那么令人满意,小成即满,今后还要继续把工作做深做细,因为服务是永无止境的,群众对我们的要求将会越来越高,不进一步提高服务意识就有可能损害企业和群众的根本利益。

三是精神状态还不能很好的适应形势的要求。工作热情有所降低,精神状态不佳,安于现状,工作不够积极主动,不求有功,但求无过,还需要进一步增强事业心和责任感。

四是工作作风还不够扎实。贯彻落实“热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、文明服务”的要求还不够自觉,个别时候还做不到“来有迎声,问有答声,走有送声”;有时还做不到受理、咨询一样热情,生人、熟人一样和气,干部、群众一样尊重,忙时、闲时一样耐心。如对待对国家安全生产法规政策不理解的群众存有急躁思想,不能以平和的心态做循循善诱的工作,有时态度生硬,不能尽最大可能为群众提供方便。

五是坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来、深不进去。在理论学习上还不够用心,理论素养还比较浅薄,与本职业务有关的就学一点,与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎,在学习上搞实用主义,知识结构单一,把握形势、了解大局不深不透,还不善于研究思考问题,不善于理论联系实际。

六是业务能力还不够过硬。还不能熟练自如地掌握本行业、本部门有关法律法规和“九公开”、“六类事项办理制”的工作程序,自身行为需要进一步规范,办事效率需要进一步提高。

七是工作争强当先的意识不强。与时俱进,开拓创新,更新观念,大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点;还不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作,争强当先。

八是思想道德素质仍需进一步提高。日常工作中还不能自觉带头倡树和实践共产主义文明新风,助人为乐,做实践社会公德的模范,比如有时有随地吐痰的行为,有时有讲不文明语言的行为;艰苦奋斗的思想树立的还不够牢固;有时待人接物不够谦虚谨慎。

二、下一步打算

针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,在“中心”党委的领导和指导下,我一定做到以下几点:

一是加强学习,提高素质。按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神,对照新时期共产党员先进性标准要求和约束自己,认真整改;掌握发展社会主义市场经济、全面建设小康社会的基本知识和现代科技及业务知识,注重学以致用,理论联系实际;

二是转变作风,积极工作。坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天,这一周能办的事不拖到下一周,用最短的时间完成任务;

三是严格要求,自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好各项审批服务工作,全心全意为人民服务。

篇16:党性分析报告之二

从驻王瓜店镇新镇村“保先”教育督导组回来,参加“中心”的教育活动,这是我一次学习提高的大好机会。特别是能够赶回来参加“党性分析,民主评议”,更是认识自我、改正自我、提高自我的关键。按照“中心”党委的安排部署,连续几天来,对自己进行了认真的反思,详细回顾了参加工作十年来的经历和表现,对这些年来的得与失、成与败,进行了认真总结,特别是对自己思想和工作中存在的问题和不足,进行了仔细查找,从思想上深刻剖析根源。总结这些年来的表现,我对自己的评价是:优点明显,缺点突出;成绩存在,问题不少;经验寥寥,教训很多。

作为一名共产党员,与党员先进性的标准要求比,做得还不够全面,存在着一定的差距。工作中有非先进性的表现,思想上有不适应的地方。查找问题和不足,主要有以下几个方面:

1、想得多,学得少;说得多,做得少。学而不思则殆,思而不学则罔。在学和思之间,把握得不好,学得少,想得多,理论功底不够扎实。工作中,喜欢想办法、出点子、耍聪明,缺乏吃苦耐劳、任劳任怨的精神和作风。工作困难面前,缺乏闯劲、韧劲,瞻前顾后,患得患失,总习惯从坏处着想,行动上按部就班,缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。

2、自以为是,应变能力不强,灵活性不足。有观点、有思想,自以为是。自己认准的事理,有“咬定青山不放松”的执着,缺乏审时度势、随机应变的灵活,不善于吸取他人意见。

3、不善于团结同志。爱憎分明,喜怒皆形于色。自己认为不对的、看不惯的人和事,恨之憎之,容易过之。性情急燥,爱管闲事,经常得罪人,不善于表扬人。

4、对自己要求不够严格。自己有违反纪律行为时,不能够深刻地检查自己,总是找这样那样的理由,给自己下台阶,自我开脱,自我安慰,习惯“下不为例”。习惯成自然,思想懈怠,纪律观念不够强,工作作风不够严谨。

这些缺点和不足,表现在工作和生活中,根子生在思想里,问题出在学习上。下一步,我决心以这次保持共产党员先进性教育活动为契机,紧紧依靠组织关怀和全体同志们的共同帮助,认真加以整改。

一是深入学习理论知识。系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识,提高认识、分析和解决问题的基本能力;认真学习党的理论,坚定理想信念,强化宗旨意识,端正工作态度,激发工作动力。

二是全面学习业务知识。扎实地学习自己的业务知识,透过现象看本质,把握工作中的内在规律,自觉按规律办事。广泛学习党的方针、政策和国家法律法规,当好执行政策和执法执纪的表率。努力学习现代科学技术知识,紧跟时代前进步伐。学用结合,不断增强为人民服务的本领。

三是经常学习规章制度。经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。

四是定期开展自我批评。阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,不再“下不为例”,做到防微杜渐。

五是虚心学习先进模范。近朱者赤,近墨者黑。多和品质好、觉悟高、作风正、有知识、有能力、有水平的同志在一起,充分认识他们的优点和长处,对照先进找差距,虚心向他们学习,取人之长,补己之短。

总之,我将抓住这次保持共产党员先进性教育活动的机遇,严格按照党委要求,在领导和同志们的大力帮助下,认真整改自身存在的问题和不足,力争通过这次教育活动,自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步,努力发挥好党员的先锋模范作用,树立好个人形象,维护好单位形象。

5月11日

篇17:党性分析报告之二

(二)

李开海

各位领导、同志们:

我从3月10日开始,受组织安排,作为驻王瓜店镇新镇村蹲点组成员,督导该村保持共产党员先进性教育活动,现在还没有结束。回到“中心”参加教育活动,首先我认为这是一次学习提高的大好机会,特别是参加“党性分析,民主评议”的活动,更是认识自我、改正自我、提高自我的关键。按照“中心”党委开展教育活动安排要求,这段时间对自己进行了认真的反思,详细回顾了参加工作十年来的经历和表现。我93年7月参加工作,9月入党。先后在农业局土肥环保站、植保植检站、科教科工作,从起,在农业局担任办公室副主任、农业综合执法办公室主任、科教科科长。期间,借调市农委、纪委分别工作半年。对这些年的得与失、成与败,进行了认真总结,特别是对自己思想和工作中存在的.问题和不足,进行了仔细查找,从思想上深刻剖析根源。总结这些年来的表现,我对自己总的评价是:优点明显,缺点突出;成绩存在,问题不少;经验寥寥,教训很多。

作为一名共产党员,与党员先进性的标准要求比,做得还不够全面,存在着一定的差距。工作中有非先进性的表现,思想上有不适应的地方。查找问题和不足,主要有以下几个方面:

1、学习劲头不够足。自己习惯用什么学什么,因自己的工作岗位变化比较频繁,今天学点这、明天学点那,结果什么都懂点,什么也不精,学到的知识不系统、不深不透。对学习的重要性认识很高,讲起来一套,落实不到行动上。有时间就学、挤时间去学的自觉性比较差,学一行、精一行的恒心和毅力不够。

2、实干作风不够硬。业务管理工作政策性强、并且审批业务又有很强的专业性,如何全面掌握各个审批事项的政策规定和办事流程,一直是感到十分头疼的事情,总有一种“老虎吃天无从下口”的感觉,工作中存有畏难发愁情绪,知难而上、破难而进的拼搏精神比较差,影响了对业务知识的学习和工作的开展。盯在大厅时间比较少,与窗口人员交流比较少,对窗口办件的具体做法掌握得不够细, “纸上谈兵”、“闭门造车”的问题比较明显。

3、创新意识不够强。看待事物习惯先看消极的一面,再看积极的一面,打破常规、风风火火的魄力不足。看待审批业务习惯使用法条,不善于运用法理,有教条主义、本本主义倾向,敢试敢闯、求新求变的意识不够强。

4、工作方法不够活。自己认准的事理,就抓住不放,甚至自以为是,不善于吸取他人意见,个人随机应变的能力比较差,在处理问题上不够灵活,方法不够多。

5、敬业精神不够好。工作中,一定程度地存在着情绪化问题。情绪好时,工作能够积极主动,想办法,当参谋;情绪差时,就消极应付,拨一拨, 转一转。始终如一、勤勤恳恳、吃苦耐劳的敬业精神表现的不够好。

6、自我要求不够严。因私事早退、中午喝酒迟到等现象在自己身上偶尔出现,出现这些违反纪律行为时,不能够深刻地检查自己,总是找这样那样的理由,在思想上开口子,给自己下台阶,自我开脱,自我安慰,自搞“下不为例”。习惯成自然,思想懈怠,纪律观念不够强,工作作风不够严谨。

7、待人接物不够细。待人接物大大咧咧,不注重细节、小节。认为不对的、看不惯的人和事,恨之有过。性子急,有时候说话不仔细考虑,直来直去,让人接受不了,甚至造成误解。

这些缺点和不足,表现在工作和生活中,根子生在思想里,问题出在学习上。下一步,我决心以这次保持共产党员先进性教育活动为契机,紧紧依靠组织关怀和全体同志们的共同帮助,认真加以整改。

一是深入学习理论知识。系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识,提高认识、分析和解决问题的基本能力;认真学习党的理论,坚定理想信念,强化宗旨意识,端正工作态度,激发工作动力。

二是全面学习业务知识。扎实地学习自己的业务知识,透过现象看本质,把握工作中的内在规律,自觉按规律办事。广泛学习党的方针、政策和国家法律法规,当好执行政策和执法执纪的表率。努力学习现代科学技术知识,紧跟时代前进步伐。学用结合,不断增强为人民服务的本领。

三是经常学习规章制度。经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。

四是定期开展自我批评。阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,不再“下不为例”,做到防微杜渐。

五是虚心学习先进模范。近朱者赤,近墨者黑。多和品质好、觉悟高、作风正、有知识、有能力、有水平的同志在一起,充分认识他们的优点和长处,对照先进找差距,虚心向他们学习,取人之长,补己之短。

总之,我将抓住这次保持共产党员先进性教育活动的机遇,严格按照党委要求,在领导和同志们的大力帮助下,认真整改自身存在的问题和不足,力争通过这次教育活动,自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步,努力发挥好党员的先锋模范作用,树立好个人形象,维护好单位形象。

以上报告如有不当,特别是查找问题有不全、不透的地方,敬请领导和同志们帮助查找并提出批评。

篇18:党性分析报告

我从1992年至今,曾担任沈阳桥隧大修段段长、集团公司调度长、集团公司副总经理兼调度长。回顾1992年以来的工作经历,结合集团公司员工对自我在党性党风方面的意见和推荐,按照“三个代表”精神的要求,自我对党性党风方面存在的问题,进行了查找和剖析。

一、存在的问题

1、政治学习抓得不紧,马克思主义理论功底较差。

主要表此刻政治理论学习时紧时松,不扎实、不系统,联系工作实际不够。对于政治理论学习不能主动去找时间,挤时间进行学习。往往借口时间紧、工作忙,抱着应付的态度来对待学习。政治理论学习不扎实,马克思主义理论功底较差,不论是班子集中学习,还是参加各类的脱产培训学习,只是停留在听、看、写、记上,不能很好地领会和消化把握学习要点。学习的不完整,不系统。学习中,上级领导要求严格时,施工淡季时学习的主动性和效果就好一点。平时学习就得过且过,经常补学习笔记。很少学原文,看原著,钻进去学深学透,这样在很大程度上存在片面性,只能是粗枝大叶,一知半解,既不能把握学习的全产资料,又不能掌握其实质要领。政治理论学习缺乏理论联系实际,仅仅是为了学习而学习,为了发言讨论中套用几句话而记一记,很少把政治理论学习与个人的思想工作实际结合起来,更不用说指导自我的实际工作,确确实实存在理论与实际相互脱节的问题。

2、工作进取心不强。

由于缺乏党性锻炼,对改革开放以来,党内和社会上发生的腐败现象自我在思想上不能正确认识,尤其是近年来,参加秦沈客运专线施工中,与铁道兵、工程局的项目经理接触交谈中感到,同样的付出,同样的努力,而不成比例的收入,使自我在思想上产生了消极的想法。对国有企业的改革感到疑虑,同时又为如何根除党内的腐败问题和杜绝社会上的丑恶现象感到忧虑,致使工作徘徊,思想上不求上进,工作上不求争先,作风上不求过硬。由于自我在工程部门工作了二十八年,大小工程经历了百十件,对工程上的一些问题、教训有,但经验也不少,觉得自我“造”一阵子了。所以在业务知识的学习上,只求过得去,不求过得硬凭感觉工作、靠经验办事,没有发挥一名集团公司副总经理应发挥的作用,也使工作受到了必须的影响。

3、民主集中制贯彻执行的不够主动自觉。

在贯彻民主集中制方面,没有从党性和党的事业的高度上提高对贯彻民主集中制极端重要性的认识,在执行过程中不够自觉,不够主动,不够认真。对集团公司研究和制定的重大决策问题自我不愿发表自我的意见和见解,随声附和,很少提出意见和推荐,在班子里,对自我能够进行自我批评,对别人只讲功劳不讲批评,只求一团和气,原则性不强。

4、缺乏职责意识,工作管理还不够到位。

一是在桥隧大修段任段长时,对群众企业的工作关心不够,对遗留问题在我这一任没能得到解决,造成群众职工的生活没有保障,养老保险也无法缴纳,致使群众职工多次上访、诉讼,成为围绕单位的一个“顽症”。在这一问题的处理上,我的想法局限于大群众的问题,是以前领导和上级有关领导造成的,我当段长时已经是积重难返,已经没有起死回生之路了,所以没能发动干部职工广开思路,扭转被动局面,从深层次上进行调查,研究和改革,以设法摆脱历史遗留下来的群众企业的困境。

二是,自我分管集团公司的安全质量工作,由于自我有时忙于项目上管理,自觉不自觉的放松了对全公司的安全质量工作,对自我分管的部门安质部的工作要求不严格,抓得不紧,尤其是96年长大线372k水害桥新建工程中,发生坠梁事故,自我还带头隐瞒,对安全质量工作仅仅停留在开会、检查、发通报等形式上头,缺乏深层次上的调查、研究,以找出适应集团公司安全质量具体问题的具体对策,致使集团公司在安全质量方面,事故和问题得不到扼制和杜绝。

5、工作方法和作风还存在必须的差距。

一是有经验主义的倾向,由于自我毕业后,就在工程部门工作,所遇到的工程类型也比较全,尤其是多次参加过抗洪抢修,被局领导封为所谓抢修“专家”,在主观上,感觉什么工程,什么项目,什么工作都无所谓,加上认为自我经得多,见得广,心里有数,遇事不慌,即使安全质量方面的违章违纪等接近事故出现边缘的问题,也没能引起足够的重视,所以坐办公室的时间多,下基层、深入生产一线时间少,凭经验工作多,听取意见少,凭想当然处理问题多,按其问题的内在联系办事少。二是工作方法有时过于直接、简单,由于自我学习抓得不紧,业务水平和工作潜力跟不上飞速发展形势的要求,导致分析问题,解决问题的思路和潜力与现代化管理工作的要求有了必须的距离。三是缺乏扎实的工作作风,忘我的工作热情有所减退,过去那种扎扎实实,遇到问题非要搞个水落石出,干就干出个名堂的工作作风,也随之逐渐淡化。在工作中注重动口,忽视动手,注重表面,忽视内在,注重形式,忽视实际,对总经理交办的工作只求过得去不求过得硬,自我有时还认为,自我进班子时间较短,遇事既不愿意与大家沟通,又不愿意谈自我的主观见解,存在好人主义的倾向。对于自我分管的工作有时抓得不紧,要求不严。

6、在党风廉政建设上还存在一些问题。

自我能够按上级有关规定执行,本人和家属没有经商、公款出国旅游和游山玩水等违反政策的问题,爱人在市电校工作,儿子尚在念书。但就从自身来讲,还存在不足之处。对社会上一些吃吃喝喝讲排场,摆阔气等不良行为,见怪不怪,严格地讲,没有从思想上完全得到净化,行动上彻底抵制,对一些吃吃喝喝,迎来送往和应酬等不良行为既没能抵制,有时还参加。同时自我对自我所分管的项目经理部的成员,在这方面管理也不够严格,造成了部分成员有吃喝风的倾向职工很有意见,这些都是自我要求不严不检点的表现,应在今后的工作中加以改正。

7、对“xx”的问题认识不足。

自我和亲属及周围同志当中没有参加修炼“xx”的,可是自我对“xx”非法组织给社会造成严重危害,尤其是个别“xx”痴迷者在天安门广场制造自焚事件,有认识,很愤慨,但进行宣传和对周围的职工群众的教育上缺乏应有的力度和职责感。

二、存在问题的原因

1、对理论学习的重要好处认识不足。

在主观上、思想上对政治理论学习不够重视,认为生产经营是硬指标,学习能够放一放,学深学浅不会影响目前的工作,没有把学习理论作为一个领导干部提高素质的第一需要,再有就是错误地认为政治理论学习解决不了实际问题,只要自我在大的原则问题上不出问题,学习的多少好处不太大,有时施工生产一忙,就顾不上参加学习了,在掌握理论的深度上,也是应付表面,一知半解,写学习心得体会也不像过去那么认真了由于学习的少,必然导致实践上缺乏理论指导的力度和深度。

2、梦想信念淡薄。

由于政治理论学习不够,加之世界观改造不彻底,在当前这一伟大的变革时期,在建设有中国特色的社会主义的实践中,尽管自我由衷的拥护改革,相信社会主义能够战胜资本主义,可是看到改革中出现的一些问题,个性是党内的一些高层领导出现的腐败现象,社会上出现的种种丑恶问题,一些大中型老国有企业停工破产,产业工人下岗,使自我不单从感情上焦虑,并且产生了一些疑惑,感到问题的严重难以处理和解决。这就恰恰说明了自我梦想信念产生了滑坡。政治信仰树立的还不牢固,这次党性党风教育,使自我充分认识到这方面的问题,反映了自我对邓小平理论、xx同志“三个代表”思想和党的十五大精神学习不够,亟待加强。

3、世界观改造不彻底。

透过查找产生问题的原因,深刻地进行自我反思,最根本的问题,还是在世界观、人生观、价值观上改造的不够彻底,没有真正的树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,这是产生问题的根源所在。这几年来自我感到入党二十年了,长期理解党的教育培养,当干部的时间也二十多年了,随着年龄的增长,虽然没有太高的奢望和强烈的进取心,但无论如何也不能出现与党员标准相违背的问题。所以,在内心深处产生了满足现状的想法,认为自我在工程部门是一个台阶、一个台阶干上来的,一步没拉,论起搞工程,干啥都“造”一阵,论水平、论潜力也不差啥。不让员工说三道四,自我没什么大毛病就行了。忽视了世界观的改造,忽视了党性修养的锻炼和提高,忽视了每时每刻用党员干部的标准来严格要求自我,规范自我的言行,降低了自我的党性修养标准,导致了党性观念的淡薄,工作标准在质量上降低,自我要求和自我约束的放松,使自我在党性党风方面出现了必须的问题。有时自我认为进班子时间短,阅历浅,遇事不愿发表自我的意见,对于“三重一大”等问题也是随大流,在班子中间只能开展自我批评,对其他成员有意见、有想法也不能及时、彻底的沟通,对集团公司的工作造成了必须的损失。

4、梦想信念树得不牢固。

造成这一问题的原因,一是为员工服务的观念淡薄,主人与公仆的位置摆放的不正;二是自我在工程部门时间较长,自我又是从最基层干上来的,对工程的状况了解掌握的较多,施工经验也比较丰富,觉得有些事情和问题,在办公室能处理解决的,就不用去工地、去现场了。三是缺乏忘我工作和吃苦耐劳的精神,不求高标准,满足于一般化,追其原因就是自身修养差,为员工服务的意识不强。

三、整改措施

1、加强政治理论学习,把学好理论放在首要位置。

首先要进一步增强学习理论重要性的认识,增强学习理论的主动性、自觉性。把学习理论变成自我的首要任务,根据工程部门的季节特点和施工实际,制定学习计划,保证学习时间和进度,每周不少于四小时的理论学习时间。用心参加领导班子中心组的学习,遵守学习制度,自觉主动学习,在读原著的前提下,侧重学懂弄通基本观点,掌握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的精髓,打牢马克思主义的理论功底。坚持记笔记,写好心得体会,用心发言研讨。其次,要改善学习方法。要把理论学习与实际工作紧密结合起来,运用马克思主义的认识论、方法论去发现问题,分析问题,解决问题。在改造客观世界的同时,不断改造自我的主观世界。第三,要全面学习,拓宽知识面。要结合自我的工作实际,根据需要,有重点和有选取地学习科技、经济、管理等方面的知识,掌握更多的本领,以适应工作的需要。

2、加强党性锻炼,提高自身修养。

透过党性党风教育,对党性方面的问题进行了自我剖析,确实看到了在党性方面存在的问题和按党员标准要求的差距。要以这次党性党风教育为契机,以整风的精神增强党性锻炼,要按照江总书记提出的“讲学习、讲政治、讲正气”基本要求,加强世界观的改造。要以“讲学习”为前提,“讲政治”为核心,“讲正气”为目标,树立正确的世界观、人生观、价值观,在思想上、政治上同党中央持续高度一致,坚定建设有中国特色社会主义的信念,坚持“三个代表”的原则。坚持用党员领导干部的标准要求自我,自觉遵守党纪和各项规定,不断改正自身存在的问题,克服自我的毛病和不足,提高自身的修养水平。

3、廉洁勤政,严以律己。

要进一步提高反腐倡廉和党风建设重要性的认识,认真落实党风廉政建设职责制和各级部门有关廉政建设的有关规定,在大成特大桥工程中,与反贪局的同志,共建廉政建设工程,加强世界观的改造和党性修养,筑牢抵制腐朽思想侵蚀的防线,始终持续共.产.党员的本色。坚持参加“三会一课”过好党的组织生活、定期征求党支部、党员和基层干部职工对自我的意见,主动理解民主监督;同时加强对分管部门、分管干部的教育、管理。每月对党风廉政建设进行一次专题分析,日常发现的问题及时教育、解决。

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