以下是小编为大家收集的座谈会总结，本文共20篇，欢迎参阅，希望可以帮助到有需要的朋友。
篇1：经验交流座谈会总结
4月22日，全省企业文化部长经验交流座谈会暨新凤祥集团企业文化现场会在聊城召开。来自我省知名企业、高等院校、企业文化研究机构相关负责人近90人参加了会议。
会议由山东省企业文化学会主办，新凤祥集团承办。新凤祥集团党委副书记张传立代表承办方在座谈会上致辞发言，山东省企业文化学会常务副会长兼秘书长朱文秋代表主办方致辞并主持会议。
张传立在致辞中讲到，新凤祥集团始终把企业文化作为引领企业持续健康发展的灵魂力量，特别是近几年，通过深入推进党建和文化建设融合，企业的凝聚力、向心力和品牌影响力持续提升，有力地助推了企业战略转型升级。
现场会上，新凤祥集团人力资源管理中心总监王丽霞以《文化重塑助推企业战略转型与发展》为题作了交流发言。王丽霞从新常态下的宏观经济转型，以及思想价值多元化的外部环境下，分享了新凤祥集团从意识高度统一、意识到行为转变、行为创造业绩三个维度，以文化重塑助推企业战略转型与发展的经验做法。
新的历史时期，新凤祥人遵循“产业为本，资本为器，文化为魂”的宗旨，全面推进食品产业、有色金属产业与金融服务深度融合，倾力打造凤祥食品和祥光有色金属双千亿产业，加快由“大”企业向“伟大”企业转型，培育具有全球视野、代表中国的新凤祥产业群，成为负责人和受人尊重的企业集团。
座谈交流期间，临沂兴大投资发展集团有限公司董事长、党委书记相荣涛、中铁十四局集团有限公司政研会秘书长刘慧云、源动力集团高级文化顾问于永军、聊城市第四人民医院院长、党委书记武建胤、山东华胶饮品有限公司副总经理薛洪刚等部分企业分别就各自在企业文化建设过程中取得的经验、存在的问题，以及对企业文化建设的认识和看法做了交流发言;泰山管理学院新儒家管理模式研究中心主任白立新、北京智益德管理咨询有限公司董事长王谦修等专家就“90、95后知识型员工群体个性化的特点，如何改进企业文化建设的方法和方向”“新时期企业该如何厚植工匠文化，培养具有工匠精神的新型员工”分享了观点。同时与会企业文化部长还就有关问题与专家进行了互动交流。
朱文秋做了会议总结，他讲到，随着互联网、大数据、云计算的普及应用，机器人、智能化正逐步与工作、生活接轨，自媒体像潮水般涌入并正改变着每一个人生活、工作、学习习惯。在这种新的形势下，众多企业也在转型发展、破茧重生。由于企业所处的性质、行业、地域不同，企业在治理结构、管理模式各有不同，企业文化建设也各有特色，这需要我们每一位从事企业文化工作者认真梳理，仔细分析新时期带来的新变化产生的新模式，从而寻找新方法、制定新对策。希望各单位在企业文化建设上要着重在创新文化载体上出思路，在凝聚力量上谋策略，在培育工匠精神上下功夫，在特色发展上做文章。
此次会议的召开，加强了我省企业文化部长间的互动交流学习，为我省企业文化建设有效落地提供了强大的`思想理论支撑，引起了与会代表一致的好评和强烈的社会反响。
会议期间，与会代表还先后参观了新凤祥集团党群活动中心、祥光铜业电解车间、凤祥食品加工中心、凤祥食品研发中心、凤祥食品旗舰店等场所。
篇2：经验交流座谈会总结
4月22日，山东省企业文化部长经验交流座谈会暨聊城新凤祥集团企业文化现场会现场。
来自山东省各市企业文化社团组织代表和重点企业主要负责人、文化工作相关负责人以及中青年企业文化研究专家、教授、媒体代表近百人齐聚新凤祥，共谋企业文化创新发展。
山东省政府研究室理论专家宋向平，山东省企业文化学会常务副会长兼秘书长朱文秋出席会议并讲话。新凤祥集团党委副书记张传立应邀出席并致欢迎词。
会上，新凤祥集团人力资源管理中心总监王丽霞以《文化重塑助推企业战略转型与发展》为题作了主题演讲。中铁十四局集团、临沂兴大集团、源动力集团、聊城市第四人民医院等企业代表先后作了经验交流发言。省政府研究室主任宋向平、泰山管理学院新儒家管理模式研究中心主任白立新、北京智益德管理咨询有限公司董事长王谦修等专家，与各企业文化部长就90、95后知识型员工群体个性化的特点，如何改进企业文化建设的方法和方向;新时期企业该如何厚植工匠文化，培养具有工匠精神的新型员工等共同关心的话题，进行了互动交流、答疑解惑。
下午，与会人员走进新凤祥党群活动中心、有色金属产业现场、凤祥食品产业的研发中心、加工中心和旗舰店，全面了解企业构建“从农场到餐桌”全产业链食品安全管控体系 。
篇3：经验交流座谈会总结
204月21日上午，市经信委组织召开了绵阳市产业联盟理事长单位经验交流暨工作总结座谈会，市经信委相关业务科室、绵阳市15家产业联盟理事长单位参加会议。
会上，各理事长单位踊跃发言，介绍了联盟运行情况及先进经验，并就联盟发展中遇到的具体问题与市经信委相关科室进行了深入交流。
市经信委党组成员、副主任王欣出席会议并讲话，他指出：各理事长单位在联盟核心共性技术攻关、产业链配套、技术交流合作等方面发挥了关键作用，有力促进了产业转型升级。希望各联盟继续秉持开放合作态度，着眼全省、全国，壮大、优化队伍;进一步修订完善章程，加强组织的联结性、紧密性。市经信委要继续加强与联盟的沟通交流，积极为联盟发展争取政策支持，依托联盟借智借力，壮大专家智库。
篇4：高校教师座谈会总结
3月21上午，清华大学化学工程系教授、博士生导师、四川地区招生负责人王运东教授在遂宁市招办主任郭双红等领导的陪同下，莅临蓬溪中学指导高三工作，与学校高三特优班班主任、部分优秀学生开展了座谈会。参加座谈的还有县教体局招办主任赵勇军，蓬溪中学校长罗开智等。
王运东介绍了清华大学近年来在四川的招生情况，介绍了清华大学的'发展历史和规模，并着重解读了清华大学自主招生的政策和办法。同时，他表扬了蓬溪中学长期以来坚持为清华大学输送优秀人才，高考不断创造出新辉煌，并鼓励学生们立志成才，放下包袱，愉快复习，考试发挥出最佳水平。
座谈会上，王运东还耐心细致地回答了师生们提出的各种问题。
本次座谈，不仅帮助蓬溪中学学生进一步了解了清华大学，同时也为学生带来了对清华大学的憧憬和动力。
篇5：劳模座谈会总结
4月21日，省交通运输工会组织全省交通运输系统全国、省部级劳模代表在成都召开劳模座谈会。与会劳模用真实、朴素的语言畅谈理想信念、心得体会，展现出强烈的主人翁责任感和立足本职、积极进取、争创一流的劳动精神,也发自内心感恩厅党组、交通运输工会对劳模的关心关爱。会议充分肯定了劳模取得的成绩和发挥的作用，并希望劳模们：一是牢记使命、努力实践，继续争当信念坚定的楷模;二是围绕中心、服务大局，继续争当推动发展的标兵;三是用于作为、积极探索，继续争当改革创新的先锋;四是涵阳情操、引领风尚，继续争当弘扬正气的榜样。
篇6：高校教师座谈会总结
4月14日上午，北京邮电大学世纪学院召开青年教师代表座谈会。学院院长李杰、党委书记谢苗峰、副院长夏素霞及相关职能部门负责人、近20位青年教师代表出席了本次座谈会。座谈会由综合办公室主任周伟主持。
本次座谈会旨在了解青年教师对学院建设发展的意见和建议，帮助教师解决工作和生活中遇到的实际困难。参会教师踊跃发言，对目前开展的教学、科研工作进行了简要汇报，重点反映了在教学改革、教师培养、跨学科科研团队建设、学生德育教育、学生创新能力培养、教学软硬件设施等方面遇到的问题，并结合自己的工作提出了意见和建议。
与会领导认真听取了每位教师的意见及建议，对部分问题予以了详尽解释及说明。
李杰院长表示，本次青年教师代表座谈会充满了正能量。他对青年教师为促进学生培养和学院发展积极进言献策表示感谢，并充分肯定了青年教师在工作中认真负责的敬业精神。
李院长指出，对于教师们提出的建议，学院将要求相关部门尽快落实解决;对于战线持续时间长、范围广的工作，全院各个部门要积极形成合力，努力为学生营造良好的文化氛围、为教师提供实现自我价值的平台，最终实现学院的长远发展。
篇7：劳模座谈会总结
4月24日上午，隆昌县在县总工会四楼会议室召开庆“五一”劳模座谈会。全县省、市级劳模代表欢聚一堂、共话发展。会议由县总工会副主席刘斌主持。
参加座谈的劳模有来自基层的环卫职工，有企业的精英，有医疗卫生、教育的劳动模范，畅所欲言。段斌与劳模代表亲切交谈、嘘寒问暖，详细询问他们的工作生活身体情况，认真听取了大家对工会工作的意见建议，并向他们致以节日的问候和祝福，对广大劳模多年来为隆昌经济发展和社会进步作出的贡献表示诚挚谢意。
段斌指出，劳模是劳动群众的.杰出代表，劳动模范身上体现的“爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献”的精神，是伟大时代精神的生动体现。工会作为党和政府联系群众桥梁和纽带，要进一步发挥职能，关心爱护劳模，认真抓好劳模政策的落实，切实为劳模排忧解难办实事，同时，做好劳模先进事迹的宣传与报道，充分发挥劳模的激励、示范和导向作用，号召全县广大职工学习劳模，尊重劳模。希望大家要珍惜荣誉、谦虚谨慎、再接再厉，在新的起点上作出新作为，为建设幸福美丽隆昌继续贡献力量。
篇8：劳模座谈会总结
4月24日，邵武市供电公司召开劳模座谈会，党委书记、工会主席同劳模们亲切座谈。来自公司各个层级的劳模参加了会议。
座谈会上，该公司充分肯定了劳模为企业发展做出的突出贡献，并向劳模先进致以崇高的敬意和问候。各位劳模畅谈了各自生活、工作情况，并提出劳模创新工作的意见和建议。
篇9：基层干部座谈会总结
为认真贯彻省人大张东升副主任来绵安全生产执法检查讲话以及省市安全生产工作会议精神，确保民爆行业安全和谐发展，7月17日，市国防科工办召开全市民爆行业安全生产工作会议，全市民爆行业生产、销售企业参加了会议。市国防科工办李维副主任出席会议并讲话。
会议传达了省人大张东升副主任来绵安全生产执法检查讲话、省国防科工办民爆行业安全生产工作以及市政府安全生产工作会议精神，总结了上半年民爆行业安全生产工作，并对下半年安全生产工作及行业发展进行了部署，各民爆企业进行了工作交流。
李维副主任在会上强调，全市民爆行业要认清形势，统一思想，切实增强做好民爆行业安全生产工作的紧迫感，认真落实省市领导讲话精神及工作部署;要进一步明确目标，突出重点，把各项工作抓牢、抓实;要继续保持饱满的工作热情，认真细致的工作态度，严谨务实的工作作风，坚持全行业“一条心、一股劲、一盘棋”，同心协力，真抓实干，确保全市民爆行业安全和谐发展。
篇10：基层干部座谈会总结
4月12日上午，常州高新区(新北区)召开企业家、专家学者及基层干部代表座谈会。与会人员围绕“增创发展新优势，共载新北幸福树”，针对改革创新、转型升级、智能制造、科技创新、生态宜居、民生幸福、社会文明、政务环境等内容，结合区实际情况积极建言献策、助推高新发展。高新区管委会主任、新北区区长陈正春出席讨论会，区委常委、宣传统战部部长杨光主持会议。
常州鼎武养老投资管理有限公司董事长顾鼎武建议多元化办医，缓解群众看病难、看病贵的问题。顾鼎武以江阴医院和南闸医院为例，面对大医院门庭若市、小医院门口罗雀的现象以及医患关系紧张的现状，建议在新北区引进社会资本，规划建造一家集养老、医疗为一体的综合性机构，从而解决新北区失能老年人的养老问题。
常州光辉化工有限公司董事长许建刚结合自身企业的转型升级给出几点建议：一是要坚持做强品牌，在客户群中树立好的口碑;二要坚持创优管理，用“虚拟”股份这一制度来留住企业优秀人才;三要以环境保护为重点，加快推进建设环境友好型产品的研发，创造一个长久生存的环境。同时他还建议社会各界要加大对假冒伪劣等不法行为的'打击力度，为企业创造一个公平竞争、合理有序的环境。
河海大学区域经济研究中心主任刘奇洪认为常州高新区有着得天独厚的区域和交通优势，要进一步利用和放大优势，在文化、教育、医疗、服务等方面下功夫，更多地留住人流、物流、资金流。新常态下，高新区的发展应该由投资拉动转向创新驱动，同时要抓住军民融合、民参军、关键器械和功能材料、5G基础设施等关键领域和方向。
薛家镇童子河社区党总支书记孙婕就提升民生幸福给出三方面建议：一是倾力破解难题，务实办好惠民实事;二是兜住底、补短板，公平公正织网眼;三是推进文明建设，引导形成正确的认知。
座谈会上，其他人员还围绕高新区如何做好文化创新、科技创新、技术装备创新，如何留住和引进人才，如何提升乡镇医疗软实力等内容纷纷提出了很好的意见和建议。
陈正春肯定了大家的发言，并表示共性问题会后会梳理研究。他说，高新区二十五年的发展成绩是靠全体高新区人奋发进取、担当有为、努力拼搏闯出来的，成绩来之不易。但同时我们也要清楚目前的定位，要全力推进全区的工业化、城市化，主抓基础设施建设，抓教育、卫生、养老等共享性问题的解决，同时也要抓人才、科技平台等急需的资源。此外还要提升政府的服务能力和水平，从管理型向服务型转变，全力打造锐意进取、务实高效的干部队伍，营造比学赶超、争先创优的干事氛围。
篇11：基层干部座谈会总结
为全面了解和掌握党外挂职干部的履职情况，进一步加强对党外干部挂职工作的日常管理，4月13日下午，马鞍山市委统战部组织召开党外挂职干部首次月度座谈会。市委统战部常务副部长潘淑琴出席会议并讲话，市委统战部副部长杨继鹏、副调研员朱红梅参加会议，
3名到市直机关和乡镇街道挂职的党外干部结合自身实际，汇报了挂职一个月以来的工作、学习、生活情况以及下一步工作打算。大家一致认为，挂职锻炼丰富了自身阅历，拓展了工作视野，提高了综合素质。纷纷表示要在今后的工作中主动作为、大胆创新，不断提高自身的工作能力和业务素质，决不辜负组织的期望。
潘淑琴在听取党外挂职干部发言后，对挂职干部取得的成绩和进步表示祝贺。她送给与会的党外干部三句话，勉励大家在实践中经受考验，锻炼成长。“群众是真正的英雄”。她引用毛泽东同志的这句话，勉励大家进一步改进工作作风和工作方法，眼睛向下，扑下身子，拜群众为师，向能者求教，在基层实践中汲取营养、砥砺品质、历练成长。“雁过留声、人过留名”。她用一句谚语要求大家珍惜挂职锻炼的机会，主动融入到新的工作环境、新的领导集体和干部群众中去，积极作为，真挂实干，以优异的实绩表现在挂职岗位上刻下奋斗的印迹。“传播统战好声音”。她希望大家利用“挂职”的机会，在基层干部群众中广泛宣传党的统一战线理论方针政策，传播统战好声音，展现统战正能量，不断提升统战工作在基层的知晓率和影响力。
篇12：三八妇女节座谈会总结
今天是一个特别又特殊的日子，特别是指今天是全世界妇女同胞的共同节日—“三八”妇女节，特殊是指今天恰逢节日xx周年。今天召开这个座谈会意义重大而深远。我祝福全镇所有女干部及广大妇女姐妹：身体健康、事业顺利、家庭幸福、健康美丽、万事如意!
过去的xx年是新世纪以来我国经济发展最为困难的一年，金融危机影响到国家经济发展，影响着各行各业，也影响到我们每一个人。在这样的大环境下，xx镇妇女事业取得有史以来最辉煌的成绩，妇女干部及广大妇女同胞，演绎巾帼壮歌，展现别样风采，在推动xx经济、政治、文化、社会发展中充分发挥了“半边天”的支撑作用，无愧于“半边天”称号。
一、在推动经济发展中起到了至关重要的作用
多年来xx镇党委高度重视妇女干部的培养，尤其在xx年村级换届中，通过制定详实的选举方案，使得一大批新的女性面孔出现在村级两委班子当中，充实到村官队伍中，这些女村官共同形成了一支特别的经济建设生力军，在推动经济发展中起到了至关重要的作用。
在项目建设和旅游开发中，大家与镇党委保持高度一致，积极参与、竭力支持。尤其是藕塘村，帮助妇女姐妹发展农家乐取得了非常可喜的成绩，青山村在协调相关矛盾纠纷中做了大量的思想协调工作。
在新农村建设中，大家积极主动，与主职干部同心协力，统一村民思想，争取政策倾斜，落实项目资金，监督项目实施，在建桥修路、电网改造、沼气建设、水利建设中都有大家的身影，都有大家的心血和汗水，为改变本村村容村貌做出了应有的贡献。
在促进农民增收中，你们鼓励、引导、帮助妇女姐妹发展果树种植、养鱼养虾养羊养?，使得全镇种养殖业呈现出良好的发展态势。
二、在繁荣文化事业中起到了中流砥柱的作用
xx年xx文体事业发展可圈可点，在各项活动中，妇女都是中流砥柱。
在农民的歌赛中，妇女干部广泛动员、精心组织、亲自参与，参赛成员更是以女性成员为主。山歌赛吸引了四面八方的老百姓前来观看，弘扬了xx的山歌文化，宣传推介了xx，促进了文化和旅游发展。在漂流节中，广大妇女干部和妇女同胞以最大的热情投入到活动筹备当中，并在漂流节当天全神贯注地投入到接待、安全、表演等方面工作中，为漂流节圆满成功举办贡献了应有之力。在“周周演”当中，妇女在组织节目、创作节目、参与表演节目上同样是成绩斐然，周周演赢得了良好的口碑和不凡影响少不了女性同胞的努力。另外藕塘和花纹两个村积极组织腰鼓队，为繁荣村民文化生活，显示妇女工作凝聚力起到了非常好的示范带头作用。
三、在促进社会发展中发挥了积极作用
计划生育工作是大家最主要的工作，在每个村里，计生工作的重担主要落在在座的身上，大家履行计生专干职责，认真落实抓好计生工作，为促进计生工作，提高人口素质，稳定低生育水平做出了应有贡献。但是这项工作中，各村水平相当不平衡，有成绩突出的，也有被动落后的，希望大家在xx年把计生工作作为最重要的工作来抓，围绕“冲出笼子”，争当计生工作先进乡镇这一目标而努力奋斗。
在扶贫帮困、矛盾调处、农村合作医疗、抗灾救灾等各项社会发展中，妇女干部发挥了自身优势，用爱心、信心、耐心去做工作，起到了非常好的效果。
另外，在党委的重视下，大家共同营造了尊重女性，关爱女性，大力培养女干部，大力发展女党员的良好工作氛围，为今后妇女事业的发展打下了良好而坚定的基础。使得女性干部工作更有积极性，工作更加投入，对事业?加执着。
总而言之，一年来xx妇女事业成果丰硕，开创了新局面，这主要得益于镇党委的高度重视和关心，得益于镇领导和部门的大力支持和帮助，得益于各界妇女干部和广大妇女同胞的共同努力。
xx年前进的号角催人奋进，良好的机遇不容懈怠，围绕镇委工作会议提出的奋斗目标今年我们要着力做好以下几项工作：
一、强化素质提升能力
我们常说外塑形象，内炼素质。大家要更加注重个人的外在形象，包括穿着、发型和语言、礼仪，使自己更加符合群众对干部的要求，在这一点上大家都做得比较好，我也非常欣慰?女性是美的化身，这不仅指形象美，更指女性的内在美，勤俭持家、尊老爱幼、相夫教子、吃苦耐劳、爱岗敬业、团结邻里，大家要始终成为这几个方面的楷模。而我们作为女性干部还要着重强化素质，提升工作能力。一要加强理论学习，主要学习政策理论，积极参加各项培训;二是要善于积累工作经验和工作方法，为更好地为群众服务打好基础，为自身进步打牢基础;三是要注重多实践多做事多思考。从这三个方面努力不断提升自己的形象，提升自己的能力。让美丽、智慧、能干成为xx女性干部的代名词。
二、爱岗敬业不辱使命
随着政治，明的进步，随着经济社会的发展，女性在各项建设中将发挥越来越重要的作用。我们一定要珍惜自己的工作，爱惜自己的岗位，施展才华和智慧，发挥自身所长，辛苦耕耘，艰苦创业，奋勇拼搏，争当先进，争创模范，不辱使命，开创新局面，创造新业绩。
一要立足妇联主任角色，当好男女平等国策的宣传者、贯彻者、实施者，当好妇女权益的维护者，当好妇女创业的推动者，当好妇女事业的促进者。
二要立足村干部角色，既要当好支书、主任的参谋者、合作者，又要做好本职工作，在新农村建设，惠农惠民工作，村级经济发展中尽职尽责?全力以赴。
三要立足领导干部角色，处处以优秀的职业道德品质、敬业的工作作风、认真负责的工作态度，影响带动全镇妇女同志，处处以先进、模范形象示人。
三、团结拼搏改变命运
随着国家对村干部的重视，女性村干部今后的发展空间非常大。我真诚地希望各位姐妹抱成团，通过热情地服务群众、务实地开展工作，赢得群众的信任，在明年的换届选举中继续留任，甚至更成功地向前迈出一大步。女性的地位虽然纵向比，大有提高，但横向比，还是弱势群体，这是不争的事实，我希望每位女性姐妹都通过自强、自立、自信、自尊来赢得社会的`尊重，并且在生活和工作中相互支持、帮助、关心，共同努力，共同进步。一起改变自己的命运，一起改变妇女同胞的命运。
乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海。回首过去，展望未来，光荣的使命召唤我们，崇高的责任激励我们。xx年我们要进一步把思想统一到镇委工作会议精神上来，用科学发展观指导工作，求真务实、奋勇拼搏、开拓创新，围绕建设生态大镇的目标而努力奋斗!
篇13：三八妇女节座谈会总结
xx路街道办事处管辖8个村委会，本次活动办事处在庆“三八”总结表彰会上表彰了6名优秀女党员、6户五好文明家庭、6名“三八”红旗手、6名致富女能手、2个妇女工作先进集体，在文艺汇演上各村选送了3个优秀节目，共计18个节日进行了表演，演出后我处评选出了一等奖1个、二等奖2个、三等3个、优秀组织奖1个，同时在庆“三八”活动大会上，我们对反邪教警示教育进行了宣传，并且还开展了爱耳日活动，参加妇女观众350人，为了丰富机关女干部的节日文化生活，我们召开了机关女干部座谈会，大家在会上畅所欲言谈了自己的体会。各村也相继开展了庆“三八”活动，本次活动全处共支出2万元，有680名妇女参加此项活动。本次活动我处在XX电视台进行了宣传报道。
二、主要做法：
(一)领导重视、精心组织、周密安排，是保证活动顺利开展的前提和基础
20xx年是xx路街道办事处成立的第一年，为了丰富全处妇女同胞的节日文化生活，进一步优化妇女事业发展的环境，促进我处两个文明建设的发展，我处的领导非常重视此项活动，1月16日召开了领导班子会议专门研究讨论如何开展好本次庆“三八”活动，2月10日，分管妇联的领导XXX书记召开了党工委办公室、街政办公室、组织、宣传、妇联、团委、文体、综合治理等部门的负责人及各村的妇女主任参加的会议，专门安排庆“三八”活动。3月2日我处的全体领导参加了我处在CC村组织的庆“三八”总结表彰暨文艺汇演活动，办事处党工委书记XXX在大会上作了重要的讲话，办事处主任杨果宣读了表彰决定，处党工委副书记XXX做大会主持，全体领导对获得先进个人、先进集体、文艺汇演获奖的先进单位进行了颁奖。为了保证活动能正常有序的开展，xx路党工委下发了(20xx)005号文件《关于纪念“三八”国际劳动妇女节94年周年活动安排》;下发了(20xx)006号文件《关于庆“三八”总结表彰暨文艺汇演的通知》;下发了(20xx)020号文件《关于对优秀女党员、五好文明家庭、“三八”红旗手、致富女能手、妇女工作先进集体进行表彰的决定》及评选条件;下发了机关妇女庆“三八”座谈会的通知。各村委会于3月4日--8日也相继召开了庆“三八”活动。
(二)活动的内容丰富多彩、形式灵活多样，又富有实效我处的各级妇女组织本着实际、实效和借题、借力、借台、借智的原则，对本次纪念活动的内容，形式进行了安排。活动的内容主要是歌颂党、歌颂祖国、歌颂人民军队、歌颂党的富民政策、歌颂优秀妇女的思想和业绩，宣传《两法》、《两规》，宣传科普知识，宣传计划生育政策、铲除邪教、重视保护环境减少耳聋发生，农村剩余劳动力转移等。活动的形式有总结表彰会、文艺汇演(舞蹈、快板、小品)，现场咨询(爱耳日、法律咨询)、议诊、发放科普、反邪教宣传材料，举办培训班，召开座谈会，播放电教片、致富能手宣讲等。
(三)活动做到了三个结合
为了充分发挥妇联工作的联宜，参与职能作用，我处此次活动做到了三个结合，即庆“三八”活动与今冬明春基层妇女组织及“科技之冬”科普活动相结合，充分利用“科技之冬”加强对农村妇女科普知识的培训，大力宣传科普知识。，给妇女们传授先进的科技知识，增强妇女们的重视科技的意识，提高妇女们的科技水平，为促进我处的经济发展多做贡献;庆“三八”活动与《公民道德建设月》活动相结合，在继续开展“三个一”活动的基础上，广泛开展了“五好文明家庭”、“三八”红旗手、致富女能手、优秀女党员、优秀妇女组织的评选活动，努力提高了公民道德建设教育水平;庆“三八”活动与维权活动相结合，突出宣传了《妇女权益保障法》、《婚姻法》以及与妇女工作有关的法律法规知识等。
三、今后努力的方向
(一)加大对妇女工作的宣传力度，使妇女工作深入人心。
(二)充分发挥妇联的教育、参与、代表、服务、联谊维权等六大职能作用。
(三)活动内容要丰富多彩、形式灵活多样。
(四)利用各种形式，加大对农村妇女的培训力度，特别是对农村剩余劳动力转移的培训。
(五)充分发挥典型妇女的带动作用。
篇14：青年教师座谈会总结
在学习中成长----------青年教师座谈会感想
五四青年节来临之际，我参加了教育局组织的青年教师座谈会，作为一名青年教师，感觉自己还是有许多不足和需要学习的地方，通过李局长对教学上提出的要求，反思自己，通过“是金子就要发光”这句话来勉励自己，来警示自己，来提醒自己，懒惰的后果可能是永远藏在沙粒里的普通金子，在以后的教育教学中，不断的追新求进，我相信“是金子就会发光！”
在会上，几位新老教师畅所欲言，他们的发言使我感触很深。其中，特岗教师金鑫坚定信念，恪尽职守，执着追求的精神令我们感动，值得我们学习。林广言，一位早已久仰大名的老教师，能从辛苦的教学工作中感受快乐寻找幸福，以积极的态度，高昂的热情面对教学 。他的经历让我深刻的体会到了爱心对于一位教育工作者的意义。然而无论新教师也好，老教师也好，他们的经历与成绩无一例外的诉说着责任、爱心、努力与感恩。
最后，李局长做了重要讲话，对我们提出了殷切的期望和建议，让我印象最深的就是他希望青年教师要志存高远，做一名优秀的、有思想的、有教学特色的、深受学生喜爱的教师。的确，作为一名青年教师，我的道路任重而道远，只有在勤奋读书的基础上，才能与时俱进，才能不断地强化自我、实现自我。
这次座谈，收获颇丰，它使我对教师这一职业有了更加明确的认识，更加坚定了我的事业方向和教育追求。在以后的日子里，我会更
加的严格要求自己，不断提高自身素质和教育教学能力，提高自己的业务水平，向一名优秀教师靠拢。名师并不是那么难，那么遥不可及的，只要我们努力。
相信自己，超越自己，加油！
通过这次座谈让我感受到了教育局领导对青年教师的关怀与重视，对于各位领导的关怀，以及为我们创造的这一系列成长平台，我深表感谢。我会更加努力，更加认真的走好以后的每一步。
篇15：青年教师座谈会总结
20xx年上期第13周，为了引导青年教师明确肩负的历史使命，不断增强组织意识、模范意识、提升其业务素质，加强对班主任工作业务培训，在电教室召开了由校务会、班主任及所有青年教师参加的座谈会。
整个座谈会气氛活跃轻松，大家畅所欲言，谈了自己的方法，打算，困惑，及先进的工作经验。相关经验丰富的领导也现场进行了解惑和鼓励。
1、工会曾主席就我校目前青年教师所存在的问题及优点进行了阐述，进行了支出各班务工作有待加强的地方、
2、马威主任对青年教师就教学工作方面进行了经验阐述。指出了教学工作重要改进的一些地方和进行了经验介绍。
3、阳小军校长就学生思想动态管理，如何摸清学生的思想，如何教导进行阐述。
4、马康贵书记介绍班务，教学相关方面的经验。
5、青年教师阳慧敏、戴云飞、秦翠分别发言，谈到了目前青年教师的现状及自身对教师行业的困惑，看法，思想动态、和对学校工作的有关建议等。
6、刘芬老师作了如何做好小学部班务工作的`先进经验介绍。
7、庞春华校长就各方面作总结讲话。
通过这次座谈会，对青年教师进行了思想工作、业务方面的动员培训和指导，摸清了青年教师所思，所虑，所缺，并一一进行了拨正指导，加强了班务工作业务培训，还制定一套长效的跟踪机制，便于长期进行对青年教师各方面进行跟踪，发现问题及时进行教育，引导和处置。
这个会议有非常重要的现实意义和指导意义，对我校青年教师的成长和班务工作的改进有重大促进作用。
长鄄学校
篇16：座谈会发言稿总结
各位领导、老师：
大家上午好!
首先，我很高兴今天在这里参加高考备考工作座谈会。回顾过去一年的高考备考工作，感触良多。
因为今年是我校合作办学结束后的第一年高考，各级领导和社会各界都很关注今年的高考成绩会怎样?
对于我们来说，承受的压力很大。在上级的正确领导和全体师生的共同努力下，我校今年高考取得了可喜的成绩，给儋州人民交了一份满意的答卷!
回顾过去一年的备考工作，我们注重统一教职工的思想认识，旗帜鲜明抓质量，理直气壮抓升学，突出重点抓备考。具体主要在以下几个方面作出了不懈的努力。
一、确定高考目标
众所周知，无论是个人还是集体，定一个奋斗目标并不是一件难事，但要定一个明确、具体、可行性强，能引领我们的行动，激励所有人为之奋斗的目标就需要慎重考虑各方面因素。为此，学校领导、教务处、年级组合力研究、再三斟酌，参考我校这届高三学生的“入口”成绩和往届高三年级高考备考的各项数据，详细的分析了本届学生的学情，充分考虑今年高考可能存在的一些新的变数，最终确定了本届高三的目标：赶超14届高考成绩，13届高考成绩800分有xx人，700分以上xx人，一本上线xx人，一、二本上线xx人。我们还把奋斗目标具体细化、量化，并把量化目标分解到各个班、各个学科。用这些鲜明的奋斗目标为整个高三的教学工作导航。可喜的是，今年我校的高考成绩超额完成了预定的目标任务，并有了新突破(我校欧怡同学以829分考取了全市文科第一名的好成绩)。800分以上xx人，700分以上xx人，一本上线xx人，一、二本上线xx人。
二、着力调整备考策略
我们根据确定的高考目标和学生的实际情况，制定出总体备考策略:“力促尖子生、力推临界生、力帮学困生。”但在落实这一策略时，两个学期的备考工作重点各有侧重，上学期主要“抓两头、带中间”，下学期主要“抓中间、带两头”。上学期的高考复习(第一轮)注重夯实基础，各班树立典型，放领头羊，指导学生扎扎实实地进行基础训练。同时不放弃任何一名学生，抓两头的同时，努力促使中间生形成追赶的局面。下学期把工作重点放在中间生(临界生)上，争取使中间生向一本线冲刺。从而有力地提高了重本的入围率。
三、强化“三个管理”，增强备考工作系统性
第一，强化学生的自我管理。因为高三学生有一定的自律性，所以我们主张让学生自治，充分发挥班干部的作用，强化学生的自我管理意识。我们从进行纪律教育开始慢慢培养学生良好的行为习惯，从提高自习课的质量入手让学生养成良好的学习习惯。首先，我们每学期给各班都发一本班风记录本，由班干部每天如实记录班里早读、上课、晚修等学生到位和学习情况，每月年级组收上来检查评比一次。其次，我们规定在自习课(或晚自习课)各班要做到“三零”(即“零”抬头、“零”声音、“零”进出)，由班长用粉笔把“三零”要求写在黑板上，让学生相互监督。此外，安排年级领导值班巡查各班对“三零”规定的遵守情况，每周通报一次检查结果(与班主任的津贴挂钩)，对做得好的班级要表扬，对存在不足的班级要批评，并要求班主任立即加强整改管理。我们的目的是让更多的学生都能达到了自我约束、自我管理的目的。我认为复习备考不在于老师讲多少，而在于学生能学进多少，所以我们十分注重发挥学生的主观能动性，培养学生自我管理、自我约束和自我复习的能力。
第二，强化班级管理。高考成绩的好坏，在一定程度上取决于管理水平的高低。在高考备考中，我们先后制定了《高三年级学生管理规定》、《高三年级强化管理的补充规定》等制度，要求高三学生严格遵守。我们要求每天高三学生要做到早、晚七点前到班学习，每天都安排年级领导和班主任值班检查登记，对违反规定的学生进行通报批评教育。同时在这两个时间段(早、晚七点)学生到班后要复习什么科目，年级都有具体的.安排和要求。
我们通过加强班级管理，让各班形成“求实、守纪、开拓、进取”的班风，达到“勤学好问、刻苦成才”的学风，提高了复习的效率。此外，我们还要求班主任在平时的工作中，要做到三点：
严、勤、细，对学生要做到两“跟踪”(关注学生的学习成绩和日常行为)。班主任不管在任何时间，都要实施对学生高效、科学的管理，为高考备考营造良好的学习氛围，提高复习备考的效率。
篇17：座谈会发言稿总结
今天，我们在一起，共同研究探讨本届毕业班工作，目的就是要在抓毕业班工作方面形成共识，在抓好毕业班工作方面形成合力，从而提高毕业班的教育教学质量。毕业班质量对一所学校而言相当重要，其重要性体现在四个方面：毕业质量是检验教师教学成果的重要指标;毕业质量是反映学生阶段性学习的重要里程碑;毕业质量是学校办学质量的重要指标;毕业质量是体现学校管理水平的重要窗口。
一、学情分析及措施
通过前期两个多月的教育教学活动，我们对新一届六年级学生有了一定的了解。
1、学习基础太薄弱。开学初，我们对全镇来自张安、汊河、忠孝及万小的五年级学生进行了分班考试，从考试结果来看，成绩很不理想。应该说这是近三年来学生基础最差的一届，语文每班有7名左右学生不及格，数学不及格的人数更多，考几分的、十几分的人数还不少。当然，翁秋月、崇孝蓉、朱晓敏、钱福官、阚鸣雪、徐帆等同学还是非常优秀的。
2、学习态度不端正。部分学生学习态度不够端正，未形成良好的学习风气。不客气地说，每天早上近五分之一人作业不能完成，特别是每周一早上有近三分之一人要补做作业，抄作业现象更是严重得无法形容，有的学生在家不写，到校就抄。有的学生早上六点多钟就赶到学校抄作业，有的学生强行抢夺别人的作业抄，有的学生花钱买卖作业，一次三五角钱，据说最高的已经获利十多元。通过和部分学生接触谈心得知，他们从来就没有作业的习惯，在原学校五年级时就不做作业，不交作业，以致进入六年级，面对新老师的新要求，手忙脚乱，难以应付。由于万寿地区“和尚”较多，在外挣到大钱的也不少，所以家长也好，小孩也罢，普遍认为读书无所谓，大不了以后当个和尚。
3、学习方法没入门。通过前阶段的教学，我们发现学生不懂得怎么去学习，不知道怎样去理解和识记重要的知识内容，甚至有部分学生应付老师检查。以语文为例，不知预习的常规步骤，读课文，识字词，理层次，明意思;不知课堂的积极参与，无论是讨论探究的问题，还是浅而易懂的提问，没有参与的兴趣，几乎无人举手发言，课堂上难得看到活跃的气氛和热烈的场面;不知课后复习的巩固提高，对课堂笔记及学习重点，不能主动复习掌握，阅读、背诵也很困难。通常语文课文要求正确、流利、有感情地朗读，但学生根本就不读，书连读都读不熟，自然理解上就很困难了。没办法，为了“逼”学生读，只有要求他们去背，以背诵的手段去完成朗读的目标。
这就要求我们加强学习指导，提出更合理的要求。建议几点：
1、抓好教学常规，备、讲、批、辅等长抓不放。 40分钟课堂教学一定要充实高效，对学生学习要求，尤其是作业设计，根据学生基础分层要求、分类进行。
2、抓好单元检测和分析。要认真组织单元检测，做好成绩的收集和统计，重点查看检测的平均分、优生率、合格率等情况。只要有进步，就要给掌声，放大鼓励，激发自信。倡导继续开展毕业班月考活动。
3、组织学生进行学习方法的交流。我们可以选一些学习成绩优秀、学习方法科学合理的学生代表，召开典型事迹报告会，弘扬正气，指导和带动大家进行学习。
4、成立“互帮互促学”学习小组，发挥尖子生的龙头示范作用。通过前期的测试，我们应很好地掌握班级学生学习情况。根据具体情况制定帮扶计划，爱护他们，辅导他们，增强他们的自尊心和自信心，培养他们的学习兴趣，让他们走出困境。
二、纪律反馈及措施
由于中小学同在一个校园，加之六年级生源是来自不同的四所小学，本届学生纪律性、自觉性不强，有待我们进一步加强管理。
1、串班现象较多，导致班干部难以调控和维护本班纪律。少数学生过于张扬个性，模仿初中生老大的陋习，通过打架、恐吓、买食品、做作业等形式，形成小团伙，欺负小同学，有点校园“黑势力”的倾向。如：六2班张**、六1班张**、六3班鲁**等同学，打骂胡**、吴**、王**等同学，多次让他们跪下，情节十分恶劣。
2、玩的时间太多，学的时间太短。中午学生就餐后随意玩耍，有的伙同同学一起逛大街、进网吧。如：张**、陆**两学生中午吃过饭后想到天长玩，走到忠孝后听同学劝告不敢了，然后就到游戏室玩，下午第一节课也没有上课，班主任打电话通过家长，在家长的参与下才返回学校。
3、吃零食现象非常严重，一心只想吃，上课吃，下课吃，尤其常识科上能有十多人吃零食的现象。
4、怕戴红领巾，受初中生侮辱性语言的影响，部分学生不以红领巾为荣，认为这是小儿科的标志，好多校牌填写不完整，甚至是破残肮脏不堪。
这就要求我们加强学生管理，建议几点：
1、加强思想教育，给学生做耐心细致的思想工作，提高学生认识。学校要定期或不定期地以校会、广播会形式，表扬优秀生，激励学困生，警戒行劣生。
2、加强学生在校时间的学习、活动管理。尤其是中午时间不能费、不能乱、不能闹，要创设一个良好的学习环境。要与中学午习时间协调起来，12点至13点为静校时间，在校学生统一学习，不得外出玩耍或喧哗。
3、作为每位科任教师，不仅要重视学科教学，也要重视对学生的管理，把学生的注意力集中到我们的教学活动中来，每天尤其是中午要合理安排学习内容和任务，养成良好的学习习惯，形成良好学风。
4、教师要多与学生家长联系，电话沟通或当面交流，形成家校教育的合力效应。要将家校沟通情况在家长会上进行通报，对支持学校教育教学工作的家长给予表扬，对不予理睬，甚至是冷淡漠视的现象给予批评。
总的来说，毕业班的教学工作是辛苦的，我们大家既要有忧患意识，又要有必胜的信心;既要有决心，又要有方法;既要重视知识传授，又要重视兴趣、能力、习惯培养;既要关注学科成绩，又要关心学生心理健康。
最后，希望我们大家能够在紧张的压力面前，既努力工作，又能快乐生活，善于协作，善于沟通，善于调适心态，共同努力，力争使这届毕业班成绩有一个新的突破。
篇18： 教师座谈会总结
20xx年xx月12日周六下午5:30在多媒体召开九年级教师座谈会，就个人教学工作、九年级学生现状、如何抓教学、如何培优及对学校教学管理等问题进行了探讨，现将座谈会内容总结如下：
（1）以期中考试为锲机反思个人教学情况，加以改进；
（2）学科教师面对不同层次的学生，进行分类指导，实施“培优、提中、扶差”，同时注意方案的可行性、实效性；
（3）根据学科情况，调整教学进度，提前完成教学任务，进入总复习；
（4）学校对各中考科目都要重视，考试、评奖学金等应纳入其中，引起学生的重视，起到较好的效果；
（5）班级强化管理，营造良好的班风，学风，班主任给科任老师强有力的支持，了解近几年的中考成绩，并由班主任牵头，科任老师负责，抓好薄弱科目的教学，提高整体教学质量；
（6）班级的单元测试可由学校组织并安排好考试日程表，便于对任何一科进行横向比较，试卷可由我们的老师提供；
（7）针对高中的招生情况，各班科任老师要加大情感投入，留住我校初中生就读我校高中；
（8）配套的教辅资料要提前到位并及时发给学生和老师；英语科的教学磁带，应在订书时就考虑进去；
（9）复习的时候，模拟题不能等省里面的试卷来了再测，那样太迟太被动了，我们可以自己出题，自己先测试；
（10）总复习时的模拟测试要科学安排，提前准备，省里面的模拟试卷如迟迟不到，我们可以自己出题进行测试；
（11）面对激烈的竞争，我们要反思我们的教学，各教师要加大情感的投入，留住我们的学生读我校高中；
（12）将近几年各科中考试题准备好，让学生对中考试题有初步的了解，让学生适应中考；
（13）教师的教辅资料，可自行购买后交**到教务处，学期结束后上交资料进行报销，金额为100元/学年；
（14）九年级化学科目是否考虑增加课时，以便提前完成教学任务。
篇19：五四青年节座谈会总结
五四青年节来临之际，为进一步弘扬五四精神，助推统计事业又好又快发展，5月4日上午，我局召开了以“把我的青春奉献给统计事业”为主题的“五四”青年节座谈会，全局20余名青年干部职工参加了会议。
座谈会上，局青年代表做了发言，他们在回顾历史的同时，结合自己的工作和实践，谈感受、说体会、话理想、表决心、提建议，各抒己见，畅所欲言，表达了在统计岗位上奉献青春、建功立业的决心。
会上，局长闫拴宝说，广大青年干部职工是统计工作的主力军，是统计事业的未来和希望。一定要加强各方面的学习，牢固树立“活到老、学到老”的思想，不断提升自身综合素质和道德修养;一定要积极投身统计事业，结合工作实际，制定工作计划，努力完成今年的工作目标;一定要有冲劲、有闯劲，保持朝气蓬勃、昂扬向上的精神状态，立足岗位，多做贡献，多出成绩。
会后，青年干部职工纷纷表示，一定要立足本职，勤奋工作，自觉投身统计事业，脚踏实地，艰苦奋斗，在平凡的统计工作岗位上奉献自己的青春和力量。
篇20：五四青年节座谈会总结
5月4日，娄底市中级人民法院举行纪念五四青年节座谈会，党组书记、院长肖新平出席座谈会并讲话。会议由党组成员、政治部主任夏自卫主持，政治部副主任王少波及全体青年干警参加了座谈会。
会上，肖新平对青年干警的工作给予了充分肯定，指出青年人思维活跃、接受新事物能力强，大家是法院发展的生力军，也必然成长为主力军。希望青年干警继续发扬以爱国、进步、民主、科学为内涵的五四精神，爱岗敬业、埋头苦干、务实进取，为司法审判事业贡献力量，为个人的.发展谱写青春乐章。
肖新平结合司法改革新形势，要求青年干警加强法律知识学习，刻苦钻研审判业务，用实际行动支持司法改革，做改革的拥护者和推动者。
肖新平强调，心态决定状态，状态决定境界及成败，青年干警只有保持良好的心态，沉下去、不抱怨、不埋怨，立足本职，踏实工作，不断提升自身综合素质，才能在各自岗位上取得好成绩。
座谈会上，青年干警结合自身工作实践畅谈理想人生，表达了对党组重视、关心青年干警的感谢，同时对如何更好地发挥青年干警作用提出了建议。座谈结束时，夏自卫希望广大青年干警要以此次座谈会为契机，改进工作方法，提升学习能力，摆正心态，珍惜法院提供的工作和发展平台，以团结协作、蓬勃向上的工作作风，扎实肯干的工作态度在法院审判事业中作出应有的贡献，实现自己的人生价值。
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