下面是小编收集整理的职教教学反思参考,本文共16篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

篇1:职教教学反思
高职院校计算机基础课程作为一门普及型的公共基础课和计算机信息技术方面的基础课,其作用不容忽视。但就目前教学现状来看,其课程内容简单精巧,课时相对较少,教学大多采取学生模仿教师进行软件操作的形式,学生的参与意识不强,教学效果不显著。怎样才能调动起学生的课堂积极性和主动性呢?除了掌握相应软件的使用方法外,学生怎样才能建立起计算机信息技术的知识框架?如何在课堂上体现对学生素质的全面培养和提高?以下是笔者对计算机基础课程教学的分析和探索。
一、高职计算机基础教学现状
目前,高职院校计算机基础课教学内容仍以传授计算机操作和基础知识为主,以培养学生计算机实际应用能力的教学环节为辅。虽然各大院校的计算机基础授课大多采用了任务驱动法,以典型综合任务为目标,将相关知识点穿插在具体案例中,但教学方法仍旧采用“教师在操作台前演示,学生模仿相关操作步骤来完成任务”的形式。
高职院校学生入学成绩参差不齐,受地域环境和家庭条件的限制,学生对计算机和相关信息技术的熟练程度不尽相同,对计算机基础知识和技能的接受能力差异较大。加之学生对未来职业规划的诉求差异,导致其对通过课程获取知识和能力的期待也截然不同。
高职院校学生对计算机基础课教学的积极性差异明显,因此一些学校采用课后补习的方法,鼓励能够对课堂知识举一反三、前后联系和综合运用的学生,对接受能力较差或无自主意愿学习的学生进行辅导和促进,尽量统一课程进度。
二、高职计算机基础教学存在的问题
学生对计算机常用软件的学习方法仅仅是记忆相关的操作方法,复制教师的演示步骤。对计算机技术知识的掌握还停留在片面的技术层面,没有真正理解计算机技术的内涵,也没有建立起计算机信息技术的理论体系。因此在实际操作中,学生并不能通过所学的软件掌握特定的系统操作,也很难灵活地将学到的操作技能应用于实际工作中。在面对设计原理相同但表现形式不同的软件系统时,学生只能从头学起,无法实现知识的迁移和从知识到能力的转化,更别说触类旁通了。
教学内容安排未考虑到学生基础和学习能力的不同,课堂上往往基础好的学生掌握教学内容后无事可做,基础差的学生面对问题抓耳挠腮。在当前以学生为本的教育理念下,忽视学生个体差异,搞一盘棋、一把抓的教学安排,必将影响到学生独立意识和解题能力的培养,无法实现不同层次学生的共同提高。
计算机基础课程作为一门基础课,课程设计和教学方法往往千篇 一律,教材的选取上也有很大的局限性。由于受课时的限制,这门课程看似涉及的知识面很广,实际教学效果却往往不够深入和透彻,许多知识和技能的讲解流于形式,达不到普及计算机基础知识的效果。另外,很多非计算机专业只是把它作为补充课程,在思想认识上没有引起足够重视,教学效果甚微,没有实现相应课程设置的能力目标和知识目标。
三、问题反思及对应措施
1、培养学生的学习能力比讲授知识更重要
高职院校计算机课程的重要任务是培养学生具备实际工作中所需要的各项技术和技能,课程内容要体现计算机信息技术发展的一般规律。传授给学生的某一版本软件的实际操作方法终究会过时,学生在踏上工作岗位后,会面临很多学用不一致的实际问题。在信息资源如此发达的今天,如何利用各种资源完善自己的知识体系,并在短时间内培养学生解决问题的能力,要看学生的学习能力。教师在课堂上要通过任务分解来讲授知识,培养学生软件操作的基本方法和对软件功能的整体掌握。计算机软件操作是有规律的,加强学生对操作对象、操作过程的理解和对相应功能模块的掌握,将学生对操作步骤的模仿引导到对功能模块的理解层面,使学生掌握软件操作的一般方法。
2、学生应该是课堂的主体
学生被动学习是不可取的,教师要把学习的主动权真正交还给学生,让学生学会开动脑筋查找遗漏知识并乐于实践操作。这样学生的思维会变得活跃,通过头脑风暴和思维发散等方式,激发学生学习的积极性和参与性,有效推动课堂教学的进程。
3、用综合任务调动学生学习和探索的主动性
实际教学中,学生最大的成就是独立完成涵盖多个知识点的复杂任务,教师可以根据课程内容和知识点的关联,设计难度不同的任务,让学生从知识框架中抽取相应的知识点并灵活运用。这样,学生在任务的完成过程中能体会到成就和快乐,促进学生操作能力的培养和巩固。教师要设计一些不同知识点混合在一起的任务,让学生意识到计算机基础课并不是简单的模仿操作,对计算机相关理论和概念的理解、运用和技能的培养同样重要,这样学生才会有意识地思考,配合任务的实践操作,逐步培养自己的软件操作能力。在计算机基础课上,学生通过任务完成过程中的操作实践来不断地发现问题,通过分析已经掌握的知识点来思考问题,通过摸索和实践来解决问题,每一次操作的结果都会让学生体会到成就感,增加学习的信心。
4、教师引导学生建立信息技术知识体系
计算机基础课属于操作实践类课程,学生不应该只是模仿教师的具体操作,如果学习方法是照猫画虎、生硬地模仿或者死记硬背那些功能键,不仅无法扎实地掌握单个知识点,更无法掌握软件的操作方法。教师应该对类似的功能模块进行总结,并引导学生归纳,建立相应的知识框架和体系。
采用启发式教学法,教师带着设计好的问题穿插在授课过程中,通过完成案例项目过程中出现的各类问题,引发学生对教师讲过的课堂知识和方法进行回顾和比照,鼓励学生通过自己的努力去检查知识漏洞和关联知识点,让学生认识到教师讲过的哪些知识是需要自己深入理解的,这样学生会更加注意听课细节,并学会总结、归纳,建立起相应的知识体系。启发式教学可以让学生的思维更加活跃、更具创新意识,也让学生更有成就感,进而有更大的学习兴趣和积极性。
5、形成学生间的良性竞争氛围,促进教学质量的提高
请主动性强和有思想的学生上台进行课程项目任务的操作演示,并引导其陈述自己的解题思路和操作步骤,激发学生之间的竞争意识,提高整个班级的学习积极性。通过任务完成效果展示,学生可以找出自身的不足,学习别人的优点。对于完成效果比较好的学生,教师应及时肯定其做题思路和操作的准确性,促进其在今后的学习中按照正确的学习习惯继续努力。对那些积极性不高的学生则会因为压力而产生学习的动力。活跃的课堂氛围,不仅可以有效激发学生的积极探索,更有助于学生之间的良性竞争和互助学习,有助于整个班级形成良好的学风,提高课堂教学质量。
要引导学生达到良好的学习效果,使学生在学到计算机基础知识的同时培养计算机信息素养和能力,体会到课堂学习的快乐,就需要教师在教学中仔细观察体会学生的心理特点和学习特点。如何在计算机基础课程中更好地调动学生的积极性,如何进行课程设计和课程安排才能让学生更易于接受,需要教师不断地实践和总结。这将是一个漫长的过程。
篇2:职教教学反思
在教学前,先应该学习大纲,钻研教材,弄清教学的目的要求、重点难点。在按照《课程标准》和教材要求备课时,重视工具、材料、教具的准备。自制合适的教具,使本节课增辉不少。备课要注意备教具、备工具、备材料,否则就会影响教学进程,甚至产生片刻混乱。
复习旧课,导入新课。复习时,充分利用教具,既形象又直观,同时节约了时间,避免在枝节问题上花费太多的时间,很快进入新的课题。
学生认识一种技能,一个制品,总是先粗后细,先表后里,先大后小。利用教具,指出这种操作技能的概貌,再利用人手一件小样品,进一步让学生了解它的特点。这个教学过程是符合学生的认识规律的。
教学中,观察→模仿→练习→评估。四个环节紧扣,课堂结构合理,符合学生的技能学习规律。
开机、装底线、检查针迹等都是基本技能,必须十分重视。不仅要检查技术姿势,也要检查操作习惯。这样既复习了旧课,又为新课学习作好铺垫。
学生进行的尝试错误,是一种盲目性的试探,偶然成功的机会是极少的。教师安排“试缝”活动的目的是激发学生的学习兴趣,诱导学生认真观察教师的示范动作。
学生在学习一种新的动作技能的初期,总是先观察教师的操作示范。因此教师的示范不但要正确无误,而且还要使全体学生都看见。如果后面的学生看不见,那么他们在操作时将发生困难。
职教课的板书,除了文字外,还充分利用了图示。图示配以文字,始终出现在黑板上,使学生看清一个动态的操作过程,使学生易懂易操作。
学生观察教师的示范动作后,必须亲自对操作技能进行初步尝试,学生依靠视觉信息来调节动作。虽然显得忙乱,但是“模仿”却是学生学会技能必不可少环节。
教材是一位不出声的优秀教师。在教学过程中,充分使用教材,充分利用图示,引导学生阅读课文,“阅读”图示,不但便于完成本节课的教学任务,而且培养了学生阅读技术类书籍的能力和习惯。
篇3: 职教教学反思
这几周上示范课都在思考一个问题,对特殊学生进行一个菜肴的演示究竟需要几节课比较合适?我通过实践思考基本需要2节课,第一节课前半节课主要通过理论讲解工艺流程,我们的理论来自于实践,对学生学习操作技术过程起到一个了解指导作用。后半节课要同学们认识所需的食材的色泽、特征、质地,对原料有一个全面的了解。第二节课动手操作演示,做一个环节后,让学生来做一下,一直到演示结束,这样作为烹饪专业来说初步加工技术、主料刀工处理、配料刀工处理、料头的形状、配菜的量可以给学生一个清晰的过程,到学生训练时这部分掌握就比较好,在训练时老师精力就重点放在烹制的指导上,这样比较有效的指导学生训练实习。
在教学中主要采用自主合作式学习方式,使学生能积极主动地参与劳动实践,发展劳动技能,通过教师的讲解、演示,激发学生学习兴趣,培养学生的思维能力和创造力;能举一反三。另外,通过作品展示,使学生产生成功感,树立学生自尊心和自信心。
在教学中,让学生在操作中通过逐步克服困难而获得成功。从而养成劳动习惯,培养劳动兴趣,在实践中增强克服困难的勇气,培养学生艰苦奋斗,勤俭节约的精神。在课堂中,教师要针对多种制作方法引导学生进行讨论,启发学生思维,发挥想象,进行创作。教师演示操作时,注意培养学生的观察方法,教师放慢速度,“精讲慢做”,规范演示操作方法,并注意工具使用后的摆放,让学生自己看,自己想,形成自己的观察方法,同时注意学生“向师性”特点,从一点一滴做起,潜移默化影响学生,使学生养成良好的劳动习惯。在学生操作中,教师要鼓励学生展开想象,让学生创作出具有自己特点的菜肴。
在整个教学过程中,要注意发现学生的闪光点,教师要注意面向每一个学生,注意因材施教,引导学生积极参与,让每个学生都获得愉悦的情感和成功的体验。找朋友教学反思赵普教学反思长亭送别教学反思。
篇4:职教教学反思
这几周上示范课都在思考一个问题,对特殊学生进行一个菜肴的演示究竟需要几节课比较合适?我通过实践思考基本需要2 节课,第一节课前半节课主要通过理论讲解工艺流程,我们的理论来自于实践,对学生学习操作技术过程起到一个了解指导作用。后半节课要同学们认识所需的食材的色泽、特征、质地,对原料有一个全面的了解。第二节课动手操作演示,做一个环节后,让学生来做一下,一直到演示结束,这样作为烹饪专业来说初步加工技术、主料刀工处理、配料刀工处理、料头的形状、配菜的量可以给学生一个清晰的过程,到学生训练时这部分掌握就比较好,在训练时老师精力就重点放在烹制的指导上,这样比较有效的指导学生训练实习。
在教学中主要采用自主合作式学习方式,使学生能积极主动地参与劳动实践,发展劳动技能,通过教师的讲解、演示,激发学生学习兴趣,培养学生的思维能力和创造力;能举一反三。另外,通过作品展示,使学生产生成功感,树立学生自尊心和自信心。
在教学中,让学生在操作中通过逐步克服困难而获得成功。从而养成劳动习惯,培养劳动兴趣,在实践中增强克服困难的勇气,培养学生艰苦奋斗,勤俭节约的精神。在课堂中,教师要针对多种制作方法引导学生进行讨论,启发学生思维,发挥想象,进行创作。教师演示操作时,注意培养学生的观察方法,教师放慢速度,“ 精讲慢做” ,规范演示操作方法,并注意工具使用后的摆放,让学生自己看,自己想,形成自己的观察方法,同时注意学生“ 向师性” 特点,从一点一滴做起,潜移默化影响学生,使学生养成良好的劳动习惯。在学生操作中,教师要鼓励学生展开想象,让学生创作出具有自己特点的菜肴。
在整个教学过程中,要注意发现学生的闪光点,教师要注意面向每一个学生,注意因材施教,引导学生积极参与,让每个学生都获得愉悦的情感和成功的体验。
篇5:职教语文教学浅析
职教语文教学浅析
职业教育的语文课教学正渐渐走入教育的死胡同,成为老师怕教、学生厌学的.一门基础课.为了提高语文教学的效益,笔者结合自身的教学经验,以锻炼学生听说读写能力为重点,从学生实际出发,以兴趣为主导,注重形象思维,调动学生学习的积极性,取得了一定效果.
作 者:俞卫新 作者单位:江苏广播电视大学通州学院,江苏,南通,226300 刊 名:考试周刊 英文刊名:KAOSHI ZHOUKAN 年,卷(期): “”(39) 分类号:G71 关键词:职教语文 兴趣 形象思维篇6:网络空间教学职教论文
网络空间教学职教论文
1高职大学英语网络空间教学应用
湖南理工职业技术学院大力倡导网络空间教学,鼓励老师申报空间优质课程,通过立项申请,中期检查等方式完善建设,实施网络空间教学,我院高职大学英语,在各位英语老师的努力下,已经立项,全体英语老师和学生都有自己的教学空间和学习空间,所有的英语资源都呈现在教学空间里,在构建一个优质空间课程教学,以学生为中心,紧紧围绕每个单元的主题开展任务型教学,学生可以通过学习卡册留言板、学生群组,提交作业与老师进行有效的互动,彻底改变了传统的英语教学模式“一支粉笔、一块黑板、PPT教学”,老师不必通篇全用PPT教学,激发了学生学习的积极性和主动式,也激发了老师的创新意识,学习现代网络教学知识和信息化技术,利用网络空间来教学。创新自己的教学理念、模式和方法,不断完善和提高自己。如何来具体实施应用大学英语网络空间教学?这是老师们一直在思考的问题,基于“职教新干线”网站,实施传统面对面教学与网络空间教学相结合,老师首先要建设和完善自己的空间,在个人空间首页上传“大学英语课程空间”导航,主要包括课程介绍、教学资源、交流互动几大部分,特别是教学资源栏目下,设置包括学习卡册,微课资源、授课计划、教学日志、教案、课堂作业、考试题库等,老师上传相关资料,针对整个课程设计,紧扣每个单元的主题,上传的资料要具有实际操作性,上课前,老师和学生登录世界大学城,学生进入老师以班级为单位的考勤界面,随后老师可采用传统教学讲授将所学的新单词和短语,再引导学生在课内完成听课(看视频)、精读课文,以此为基础,由学生合作完成“自测”环节习题,所有学习记录由老师随堂记录在大学城(比如,以留言的方式记录在听课、精读、自测。学生在网络学习过程中如遇到了问题和困难,可以当面和老师进行交流,从而达到较好的学习效果。课后,学生可以利用空间完成老师布置的作业,在老师指定的地址提交作业,老师及时的批改和察看学生的留言,进一步在课堂上所学得知识,提高学生学习的兴趣,并提高学生独立完成个人空间作业的能力。最终促使高职学生感到学习英语的成功与快乐,从而大大提高高职英语教学的质量和效果。
2网络空间教学尚存在的问题
网络教学为高职英语教学带来了许多方便,但在操作中也遇到一些困难和问题,主要有如下几点:第一,网络空间环境为大家学习英语多了一个学习的平台,但我院的学生不是人人都有电脑,学生在利用空间学习和完成作业就会有困难。第二,学生和老师要花大量的精力和时间来完善自己的空间,面对网速不快,死机等原因,很无奈;许多老师为做好空间,要用上比备课多好几倍的时间,让大家感受到电脑操作不方便快速。尤其在看学生作业上,学生不用手写,看不出字迹,会有直接复制别人作业,马上提交完成任务的现象,对于老师在批改作业时,会发现学生交纸质的作业更方便些。第三,由于在使用空间教学,如一旦出现网络故障问题就会影响正常的教学,如出现打不开或不能上传资料时,老师的课堂设计就会打乱,让学生无所适从。第四,在网络教学下,对于一些自觉性和自控性不高的学生会分散学习英语的注意力,用网络做别的.事,各种信息鱼龙混杂,很多不健康的、吸引力较强的信息都会影响到学生。
3不断改革发展,构建网络空间教学与传统教学的新型英语教学模式
我院在全面实施“世界大学城职教新干线”网络空间教学,如何克服面临的困难和问题,真正达到教学目的?如何防止高职英语教学改革流于表面形式?如何避免以往改革换汤不换药的问题?这些都是我们要思考的问题,英语教师要不断探索,必须做到趋利避害,科学合理的构建网络空间教学与传统教学的新型英语教学模式,对整个高职英语教学进行全新设计,走出一条高职特色的英语教学之路。首先,英语老师必须认真思考大学英语教学理念,构建以学生为本的网络教学理念,课堂设计和教学安排都要体现这一教学理念。改变单一的以教师为主的课堂教学模式,采用网络空间教学与传统教学的新型英语教学模式,富有英语学科特色的教育模式。在通过QQ、短信、微博平台等网络教学载体,建构起高职英语教师与学生之间的交流渠道和桥梁,同时也要利用传统英语教学,老师和学生面对面的交流对话,以便提供真实的学习英语语言的环境和辅导,感受地道的英语学习环境和氛围,也能体验网络英语世界的无穷魅力。其次,要不断发挥高职英语教育主体地位,老师要做好引导者,引导学生享受网络英语教学资源,让学生主动去探索、去实践,参与到教学过程中,力图构建起以学生为主体的高职大学英语教学模式。.
4结束语
目前,我院实施的“世界大学城职教新干线”网络空间教学及模式还处于初级发展阶段,尚不完善,面对英语教学的改革,英语老师要不断探索,找出一条既符合高职教育特点的英语教学改革思路,利用好世界大学城,进行网络空间教学,整合、优化各种学习资源,满足当前的职业教育发展的需要。
篇7:语文教学职教论文
语文教学职教论文
一、职教语文教学培养学生职业能力的必要性
随着时代的发展,教师的教育观念必须改变,教师在课堂上的角色也必须重新定位,古人云:“授人以鱼,不如授人以渔。”要求教师必须树立正确的职业教育人才观、教学观以及课程观等,更注重对学生能力的培养。职教语文教师不仅要具备基础语文素养,也要具备相关专业知识,例如,旅游管理专业的语文教师,必须具备历史、地理等方面的知识,财经类专业教学的语文教师,必须知道商贸方面的知识。
二、职教语文教学培养学生职业能力的有效策略
(一)优化教学内容,贴近职业需要
职教语文教学必须在课堂有限的时间内实现教学效率的'最大化,在写作和口语交际等方面优化教学内容,贴近职业需要。在写作方面,随着社会对学生职业能力要求的不断提升,与职业相关的写作能力也受到重视,在职教语文教学中,教师必须培养学生组织、改编以及发布相关信息的写作能力,重视写作训练。例如,面试过程中,简历和求职信的准备就是对学生语言组织能力和写作能力的考验。在口语交际方面,以梁启超的《敬业与乐业》为例,这是一篇演讲文,教师在教学中必须引导学生理解“反之也都是有趣的,只要你肯继续做下去,趣味自然会发生”以及“百行业为先,万恶懒为首”的涵义,以进行职业素养教育。此外,教师可以让学生演讲这篇文章,创设交际情境,让学生亲身体验,从而锻炼学生的口语交际能力。
(二)增强主体意识,培养创新能力
职教语文教学应该在教学过程中,注重学生的个性发展,增强学生的主体意识,注重对学生职业能力和创新能力的培养,教师要充分发挥其引导者、参与者以及合作者的重要作用,锻炼学生的自学能力、人际交往能力以及创新能力。培养学生创新能力,必须注重学生的知识积累,拓宽学生的知识面,例如,教师在讲授韩愈的《师说》时,可以增加对作者文学主张的介绍,如“文学明道”、“文道结合”、“宜师古圣贤人”等,同时讲解此文学主张对当今时代文学创作的影响,拓宽学生的“文学”的理解,增加知识的积累。此外,教师可以把创新能力的培养渗透到教学的各个环节之中,让学生在课堂上畅所欲言,活跃思维,激发学生创造性的学习动机,提高创新能力。
(三)重视学用一致,提高应用能力
在职教语文教学中,加强对学生“听、说、读、写”等方面应用能力的培养,提高学生的综合素质。教师可以通过创设教学活动提高学生的应用能力,例如,演讲、面试、辩论等教学活动,锻炼学生的语言表达能力和灵活应变能力,通过求职交际的情境模拟,让学生体验情境,训练口语交际方面的技巧,从而提高“听、说、读、写”等方面的应用能力。
篇8:职教高中语文教学论文
职教高中语文教学论文
一、尊重学生的主体地位,塑造学生的健康人格
(一)激发学生的语文学习兴趣,培养学生的主观能动性
“兴趣是最好的老师。”学生对语文学科产生了浓厚的兴趣,就能自觉主动地去学习,不仅能取得良好的学习效果,还能体验到学习的乐趣,进而能在学习中形成健康的人格。职教中心的学生,学习基础比较薄弱,甚至有些学生根本不愿意学习,厌烦心理十分严重。如果教师一味地刻板说教,强制学生学习,将会适得其反,对教学产生十分不利的影响。因此,在日常教学中,语文教师必须要准确把握学生的心理,尊重学生的主体地位,调动学生的主观能动性,让学生对语文学习产生兴趣,并激发学生学习的积极性、主动性,促使学生主动学习。在自觉主动学习的过程中,学生逐渐会体会到学习的乐趣,感受到成功的体验,从而会对学习产生正确的心态。这样有利于学生健康人格的塑造。
(二)和学生平等地交流,塑造学生的健康人格
青少年学生的心理十分敏感脆弱,职教中心的学生也不例外。因此,教师要注意自己的一言一行、一举一动,尊重学生的人格,与学生进行平等的交流,引导学生形成正确的世界观、人生观和价值观。在教学中,教师要做到以下两点:一是对所有的学生一视同仁、平等看待。不管是学优生还是学差生,教师都要“一碗水端平”,平等地对待所有的学生,千万不能用“有色眼镜”看人。针对学生的不同水平,教师应设置不同的学习目标,让所有的学生都能在自己的最近发展区内有所发展。二是既要多肯定学生,也不能滥用表扬。在学习中尊重学生、肯定学生、鼓励学生,这样能激发学生的自信心,但是,一些教师滥用肯定和表扬,不管是什么情况,哪怕学生的回答是错误的,也是一味地肯定、表扬,这种做法也是不妥的。
(三)引导学生合作学习,促使学生形成良好的人际交往
社会分工越来越细,人际交往越来越密切,对人团结协作的能力要求也越来越高。职教中心的学生毕业后将进入社会,走上工作岗位,他们的人际交往、团结协作能力将直接受到考验。因此,语文教师在平时的教学中,要引导学生进行合作学习,让学生在小组合作中学会与人沟通、交流,形成合作意识,端正心态,正视自己,对自己和他人形成正确的评价,提高人际沟通、交往能力,以便为以后走上社会奠定坚实的基础。
二、引导学生有效阅读,加强学生的德育渗透
高中语文课本中选用的都是非常优秀的文学作品,在这些作品的字里行间都充满着浓厚的民族文化气息和人文情怀,是对学生进行德育教育的最佳素材。语文教师引导学生进行有效的阅读活动,可以让学生与作品、作者进行心灵交流,感受其中蕴含的道德内涵,进而能使学生在潜移默化中受到思想熏陶,并会对学生的人格养成起到积极的影响,从而能取得良好的德育渗透效果。在日常的教学中,语文教师引导学生进行有效阅读,主要包括两方面:一是课内阅读。高中语文教材所选大多是经典作品,内涵丰富,代表性强,是进行德育教育的范本。教师一方面要对教材内容进行精心的讲解,让学生深刻领受文章内涵。另一方面,教师要培养学生的阅读能力,通过自主阅读、联想与想象等方式,让学生掌握阅读方法,具备自主学习的能力,进而在学习中受到作者思想的熏陶,并将其内化为自身的素质,收到良好的学习效果。二是课外阅读。课上的时间是有限的,大量的作品需要学生在课外自己阅读。因此,教师要引导学生进行课外阅读,让学生接触到更多的德育因素。教师要对学生的课外阅读进行正确指导,比如,给学生推荐阅读的书目、帮助学生制定阅读计划、针对学生的.特点选择不同的书籍、指导学生的阅读方法、分享学生的阅读体验,等等。通过大量有益的语文课外阅读,学生的眼界宽了,心灵滋润了,道德修养也就自然而然地提升了。
三、注重审美教育,提高学生的道德情操
审美需要是高层次的精神需求,它与人的道德修养有着密切的联系,它能让人分辨美丑、善恶,进而提高学生的道德情操。可以说,德育教育和审美教育是相辅相成、相互促进的。所以,对学生进行美学教育必不可少。在高中语文课堂教学过程中,教师要注重审美教育,一方面依托于教材中大量的美学元素,对学生进行审美教育。高中语文课本中的文章处处体现了美,不管是语言美、结构美,还是情感美、自然美,都是对学生进行审美教育的素材。教师可以帮助学生分析、感悟,让学生的心灵受到陶冶,在不知不觉中提升品位。另一方面,教师应想方设法提升学生的审美能力,以便更好地影响德育教育。教师要引导学生自觉、主动地去发展自身的审美能力,调动学生的学习积极性和学习兴趣,在学生审美能力不断提升的过程中,让学生的心灵、情操受到美的熏陶,进而取得良好的德育教育效果。
四、结语
综上所述,高中时期正是学生人生观、世界观和价值观形成的重要时期,也是学生人格养成的关键时期,尤其是职教中心的学生。这需要教师的高度重视。在德育教育方面,语文相比其他学科而言,具有强大的优势。语文教师要依托这个优势,在教学中对学生进行德育渗透,为学生提供有效的指导,帮助学生提升道德修养和综合素质,以便应对将来的挑战。
篇9:职教文秘专业教学
【摘 要】在今后的教学中要继续贯彻以学生为中心的理念,突出教学的实践性、开放性,强化学生职业能力培养,大力推行工学结合,校企合作的培养模式,积极创建学生实习实训的平台,注重理论与实践一体化,知识传授与交际能力一体化,灵活运用案例教学法和情景模拟法,增强学生表达的兴趣,拓展学生的视野,努力提高语言艺术课堂的教学效率。
【关键词】职教教育;文秘专业;策略探讨
一.加强案例教学法。
案例教学法是一种将案例运用于教学,通过教师展示案例,组织学生讨论,教师归纳提炼,将学生带入特定场景进行分析来实现教学目标的方法。
文秘专业课程设置,理论性的知识占了大部分,教师在课堂上一味地教授不仅不利于学生的接受,还可能引起学生的厌学情绪。
教师可以通过采用案例分析的方法来解决理论性较强的内容。
比如在秘书实务和公关关系学的讲授中,既可以利用课本上的案例,也可充分利用课外收集的新近发生的案例,有针对性地列举、讲授,让学生进行分析。
在这样的教学过程中,能有效地培养和提高学生观察问题、分析问题的能力,也能较好地锻炼学生的口语表达能力。
二. 强化模拟教学法。
模拟教学法是一种根据各门课程的特点,把学生放在主体地位,实际操作由教师设置的秘书工作场景的教学方法。
职教文秘专业开设的实践课程,可进行模拟性的操演。
如办公自动化设备操作、快速录入等内容,都可以在模拟实训室进行此类秘书实务技能训练。
教师可在实践课程中设置一些秘书工作的场景,让学生在场景中扮演不同的角色,教师及时发现问题并现场纠正。
模拟教学法注重培养学生实际动手操作能力,能较好地激活课堂气氛,激发学生的内在潜力。
同时,在教师的及时纠错中,学生对知识点的巩固更为深刻。
如在会务管理的教学中,可以让学生扮演不同角色,使学生在演练中轻松掌握技能。
三. 营造良好的学校职业礼仪教育氛围,促进学生综合素质的提升。
在职教学生素质教育的过程中,学生具有一定的职业礼仪,对于学生的职业技能是非常有帮助的。
社会岗位所需的职业能力不仅需要良好的礼仪素养,更重要的是要具有诚实守信的服务意识,要具有礼仪能力,具有综合素养。
在职教学生素质教育的过程中,学校不但要将礼仪教育纳入课程体系,还要让学生在个人礼仪、社交礼仪、职场礼仪的训练中注重自身文明的言谈举止,在生活中展示自己的魅力和风采。
教师要营造良好的学校以及班级礼仪教育氛围,并针对学生的实际情况开发校本课程,让学生在典型案例分析、学生示范、习惯养成等各种活动中学习与日常生活、学习、工作相关的礼仪。
在校园内,教师也要让学生感觉到自己生活在充满礼仪气息的文化校园当中,在校园内学校要设置礼仪画廊,在校园墙壁或者教师之内,要布置一些礼仪内容,让学生在耳濡目染中提高礼仪意识。
四. 师资队伍现代化建设。
文秘专业建设的核心之一是师资队伍建设,没有具有一定的现代专业知识、掌握一定现代教学理论与方法的教师队伍,就不可能教出具有现代专业知识的学生。
无论采用怎样先进的教学设备,操作者或传授者均是人DD教师。
因此一方面应根据专业建设和不同老师的具体情况. 采取不同措施鼓励他们利用适当的时间进行实际的工作锻炼,或者有计划地安排一部分教师到生产、服务、管理的第一线锻炼,从事实际工作,以提高实践教学能力;而对于那些有一定实践经验的教师则可鼓励他们考取有关部门组织的职业资格考试,取得职业资格证书。
另一方面从政府机关、企事业、兄弟院校等相关单位聘请一批有丰富经验的工作人员来做我们的兼职教师,让他们在教学中真正做到理论和实践相结合,从而全面提高学生的实践技能,同时,也可以带动我们相关教师操作技能的提高。
五. 利用校内现有设施,加强校内实训。
文秘专业学生在校内的岗位实训,是她们正式参与社会工作的一次真正实习。
此类实习是建立在真正的社会关系、社会环境和社会角色的基础上,所以,学生在此操作阶段所获取的知识和经验,可以直接转化为实际工作技巧和方法。
(1)利用学校办公室。
学校办公室是学校的中枢部门,是文秘专业学生岗位实习的较好场所。
专业教师可与办公室协调,有组织有计划地分批安排学生进行实习。
让学生参与学校会议室的布置、会务接待、礼仪、联系等事项,熟悉公文处理程序及文书起草等。
积极培养学生处理办公室事务、社交、接待、会务等专业技能。
(2)利用学校文印室。
掌握现代化办公设备的能力是文秘专业学生应具备的技能。
安排学生在学校文印室进行岗位实习约1~2周,学生可基本熟悉文字排版,熟练操作打印机、复印机、扫描仪的技能,较好地培养认真、仔细、耐心的工作作风。
(3)利用学校档案室。
档案管理课程教学过程中,让学生进行实习操作演练是较为实效的。
教学中档案的分类、立卷、案卷的排列和编制案卷目录等内容,可带学生参观学校档案室,并安排学生跟随档案管理员对档案进行整理。
学生可提高参与的积极性,更重要的是充分认识了档案管理的基本流程,也培养了动手操作能力。
与此同时,考核方法也要不断改进与完善。
在组织学生参加社会取证考试的同时,运用社会行业标准对学生的综合素质、职业能力进行全方位的测试。
如组织专业骨干教师为主的评审小组。
文秘教研组、计算机组、英语教研组、语文教研组精心设计了包括秘书日常工作(含礼仪)、公文拟写、计算机汉字录入、办公软件的使用、电子归档、英语听说、即兴演讲等内容的测试题目,并依据职业技能鉴定对各科测试标准进行了细致研究. 从而形成了一整套文秘专业综合职业能力测试方案,极大地调动了学生的兴趣与热情。
这种测试办法。
突破了传统的以试卷为主的学科考试评价形式,对学生综合素质提高、创新精神和实践能力的培养起到了积极的推动作用。
结合文秘专业就业现状,谈谈文秘教学改革【2】
近年来,我国文秘就业市场出现了用人单位找不到好秘书,文秘毕业生找不到好单位的现象。
由此笔者根据自己的教学经历分析文秘专业可以势在必行的教学改革措施,包括修订文秘专业人才培养方案、改革历来的传统的教学方法、改善专业师资队伍、注重开展实践教学等。
一、文秘专业就业现状分析
近年来文秘人才市场上出现的“供过于求”和“供不应求”同时并存的奇怪局面。
一方面,现代社会飞速发展,秘书职业呈现出服务领域广、层次多,要求高的特点,人才市场上秘书的需求数量一直排在人才需求的前10位。
中国加入世贸组织后,文秘专业人才需求仍然跻身于热门行业。
用人单位在为找不到“拿来就能用”的文秘人才而焦虑,可是却总难招到合适的能胜任的人才,即使是能找到对口的文秘专业毕业的学生,却也是很失望――毕业生缺乏秘书技能和必备的秘书素养,实践和动手能力差,眼高手低等等。
毕业生更不用说不想毕业,害怕毕业。
大部分学生都是去中小型私人企业做文秘,单位不稳定造成工作也不稳定,很多毕业生出现频繁跳槽现象和就业不理想的抱怨。
二、文秘教学改革的几点措施
1.修订人才培养方案。
人才培养方案是组织教学的关键,它直接决定了学生的质量。
转变传统的教学理念。
以职业教学为着眼点,把文秘专业的教育目标由培养“知识人”转变成“职业人”。
以能力为本位,围绕职业能力的培养组织教学、开发教材、安排实习实训。
结合实际,突出地域特色。
考虑到文秘专业就业去企业较多,在教学中就主要模仿一些企业文秘、商务文秘的需求进行情景教学。
教学内容体现出秘书的工作实际,培养秘书办文、办会、办事等各项技能。
教学计划中有秘书学、现代秘书理论与实务、档案信息管理、秘书英语等专业核心课程外,还要安排一些相关支撑模块,比如会计学、国际贸易等其他课程。
作为文秘,必须是一个专才的同时做一个通才,为了鼓励文秘专业的学生掌握多方面的知识,要求教学计划中开展校内和系内选修课,必选课,限选课等多种形式的选修课,学生可以根据自己的兴趣特长来选择,与此同时,这也调到了他们学习的积极性,促进他们成为文秘专业的“多面手”。
2.改革传统的教学方法。
南宋时期的理学大师朱熹说过:“事必有法,然后可成;师舍是则无以教,弟子舍是则无以学。”由于历史原因,我国早期文秘专业毕业生大多数是为国家的政府部门培养的,所以长期以来教材的编写一直是以党政机关文秘工作作为服务对象,迄今出版的多数秘书学书籍中,党政机关文秘工作方面的内容占了主导地位。
而实际中,大部分毕业生的去向是中小型企业,因此必然要求教师在教学中改变传统的“满堂灌”,照本宣科式教学。
其次,文秘专业本身是一个综合性和应用性都很强的专业,社会需求的文秘人员是具有较强职业能力的实践性人才。
因此在教学中必须注重培养学生的职业能力,采取角色扮演法、任务驱动法、情景模拟法等多种形式的课堂教学。
贯彻实施以学生为主体、教师为主导;学生是演员、教师是导演的教学理念。
比如在讲解会务工作中,不妨要求全班分为若干个小组来模拟组织一次大中型会议,有些负责会议方案、会议议程日程的安排,有些负责会场的布置,有些负责讲话稿、会议资料的准备,有些负责会间服务,有些负责会后资料整理;有些扮演秘书,包括文字秘书、后勤秘书、宣传秘书、外联秘书,有些扮演准秘书,即领导。
最后,教师不仅要备好课,还要备好“学生”。
现在的学生由于生活环境的影响,心理往往早熟,教师要积极正确分析学生的心理特点,思维趋势,注重观察,敏于分析。
然后针对不同学生的特点,不同课程任务的特点,各种教学方法在实践操作中又要有所变更,比如任务驱动法中有使用角色扮演法等。
3.改善师资力量。
目前高校从事文秘方面教学的教师很多都是中文专业出身,他们没有接受过系统的文秘专业知识的学习,也没有这方面的培训和从业经历,缺乏实践工作的经验与技能。
有些学校甚至把文秘专业与中文专业相互混淆,这样培养出来的文秘学生既不是专业意义上秘书,又不同于一般的中文毕业生。
要求教师不仅是接受过全日制的正式的文秘专业教育,有一定的学历,达到国家秘书职业资格考试要求,而且最好还要有文秘工作经验。
在教学中也要鼓励教师去定岗锻炼,把实践中的文秘工作经验与书本知识结合起来再应用于教学。
4.注重实践教学。
实践体验是学生获取信息、自我完善发展的一个重要方面。
学生在学校里主要是学习一些抽象的理论知识,实践很少,所以这样的教学模式培养出的学生实践能力、创造能力、开拓意识都较差。
而文秘专业又是一个应用性实践性非常强的专业,因此必须建立专门的文秘实验室和实训基地,如可以利用学校的文印室办公设备,如传真机、复印机、摄像机、投影机等现有设备进行操作训练;另外,学校在组织毕业生就业洽谈会、文艺演出、学生工作大会等大型活动时,安排文秘专业的学生参与接待和会场的布置工作,帮助他们在实践活动中提高能力。
除在学校本区发挥实践功能外,还与本地一些企业建立校企合作,成立文秘专业的校外实训基地。
通过实践性活动的开展,拓宽教学渠道,沟通教材内外课堂内外的联系,科学地有计划地开展活动,提高学生的专业素养,促进学生能力的发展。
篇10:语文课程教学职教方面论文
语文课程教学职教方面论文
一、如何解决职教语文教学中的困难
1.开展“每日一说”
每堂语文课前,花10分钟左右的时间,开展“每日一说”,每天让一个学生到讲台上发言,全部实习轮流制,发言的内容可以是发言人当天的所见所闻所感,也可以讲一个故事,总之只要是脱稿发言即可,发言的时间为3~5分钟,一位学生发完言后,再请其他学生来点评,点评可以是学生听完发言后的感想,也可以是对发言人的评价。开展“每日一说”不仅可以给学生提供一个表达想法的平台,还可以锻炼学生在众人面前的表达能力,提高学生的口语水平,同时也可以吸引学生的注意力,锻炼学生的听力,并且起到丰富语文课堂,激发学生学习兴趣的效果。
2.参加演讲比赛
演讲比赛是一种较常见的'活动形式,演讲比赛要求演讲者在脱稿的情况下,以口语为主加以适当的肢体语言和面部表情在观众面前绘声绘色地讲说。演讲能够极大地帮助学生提高口语能力,同时也可以锻炼学生的胆识。在众多不熟识的面孔前,大部分学生都会紧张、怯场,不敢大声说话,而经常性地参加演讲比赛能够帮助学生逐步习惯这种大场面,克服内心的紧张和胆怯。这样对于职校学生未来就业面试也有很大的帮助,在一般的就业面试中,一些毕业生由于很少在陌生人和众人面前开口讲话,在回答面试官提问的时候,容易紧张,讲话支支吾吾、吞吞吐吐、含糊不清,给面试官留下不好的印象。因此,平时参加一些演讲比赛,对于职校学生来说受益无穷。
3.开展语文知识竞赛
知识竞赛是一种能够调动学生学习积极性,激发学生求知欲望的有益活动。在职校语文课堂开展语文知识竞赛能够激发学生学习文学知识的兴趣,为学生学习文学知识提供良好的环境。学生为了在知识竞赛中取得好成绩,就会自觉主动地学习文学知识,在学习的过程中学生的文化素养也会得到提升。
4.开展辩论赛
辩论赛是一种能够考验学生语言表达能力、思维能力、反应能力等综合能力的比赛。在平时的职校语文教学中开展一些有意义的辩论赛,一方面能够培养学生的辩证思维能力,另一方面也可以提高学生的语言表达能力。为了让学生能够积极地投入辩论赛,语文教师在选择话题的时候,应该多选取一些贴近学生的生活,能够激发学生兴趣的话题,例如“读职业学校是否有用”“职校开设语文课程是否有必要”“毕业是否意味着失业”等这些贴近学生生活的话题,都会让学生有话可说。
5.编写小话剧并出演
枯燥无味的写作课对于提高学生的创作热情和写作水平的效果并不明显。为了激发学生的写作兴趣和创作热情,可以换一种写作方式,例如,让学生编写小话剧,大都数学生肯定都喜欢看电视剧、电影、动漫等,而我们知道,电视剧和电影都是演员依照剧本演出来的,那么如果让喜爱电视剧、电影的学生自己当编剧又会写出怎样的剧本呢?当然,为了降低难度,学生可以试着编写一些小型的话剧,对于写得比较好的剧本还可以让学生排练演出,让学生在演出中分享自己的劳动成果。编写小话剧,有利于提高写生的创作热情和写作水平,出演小话剧,有利于学生体味自己的创作成果,有利于提高学生的语言理解能力,有利于提高学生的口语水平。
6.学校根据实际情况,增设一些专业性语文课程
为了提高职校学生的专业技能和专业素养,学校应该重视语文课程的教学和学习,重视培养学生的文化素养。增设一些专业性语文课程,帮助学生提高文化素养和专业素养,例如,开设公文写作课程、口语训练班,提高学生的公文写作水平和语文表达能力,这样对于学生未来的就业和工作有很大的帮助。
二、结语
总之,职校语文课程是职校学生必须重视并认真对待的基础课程,语文课的学习,有利于提高学生的语言表达能力和理解能力,有利于提高学生的专业素养,对学生的未来发展有着极其重要的意义。职校语文教学中面临的困难诸多,需要学生、教师和学校共同面对、共同努力,正视这些语文教学中的问题,寻求合适的方法解决。在这方面,职校学生要正确认识语文课程的重要性,端正学习态度;职校语文教师应该转变传统的教学观念,耐心教学,丰富课堂内容,因材施教;职业学校在稳抓学生专业知识学习的同时,应该重视学生的文化课程学习,为学生提高语文素养和专业素养提供良好的环境。
篇11:英语随机化教学职教论文
英语随机化教学职教论文
一、职教英语随机化教学方式的特点
随意性、目的性、学习性是职教英语随机化教学应当具有的根本特点,我们要充分了解教学的目的性,把握教学的随意性,加强教学的学习性。英语的发展过程远远比不了汉语的发展过程,英语学习中要求学生掌握的东西同比汉语要少得多。在教学过程中,我们要学会对课本内容进行融合、进行比对、进行整理,从而实现随机化教学。随机化体现的是偶然性和不确定性、随意性,要求英语教育工作者打破固化课本的次序,将课本内容完全吃透,然后将这些课本内容进行重新组合,同时要利用各种不同的教学方式方法,将这些教学内容在教学过程中展现在学生的面前。
目的性,要求我们在教学中确定学生英语学习的最终目标,让学生树立学好英语的信念,通过不同的方式让他们知道英语在国际交流过程中的重要性,让学生对英语学习产生兴趣,让学生乐于学习英语。学习性,要求我们在教学过程中能够把握教学主线,能够突破课本,突破陈旧的教学方式,寻找学生乐于接受的方式方法,刺激学生的学习感官,让他们在对英语学习的过程中持续下去,能够在课堂教学中通过教学掌握英语知识,达到学以致用。
二、职教英语随机化教学的应用
任何一门学科的教学过程的最终目的是让学生能够真正掌握这门学科的基本知识,并且能够将学到的知识运用到自己的生活中,英语教学同样如此。随机化教学方式的应用是一个发展学生自主学习的过程,同时是考验职教英语教育工作者自身工作能力的过程。在这个过程中,我们要善于将英语知识融入生活,善于将课本内容整体融合,打破课本教学内容的次序,对全部知识点进行细致梳理,选择好每一节课应当让学生掌握的知识点,营造出符合教学内容的教学氛围。可以选择学生感兴趣的外国影片内容,可以选择学生感兴趣的.各国著名景点图片,可以选择学生愿意听的英文歌曲,将这些融入到教学过程中,充分体现随机化的特性,利用这些内容,对我们所要教授的英语知识进行完美的融合,促使学生进行英语学习。
三、职教英语随机化教学方式的发展方向
传统的灌输式的教学方式存在着重大的缺陷,随机化教学是未来教学的一个发展方向,偶然中存在必然,随机化教学中固化着我们要教给学生的英语知识,可以更好地促进英语教学的发展。在职教英语教学过程中,我们应当注重学生对英语知识的学习能力,书写出漂亮的单词,用流利的英语进行对话,用英语写出精美的文章。快速发展的思维、极具张扬的个性是未来教育中的一个重点内容,同时在教学过程中,考试不再作为一个重点,我们要打破应试教育的局限性,在对学生进行培养的过程中运用好随机化元素,将考试变成学生对自己的要求,让他们在英语学习过程中形成竞争心理。我们要善于运用激励教育方式,促使学生学好英语。职教英语教学的发展关系着国家的未来,我们的重要责任就是通过多种教学方式的尝试,让学生真正掌握英语。
篇12:中职数学教学职教论文
中职数学教学职教论文
一、解析基础上的中职数学教学模式定位
在以上解析基础上,中职数学教学模式可定位于以下三个环节:
1.建构起学生必需的数学知识体系
中职数学知识体系同样包含代数和几何两大部分,根据中职教育的人才培养目标,在对两大板块的教学中应着力建构起学生必需的数学知识体系来,而不应纠结于题海战术。在抛弃应试教育的基础上,教师在进行数学知识讲解时,还应着手培养学生的探究意识和问题意识,从而为今后专业课程的理论和实训教学建立起前置性能力训练。如针对财务管理类专业而言,需要提升学生的“数感”,并能对企业财务信息做出规律性预测,因此在等差数列的教学中着手应用等差数列的前n项和公式,解决数列的相关计算,培养学生的计算技能;提高学生的归纳能力、预测能力,并在此基础上掌握等差数列前n项和公式的推导思想方法。
2.建立数学知识与专业范畴的关联
增强数学知识与专业范畴的关联,也是建立中职数学有效教学模式的重点。由于受到专业背景的限制,数学教师往往对专业课程方向的行业背景缺少了解。因此,这也在一定层面制约了关联性的实现。针对这一现实问题则可以通过形成数学教师与专业课程教师之间的互动平台来解决。或者说,要打破中职学校在教学中的职能型结构的限制。
3.完善数学教学实践中的评价机制
由于各所中职学校都形成了自身的职业教育目标,所以本文将不详细讨论评价指标的内容,而是就评价主体的构成进行阐述。改变诸多学校忽略学生体验的不足,应增强学生对数学教学实践的评价,而评价的重点在于考查数学知识与专业范畴的联系程度。
二、定位驱动下的中职数学教学模式构建
根据上文所述并在定位驱动下,中职数学教学模式可从以下四个方面展开构建。
1.考察本校的专业和学科结构
本文始终强调应在校本要求下来构建起中职数学教学的有效模式,而具体体现校本要求的,需要从本校的`专业和学科结构出发来进行数学教学内容的重构。为了使考察工作更有收敛性和实效性,数学教研组应根据专业群为单位,以领头专业为代表来进行专业元素的提炼。然后在集体备课下来完成数学知识的首次重构。
2.界定出数学所必需的知识点
对数学知识内容的重构不能脱离数学知识传授的内在规律性和逻辑性,因此需要保持教材的整体体例不变为原则。根据数学教学的第一个层次可知,需要界定出学生所必需的知识点。以数列环节的知识点为例:
(1)了解数列的有关概念;
(2)理解数列的通项(一般项)和通项公式。这两点应构成该知识版块教学的指向,并能建构起学生对该知识点在算法上的一般应用能力。
3.教师合作下设计教学内容
若要推动数学教师能主动与专业课程知识相联系,这不仅依赖于教师自身的自学意识,还需要搭设教师之间的合作平台。这里的合作包括数学教师之间,以及数学教师与专业课教师之间。前者主要反映在集体备课范畴,后者则主要存在于深度的学科联系之间。对于后者而言教务部门应牵头形成数学教研组与其他专业课教研组的定期教研机制,有条件的学校可以考虑编撰数学校本教材。
4.多元主体参与下的教学评价
这里强调学生参与下来展开教学评价,因此体现为多元主体参与下的教学评价。评价的形式可以采取听课后的随堂评价,这种评价主要由同行来完成;还可以在期末进行教学评价,这种评价则主要由学生来完成。我们关注的不应是评价分值,而是那些有助于优化数学教学模式的观点和建议。
篇13:职教中心教学培训心得体会
xxxx年10月18日到10月27日,我很荣幸参加了上虞职教中心教学培训,虽然只有短短八天的在校学习时间,但是使我对教学管理有了更深一层的了解,对教师的职业道德素养有了更新的认识,我很感谢学校为我们教师提供这次培训的机会。虽然我已有四年的教学经历,但我在教学管理和教学方法技巧等问题上,还是有很多欠缺之处,所以我迫切需要学习和提高,提高自己的业务水平。
这次培训中我听了指导老师孙老师的课,同时也听了同组的另外一位数学老师的高三复习课。在听课的过程中,给我留下深刻印象的是,他们扎实的教学基本功,精炼的课堂语言,精选的课堂习题。这些对于我这个青年教师来说简直是醍醐灌顶。
听课是提高自身教学能力的'一个好方法,尤其是像我们这样的青年教师,只有多听课才能够逐渐积累经验。所以对每一次听课的机会我都十分珍惜。每听一堂课都有或多或少的收获。听完课之后,把自己和其他老师上课时讲到的记在听课记录上,然后进行琢磨,将他们很多优点和长处应用到我的课堂教学当中去,经常有“听君一节课,胜思一整天”之感。
在这次培训当中,我觉得指导老师的一席话对我们青年教师的成长很有帮助。青年教师在不同年段选择习题的难度上经常把握不好,在选择习题的时候要注意学生的程度。高一的学生一定要把握难度,不能考得太难,选太难的题目会打击学生学习数学的自信心;高二的学生要稍微难度加深点,但是也不能过难,这样学生才有信心学好后面的知识;高三的学生难度就应该跟高考的难度差不多了,这时候的学生的目的就是为了高考,所以选题是最重要的。
听了孙老师一个星期左右的课之后,自己也准备了一堂课。在准备课件的过程当中就能发现自己的一些不足之处,并不断提醒自己今后还要不断学习,不断地完善自我。开课的班级学生基础相对比较好,因此我设置的问题学生也能通过合作探究顺利地解决。课后,听了几位观课老师的意见和建议,也主动地和指导老师进行及时地沟通。通过开课,就可以听到许多老师给我提出的很多宝贵的意见,有些是自己在备课前有想到但却没有做好的,有些是很细节又很容易被我们忽略的问题。总之,通过这么一节课,将会为我以后的教学提供很大的帮助。只可惜,当时组里没有进行一个评课活动,否则,我想我还能听到其他老师给我的更多更好的意见和建议,这样也能更有利于我的成长。
在一个大学校感受那里的学习氛围,教学氛围,办公室氛围。在潜移默化中也能感受到自我的成长。
总之,通过这次培训学习,使我更好地认识了教师这个职业所必须掌握的知识与技术,以及相关的常识,还学到了很多宝贵的教育教学方法,这些对于我今后的教育教学工作有着重要的意义。培训中我意识到,对于课程改革环境下的教师,光有一桶水是不够的,教师应拥有自来水。应该珍惜一切机会认真学习。在不断学习、不断实践中不断提高自己的教育教学水平。平时向书本学习、向身边有经验的老师学习,使自己的教学语言更严谨。抓住学校安排听课的机会,虚心学习,不耻下问,及时消化,吸取别人的精华,在自己的教学中不断实践,不断总结,不断提高。
篇14:职教年度工作总结
今年以来职教中心得到了县委、政府、县教育局前所未有的大力支持和帮助,学校领导班子空前团结,全校上下团结一心,奋力拼搏,以招生、管理质量年为工作中心,在县三项活动精神的指引下,积极开拓我县职业教育发展新局面。现将xx工作总结以及今后的工作谋划汇报
一、xx年主要工作
1、招生工作取得了突破性进展。在今年生源少,招生困难的情况下,学校把握春秋两季招生的关键时机,组织全体教师,辐射周边五县,走村入户,共招收新生600余人。
2、专业建设取得新突破。今年三月份我校焊接专业被评为xx市唯一的焊接骨干专业,仅此专业今年招生100余人,标志着我校的专业建设又上了一个新台阶。
3、积极构建学习型、和谐型校园。学校每天举行《职教宣言》的颂读仪式,并把周三定为全员学习日;开展“同读一本书,共建学习型校园”活动;加大教师队伍培训力度,走出去,请进来,选派优秀教师外出接受省、市业务骨干培训;聘请职业教育名家、专家到校授课;开展以校长带头搞讲座、全体教师同参与的学习热潮,对我校校园文化建设也起到了积极推进作用。
4、学校成功举办了成长‘心连心’生命‘手拉手’大型公益活动。活动以付出、共赢、承诺、欣赏和负责任为主题,感召了家长、学生、教师、义工共400余人参加,本次活动改变了广大师生的心智模式,在潜移默化中提高了学生的思想道德素质。
5、进一步加大投入,改善基本办学条件。学校在资金十分困难的情况下筹资18万元,新上315kv变压器一台,解决了焊接专业电力不足的问题。还投入30万元恢复锅炉取暖系统,解决了困扰xx职教多年的冬季不能取暖问题。
6、积极服务县域经济,服务三农,服务新农村建设。开办农村经济建设、脱贫致富双带头人培训、农村养殖、种植、阳光工程培训,并及时组织开班授课,培训学员达3000人次,取得了良好的效果,受到了市局的高度评价。
7、加强校企合作,积极服务县域主导产业。与xx福田、中国重汽、xxxx天马、xx工大、我县xx陶瓷等企业建立校企合作关系,学校每周到我县xx陶瓷等企业授课,对职工进行技术、管理、安全等方面培训,把课堂搬进工厂,同时把职业教育专家、企业名家请到课堂为学生开展职业培训,这为我校招生、就业、顶岗实习搭建了平台。
二、xx年工作谋划与xx规划
1、攻坚克难,招生工作再上新台阶,xx年努力完成650人的招生任务。
2、顺利通过市级中等职业学校设置标准的验收工作。
3、继续壮大各专业建设,特别是焊接骨干专业建设,力争用一年的时间使焊接专业升格为省级骨干专业,汽车运用与维修专业升级为市级骨干专业。
4、进一步深化职业教育教学改革,加强教师队伍建设,xx年度培养双师型教师15人,全面提高办学质量。加大教师队伍学历和能力培训力度,到20xx年使学校专任教师学历合格率达100%,“双师型”教师占专业课教师和实习指导教师的比例达到80%以上。
5、进一步改善办学条件,加大校园环境建设,增加微机数量,满足教师教学需要,大面积提升教学质量,以上投入不低于25万元。
6、重视实训建设,加大技能大赛的投入,力争在一年内,将焊接技能大赛赛场引入我校。
篇15:职教年度工作总结
又是一年辞旧岁,20xx年——实在是一个绝对令我终身铭记的工作之年!在这一年里,我无论在个人业务、班级管理,还是解决工作、生活中的问题、接人待物等各个方面,都奋力成长着!不管大家怎么看,我自己平心而论,学到了太多太多,收获了太多太多,更成长了很多。
都说“身正为师,学高为范”,工作之后我才对这句话有了更深一层地理解和体会!面对学生,你永远是老师;在他们心中,无论你有多少缺点和不足,他们都非常地尊敬、喜爱甚至是崇拜你。所以,特别是在担任班主任工作中,我更深地体悟到了“师德”对于教师,有多么重要!在工作实践中,我头脑意识中的师德,已不再是那些人为编写出来的“白纸黑字”:热爱教育事业,热爱学生,无私奉献,公平、公正地对待每一个学生。也许是本人性格所致,在我看来世间诸多美好、高尚的东西,本应自然地流溢,一旦被规范后总显得古板、苛责,缺少美感了。当然,生活中很多东西又是必需规范的,否则社会没有准则,人类失去基本的约束,也就离土崩瓦解不远了。那“师德”在我心中,通过教育工作的实践,进一步又可作何理解呢?请允许我这样概括——它是教师教授知识、管理班级的核心理念与灵魂,包括:善良、热爱、包容,以及让学生逐步学会自尊、自爱、自立、自强的教育目标。无论在教学还是和学生接触的过程中,我发觉任何形式、方法的“强迫”都是低效甚至行不通的!每一个孩子,从骨子里都是单纯、可爱、上进的,所以老师首先要做好一个引领者,引领他们发现知识世界中的“真、善、美”,智慧、勇气还有力量;引导他们发觉人生可以这样丰富多姿、妙趣横生;带着他们走进属于自己的潜能世界,挖掘无限可能,打造精彩人生。我从未有过地在20xx年,体验着之前从未有过的一份幸福,它仅存于在工作中和学生接触的时光。无论开心、生气、失望、难受,一想到那些灿烂无邪的生命,我便感到被关爱和珍惜簇拥着。正式因为一名教师,心存爱心,并且竭力精心地呵护、培养、锻造着一个个美好且充满希望的生命,他才会感受到这样的幸福。学校要让“每一个学生的生命都精彩”,其实在精彩着学生生命的同时;教师不一如他们一样,默默地弥散着花朵般的芬芳,沁人心脾。所以,当一名教师自觉修炼、提升她的师德修养的时候,不仅仅益于学生,提升工作质量,更能提升她自身的生命质量。而这种感悟,也只有身在其中方能体会、运用。
在工作中,仅有高品质的师德修养,还远远不够,自古以来——“德行”都是形影不离的,有了“德”,还需要坚定有力、高质高效的“行”,去让理想和愿望双脚着地。教育教学,不仅仅是一种理念,更是一种无形的“身体力行”,学生在生活的一言一行中,不断被熏陶、充实,因而不断成长、完善。
我是一个“个人能力”并不十分强的人,比如:工作效率较低,做事思路容易混乱,不分主次、迷迷糊糊、丢三落四。这些都导致20xx年刚参加工作的我在最初的时候焦头烂额、困窘不堪;而20xx年的自己呢,虽说在前辈们点滴、悉心教化之下,有一定进步,状况稍有改善;但这种被工作任务压着走的状况,依然没有得以扭转。自我反省之后,终于感悟到:我对工作并未真心做到兢兢业业、勤奋积极,一种潜藏的惰性和懈怠隐遁于体内;除了自己,也许其他人难以发现和察觉。所以,这就是我20xx年要奋力肃清的!
对于个人业务素质,我虽较最初工作有了一些被前辈们认为是可圈可点的进步,比如:教案的思路愈加清晰,教学过程中更注重课文的朗读体会,并能够关注到课上每个学生的动向、反应,注重对学生学习习惯的培养,提升了学生的课堂吸收率。但,还有许多从刚工作便已“崭露头角”的致命问题依旧存在,比如:课上的教学重、难点不够突出,教学目标依旧不够明确,并有时不高的课堂反馈成绩说明教学目标尚未落实,课堂教学的思路与教案设计的内容相去甚远,不够明晰,甚至让人摸不着头脑,无论是语言表达还是时间安排都随意性太强。而虹姐提出的:如何把教师所领悟理解的知识转介给学生,让他们真正领悟、体会并掌握,才是检验一个教师教学能力的关键之处!“深钻教材,琢磨教法”是亟需智慧和艺术,还有经验的。
所谓“冰冻三尺非一日之寒”,工作的实践,让我在20xx年对教师这一神圣的职业,产生了一种从未有过的“敬畏”,20xx年我会更努力、更勤奋、更积极!
篇16:职教工作计划
本学期职教处依托学校“并驾齐驱”的办学思路,在分管校长的领导下,深刻研究国家职业教育发展方向,认真贯彻落实我省大力发展职业教育的文件精神,围绕我校中职教学、教研、技能实训逐渐开展工作,以规范中职办学行为主线,以提高中职教育教学质量为重心,全面提高中职学生的综合能力,认真搞好20xx届应用型高考相关工作。具体说来计划如下:
一、进一步优化完善各项规章制度、及考核制度
1、优化完善中职备课组、教研组考核制度
2、优化完善职教处各项制度
3、优化实训室各项制度
4、优化信息中心各项制度
二、进一步研究中职专业课程标准、优化课程设置
依据《中等职业学校专业教学标准》,结合安徽省中职职业学校升学考试方案,规划我校中职教育三年体系,优化课程设置。
三、优化中职教材和教辅的选定
我省应用型本科高考政策每年出现新政策,考试大纲在不断的修订,与之相对应的教材、教辅要及时更新,完善15级和16级教材的征订。
四、加强中职教研组、备课组的管理
通过对中职备课组和中职教研组的管理,提高中职教师教学和教研能力,尤其是提高中职专业教师实践动手能力,规范实训操作行为,完善提高中职教师业务水平的机制,通过转岗、培训、选聘,建设一支过硬的中职师资力量。
五、迎接省、县中职资质清查、及新专业的申报
随着我省职业教育的强化,职业学校的办学规范、及专业申报规范越来越重要。借资质清查之际,完成各项资料建设,规范我校中职办学行为,形成我校中职教育指导手册。
六、进一步研究应用高考本科高考
依据《广德县实验中学20xx中职升学方案》认真完成以下任务:
1、组织教研组长认真研究20xx年高考方案
2、组织20xx届高考报名
3、制定20xx年高考带队方案
4、收集20xx对口高考材料
5、加强与高校、兄弟学校的沟通
6、继续开展职业讲堂
七、加快信息化建设
1、信息化软件平台的安装与建设
2、信息技术中心设备的完善(微机室)
3、推进学生参加计算机省一级等级考试
4、加强信息中心的建设
八、完成常规工作
完成上级主管部门举行的常规工作:
1、专业申报、及专业人数的核定
2、三优论文
3、中职教学开放周
4、高三毕业生信息的收集及材料征集
5、宣城市职教情
文档为doc格式