务工的证明(15篇)
无论在学习、工作或是生活中，大家对证明都不陌生吧，证明具有凭证作用，持有者可以凭借它证明自己的身份、经历或某事真实性。到底应如何拟定证明呢？以下是小编帮大家整理的务工的证明，希望对大家有所帮助。
务工的证明1
xx（身份证号：xx）系我单位职工，劳动合同存续期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，各项社会保险费用我单位向社保办申报、缴纳。
我单位同意该同志外出务工。
特此证明。
xx
20xx年xx月xx日
务工的证明2
兹证明_________，男，汉族，______年______月______日出生。（身份证号：_________________）于______年______月份至今在_________天发水电安装有限公司工作。
特此证明!
_________天发水电安装有限公司
______年___月___日
务工的证明3
兹证明______，男，汉族，20____年____月____日出生。（身份证号：42220____________7313）于20____年____月份至今在______天发水电安装有限公司工作。
特此证明
______天发水电安装有限公司
20____年_月_日
务工的证明4
__(身份证号：__)系我单位职工，劳动合同存续期自__年__月__日至__年__月__日，各项社会保险费用我单位向社保办申报、缴纳。
我单位同意该外出务工。
特此证明。
本人签字：__
__年__月__日
务工的证明5
__(身份证号：______系我单位职工，劳动合同存续期自__年__月__日至__年__月__日，各项社会保险费用我单位向社保办申报、缴纳。我单位同意该外出务工。
特此证明。
本人签字：______
__年__月__日
务工的证明6
兹证明xxx，男，汉族，1971年12月12日出生。（身份证号：42220xxxxxx7313）于20xx年2月份至今在xxx天发水电安装有限公司工作。
特此证明
xxx天发水电安装有限公司
xxxx年xx月xx日
务工的证明7
______（男），身份证号码：____________________________，年龄____岁，大学本科文化程度。该同志开始在本单位工作，至工作已满20____年。自20____年3月起在本单位从事安全生产管理工作，现履职____年。工作期间，该同志遵守国家和地方的法律、法规，无违反职业道德的行为。特推荐参加安全生产工程师执业资格考试。
特此证明。
单位名称（加盖公章）
20____年_月_日
务工的`证明8
______于______年______月______日至______年______月______日在我公司工作。工作期间该有良好的`思想品德，高度的职责感，积极向上的精神。不低俗，遵纪守法，没有违法行为，团结员工，尊重公司领导。
特此证明。
_________
20______年______月______日
务工的证明9
XXXX公司:
兹有XX省XX县XX镇XX村XX组村民XXX，男，现年XX岁，汉族，XX文化，农民。XXX在家务农期间无违法乱纪行为，为人和善，做事勤劳，现在本人要求外出务工，我们支持。相关单位若需招聘人员，大可放心录用。
特此证明!
XX省XX县XX镇XX村（盖章）
20xx年XX月XX日
务工的证明10
关于北京务工就业证明，适龄儿童少年父母(或其他法定监护人)务工就业证明须分别符合下列条件之一：
1.适龄儿童少年父母(或其他法定监护人)受雇于用人单位的
应提供合法有效的劳动合同原件、复印件和北京市社会保险个人权益记录。劳动合同期限应距20xx年5月9日满6个月以上(含6个月)。社保应处于正常缴费状态，到20xx年5月9日连续缴纳6个月以上(含6个月)，且至少一方在朝阳区缴纳，缴纳单位与劳动合同单位名称一致，补缴的.不算连续缴费。
2.适龄儿童少年父母(或其他法定监护人)为个体工商户的
应提供在朝阳区取得的工商营业执照原件及复印件或在工商部门打印的“工商登记基本信息”，经营者为适龄儿童少年父或母(或其他法定监护人)，且其成为经营者的时间及成立日期距20xx年5月9日满6个月以上(含6个月)，状态处于开业，注册地址在朝阳区，并合法经营，依法纳税。
3.适龄儿童少年父母(或其他法定监护人)为法定代表人的
应提供法人代码证书和工商营业执照原件及复印件或在工商部门打印的“工商登记基本信息”，法定代表人为适龄儿童少年父或母(或其他法定监护人)，且其成为法定代表人的时间及成立日期距20xx年5月9日满6个月以上(含6个月)，状态处于开业，注册地址在朝阳区，并合法经营，依法纳税。
4.适龄儿童少年父母(或其他法定监护人)为股东或合伙人的
应提供工商营业执照原件及复印件或在工商部门打印的“工商登记基本信息”，投资人含适龄儿童少年父或母(或其他法定监护人)，且其成为投资人的时间及成立日期距20xx年5月9日满6个月以上(含6个月)，状态处于开业，注册地址在朝阳区，并合法经营，依法纳税。
务工的证明11
____________公司：
兹证明________，男，汉族，_______年12月12日出生。(身份证号：___________________于____________年2月份至今在________________________有限公司工作。
特此证明！
______________有限公司
20______年______月______日
务工的证明12
兹证明 村 在 务工，从事 工作，月工资约 元。
证明人（签字并按手印）：
证明人（签字并按手印）：
上述证明是正确、真实的，如因上述情况与事实不符发生问题，本人及证明人愿意承担一切责任。
特此证明。
家庭成员签名：
年 月 日
务工的证明13
兹证明xx是我公司员工（身份证号码xx），在xx部门任xxx职务，已有xx年。
特此证明。
本证明仅用于证明我公司员工的工作，不作为我公司对该员工任何形式的`担保文件。
单位名称（盖章）：xx
日期：20xx年xx月xx日
务工的证明14
______(身份证号：______)是我单位工作人员，因实际工作需要(技术外派，于________年____月____日至今安排其在________工作，具体工作地址为：
特此证明！
________(盖章)
20____年_月_日
务工的证明15
兹证明______，男，________年____月____日出生，系我辖区居民,先居住________。
该人遵守国家法律，没有受到刑事制裁，无任何犯罪记录。
情况属实，特此证明。
__________公司
________年____月____日
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