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得贤必须识贤

时间:2015-09-14 16:20:51 历史典故 收藏本文 下载本文

  治国之道,务在举贤。但是举贤并非易事,并非人人都能识贤的,尤其是当贤者还不出名之时,或大智若愚之时,更不易识其贤与不贤。这就要荐贤的人要高人一筹,无论在识人的素质方面,还是识人之技巧方面,都有自己的"绝活儿"。所以,历代有识之士都认为,荐贤于贤,自身贤能的是贤人,能推荐贤才的,也是贤人。"责所举之贤,不若责举者之贤。举者贤,则所举贤。"就是说,要求所推荐的人是贤人,不如要推荐者首先是贤能之人。荐贤者,那么被推荐者必然贤。如果荐举的人是优秀人物,那么任何政务都可以得到料理;荐举的人如果不贤,那弊端就会从此而生。当然,荐才应出于公心。士有公天下之心。然后能举天下之贤;天下之贤,与天下用之,何必出于自己门下。能出以公心,就能做到既使是自己的仇人,只要他有才能,也同样举荐。选取贤才的途径,当然不止一条。但是最周密慎重的办法是在实际中试用,并进行考验和审察。
  明主之得贤也,得其心也,非谓得其躯也。苟得其躯而不论其心也,斯与笼鸟槛兽无以异也。也就是说,圣明君主获得贤才,主要是获得他们的耿耿忠心,不是仅仅得到他们的身体。如果仅仅是他们的身体,而不论他们的思想如何,那就与将鸟关在笼子,将兽关在槛栏中一样。
  世有伯乐,然后有千里马,然千里马常有,而伯东不常有。为了识别、选拔出更多更好的贤才,识人者首先要努力使自己成为贤者。只有不断地提高自身的素质,提高识人的水平,才能在更大的范围中实现得贤必须识贤。

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