以下是小编精心整理的如何找到满意工作：四专业自考生面授求职经，本文共10篇，希望对大家有所帮助。
篇1：如何找到满意工作 四专业自考生面授求职经
如何找到满意工作 四专业自考生面授求职经
内容提要:在就业竞争激烈的今天，自考生如何才能找到工作？几位成功就业者各有经验和体会，希望能给奔走在求职路上的自考生们以启发。
董秋香（英语专业，驻外公司管理人员）：像重视自考一样准备招聘考试。
求职时，我感觉文凭并不是最重要的。我在还没有取得自考本科毕业证时，就通过了一家杂志社招聘英文编辑的考试。一家公司招聘英语翻译，我因为当场就把资料口译出来也被录用，只是考虑到个人发展才选择了目前的工作。求职时，现场表现很重要。一般用人单位都会拿一些资料让应聘者在较短时间内翻译出来，这种方法既简单又实用，有没有翻译资格证书都得参加这种考试。如何才能有好的表现？做足准备工作必不可少。实际工作中，会有大量专业术语和专业知识，大家可以根据应聘单位的业务，在考试前补充相关专业知识，如国际贸易、物资、项目工程等。如果考试时连常见的专利、金融等专业术语都不能正确翻译，那求职成功的几率是非常小的。另外，工作中会有较多机会考验大家的英文听、说、译等能力，考生要注意积累提高。现在就业竞争很激烈，用人单位提供的考试机会很难得，大家要像上自考考场一样准备好招聘考试。
冯中桓（会计专业，注册会计师）：自考生求职，要确定合适的工作目标。
自考生如果还没有通过注会考试，也没有足够的工作经验，最好先到一些小型企业求职，成功几率较大。考生求职前最好已参加过注会考试，且至少通过两门，成功几率又会增加几分。在小型企业，刚入行的新手和其他人的`能力差别不大，从制作表格、计算数字、加工数据等基础性工作入手，很快可以上手，对积累经验和增强信心，培养认真精细的工作作风都大有益处。在工余时间，还可以继续参加注册会计师考试。有了工作经验，再通过注会考试，到比较正规的会计师事务所求职，被录用的几率就比较大。一般而言，会计师事务所的业务各有侧重，有主要对金融业、银行业审计的事务所，对国有企业审计的事务所，对上市公司审计的事务所等。考生求职时也要有所选择，如果感觉自己还需积累经验，就不要瞄着能审上市公司的大型会计师事务所。进入职场不难，难的是如何立足和成长。工作过程也是学习过程，无论是谁，有一颗上进的心，才能有所作为。
李晓斌（法律专业，律师）：考取专业所需的资格证书，求职更有优势。
自考法律专业毕业生，如果想从事律师工作，必须先通过国家司法考试。在求职时，律师事务所问我的第一个问题就是，通过司法考试了吗？然后才会涉及学历、毕业院校等问题。通过国家司法考试，求职者才有机会进入律师事务所实习。有人认为律师就是电影中那种在法庭上慷慨陈词机智应辩的形象，其实从进入律师事务所实习，到取得律师资格，再到成为一名办案律师，需要较长时间。应聘时，最好先根据自己的兴趣确定大致的法学领域，比如刑事诉讼法、民事诉讼法、经济法等。一般来说，刚进入律师事务所的新人，多是做一些搜集资料、取证等辅助性、事务性工作，一般都由有经验的律师帮带，这是非常重要的学习机会。如果有时间，大家还可多读一些案例分析，有益于扩展思路和积累经验。一个人只要善于学习、勤于思考，终有一天会成为出色的律师。
黄玲艳（计算机专业，软件工程师）：边积累经验边学习技术。
有人说，在北京找到一份软件工程师的工作不易，一个女生找到一份还算不错的软件工程师工作更难。我就属于那个幸运儿，做到这些并没有太大难度。我有过4次求职经历，每次都被录用。我的经验是，从简单容易的工作做起，一边积累经验，一边了解行情，一边学习新技术，因为多数IT企业喜欢录用有工作经验的人。一般来说，用人单位注重上机实操能力，不管是否本科毕业，不论来自哪个学校，通过上机考试即有机会被录用。自考还没毕业时，我就通过招聘考试，在一家网络公司找到一份编写程序的工作。上机考试，就是看求职者的工作态度、领悟能力和接受能力。熟悉了工作，增加了学识，如果没有更大的学习空间，可以考虑向真正意义上的软件工程师工作挑战。这一阶段是最艰难的，除了要应付繁重的工作，还要学习新技术。自考阶段所学计算机内容多是基础性知识，但IT业技术发展日新月异，现在流行的JSP、Spring、Hibernate、Struts、Oracle等技术在课本里可找不到。但有了自考阶段所学的知识，翻看相关书籍，通过自学初步掌握这些技术并不难。
北京考试报
篇2：如何找到满意工作：四专业自考生面授求职经
在就业竞争激烈的今天，自考生如何才能找到工作？几位成功就业者各有经验和体会，希望能给奔走在求职路上的自考生们以启发，
董秋香(英语专业，驻外公司管理人员)：像重视自考一样准备招聘考试。
求职时，我感觉文凭并不是最重要的。我在还没有取得自考本科毕业证时，就通过了一家杂志社招聘英文编辑的考试。一家公司招聘英语翻译，我因为当场就把资料口译出来也被录用，只是考虑到个人发展才选择了目前的工作。求职时，现场表现很重要。一般用人单位都会拿一些资料让应聘者在较短时间内翻译出来，这种方法既简单又实用，有没有翻译资格证书都得参加这种考试。如何才能有好的表现？做足准备工作必不可少。实际工作中，会有大量专业术语和专业知识，大家可以根据应聘单位的业务，在考试前补充相关专业知识，如国际贸易、物资、项目工程等。如果考试时连常见的专利、金融等专业术语都不能正确翻译，那求职成功的几率是非常小的。另外，工作中会有较多机会考验大家的英文听、说、译等能力，考生要注意积累提高。现在就业竞争很激烈，用人单位提供的考试机会很难得，大家要像上自考考场一样准备好招聘考试。
冯中桓(会计专业，注册会计师)：自考生求职，要确定合适的工作目标。
自考生如果还没有通过注会考试，也没有足够的工作经验，最好先到一些小型企业求职，成功几率较大。考生求职前最好已参加过注会考试，且至少通过两门，成功几率又会增加几分。在小型企业，刚入行的新手和其他人的能力差别不大，从制作表格、计算数字、加工数据等基础性工作入手，很快可以上手，对积累经验和增强信心，培养认真精细的工作作风都大有益处。在工余时间，还可以继续参加注册会计师考试。有了工作经验，再通过注会考试，到比较正规的会计师事务所求职，被录用的几率就比较大，
一般而言，会计师事务所的业务各有侧重，有主要对金融业、银行业审计的事务所，对国有企业审计的事务所，对上市公司审计的事务所等。考生求职时也要有所选择，如果感觉自己还需积累经验，就不要瞄着能审上市公司的大型会计师事务所。进入职场不难，难的是如何立足和成长。工作过程也是学习过程，无论是谁，有一颗上进的心，才能有所作为。
李晓斌(法律专业，律师)：考取专业所需的资格证书，求职更有优势。
自考法律专业毕业生，如果想从事律师工作，必须先通过国家司法考试。在求职时，律师事务所问我的第一个问题就是，通过司法考试了吗？然后才会涉及学历、毕业院校等问题。通过国家司法考试，求职者才有机会进入律师事务所实习。有人认为律师就是电影中那种在法庭上慷慨陈词机智应辩的形象，其实从进入律师事务所实习，到取得律师资格，再到成为一名办案律师，需要较长时间。应聘时，最好先根据自己的兴趣确定大致的法学领域，比如刑事诉讼法、民事诉讼法、经济法等。一般来说，刚进入律师事务所的新人，多是做一些搜集资料、取证等辅助性、事务性工作，一般都由有经验的律师帮带，这是非常重要的学习机会。如果有时间，大家还可多读一些案例分析，有益于扩展思路和积累经验。一个人只要善于学习、勤于思考，终有一天会成为出色的律师。
黄玲艳(计算机专业，软件工程师)：边积累经验边学习技术。
有人说，在北京找到一份软件工程师的工作不易，一个女生找到一份还算不错的软件工程师工作更难。我就属于那个幸运儿，做到这些并没有太大难度。我有过4次求职经历，每次都被录用。我的经验是，从简单容易的工作做起，一边积累经验，一边了解行情，一边学习新技术，因为多数IT企业喜欢录用有工作经验的人。一般来说，用人单位注重上机实操能力，不管是否本科毕业，不论来自哪个学校，通过上机考试即有机会被录用。自考还没毕业时，我就通过招聘考试，在一家网络公司找到一份编写程序的工作。上机考试，就是看求职者的工作态度、领悟能力和接受能力。熟悉了工作，增加了学识，如果没有更大的学习空间，可以考虑向真正意义上的软件工程师工作挑战。这一阶段是最艰难的，除了要应付繁重的工作，还要学习新技术。自考阶段所学计算机内容多是基础性知识，但IT业技术发展日新月异，现在流行的JSP、Spring、Hibernate、Struts、Oracle等技术在课本里可找不到。但有了自考阶段所学的知识，翻看相关书籍，通过自学初步掌握这些技术并不难。
篇3：求职攻略：如何找到一份满意的工作
善于融入行业圈子
“圈子”包括QQ群、微信群等等，信息爆炸的时代，人与人之间的联系仅仅隔着一个屏幕，遍地都是行业圈子，把握时机潜入圈内，你不仅可以得到最接地气的信息，还可以得到高人指点。尽量进一些禁广告和投票的群聊，如果随意发消息，这样的圈子多半也是“费了”，80%的人都屏蔽了，你的提问也得不到有效的解决。
需要注意的是，这种方法简单便捷，不过也面临着种.种弊端，此类圈子高段位的人活跃不多，大多是工作了3-5年的中低段位选手，或者说像你一样的职场小白比较多一些，只是入门比你早了那么几天，你需要对信息进行整合和辨识，不可不信，也不可全信。
同时做好屏蔽和防干扰的准备，得此失彼，总有一些活跃的人，每天不停地输出一些“吃喝拉撒睡”的闲谈，为了群的活跃度和生机这些人也是必须要存在的，紧张而高强度的工作也确实需要在闲暇之余吐槽一下。
关注业内招聘官网或者微信平台
关于官网太多了，我就不一一列举了;微信平台可以关注丁香园，他们的特点是招聘数量大、全面且集中，涉及到公立、私立、外资等等，大到三甲，小到社区等等;九零后男护士更趋向于三甲以及一些医学院校新建立的医院，门槛相对低而且机会多，尽可能选择招聘人数多的单位进行推送。
善于运用网页招聘中的筛选功能，进而达到定位自身，明确身价，了解应聘岗位的工作职责和内容，以及到当前的市场供需。这些过程我希望大家是用碎片化时间去了解，而不是把时间碎片化去特意的专研，不要把简单的问题复杂化。
划定区域和医院等级的同时也就划定了一个基本的薪资水平，丁香园或者某些官网上的招聘通常会标注薪资待遇水平和工作内容，也没有必要去刻意挖空心思找各种关系问一个意向单位的员工。
我想说大家都很忙，自己能解决的尽量不去麻烦别人，麻烦别人之前，自己最好先想一想，罗列好你的问题，不要无厘头的咨询，回答你是情分，不回答你是本分。
巧用微博搜索
①关注行业大V，了解最新的动态。热衷于玩微博的“大咖”一般停留在网上的时间不短，对业内的一个宏观和微观的掌握精确度比较高，如果有幸可以结识，礼貌的请教，我相信你可以得到更多你想要的内容和资源。
②关注招聘类微博账号，和微信公众号类似。不过微博的曝光率更高，互动性更强，说不定某条点击量过百万的招聘信息下边还隐藏着某个外资或者医生集团的招聘信息，善于发现和寻找，你将会获得更大的受益。
③关注意向单位的官方微博。有时候网页会因为突然之间的过量访问而造成服务器崩盘，网页根本进不去，我已经遇到很多次了。但微博很少这种情况，在内容编辑上也没那么死板，反而言简意赅，一图表明招聘信息;或者关注意向单位的员工或者HR。多问多学，礼貌至上，知己知彼，方能得到心仪的工作，面对困难重重的面试和操作考试也不至于一头雾水，比如我身边就有很多朋友和医生集团的大BOSS互相关注，最好成为了很好的上司和下属。
④话题中搜索“护士招聘”或“招聘护士”总会有意想不到的发现。还有像你一样的小白也在找工作，对应留言也会看到一些猎头或者HR的留言，跟踪留言说不定以后还能做同事，这正应验了一句话“微博不光能找工作，还能找朋友，甚至找对象”。
多参加聚会
常言道“在家靠父母，出门靠朋友”，校友和老乡还是特别亲的，老乡见老乡，两眼泪汪汪的场景还是不胜枚举的。
不要总是沉迷在手机和网络的世界里，多出去走一走，参加一些聚会或者某些线下活动(这里提醒一句，谨防诈骗和传销)，以诚待人，互惠互利。
不要带有强烈的“功利心”，或因为对方显赫的背景和身份刻意的献殷勤，这样反而让你和对方觉得尴尬，礼貌而不失分寸，尊敬而不失节操。
想要得到别人的帮助，不妨先帮助别人，现在都喜欢朋友圈求助，你看到了不妨试图去帮助对方，让对方看到你的诚意，做人有一点眼力价还是蛮不错的。别人帮了你不要忘记去感谢，这是最基本的，倘若你在工作中遇到刁难和坎坷，千万别扭头回去吐槽和抱怨，先反思自己，是否真的做好了。
篇4：怎样能迅速找到专业工作
你是否还在用原始的方法找工作？——满篇地翻阅报纸的招聘专栏，再整天的奔波于各个公司之间，到人事部递简历，回家等候消息，再到公司去面试，成功就罢，若是不成功你就将再次陷入这样的循环往复之中。这样的方法早已落伍了， 现在有一种好方法，让你足不出户即可寻找到一份好工作——这就是网络。
现在，平均每个月有两百万加拿大人在网上为自己找寻合适的工作。在因特网上各个公司及各种专门的网站都有职业招聘的网页。你只要登陆输入你想要从事的职业类型，页面上就会显示出所有公司的职位招聘情况，然后你就可以根据自己的兴趣需要逐一选择。除了这种专门的招聘专栏网站，现在许多的报纸和杂志也将他们的分类广告等在自己的网页上，人们也可以通过查找报纸的在线分类广告来找寻自己需要的职业。
你可以通过多重输入来定位你想要找的工作。假如你先输入欧洲，再输入计算机工程，那么页面就会显示所有对计算机工程有需求的欧洲公司。你输入的条件越具体，电脑为你找到适合条件的公司情况就越具体。
当然网络的作用不单单是方便你查找职位需求情况。如果你正想去一家公司面试，而你对将要去应聘的公司一无所知，那么你的竞争力势必就会降低。但是有了网络，你能事先在网上查找这家公司的资料，对它进行一个详细地了，再有针对性地发挥自己的优势以取得最佳的效果。你还能通过公司的网站提供的信息，包括页面设计风格推测这家公司的办公运作风格，以此判断这是否就是你想要找的工作，是否就是你所期盼的工作环境。网络所提供给你得远比它表面显示的东西多得多。
找工作可登陆的站点很多，你可以根据自己的需求进行选择，像monster.ca,
hotjobs.ca, , , jobshark.ca, ,
,都是热门的求职网站。还有两家报纸的分类广告网页也是众人浏览的对象，即和classifiedextra.ca。如果你是刚刚毕业的学生，那么专门针对高校毕业生的求职站点就是你的最佳选择，因为它的针对性强，相应的来说你的成功率也就会更高些。若你想在海外公司求职，,
则能帮你找到合适的职位。同时加拿大政府也有自己专门的招聘网页jobs.gc.ca，这里会不定期的公布政府公共服务的招聘信息，为那些想供职于政府部门的人提供各种资讯。
在线招聘不光为求职者提供了方便，也深受各用人单位的欢迎。因为在网站上登载招聘信息的花费远比使用报纸版面便宜得多，而且信息浏览量很大。同时还省去了许多不必要的麻烦，你只需查询公司专门的网页信箱即可了解到求职者的信息，收效甚好，真可谓是低投入，高回报。
在网络资源高速发展的现代信息社会，网络给人们带来的便利不胜枚举，现在就只等你去好好的利用了。也许就在你鼠标轻轻点击的那一瞬间，美好的前程即将展现在你的面前。
篇5：怎样在洽谈会上找到自己满意的工作
就业洽谈会是毕业生与用人单位“双向选择”的场所，是毕业生选择就业单位的主要渠道之一。由于就业洽谈会一般规模较大，参与的用人单位和毕业生较多，时间短暂，竞争激烈，因而毕业生要想在就业洽谈会上选择到满意的单位，需要了解信息，精心准备，抓住时机，勇于“推销”，适时抉择。
一、了解信息
在参与就业洽谈会之前，毕业生首先应该通过各种渠道，尽可能全面地了解大学生就业市场的“行情”及有关就业洽谈会的信息。其中包括：
1、了解当年大学生就业市场的供需形势。尤其重点了解本学校、本专业的社会需求情况，用人单位对毕业生的基本要求等。
2、了解用人单位的情况。为了在就业洽谈会上争取主动，毕业生需要提前了解用人单位的信息。主要包括：
(1)自己所学专业有哪些单位需要?需求数量是多少?具体要求有哪些?
(2)用人单位生产经营状况、发展前景、福利待遇对毕业生的具体安排和使用意图等。
(3)用人单位在就业洽谈会上的摊位在什么位置，招聘人的情况等。
二、精心准备
大学生就业是“买方市场”，就业竞争日益激烈的情况下，要确保求职成功，必须早日动手精心准备：
1、做好心理准备。由于大学生是初次参加就业洽谈会 ，缺乏经验，因此，要努力调适自己的心理状态，要有敢于竞争、不怕挫折的勇气，并要在全面认识自己的基础上确立合适的择业目标。
2、做好自荐材料的准备。自荐材料是大学生与用人单位交流信息的载体，是用人单位判断和评价毕业生综合素质和发展潜力的重要依据。因此，大学生需要在参与就业洽谈会之前精心准备自荐材料。具体要求是：
(1)力求使其内容上能够扬长避短，重点突出，简要扼要，措辞精辟;从形式上给人以耳目一新的感觉。
(2)要多准备几份的自荐材料，其中包括自荐信、学校推荐表、必要的证明材料(如外语和计算机等级证书、成绩单等)，以便在必要时提供给用人单位。
3、精心“包装”自己。在参加就业洽谈会之时，要做到衣着得体，行为举止大方，体态端庄，气质高雅，给人以涵养、有知识、有信心、办事聪明精干、认真可靠的感觉,使人产生良好的“第一印象”。
三、勇于“推销”
毕业生要想在众多的求职这中引起用人单位的注意，除了提前了解信息,精心准备外,还需要在就业洽谈会上勇于“推销”自己。
1、要积极主动。毕业生在自我“推销”时，不仅要有足够的自信和热情，深信自己具有足够的能力取得择业的成功，而且要在行为上积极主动，不消极等待。例如，落落大方地向招聘单位主动介绍自己，询问有关情况;不等对方索求要求职材料，便主动呈递等。给人以态度积极，求职心诚，胸有成竹的感觉。
2、要求实事求是地展示自己。在向用人单位自荐时，既不能自我吹嘘、无中生有;也不能过分谦虚、埋没自己。而应如实的介绍自己的情况，尤其要根据用人单位的需要，突出自己的优势和特色，以吸引招聘者的注意。
3、要学会说话。大学生初次参加招聘洽谈会，往往缺乏说话技巧，心情紧张时，总是说话节奏过快，或者不知道应该说些什么好。要学会能够在招聘者面前说话时心不慌、脸不红，知道哪些该说、详说，哪些该回避、简谈，说话当中要能给你以诚实、谦虚、稳重和成熟之感。
4、要安排好主次。现场与用人单位洽谈的时间非常有限，要根据自己的求职目标，有重点、分先后次序的进行，一般首先选择最感兴趣的职位谈。如果某一单位前洽谈人数多、排队时间长，不妨先与其他单位接触，然后再回来谈，但不要因此而遗漏掉一些重要的应聘单位。
四、 适时签约。
就业成功与否，并不取决于“签约”的早晚，关键是要“把握时机”。毕业生与用人单位采用统一制定的《上海高校毕业生、毕业研究生就业协议书》“签约”，《就业协议书》一经双方签订，便视为生效合同，单方更改就得负相应的违约责任。所以，毕业生既要避免左顾右盼，瞻前顾后，丧失机遇，也要慎重考虑，“三思而后行”，尽量避免不必要就业波折和经济损失。
篇6：我的求职故事：找到工作那晚我彻夜未眠
我的求职故事：找到工作那晚我彻夜未眠
年初，我就忙碌起来了。不少同学们说我是“皇帝女不愁嫁，肯定能找到好工作”。我是深圳生源，家和户口在深圳。当年以优异的成绩考上广州一所重点大学热门专业，在校成绩优异。虽说自认条件还算优越，但想在深圳找一份工作并非易事。
第一场招聘会在深圳高交会馆举行，经过两天奋力拼搏，我的自信心受到了打击。“我们招的是男生，女生不考虑”、“我们要的是硕士以上学历，而你才是本科生”、“最好是北方某某重点院校”......经过一场场的'唇枪舌战，递出了二三十份简历，只等来了两三家公司的面试通知。我顾不上期末考试的紧迫感，往返于广深两地。面试之后是漫长的等待。期末考试结束了，实习开始了，春节过去了。经过整整二个多月的煎熬，等来的是“很抱歉，我们公司没有录用你”，热情高涨的我顿时被泼了一盆冷水。
经过几天慎重考虑，我重整旗鼓向人才市场、报刊杂志的招聘广告发起“进攻”。绝大多数用人单位都以没有工作经验为理由把我拒之门外，偶尔获得一两次的宝贵面试机会也最终杳无音信。满怀希望地去报考一年一度的公务员，却因竞争太激烈以几分之差败下阵来。此时的我已是一只泄了气的皮球，欲哭无泪。
转眼到了4月份，工作还没着落。我一咬牙抱回一台装配一流的计算机，并配上“猫儿”，每天“泡”在人才招聘网站上。于是，家里电话不断响起通知我去面试。4月的鹏城已是艳阳高照，酷热难耐，我几乎天天赶往不同的地点进行面试。当我大汗淋漓地奔走完大大小小二十多家公司后，终于等来了现任职公司的上班通知。那天晚上我彻夜未眠……
篇7：如何找到心仪的工作英语电话求职常用句型
如何找到心仪的工作英语电话求职常用句型
找工作是件麻烦事，除了要跑招聘会，还要留意各种招聘广告，尤其是报纸上的广告，当你看到心仪的.工作时，不要犹豫，赶紧拿起电话应聘吧，晚了可就会被别人抢去了。下面是一些电话应聘的常用句型，请充分利用。
1. Lianfu Company. May I help you？
这里是联富公司，请问找谁？
2. Hello, this is David Jones.
你好，这里是戴维琼斯百货公司。
3. Hello, operator？Get me 5732, please.
喂，总机吗？请接5732。
4. Please put me through to the Personnel Department.
请给我接通人事部。
5. Line engaged.
占线。
6. Hold the line, please.
请等一等。
7. You are in connection. Please go ahead.
接通了，请讲话。
8. Personnel Department Mr. Zhang speaking. What can I do for you？
这里是人事部，我是张先生，您有什么事？
9. Wrong number.
打错了。
10. I'm interested in the job you advertised in yesterday's newspaper.
我想问一下你们登在昨天报纸上的招聘广告中的职位，
11. Is it still vacant？
这个空缺还有吗？
12. Do you still have that vacancy？
你们还有空缺职位吗？
13. I'm asking about your advertisement for a cashier in today's newspaper.
我想咨询一下你们在今天的报纸上招聘出纳员的广告。
14. Hello, I'm calling in answer to your advertisement in yesterday's Yang Cheng Evening News for an English telephone operator.
你好，我打电话来是想应聘你们昨天在《 》登广告招聘的英语话务员一职。
15. I'm asking about your advertisement for a shop assistant in today's newspaper.
我打电话来想应聘你们在今天的报纸上广告招聘的商场售货员一职。
16. Oh, I see. May I have your name, please？
我明白了，请问你叫什么名字？
17. This is Zhiwei Zhao speaking.
我是赵志伟。
18. I'm sorry. The job is taken.
对不起，这职位已有人了。
篇8：毕业生求职进入高峰期 找到工作后别忘了档案
毕业生求职进入高峰期 找到工作后别忘了档案
又到了春暖花开的三月，各大高校的应届毕业生即将走上社会，心急的毕业生们已经开始了人生第一次求职，各大高校的就业指导会和专场招聘会也纷纷举行，一些应届毕业生还未拿到毕业证就已经与用人单位达成了就业意向。
那么，在找到合心意的工作的同时，你关心过你的人事档案吗？你知道它在你找到工作之后去了哪里吗？一些毕业生以为，像升学一样，签订了劳动合同之后，人事档案就会“自动”转到单位。而事实上，如果没有办理转档案的手续，你的人事档案并不会“自动”转到你的单位，而是会从学校转到人才市场。
1.应届生档案“下落不明”
小沈是届的'毕业生，毕业之后不久，她就进入了一家事业单位工作。由于小沈是本地人，毕业时不需要迁户口，也就没有在意人事档案的去向。9月，小沈收到学校用挂号信寄给她的报到证，但单位一直没有说起需要办理报到或转档案手续的事，小沈也就以为她的档案已经转到了单位，“我想，我是本地人，不用迁户口，单位也不问我报到证和档案的事，可能是档案已经转好了。”
前些天，小沈的单位里新来的几位同事在办理转档案的手续，这时小沈才知道，档案并不会“自动”转到单位，而是要她自己去办手续，而这时小沈的报到证已经过期，档案也“下落不明”了。
“我现在真后悔当初没多问单位的人事部门一句，就这么想当然地把事情拖了过去。”小沈说，“现在我要先查到我的档案去了哪里，才能办理转档案，如果档案没转入单位，就会影响核定工资等环节，明显给自己增添了麻烦。”
2.不少人不知道档案在哪里
记者随机访问了几个朋友，其中有一半的人表示，不知道自己的人事档案在哪里，单位也不曾提醒过要转档案。有人说：“我都不知道我的档案在什么鬼地方，我对档案没什么概念，它爱到哪就到哪。”
事实上，档案“爱到哪就到哪”是个错误的观念，人事档案是记录着每一个人工作、学习、政治表现、奖惩等方面的重要材料，也是审核工龄、审核个人政治思想表现等的重要依据。除了就职之外，结婚、生育、申请经济适用房、因公出国时，都会用到人事档案，如果人事档案资料不全，会给工作生活带来非常多的不便。
特别提醒
职场新人，多关注自己的人事档案，不妨注意以下几点：1、在求职时，先问清楚单位如何接收人事档案，如果不接收档案的，应将档案转到何处。
2、进入新单位时，要催促单位办理用工手续和签订劳动合同，并及时将招工录用材料和劳动合同交给档案管理部门。
3、在离职时，记得将离职证明（解除合同证明）等归档，并将人事档案转到新的单位。
篇9：电子专业求职工作自我鉴定
您好！首先，向您辛勤的工作致以深深的敬意！我叫XX，是XX学院邮政信息电子化专业的毕业生，现在离开母校，即将踏入社会大学，心情是那样地兴奋又彷徨。我渴望一个新的生活舞台，找到一个适合自己并值得为其奉献一切的工作单位。
我是一个耐心细致，责任心极强，又充满活力的学生。办事沉着稳重，勇于创新是我的工作风格；拥有远大的理想，不断的超越自我是我前进的动力。只有勇于奋斗才能获得成功，这是我的人生信条。
刚踏出校门的我谈不上十分的成熟和足够的经验，但我有过人的胆识和自信心，正所谓：“是龙，就应该去大海搏击，是鹰，就应该去长空翱翔。”面临人生的重要抉择之际，我希望能加盟贵单位，展示自己的才能，实现个人的理想与价值。
我愿尽我所能为贵公司献一份力量，添一份辉煌。如能被您招用，备感荣幸，热切期盼您的.回音，并诚心祝福贵公司事业蒸蒸日上。
篇10：文学专业找教师工作求职自荐信
文学专业找教师工作求职自荐信
尊敬的校领导：
您好！首先感谢您在百忙之中阅览我的自荐信。
我叫大学生个人简历网，是XX师范学院汉语言文学专业的一名应届本科毕业生。值此择业之际，我怀着一颗赤诚的心和对教育工作的执著追求，真诚地向您推荐自己。
大学四年里，我时刻按照“宽专业、厚基础、强能力、高素质”标准去锻炼及发展自我。学习上，我刻苦努力，圆满完成了学校开设的语言文学、教育学等课程，每科成绩都达到优良以上，可以说对从事教育工作所必须掌握的相关知识有了相当程度的理解和掌握。并且在一个多月的`教育实习工作中表现出色、获得了学校最高级“双优”实习成绩，相信有能力胜任中学语文的教育工作。
“万丈高楼平地起”，所以我对于师范生“三字一话”的基本技能尤为重视。通过努力，我顺利通过了全国普通话等级考试，并以优异的成绩获得甲级乙等证书；平时坚持勤练书法，钢笔字、粉笔尤佳。课余，我还通过书刊网络等媒介涉猎各方面的知识，不断扩充知识面。期间，我还以优异的成绩通过了国家英语四、六级考试、国家计算机水平考试、且能熟练操作Word等办公软件及CAI课件的制作，网络检索信息的能力也较强。
此外，我还一直担任学生干部工作，曾当过三年班长和社团部门负责人，有较强的班级管理能力、活动组织策划能力和人际交往能力。同时积极参加各种公共文体社会实践活动，在文艺和体育方面较有特长。因品学兼优，被评为校级“三好学生”“优秀团员”。
我正处于人生中精力充沛的时期，并且热爱教育事业,决心做一位优秀的人民教师。希望贵校能提供一个让我发挥专长的平台，我定会竭尽全力的在工作中取得好的成绩。我相信，我的成长，我的努力，将会给贵公司带去新的活力。
此致
敬礼！
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