以下是小编为大家整理的投放简历：自己“独一无二”，本文共10篇，仅供参考，欢迎大家阅读。
篇1：投放简历：自己“独一无二”
差不多又是毕业生找工作的时间了，最近我以多重身份，参与了一场招聘会，
投放简历：自己“独一无二”
。到招聘现场，我感到有点压抑。这是我任职人力资源总监以来的第5年，而5年来中国的毕业生整整翻了5倍，将超过360万。
“毕业价格”折射自信心
一般情况下，我接过简历的时候，不会问也不会看应聘者来自哪个学校，因为我从不以学校论学生。但是当他们回答薪酬要求的时候，却的确体现了一种差别。
比如重点本科毕业生多要求在2500元以上；而普通一点的院校则要求元左右；专科线上的比如技工类学校则在1200元以下。
问了一轮之后，我就开始对号入座猜他们来自哪个学校。有几个技工类的大专生，都是说800元，结果我发现他们是同学。
“为什么你提这个数字呢？”他们说：“因为老师说我们现在的竞争力大概就是800元”。
这种对学生“批量生产，统一价格”的指导方针，令我感到悲哀。
学生不是纯粹的产品，每个人都是独一无二的，怎么可以做这种统一的指导呢？我今天感受到的“好学校”和“差学校”的差别，根本在于学生自信心的差别。
千万别“以母校为耻”
有一个学生我只和他谈了3分钟，留下他的简历，他后面的同学用一种没有希望的眼神看着他，说：“这么快？”
我说：“你会更快。除非你能不假思索地用两句话描述你的优点”。可惜他断断续续说了一大堆，显然心里没“谱”。
有个学生，本来我觉得不错，她只用一页的简历就表达了她的优势和特点，当我决定招她的时候，却没有在她的简历上看到学校的名字。
她说：“因为，我的学校不怎么样……”，她的话让我对她的印象大打折扣。
当然，也有些学生非常善于销售自我，比如有个应聘文案助理的同学，她将文章传到自己的BLOG上。晚上我回去打开她的主页，觉得网上的内容很充实，上面有很多她的随笔作品，我看到她的写作思路和思维水平都不错。因此善于利用多种途径来表达自己的学生是有就业优势的。
我对求职生的“八不满”
作为一个有5年工作经验、1万人次面试经历的人力资源工作者，我对应届毕业生有如下“不满”：
不要递给我花里胡哨的简历，给我一点简洁，但不是简单。
不要对我说太多的自我介绍，我不敢说3、5分钟我就准确判断你，但是30秒之内我就定格了你的第一印象；我之所以很快结束你的面试，是因为你的后面排队的人真是太多。我永远坚持：你的信心就是我的希望。你的岗位机会不是我给你的，而是你自己争取的。
不要一副“只要你招我，我什么都肯做”的姿态，这样给我一种“卖身”的感觉，我请你是因为你会为公司创造价值，所以不是你“求”职，而是我“请”你。这不是叫你抬高姿态，而只是希望你抬起胸膛。
不要对我拒绝收你的简历，报以晦气的脸色或失望的情绪。我不接收你的简历，不是你不行，而是不适合我的公司。
不要不敢说出和写下你毕业的学校，无论它是如何的“差”。因为我绝对不会要不认“父母”的人。
不要给我罗列一大堆你的学习成绩和从事的所谓实习，因为很多毕业生也曾经到我这里来兜一圈，参观一下，盖个章名曰“实习”。你只需要挑选一件特别的事情，要点式地说明过程和结果，让我知道你是怎样做事的。
不要不敢用眼睛看着我，你不敢瞧我的时候我也瞧不起你。
不要在回答“你的薪酬要求”的时候，有那么多废话。我不想听每个人都重复着“因为我是毕业生，没有社会经验，所以如果公司觉得这个要求太……我也可以……”，我尊重每个人都有自估劳动力价值的权利。
人生简短，价值无限。告诉人家你是独一无二的，你就是你，你成就你。
篇2：简历投放技巧
简历投放技巧
简历投放技巧你知道吗？想要一份简历被众所周知，无疑是要有一定技巧的。首先是简历具有可读性，其次简历应当要有创新性，最后在简历投递的时候应当要选对好的时间，这样你的简历才会被众所周知。那么简历在投递的时间中，什么时候最合适呢？下面小编就给大家介绍一些简历的投放技巧。 很多求职者会研究投递简历的时间和效果的关系。比如，一周内哪天投递更效？是周一还是周五？周末投出去的简历，HR在下个周一还会不会看？HR是不是只在每天上午才看简历？ 其实，如同交通有上下班高峰，投递简历也是如此。通常，一个职位在刚发布时，会迎来一个投递高峰，在职位发布的.第一天和第二天，HR的邮箱里收到的简历是最多的。求职者想要提高自己简历的被关注度，不如避开这个高峰。 另一个高峰，是在招聘网站职位搜索器的反馈结果中，列在前几页的职位会被集中投递。出于习惯，很多求职者都会选择投递搜索器反馈结果中列在前面几页的职位，导致在前几页出现的招聘企业能收到的简历数量远高于之后的企业。有鉴于此。建议求职者可以多用一些筛选条件来排列关心的职位，多关注一些别人不太关注的职位，不要放过一丝一毫可以让HR看到自己简历的潜在机会。 简历投放时间的技巧你知道了吗？因此在投放简历的时候一定要避开高峰期，这样才能有人注意到你的简历，你得到面试的机会也会大大增加！篇3：网上投放简历技巧
网上投放简历技巧
大家基本上都知道如何在网上投简历，但有多少人知道在网上投简历的技巧呢?如何让大企业的众多简历一眼就看中你呢?大家可能还在纳闷，为什么投了那么多份简历一直都没有回应呢，看看下面，让企业如何快速找到你!
1.简历要与大公司有关系
当企业人事搜索招聘网简历库简历时，基本上会以关键字“某知名企业名称+职位名称”，所以在你的简历多加一些知名企业进去，对你你简单是加分的.
2.简历要经常刷新，最好天天刷
当人事搜索简历库的简历时，符合条件的简历是按刷新的时间先后顺序排列，而一般只会看前面一两页.所以每天记得登入刷新，最好早上9点钟刷新一次，下午两点刷新一次，这样你的简历，更容易被人事找到.
3.应聘时不要只投近几天发布的职位
求职者一般认为刚刚发布的招聘信息肯定是成功率最大，其实不然，因为很多企业人事没有及时的登陆刷新刊登的职位，求职者在搜索职位时刚刷 新的职位会排在前面，而这些职位应聘的人数众多，竞争也会很大，相反，一些职位已经是很久了，应聘人数会少很多，成功率反而增加.
4.让你的应聘简历邮件永选在最前面
你知道每天人事看求职者邮件，他们是有时间限制，因为他们也还很多工作要作，每封邮件都看也没那么的时间，所以那么的邮件，他们一般都是看前几封邮件，如何让人事每次打开邮箱都能看到你的邮件呢?只要在发邮件前，把电脑系统的日期改为一个将来的日期.
5.邮件标题要独特并且反应你的求职个性
人事每天收到众多的求职邮件，求职者一般会按企业要求把邮件题目写成：应聘xx职位，如何才能吸引人事的视眼，让他先打开你的邮件?就可以在邮件标题发挥效果了.
6,.简历最好放上照片
对于人事来说，每天需要浏览众多简历，如果同等的条件，一般会先通知有照片的求职者来面试，因为通过照片，人事对应聘者又多了几分了解。至少放什么照片，是工作照还是生活照，根据你应聘的职业而定.
7.求职者在求职信里说对方公司缺点，往往会带来意想不到的.效果
一般人认为在求职信中赞美对方公司会引起好感，其实不然，如果先说对方公司的优点，笔峰婉转，指出这家公司的缺点，往往会引起更多的关注.当然缺点不能无中生有.呵呵!
8.要学会让简历与职位匹配
不要太在乎对方职位要求的描述，很多职位描述只是写写，连招聘部门都不知道，是人事自己写的。再有很多招聘部门对职位要求也只能写高一点，他们更要求能实际一点，那虚假对他们来说也是没用的，他们更需要一个会做事会交际的人，在办公时能活跃气氛的同事。
9.记住你的简历
求职一定要记得你的简历的内容，免得面试人员问了，一问三不知，这样结果可不好哦!要先熟悉你的简历.
篇4：小升初简历资料如何投放
小升初简历资料如何投放
很多家长都希望能尽早的到学校报名提交资料，尽早确定学校，吃到定心丸。据小道消息称，重庆各个中学也可以提前报交资料，但是需要注意，每个学校交资料的时间可能有所差异，但是建议各位爸爸妈妈最好在六年级上学期期末以后再去提交，因为没有招生考试，所以学校的评判尺度一般都是4-6年级的期末考试成绩，所以6年级上学期期末的成绩也很重要。在交资料之前，最好事先联系学校的招生部门，说明孩子的情况，再去学校投交资料。这样既可以节约时间制止交资料时无人接收的情况，同时也可以在交资料的时候和老师更深入的了解学校信息，便利家长和孩子做出决定是否选择这所学校。
在交资料时，我们需要准备以下几方面的资料：
孩子的4-6年级成绩单(如果有3年级的成绩单，也可以带上)，最好是具体的分数，而不只是成绩等级。具体的分数一般联系老师就可以到教务处查询。
孩子的各类奖状和证书，选出分量最重的3份或者3份以上原件和复印件(学校可能会核查原件，复印件作为资料备份)。
如何区分各种证书奖状的分量
一般来说，校级的证书比班级的证书分量重，市级证书比校级证书更有含金量，而各种竞赛证书中，全国的数学“希望杯”或者“华杯赛”这些角逐的证书都会成为决定孩子能否顺利录取的关键因素。小学考试标题问题总体水平差异不会很大，所以学校会更多的以这些方面的成绩来选拔优秀生源。
如何让孩子的简历脱颖而出
此外，重点中学的招生名额有限，如何让本身的孩子能在众多的报名孩子中脱颖而出呢，大家在交资料时还可以制作一份优秀的简历来保举本身的.孩子，将孩子的优点和特长展示给学校，为孩子的增加印象分数。很多家长都有疑虑，制作简历到底有没有须要呢，能不克不及对孩子的择校报名有所资助呢?答案是必定的，有人担心学校不会看简历，这样的可能性是存在的，但是如果学校的老师是负责的老师，必然会仔细翻看，从中看出家长的认真态度和对学校的重视，学校都喜欢这样积极认真的家长，在以后的工作上也会觉得容易交流，也会让第一印象大大加分。在孩子的问题上，相信大家都愿意做好所有本身能做的事，来为孩子的学习和升学一起努力，所以只有1%的希望和可能，我们都要用100%的认真去对待!
投交资料的时候，可能学校会承诺录取，可能学校会收取资料并告诉家长等候通知，这时候需要家长做好心态准备，如果投交资料未能获得准确答复，这是考验我们家长心态的关键时候了，必然不要泄气，我们就可以着手做好其他准备，准备6月的择校报名，届时的要求可能和单独交资料的尺度有所差异，并且我们也多了半年的时间来提高成绩和参加各种角逐以及获得证书的机会。
篇5：网络广告投放求职简历
褚X
三年以上工作经验|女|28岁(1988年10月8日)
居住地：上海
电 话：130******(手机)
E-mail：chuX@XXXX.com
最近工作[1年5个月]
公 司：XX有限公司
行 业：教育/培训/院校
职 位：网络广告投放
最高学历
学 历：本科
专 业：广告学
学 校：上海师范大学
自我评价
善于文案策划和项目管理，双语文字功底优秀，能独立策划网络推广方案及营销活动;出色的计算机应用能力，熟练使用各种方案设计、图片编辑、计算机语言、团队协作软件;英语流利，知识结构全面，善于沟通，有很强的国际视野。
求职意向
到岗时间：一个月之内
工作性质：全职
希望行业：教育/培训/院校
目标地点：上海
期望月薪：面议/月
目标职能：网络广告投放
工作经验
20XX/11 ― 20XX/4：XX有限公司[1年5个月]
所属行业：教育/培训/院校
技术部 网络广告投放
1. 对网络广告进行投放，过程跟踪及效果评定，关注新型网络营销渠道;
2. 能够独立进行专业的网络营销项目文案策划，熟练组织执行;
20XX/5 ― 20XX/10：XX有限公司[1年5个月]
所属行业：教育/培训/院校
技术部 网络广告投放
1. 定期部门对竞争对手的营销渠道进行关注和分析;
2. 负责与线下部门工作对接，了解需求，及时做调整。
教育经历
20XX/9― 20XX/6 上海师范大学 广告学 本科
证书
20XX/12 大学英语四级
语言能力
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)
篇6：小升初简历该怎样投放
看着手上大致成型的“小升初”简历，家长的心里会有一个困惑：将简历投给哪些学校呢？
近期，在各大小升初家长“蹲点”的论坛上可以看到，一些家长发帖询问：手中的简历该投向哪些民办初中，哪些学校是优秀的，是广撒网好还是精选学校来得好。
上海民办嘉定新城初级中学校长张大同提醒家长，很难说哪个学校是好的，只有适合孩子的学校才是最好的。他建议，家长不妨先从学校网站上了解学校的办学特色和风格，看看是否适合自己孩子，再决定投简历，学校数量最好也不要超过三四所。因为到了五月份面谈时，家长和孩子可能会来不及在各学校之间奔波，到那时还是要在这些学校中有所筛选。
解密：校方如何“读”简历
民办初中的老师是如何通过这份薄薄的简历来“读懂”学生的呢？张大同说，老师会关注学生是从哪个小学毕业的，在校时是否担任过小干部或社会工作。所以，张大同建议，家长和学生在制作简历时，要着重写出自己的闪光点和特别之处，让老师留下深刻的印象。
咨询会：面对面向校长“发问”
如今，家长除了可以通过学校网站来了解学校以外，还有一个更直接的方法来了解学校，甚至面对面向校长发问，那就是现阶段不少学校陆续开始的咨询会。
张大同表示，该校在近期就曾开过几场咨询会，反响很好，到场的家长做足“功课”，提问很踊跃，问题大多集中在学校的办学特色、教育理念，师资力量、校园生活以及硬件设施等方面。所以，学校还将在3月19日下午1点在新城中学校区，3月26日、4月10日在华师大二附中校区举行三场招生咨询会。
面谈准备：基础性问题可早做准备
面谈不同于笔试，灵活性更显着，这也让小小年纪的学生很难事先准备。与其纠结如何准备、打听去年面谈题，张大同建议，不如早做基础性问题的准备，比如介绍自己、说说自己的优缺点、为什么会选择这所学校。
篇7：投放简历迈向职场第一关
投放简历迈向职场第一关
时下又到了高校准毕业生求职的黄金季节，而投简历是他们迈向职场的第一关。重庆大四女生吴芳芳的求职简历仅有768个字，这份看似简单的简历却得到了华为联想等20多家名企的回应。
昨日，华西城市读本记者采访了内江师院一些大四的同学发现，学生们在制作简历时都有自己的想法，中国移动四川公司内江分公司的招聘人员陈轶娟表示，简历不用太长，但一定要用心做。
根据单位类型“对症下药”
昨日，记者来到了内江师院，校门口一家不大的打印店被来往的同学挤得水泄不通，生意异常火爆。老板告诉记者，“从早到晚，打印简历的同学几乎没断过。”
“这次打的一共4页，还算比较少。”文新学院大四女生唐梵拿着刚打印出来的简历向记者展示，这份简历已经是她制作的第3个版本。
唐梵告诉记者，学校在下个月1日有场双选会，会场上应该有各种类型的企业，所以她的简历就准备了几个版本。“国企、银行这些单位感觉比较严肃，所以从封面到内容都很正式，私营企业更重视综合素质，我就没写太多获奖经历，而把社会实践的内容放了上去，最后还打印了几张漂亮的艺术照，希望能博得好感。反正千篇 一律肯定不行，最好‘对症下药’。”
要想得关注“简”字很重要
记者采访发现，几乎每位同学的简历都有好几页，且都用塑料外壳封了起来，有的还制作了华丽的封面。计算机学院大四男生曾雪峰的`简历却显得“清汤寡水”，只有一页纸，他说“既然是简历，就要突出一个‘简’字，写得太多，用人单位哪有耐心看。”
记者从他的简历上看到，除了个人基本信息，就只有大学期间参与过的项目情况介绍，没有大多数简历中都有的自我评价，也没有座右铭爱好之类的信息。“知己知彼才能百战不殆，因为我知道用人单位在看简历的时候，不会看重自我评价，自己评价自己一般都不客观。我选择的这个模版是网上最简单的，简单清爽一点反而能得到关注，我有信心。”
用心做简历才能得青睐
“如果做简历都不用心，做工作怎么会用心?”中国移动四川公司内江分公司负责招聘的工作人员陈轶娟谈到简历时说。她告诉记者，每年这个时候都会收到很多份简历，在筛选简历时，首先看的是这份简历是否做得“用心”。用心不是说简历要有多厚，多花哨，而是简历无论做得厚还是薄，应聘者都应认真地做，投入地做，“我们经常看到一些简历包装非常精美，但仔细一看，竟然还有错别字。自己的简历写完了都不检查，这是对自己不负责任，这种人又怎么会对工作负责?”
另外，陈轶娟还建议求职者，简历内容最好言简意赅地把自己最突出的优势摆出来，“现在用人单位看一份简历的平均时间只有10秒左右，所以简历不用制作太厚，本科生的简历，一般一页纸应该够了。”
篇8：独一无二的自己作文
妈妈给我取这个名字也许是想让我做事迅速，身体各方面都敏捷吧，可我却恰恰相反有一个毛病，做什么事都喜欢拖拖拉拉，所以“等一下”，“明天再说吧”，成了我的口头语，这也是妈妈经常恼火的原因。
我的身高大约在1.54米左右，爱好打乒乓球，玩计算机。我的眉心有一颗痣，这也是我最独特的地方，但我经常被别人说成电视剧里的一个大坏蛋——“眉心长痣”，每当别人说起，我便火冒三丈。我体重84斤，可同学们都说我偏胖，可这明明是一个12岁儿童的标准体重啊！我有一双大大的而又炯炯有神的眼睛，我们英语老师说她都很少见过男孩儿有这么大眼睛的，我还有着佛祖般的耳朵，我虽然有80多斤，但总是不舍得用一丁点力气。
我在上幼儿园的时候，酷爱那些行侠仗义的大侠，所以我们都喜欢扮演武侠，我们有一个老大——曾宏隆，他在那里打架很厉害，所以我们都认他为老大，可我现在在街上看到他的时候，他竟是一个比我小10cm而且又瘦弱的小孩，想想那时候，我们是多么的可爱呀！
记得那已经是3年级的时候，我因为贪玩而不想做作业。我有一次没有写作业，而老师突然叫我们交作业，我惊慌失措，心里像有十五个吊桶七上八下，害怕极了，我心想：“说不定老师不改作业呢，只是看一下而以，肯定没事在。”于是我把一字未动的作业交了上去，第二天，老师把我叫到了办公室有打电话把我妈妈叫了过去。那一刻我明白了一个道理，而这个道理将伴我一生：“该属于自己的东西始终是自己的，自己该做的事情如果不做的话为受到一定的惩罚。”
篇9：做独一无二的自己
做独一无二的自己 -资料
卢梭说：“大自然塑造了我，然后把模子打碎了，”这话听起来自负，其实适用于每一个人。可惜的是，多数人忍受不了这个失去了模子的自己，于是又用公共的模子把自己重新塑造一遍，结果彼此变得如此相似。
真正成为自己可不是一件容易的事。世上有许多人，你可以说他是随便什么东西，例如是一种职业，一种身份，一个角色，唯独不是他自己。如果一个人总是按照别人的意见生活，没有自己的独立思考，总是为外在的事务忙碌，没有自己的内心生活，那么，说他不是他自己就一点儿也没有冤枉他。因为确确实实，从他的头脑到他的心灵，你在其中已经找不到丝毫真正属于他自己的东西了，他只是别人的一个影子和事务的一架机器罢了。
人生在世，不能没有朋友。在所有朋友中，不能缺了最重要的一个，那就是自己。缺了这个朋友，一个人即使朋友遍天下，也只是表面的热闹而已，实际上他是很空虚的。
能否和自己做朋友，关键在于有没有一个更高的自我，这个自我以理性的态度关爱着那个在世上奋斗的自我。理性的关爱，这正是友谊的特征。有的人不爱自己，一味自怨，仿佛自己的.仇人。有的人爱自己而没有理性，一味自恋，俨然自己的情人。在这两种场合，更高的自我都是缺席的。
这个更高的自我知道：自爱者才能爱人，给人以生命欢乐的人，必是自己充满着生命欢乐的人。一个不爱自己的人，既不会是一个可爱的人，也不可能真正爱别人。他带着对自己的怨恨到别人那里去，就算他是去行善的吧，他的怨恨仍会在他的每一件善行里显露出来，加人以损伤。而只爱自己的人也不会有真正的爱，只有骄横的占有。如果说爱是一门艺术，那么，恰如其分的自爱便是一种素质，唯有具备这种素质的人才能成为爱的艺术家，
资料
人与人之间有同情，有仁义，有爱。所以，世上有克己助人的慈悲和舍己救人的豪侠。但是，每一个人终究是一个生物学上和心理学上的个体，最切己的痛痒唯有自己能最真切地感知。在这个意义上，对于每一个人来说，他最关心的还是他自己，世上最关心他的也还是他自己。要别人比他自己更关心他，要别人比关心其他人更关心他，都是违背作为个体的生物学和心理学特性的。结论是：每个人都应该自立。这些都是心中的自我应该知道的。
心中的自我还须明白：有些痛苦是无法分担的。别人的关爱至多只能转移你对痛苦的注意力，却不能改变痛苦的实质。甚至在一场共同承受的苦难中，每人也必须独自承担自己的那一份痛苦，这痛苦并不因为有一个难友而有所减轻。
对于别人的痛苦，我们的同情一开始可能相当活跃，但一旦痛苦持续下去，同情就会消退。我们在这方面的耐心远远不如对于别人的罪恶的耐心。一个我们不得不忍受的别人的罪恶仿佛是命运，一个我们不得不忍受的别人的痛苦却几乎是罪恶了。
我并非存心刻薄，而是想从中引出一个很实在的结论：当你遭受巨大痛苦时，你要自爱，懂得自己忍受，尽量不用你的痛苦去搅扰别人。
和自己交朋友，还要做自己的一个冷眼旁观者和批评者，这是一种修养。它可以使我们保持某种清醒，避免落入自命不凡或者顾影自怜的可笑复可悲的境地。获得理解是人生的巨大欢乐。然而，一个孜孜以求理解、没有旁人的理解便痛不欲生的人却是个可怜虫，把自己的价值完全寄托在他人的理解上面的人往往并无价值。成为真正的自己很难，但一旦找到了真正的自己。你也会乐此不疲。
为别人对你的好感、承认、报偿做的事，如果别人不承认，便等于零。而为自己的良心、才能、生命做的事，即使没有一个人承认，也丝毫无损。我之所以宁愿靠自己的本事吃饭，其原因之一是为了省心省力，不必去经营我所不擅长的人际关系了。
我曾和一个五岁男孩谈话，告诉他，我会变魔术，能把一个人变成一只苍蝇。他听了十分惊奇，问我能不能把他变成苍蝇，我说能。他陷入了沉思，然后问我，变成苍蝇后还能不能变回来，我说不能，他决定不让我变了。我也一样，想变成任何一种人，体验任何一种生活，包括国王、财阀、圣徒、僧侣、强盗、妓女等，甚至也愿意变成一只苍蝇，但前提是能够变回我自己。所以，归根到底，我更愿意做我自己。
篇10：独一无二的自己作文
一双炯炯有神的眼睛，一头整整齐齐的短发，一双大大方方的耳朵。这就是我：陈奕宏！
记得老师曾对我们说过：“生活中没有理想的人，是可怜的人。”他的理想是成为一名教育家。当然，我也有理想。我对科学很向往，非常喜欢研究一些小东西、做一些小发明，在家里玩。可是，父母并不支持我做这些事情，我并没有因此灰心，而是想做出让他们满意的发明。
我的性格也挺奇怪的。我有时十分活跃，有时十分冷淡；有时十分大方，有时十分小气；有时十分幼稚，有时也十分成熟。我既多变又奇怪，第一次见到我的人，都认为我患了精神分裂症呢！
我的兴趣爱好十分广泛。在小学里，我就对电脑特别感兴趣。在班里，我还算是一个电脑高手哩！另外，钢琴也可以弹上几曲。在体育方面，我比较喜欢打篮球，于是参加了校外的篮球训练课，篮球技术也还比较厉害。兴趣是最好的老师，而书籍是人类进步的阶梯，所以我的主科也挺不错。语文我考过第一名（正数的），数学也常常满分，唯独英语……有点差。还好也不是太差，记得三年级一次期末考试，我考了全年级383人中的第6名！
不过我的脾气不太好，有时会发火，但以后我会极力克制的。你能跟我交朋友吗？我相信我会做得更好的！
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