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河南省郑州市郑东新区招聘282名教师公告

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篇1：河南省郑州市郑东新区招聘282名教师公告

河南省郑州市郑东新区招聘282名教师公告

为促进郑州市郑东新区教育事业发展，配足配强中小学及幼儿园教师队伍，现决定面向社会公开招聘中小学及幼儿园教师282名(初中教师40名、小学教师119名、幼儿园教师123名)。现公告如下：

一、招聘原则

按照公开、公正、竞争、择优的原则进行招聘，接受社会各部门和广大群众的监督。

二、招聘岗位

（一）中学教师40名

1.在职免笔试教师10名：语文1名；数学2名；英语2名；政治2名；历史1名；体育2名。

2.在职笔试教师3名：英语2名;政治1名。

3.毕业生27名：语文5名；数学5名；英语5名；政治1名；历史5名；地理2名；体育1名；音乐2名；信息技术1名。

（二）小学教师119名

1.在职免笔试教师15名：语文6名；数学5名；英语2名；体育2名。

2.在职笔试教师34名：语文9名；数学8名；英语4名；体育5名；音乐3名；美术3名；信息技术1名；科学1名。

3.毕业生70名：语文20名；数学15名；英语10名；体育7名；音乐8名；美术5名；信息技术3名；科学2名。

（三）幼儿教师123名

1.在职笔试教师62名。

2.毕业生61名。

三、招聘条件

具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律；具有良好的.道德品质，为人师表，热爱教育事业；身体条件符合《公务员录用体检通用标准（试行）》规定要求；具备岗位所需要的其他条件。

有下列情形之一者不得应聘：曾因犯罪受过刑事处罚的；受党纪、政纪处分尚未解除的；曾被开除公职或学籍的；因违法违纪正被调查处理的；其他不符合任职条件的。

（一）中小学教师招聘条件及范围

1.在职教师基本条件: 年龄35周岁以下（1977年6月1日以后出生），在教学岗位工作3年以上（6月至今）。具有与报考岗位专业相同的专业技术职务任职资格证书，普通话二级乙等及以上资格（语文学科需具备二级甲等及以上资格）。报考小学教师岗位需从事小学教育教学,具备全国普通高等院校全日制大专及以上学历、小学教师及以上资格证、小教一级及以上专业技术职务任职资格证书；报考初中教师需具备全国普通高等院校全日制本科及以上学历、中学教师及以上资格证、中教二级及以上专业技术职务任职资格证书。

2.除具备在职教师基本条件外，符合以下条件之一者免笔试，且年龄放宽到40周岁以下（1972年6月1日以后出生）：五年之内（6月1日以后）被授予特级教师，河南省名师，郑州市杰出教师，郑州市名师，郑州市教研室优质课一等奖或河南省教研室优质课二等奖及以上获得者。

3.全国普通高校毕业生条件：、20全国普通高等院校全日制未就业毕业生，年龄30周岁以下（1982年6月1日以后出生），所学专业与报考岗位专业一致,具备普通话二级乙等及以上资格（语文学科需具备二级甲等及以上资格）。报考小学教师须是师范类大专或取得教师资格证的非师范类本科及以上毕业生；报考初中教师须是师范类本科或取得教师资格证的非师范类研究生及以上毕业生。

（二）幼儿教师招聘条件及范围

1.在职教师条件：年龄35周岁以下（1977年6月1日以后出生），在幼儿教学工作岗位3年以上（206月至今）。具有幼儿师范学校中专及以上学历，和小教一级及以上专业技术职务任职资格证书，普通话二级乙等及以上资格。

2.毕业生条件：年龄30周岁以下（1982年6月1日以后出生），20、年具有幼儿园教师资格证书的学前教育专业大专及以上未就业毕业生，普通话二级乙等及以上资格。

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篇2：郑州市郑东新区面向社会公开招聘教师信息

郑州市郑东新区年面向社会公开招聘教师信息

郑州市郑东新区管委会2011年公开招聘中小学及幼儿园教师公告

为加强郑州市郑东新区教育事业，配足配强中小学及幼儿园教师队伍，现决定面向社会公开招聘中小学及幼儿园教师282名。(初中教师19名、小学教师185名、幼儿园教师68名、青少年活动中心教师10名)。公告如下:

一、招聘原则

按照公开、平等、竞争、择优的原则进行招聘，侧重优秀教师的引进和国家重点师范院校优秀毕业生的选拔，接受社会各部门和广大群众的`监督。

二、招聘岗位

（一）中学教师19人

1.在职教师15人：语文2人，数学3人，英语4人，物理2人，政治2人，历史2人。

2.毕业生4人：数学1人，政治1人，历史1人，美术1人。

（二）小学教师185人

1.在职教师76人：语文41人，数学19人，英语9人，体育3人，音乐2人，美术2人。

2.毕业生109人：语文37人，数学27人，英语17人，体育10人，音乐11人，美术4人，计算机3人。

（三）幼儿教师68人

1.在职教师48人。

2.毕业生20人。

（四）青少年活动中心10人

1.在职教师4人：语文1人，美术1人，音乐1人，多媒体工作人员1人。

2.毕业生6人：语文1人，美术1人，音乐1人，舞蹈1人体育1人,多媒体工作人员1人。

三、招聘条件

具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律；具有良好的道德品质，为人师表，热爱教育事业；身体条件符合《公务员录用体检通用标准（试行）》规定要求；具备岗位所需要的其他条件。

下列情形之一者不得应聘：曾因犯罪受过刑事处罚的；受党纪、政纪处分尚未解除的；曾被开除公职或学籍的；因违法违纪正被调查处理的；其他不符合任职条件的。

（一）中、小学教师

1.在职教师条件

（1）在职教师基本条件: 35岁以下（1976年1月1日后出生），在一线教学2年以上。报考小学教师具备大专及以上学历、小教一级及以上职称；报考初中教师具备本科及以上学历、中教二级及以上职称。须具有相应的教师资格证（报考学科岗位以教师资格证为准），具备普通话二级乙等及以上（语文学科二级甲等）资格。

（2）除具备在职教师基本条件外，符合以下条件之一者免笔试，年龄放宽至40岁以下（1971年 1月1日后出生）：享受国务院特殊津贴专家；被授予特级教师、河南省名师、河南省优秀教师、郑州市名师称号；在河南省“跨世纪园丁工程”、“百千万工程”中被评为国家级骨干教师、省学科带头人、省学术技术带头人；地市级以上拔尖人才。

（3）除具备在职教师基本条件外，符合以下条件之一者免笔试，年龄放宽至37岁以下（1974年1月1日后出生）：1月1日以后获得郑州市学科带头人、骨干教师（不含骨干培训），郑州市优秀教师、郑州市或河南省教研室组织的优质课一等奖获得者。

2.全国普通高校毕业生条件

择业期内（即、2011年）全国普通高等院校全日制未就业、专业对口的毕业生；年龄30岁以下（1981年1月1日以后出生）；报考小学教师须是师范类大专及取得教师资格证的非师范类本科以上毕业生；报考初中教师须是师范类本科及取得教师资格证的非师范类研究生以上毕业生；应届毕业生凭院校出具的推荐表及就业协议书报名。

（二）幼儿园教师

幼儿园工作人员应热爱幼儿教育事业，爱护幼儿，专业能力强，品德良好，为人师表，忠于职责，身体健康。

1.在职教师：在一线教学2年以上，年龄40岁以下，具有幼儿师范学校（包括职业学校幼儿教育专业）大专以上学历，具有幼儿教师资格证书和小学一级以上教师职称。

2.毕业生：择业期内（即20、2011年）毕业生，大专以上学历，具有学前教育专业（包括职业学校幼儿教育专业）毕业证书。

（三）青少年活动中心工作人员

1.在职教师：本科及以上学历，年龄35岁以下。语文、美术、体育、音乐需具有2年以上工作经验。多媒体工作人员需具有录像、摄像、剪辑编辑等能力。

2.毕业生：择业期内（即年、2011年）全国普通高等院校毕业未就业、专业对口的毕业生；年龄30岁以下（1981年1月1日以后出生）；须是师范类大专及非师范类本科以上毕业生；应届毕业生凭院校出具的推荐表；多媒体工作人员需新闻媒体专业毕业，具有录像、摄像、剪辑编辑等能力。

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篇3：河南省息县中小学教师招聘公告

河南省息县中小学教师招聘公告

20河南省信阳息县公开招聘220名中小学教师信息

为了全面提高我县中小学教育教学质量，根据国家省市有关规定，结合我县教育工作实际，经县委、县政府研究同意，报上级有关部门批准，决定面向社会公开招聘中小学教师220名。现将简章公告如下：

一、招聘的范围和对象（一）高中教师：全日制普通高等院校本科以上毕业生（含本科），并具有高中教师资格证书。

（二）职业教育教师：全日制普通高等院校本科以上毕业生（含本科），并符合相应职位要求条件。报名不受教师资格证书限制者，若被拟定聘用，一年内必须取得相应职位类别的教师资格证书，否则，试用期满，不予正式聘用。

（三）小学教师：全日制普通中专毕业，并具有国家承认的大专以上学历和小学以上教师资格证书的毕业生；全日制普通高等院校专科以上学历，并具有小学以上教师资格证书的毕业生。

（四）小学学前教育教师：师范类全日制普通中专以上学历，并具有幼儿教育教师资格证书的毕业生（师范类幼儿教育专业毕业生报考不受教师资格类别限制）；全日制普通高等院校专科以上学历，并具有幼儿教育教师资格证书的毕业生。

（五）全日制普通高等院校硕士学位以上的研究生报名不受教师资格证限制，如被拟定聘用，一年内必须取得相应职位类别的教师资格证书，否则，试用期满，不予正式聘用。

（六）高中教师面向社会，学前教育教师、小学教师面向息县。本县服务期满的“三支一扶”大学生和大学生村官任职满两年的不受户籍限制。

（七）本县在职在编人员不得参与考试。

二、报考的资格条件（一）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，无不良行为记录。

（二）热爱教育事业，能胜任教育教学工作，服从组织安排。

（三）身体健康，五官端正，无口吃，年龄在28周岁以下（1983年6月30日以后出生）；硕士学位以上研究生和具有中级以上职称的专业技术人员年龄可放宽到32周岁（1979年6月30日以后出生）。年龄认定以学籍档案记载为准。

（四）所学专业和报考岗位要求对口或相近。

三、招聘名额高中教师44名（含卫校文化课教师5名），职业教育教师6名，小学教师150名、小学学前教育教师20名，共计220名（详细招聘计划见推荐）。

四、报名时间、方法和要求

（一）报名及资格审查

1、报名时间：2011年5月30日至6月5日。

2、报名地点：息县人社局（息县城关镇息州大道五一水库东300米）。

3、报名费用：每人收取报名费、考务费、信息采集费100元。

4、报名办法：凡符合上述报名条件的人员均可持有效居民身份证、户籍证、毕业证、学位证、教师资格证、就业报到证等相关证件的原件、复印件进行报名，并填写统一印制的《息县公开招聘中小学教师报名登记表》，根据所学专业进行报考（2011年应届毕业生符合报名条件的可持学校有效证明信和加盖学校就业部门印章的'就业协议书报名）。报考高中教师岗位的，同时选报学校，也可以兼报一个相近专业的小学教师岗位（报名费用累计收取）；报考小学教师岗位的，同时选报乡镇。报名采取现场采集照片。

5、资格审查：主要审查报考人员的资格条件和相关证件。报名结束后，由县人社局、教体局共同签定审核意见。资格审查贯穿于考试聘用的全过程，凡发现应聘者与聘用岗位所要求的条件不符的以及招聘过程中弄虚作假的将取消聘用资格。报名与参加考试使用的身份证必须一致。

6、报名人数与拟聘人数的比例应达到3：1，达不到比例要求的，相应核减拟聘人数。核减后仍达不到比例要求的，该职位不再招聘，报考人员可改报符合报考条件的其他职位，不符合条件或不愿意改报职位的，退还所交费用。对我县急需稀缺学科的职位，经用人单位和主管部门提出意见，报县公开招聘工作领导小组同意后可适当放宽比例。

7、报名者于2011年6月9日--6月10日持身份证和报名票据到报名地点领取《准考证》。考试地点见《准考证》。

篇4：河南省永城市教育局教师招聘公告

年河南省永城市教育局教师招聘公告

河南省永城市2011年教育系统公开招聘人员实施方案

为加强我市人才队伍建设，进一步提高教师队伍整体素质，结合我市教师队伍实际需求，经市委、市政府研究，决定面向全国公开招聘全日制硕士研究生26名。

一、招聘范围、对象

面向全国公开招聘全日制普通高等院校硕士研究生及以上学历人员。

二、报考资格条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有岗位所需的专业或技能条件，同时具备岗位所需的学历和任职资格要求；

5、具有岗位要求的身体条件；

6、符合岗位要求的年龄条件，硕士研究生28周岁以下（1983年6月30日以后出生）；博士研究生30周岁以下（1981年6月30日以后出生）；

7、具有招聘岗位所需要的其他条件。

三、报名时间和办法

1、报名时间：2011年5月16日至6月6日（上午8:30-12:00,下午15:00-18:00）。

2、报名地点：永城市人事局二楼会议室(东方大道中段市政府院内)。

3、报名办法：报名采取现场报名或网上报名相结合。网址:www.yc66.cn，电子邮箱：ycszp@sohu.com

4、报名须提交材料：

⑴本人须填写《永城市2011年教育糸统事业单位公开招聘工作人员报名表》，报考者可在永城市政府网站自行下载打印，并上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295*413像素，大小20―100kb）。所填信息必须真实无误，并提供有效的通讯方式。

⑵应持本人有效身份证、毕业证及招聘岗位要求的学位证、资格证等相关证件、证明材料原件及复印件各1份。留学回国人员凭本人有效身份证、我国驻外使（领）馆教育文化处（组）出具的.留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位（硕士研究生）认证书等原件及复印件各1份。

5、报考人员每人只能选择一个岗位报考，报名与参加考试时使用的身份证必须一致。

6、各招聘岗位的报名人数与拟招聘人数的比例不低于3:1，达不到3:1的，需相应核减拟招聘人数；核减后仍达不到比例要求的，取消该招聘岗位。

7、本次报名资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程。报考人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效，凡发现报考人员与招聘岗位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。

8、资格初审合格者，于2011年6月30日至7月2日（上午8:30-12:00,下午15:00-18:00）持本人有效身份证、毕业证、学位证、研究生证到永城市人事局领取《准考证》。

篇5：河南省郑州市惠济区教育局公开招聘35名在职教师

河南省郑州市惠济区教育局公开招聘35名在职教师

为建设高素质教师队伍，促进我区教育事业又好又快发展，拟面向社会公开招聘优秀教师，具体工作方案如下：

一、招聘范围

1、、2012、20全日制普通高等院校大专及以上学历的师范类毕业生(应聘高中动画、文秘、播音主持岗位的教师不限师范类)。

2、中小学在职优秀教师。

二、招聘名额及岗位分配

招聘总名额为50名。

1、招聘普通高等院校师范类及取得教师资格证的非师范类高校毕业生35名，各学段专业名额如下：

(1)小学教师26人(语文6人、数学6人、英语6人、音乐2人、美术2人、体育2人，计算机1人，科学教育1人)。

(2)初中教师5人(语文1人、英语2人、数学1人、地理1人)。

(3)高中教师4人(地理1人、动画1人、文秘1人、播音主持1人)。

2、招聘教育部直属师范大学免费师范生和在职优秀教师招聘15名。各学段专业名额如下：

(1)小学教师10人(语文2人、数学2人、英语2人、美术2人、音乐1人、体育1人)。

(2)初中教师5人(语文1人、数学1人、英语1人、美术1人，地理1人)。

三、招聘基本条件

(一)拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策。遵纪守法，具有良好的.品行，有强烈的事业心和高度的责任感。五官端正，身体健康。

(二)热爱教育事业，志愿到我区边远农村学校任教。

(三)应聘小学教师须具备大专或以上学历;其他岗位教师须具备本科或以上学历。

(四)具有郑州市(含郑州各县、市、区)常住户口。中小学在职优秀教师和免费师范生户口不限。

(五)所学专业和应聘专业一致，并具备相应(或以上)的教师资格。

(六)在职教师年龄在35岁以下(1976年7月1日以后出生，特别优秀者年龄可放宽到38岁)，并具备下列条件之一：

1、市级以上名师。

2、省级骨干教师或学科(学术技术)带头人。

3、近5年内获得县(区)级、市级优质课一等奖各2次以上。

(七)有下列情形之一的人员不得报考：

1、正在接受司法、纪检监察机关立案侦查审查的。

2、曾被开除公职或被单位辞退的。

3、有法律规定不得聘用的其他情形的。

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篇6：河南省南阳市西峡县公开招聘教师公告

河南省南阳市西峡县公开招聘教师公告

西峡县人民政府

关于公开招聘高中和职专教师的通告

西通告〔2011〕1号

根据我县一高、二高、一高分校、职专教师岗位缺编实际，经研究，招聘硕士生和二本以上本科毕业生到高中和职专任教，现将有关事宜通告如下：

一、招聘原则

招聘录用教师工作按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的标准，采取笔试、讲课相结合的`办法，确保招聘教师质量。

二、招聘计划（35名）

一高（21名）：语文2名、数学2名、英语4名、物理1名、化学2名、生物3名、政治1名、历史2名、地理3名、信息技术1名。

二高（7名）：政治1名、数学1名、历史2名、地理2名、生物1名。

一高分校（2名）：数学1名、地理1名。

职专（5名）：数控技术1名、模具设计与制造1名、化工分析1名、汽修应用1名、会计1名。

三、招聘条件和范围

（一）热爱教育事业，爱岗敬业，遵纪守法。

（二）全日制普通高等院校未就业的硕士生和二本以上毕业生。

（三）所报专业与所学专业对口。

（四）身体健康。

（五）已被招聘为特岗教师的毕业生不得报考。

四、招聘程序和时间安排

（一）报名

报名自通告发布之日起开始，211工程院校本科毕业生、免费师范本科毕业生和硕士研究生报名5月14日前结束；二本以上毕业生报名5月17日前结束。报名联系方式：

一高

电话：0377-69663757 0377-69667803

0377-69667805

邮箱：xxygzps@126.com xxygzp211@126.com

xxygzper@126.com

二高

电话：0377-69686150 0377-69663741

邮箱：lhw6518@126.com

一高分校

电话：0377-69695012 13937727300

0377-69693158 13503902178

邮箱：xxsgljb@sohu.com

职专

电话：0377-69661603 13782038202

邮箱：xxzz1603@163.com

（二）资格审查

由招聘单位、人社局、财政局、监察局、编办、教体局组成资格审查小组，对照招聘条件，对应聘人员的证件进行审查。

1.5月15日审查211工程院校本科毕业生、免费师范本科毕业生和硕士研究生资格。

①211工程院校本科毕业生是指当年参加高考、过一本分数线、录入211工程院校、有学士学位的统招毕业生。

②硕士研究生指全日制普招研究生，有硕士学位。

③对于免费师范本科毕业生资格审查合格后直接录用。

④对于211工程院校本科毕业生和全日制普招硕士研究生资格审查合格后不参加笔试和初选，直接进行讲课面试。

若免费师范本科毕业生已经达到录用名额，本学科不再招录；若211工程院校本科毕业生和硕士研究生资格审查合格人数达到初选学科人数，本学科不再审查其他院校毕业生报名资格。

2.5月18日审查二本以上毕业生资格。

3.保证招聘质量，宁缺毋滥，报名人数与招聘人数应达到3:1，若某学科出现空缺名额，将转到招聘乡镇中小学教师名额。

（三）笔试（时间5月19日）

由县人社局、财政局、监察局、编办、教体局和各招聘单位共同参与、监督，按高招的有关要求组织考试。

（四）初选

按笔试成绩从高分到低分以录用名额1:2确定参加讲课人员名单。

（五）讲课面试（时间5月20日）

由招聘单位在县人社局、财政局、监察局、编办、教体局的共同参与、监督下随机组织评委对讲课人员进行打分。

（六）预录

根据讲课面试成绩从高分到低分按招聘名额1:1确定预录人员名单。

（七）体检（时间5月21日）

由招聘办组织对初选人员统一体检，体检不合格者，按名次顺延补录体检。

（八）公示

对预选合格人员进行为期一周的公示。

（九）录用

由用人单位对预选合格人员正式签订就业协议，办理有关人事手续。

五、组织领导

县政府成立招聘工作领导小组，成员如下：

组长：朱吉稳县委常委、常务副县长

副组长：胡楠副县长

朱元朝县政府党组成员、财政局局长

成员：靖建伟县政府督查室主任

张业忠县人社局局长

孙月婷县编办主任

徐波县监察局局长

董联军县教体局局长

领导小组下设办公室，办公室设在教体局，董联军同志兼任办公室主任，具体负责招聘工作。所有招聘信息面向社会公开，并发布在西峡政府网、西峡教育网上。监察部门对整个招聘工作进行全过程监控，确保招聘工作公正、公平、公开。对招聘工作中出现弄虚作假、徇私舞弊等行为，坚决予以查处，情节严重者依法依纪处理。

特此通告

二0一一年四月二十八日

篇7：河南省安阳林州市招聘教师150名公告

河南省安阳林州市招聘教师150名公告

为加强该市中小学、幼儿园教师队伍建设，优化教师队伍结构，提高教育教学质量，根据有关政策规定，报请林州市人民政府同意，面向社会公开招聘中小学、幼儿园教师。

一、招聘原则

以科学发展观为指导，坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，选拔政治合格、业务素质过硬的人才充实教师队伍。

二、招聘计划

招聘中小学、幼儿园教师150名。具体学科岗位设置详见《20林州市公开招聘中小学、幼儿园教师岗位设置计划表》。

三、招聘对象

全日制普通高等院校本科及以上毕业生；具有教师资格证的全日制普通高等院校专科毕业生；具有的全日制幼儿中等师范学校毕业生（只限报考学前教育学科）。

四、招聘条件

（一）招聘人员应具备下列资格条件：

1、遵守宪法和法律。

2、具有良好的品行。

3、身体健康，能适应教育教学工作需要。

4、所学专业与报考学科相同或相近；专科及以上学历报考专业难以对口的，可报考除学前教育学科之外的其它学科。

5、学前教育报考条件：全日制幼儿中等师范学校毕业且具有教师资格证；全日制专科及以上学历学前教育、音乐、美术专业毕业且具有教师资格证。

6、年龄在30周岁以下（1982年7月1日以后出生）。

（二）有下列情形之一的不得应聘：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的。

2、曾被开除公职的。

3、受党纪政纪处分且处分期未满的。

4、因涉嫌违法违纪，正在接受审查的。

5、林州市在编在岗正式教师和特岗教师。

6、不符合原人事部关于《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部第六号部长令）中有关回避制度规定要求的。

五、招聘程序

（一）发布信息

年7月11日在红旗渠网、林州网、林州教育信息网、《红旗渠》报、林州电视台发布招聘信息。

（二）报名和资格初审

1、报名

（1）报名方式和时间

本次招聘采用网络报名方式进行。

报名网址：http//www.linzhou.gov.cn/（林州红旗渠网）

报名时间：2012年7月20日至24日（逾期不再受理）。

报考人员可在2012年7月20日8：00时至7月24日18:00期间登录林州红旗渠网站进入林州市人力资源和社会保障局报名系统进行报名，填写、提交相关个人信息资料并按要求上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，高度105至210像素内，宽度75至150像素内，大小50KB以下）。每人限报一个学科，报名与考试必须使用有效一致的身份证。

报考人员报名时提交的`报考申请材料应当真实、准确、无误，凡弄虚作假的，取消其报考和聘用资格。

（2）查询资格初审结果

报考人员在提交报考申请1-2个工作日后，登录原报名网站查询资格初审结果。

报名序号是报考者上网打印准考证和后期成绩查询的关键字符，请务必牢记。

（3）报名确认及缴费

通过资格初审的报考人员需进行报名确认，并按网上提示的缴费办法缴纳报名费90元，缴费截止时间为2012年7 月25日18:00，未按时参加报名确认和缴费的视为自动放弃。缴费成功后下载打印《林州市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》，以备资格复审时使用。

2、准考证打印

通过资格初审并按规定缴纳费用的报考人员，在2012年7月26日至28日，登录原报名网站自行下载打印准考证（A4纸）。

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篇8：河南省许昌市第三高级中学招聘各科教师公告

2012年河南省许昌市第三高级中学招聘各科教师公告

河南许昌市第三高级中学始建于1958年，前身为许昌市三中，是我市一所公办体、音、美特色市级示范性高中，学校办学历史悠久，师资力量雄厚，在“办规范加特色学校，育合格加特长人才”的办学思想指导下，1991年走上了艺术特色兴校之路。二十多年来积累了丰富的特色办学经验，并连年取得辉煌的成绩。自94年以来，已连续十多年获得许昌市艺术类高考上线率、录取率和录取人数第一的.优异成绩。因学校办学规模迅速扩大，根据学校工作需要，现面向全省公开诚聘优秀毕业生3人（暂无编制，可通过参加教育局，人事局每年组织的考试获得编制）。

一、基本条件

（一）思想政治素质好，身体健康。

（二）敬业爱岗，乐于奉献，具有良好的团队意识和进取精神。

（三）全日制普通高等教育本科及以上学历，且所学专业与应聘岗位对口。

（四）具有教师资格证书。

二、招聘具体学科及人数如下：

地理1人、历史1人、语文1人

三、报名与面试：

2012年6月29―7月8日开始将电子简历包括获奖情况发送到报名

联系人――胡校长：13903749787办公室：0374-2778098

四、待遇：

按许昌市有关规定执行工资标准，学校可免费提供集体宿舍

五、说明：

可在6月27日至7月8日与胡校长联系，同时将个人简历、获奖情况、联系方式等发送至邮箱。

地址：许昌市五一路中段114号（帝豪广场对面）许昌市第三高级中学

乘车路线：市区乘坐1、5、6、10、16、17路公交车均可到达。

篇9：河南省平顶山市教育局面向社会公开招聘教师公告

河南省平顶山市教育局面向社会公开招聘教师公告

记者近日从平顶山市教育局获悉，经市政府批准，河南省平顶山市教育局决定面向社会公开招聘局直属学校教师200名，有关招教政策已经公布。

200个招教岗位确定

按照市教育局招聘局直属学校教师岗位设置，高中、职专教师52人，市外国语学校（定向分校址在汝州市）17人；初中教师106人；幼儿教师25人。

招聘对象为全国普通高等院校国家计划内统一招收的全日制且具有就业报到证，尚未就业的大中专以上学历具有平顶山户籍的毕业生。其中报考普通高中和中等职业学校教师者应具有本科及以上学历；报考初中教师者应具有专科及以上学历；报考幼儿园教师者应为幼儿师范专业毕业或相近专业专科以上学历。幼儿教师年龄在27岁以下，其他教师年龄在30岁以下，具有硕士以上学历的人员年龄可放宽到35岁以下。报考人员应具有与报考学科、层次相符合的教师资格证。

网报后别忘现场确认

本次报名采用网上预报名、现场确认的方式进行。网上报名自6月16日8：00始至6月19日18：00止，报考人员登录平顶山市教育局网站进行网上预报名。6月20日至6月22日每天8：30~11：30、13：00~16：30，在市招办招生考试综合服务大厅（市区光明路与姚电大道交叉口西南角）进行现场确认，未经现场确认的网上预报名无效。

四类考生享受加分照顾

根据国家和省有关规定，参加国家志愿服务西部计划和我省志愿服务贫困县计划服务期满考核合格的考生，参加我省“大学生村干部”计划在农村任职2年以上的'考生，服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，凭有关证书和证明，享受笔试成绩加5分的政策。

考生报名时提交的信息和材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。如提供虚假注册信息，或实际情况与报考岗位要求不符，一经发现，取消考试、聘用资格，并记入招聘（录）不良行为纪录，3年内不得参加政府部门组织的各类招聘（录）考试。

笔试、面试成绩各占一半

本次招教考试分为笔试和面试，主要测试考生的公共基础知识和所报岗位的专业知识水平（以初、高中及幼师教学大纲为准）。采用百分制计分，笔试、面试成绩各占50%。根据考试总成绩，按拟聘用岗位人数从高分到低分1∶1确定参加体检人员。经过考试、体检等程序考核合格人员确定为拟聘用人员，名单在指定网站公示7天。用人单位与拟聘用人员签订《河南省事业单位聘用合同》，在市人才交流中心实行人事代理。新聘用人员实行试用期制度，试用期一年。试用期满考核不合格者，取消其聘用资格。

篇10：鼓楼区教师招聘公告

2016年徐州市鼓楼区合同制教师招聘公告

一、招聘岗位

小学教师120人，其中：语文75人、数学45人;初中教师6人,其中：数学2人，英语2人、物理2人。

二、报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;遵守中华人民共和国宪法和法律;拥护党的路线、方针、政策;

(二)遵纪守法，品行端正，团结同志，作风正派，有较强的事业心和责任感;

(三)年龄、学历、户籍等条件：

1.本次招聘中时间计算的基准日期为：2016年7月31日。本科学历报考者要求年龄28周岁及以下(1988年7月31日后出生)，硕士研究生及以上学历报考者要求年龄35周岁及以下(1981年7月31日后出生)。

2.全日制普通高校本科及以上学历毕业生，并取得相应学位证书。

原鼓楼区学校聘用并已签合同教师，第一学历为全日制普通高校专科毕业且后学历为国民教育系列本科及以上学历毕业生，年龄在35周岁以下的人员亦可报考。

3.本科学历报考者限徐州市户籍或生源;硕士研究生及以上学历报考者不限户籍。

(四)报考者须持有与报考岗位相应的教师资格证。

(五)身体健康，具备正常履行所报考岗位的身体条件。

(六)具备报考岗位要求的资格条件(具体见附件1)。

(七)下列人员不得报考：

应聘人员不得报考与招聘单位负责人有应回避关系的岗位;现役军人;未达到最低服务年限的公务员和参照公务员法管理事业单位工作人员及法院聘任制书记员;我市试用期内的机关事业单位人员; 尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;被单位辞退或解聘未满五年的机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招聘纪律而处于停考期的人员;2017年及以后全日制普通高校在校学生;违反江苏省计划生育政策的人员;其他不适宜从事教师岗位工作的人员。

三、报名办法

(一)报名时间、地点、方式

报名时间：2016年7月5日-7月6日，上午9:00-11:30，下午2:00-5:30。

报名地点：徐州市鼓楼生态园小学(地址：鼓楼区奔腾大道西路)。

报名方式：现场报名。

(二)报名注意事项和资格审查

1.报考者持有效期内的二代身份证报名，仅限报考1个岗位;报名与考试使用的身份证必须一致。

2.报名时须提交本人近期免冠正面二寸彩照3张，并在背面用楷书写上姓名和报考岗位代码(其中一张贴于报名表)，填写《鼓楼区合同制教师招聘报名表》，持填写完整信息的《报名表》参加现场报名。报名信息中须提供有效通讯方式，并确保招聘期间联络畅通。

3.报考人员应按岗位要求如实填写有关信息，区人力资源和社会保障局、区文化教育体育局根据考生提供的信息共同进行审核，并提出审核意见。凡弄虚作假或者不符合报名资格条件的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

4.考生须提供符合报考条件的相关证明材料，包括：有效期内的二代身份证、户口本(或户籍证明)、毕业证书(或就业推荐表、就业协议书)、学位证书和教师资格证书。留学归国人员还须提供国家教育行政主管部门认证的学历学位证明书。

原鼓楼区学校聘用并已签合同教师须提供有效期内的二代身份证、户口本(或户籍证明)、毕业证书、教师资格证书、与目前所在单位签订的劳动合同以及工作和政治表现证明，证明材料须由出具人及单位主要负责人签字并加盖公章。

上述材料均须提供原件和复印件(A4纸)，身份证反正面复印在一页纸上，户口本首页和本人页复印在一页纸上。