以下是小编为大家收集的江苏连云港经济技术开发区教育局公开招聘教师,本文共8篇,欢迎参阅,希望可以帮助到有需要的朋友。
篇1:江苏连云港经济技术开发区教育局公开招聘教师
江苏连云港经济技术开发区教育局公开招聘教师
为进一步深化教育系统人事制度改革,选拔优秀人才,充实教师队伍,20,连云港经济技术开发区面向社会公开招聘中小学、幼儿园教师20名,校医2名。
一、招聘岗位及人数
高级中学教师:数学2人、英语1人;
初中教师:政治1人、生物1人、历史2人、地理1人;
小学教师:语文2人、数学2人、英语3人;
学前教育教师:5人;
校医:2人。
招聘人数与报名人数的比例达不到1:3的,核减招聘岗位数,直至取消该岗位招考。
二、应聘条件
㈠基本条件
1、政治素质良好;
2、身体健康。
㈡应聘条件
1、学历条件:
⑴高级中学教师:具有相应专业硕士研究生及以上学历。
⑵初中教师、小学教师、学前教育教师:具有相应专业全日制普通高校本科及以上学历。
⑶校医具有相应专业全日制普通高校本科及以上学历。
2、资格条件:
⑴教师应取得相应教师资格证书。
⑵校医应具有执业医师资格证。
3、年龄条件:不超过35周岁(具有中级及以上专业技术职称、且符合应聘人员加分条件的人员不超过40周岁)。
㈢应聘人员加分条件:省级(省教育厅、省教研室)教学基本功大赛一等奖、优质课评比一等奖获得者,笔试成绩加10分;省级(省教育厅、省教研室)教学基本功大赛二等奖、优质课评比二等奖获得者,笔试成绩加5分;市级名师、市学科带头人(市教育局)及市级(市教育局、市教研室)教学基本功大赛一等奖、优质课评比一等奖获得者,笔试成绩加5分。不重复加分。
三、报名办法
1、报名时间: 年8月11日至8月13日,上午8:30-12:00,下午2:30-5:30。
2、报名方式:直接报名(连云港经济技术开发区管委会大楼后楼社会事业局407房间)、邮寄报名(连云港经济技术开发区社会事业局,邮编:222047,请将相关材料复印件一并寄来,8月13日前寄到,以我地邮局邮戳日期为准)。联系人:陈老师,电话:0518-82342078。
3、领取准考证:应聘人员本人携带身份证于8月17日下午2∶30-5:30到连云港经济技术开发区管委会大楼后楼407房间领取准考证。邮寄报名人员须携带相关材料原件、近期同底1寸照片2张,审核、缴费后领取准考证。
4、报名材料:应聘人员带身份证、毕业证(包括第一学历)、学位证(包括学士学位)、职称证、教师资格证书、双向选择就业推荐表(应往届毕业生)、获奖证书等相关材料原件及复印件,近期同底1寸照片2张、本人填写的2012年连云港开发区招聘中小学教师报名表。
5、报名考试费:报名考试费100元/人。进入复试人员,另缴复试费100元/人(苏价费函〔〕146号)。享受最低生活保障金的城镇家庭考生和农村绝对贫困家庭的考生,免收报名考试及复试费。报名时,享受国家最低生活保障金的.城镇家庭的报考人员,提供其家庭所在地的县、区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员提供其家庭所在地的县、区扶贫工作部门出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。
更多内容请访问:中国大学网篇2:江苏连云港教育局直属学校招聘教师通知
为进一步深化教育系统人事制度改革,选拔优秀人才,充实教师队伍。市教育局部分直属学校面向社会公开招聘一批新教师。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位、人数及条件(共59人)详见附件1。
二、应聘条件
应聘者须满足下列基本条件之一:
1.能够取得教师资格的届普通高等院校全日制毕业生(须提供资格证明材料)。
2.已取得教师资格且尚未正式落实工作单位的届普通高等院校全日制毕业生。
3.2011届和2010届尚未正式落实工作单位的工民建、烹饪专业普通高等院校全日制毕业生。
4.硕士、博士毕业生须35周岁以下(1976年1月1日以后出生)。
三、报名
1.报考岗位要求:符合报名条件者,只能报考与本人所学专业或所学专业的发展方向相一致的岗位(符合应聘条件第1项、第2项的人员,其教师资格专业也应与岗位专业要求一致)。每人限报一个岗位。
2.报名时须提供以下材料:2010届毕业生持身份证、毕业证、就业协议书、就业推荐表、报到证等材料,符合应聘条件第2项的人员还须提供教师资格证;2011届毕业生持身份证、就业协议书、就业推荐表等材料,符合应聘条件第1项的人员还须提供教师资格证明材料。如所学专业涉及发展方向的,其毕业证书或就业推荐表等材料不能证明所学专业的,须提供毕业院校出具的所学专业发展方向证明材料。
3.报名时间与地点:所有报名者须提供以上材料的原件和复印件,近期免冠1寸同版彩色照片2张,于205月9日-5月11日到连云港外国语学校南院报名,各招聘单位联系电话见附件2。
4.报名考试费:报名考试费100元/人。进入复试人员,另缴复试费100元/人(苏价费函〔2007〕146号)。 享受最低生活保障金的城镇家庭考生和农村绝对贫困家庭的考生,免收报名考试及复试费。报名时,享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员,提供其家庭所在地的县、区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的`报考人员提供其家庭所在地的县、区扶贫工作部门出具的特困证明 和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。
考生报名经学校审核并报主管部门核准后,方可参加初试。招聘人数与报名人数的比例达不到1:3的,核减招聘岗位数,直至取消该岗位招考。对紧缺专业,招聘人数与实际报名人数的比例达不到1:3的岗位,经市人社局和市教育局同意后方可组织初试。
四、考核
考核分初试和复试两个步骤进行。
1、初试采用分专业统一笔试的方式,重点考察应聘人员的专业基础知识。在市人社局监督指导下,由市教育局组织实施。笔试采取闭卷答题方式,试卷均为百分制,统一阅卷。根据岗位招聘人数1:3的比例,按笔试成绩从高分到低分确定进入复试的人员名单。对所有入围复试的人员要进行资格复审,不符合招聘公告规定的岗位条件、未如实填写报名信息、不能提供有效证件、弄虚作假的,将取消其复试资格,并在报考同岗位的笔试人员中从高分到低分依次递补复试人员。如果人数不足1:3,该岗位所有参加笔试人员全部进入复试。初试成绩不带入复试。
我市生源地的2011届教育部直属师范大学免费师范毕业生不需初试,资格审核通过后,在1:3的比例外,直接进入复试。
2011年5月12日下午14:00-17:00,需初试的应聘人员凭报名回执单和身份证到连云港外国语学校南院领取准考证。考生凭身份证和准考证参加笔试。
笔试时间:2011年5月13日,上午9:00-11:00;
笔试地点:见准考证。
2、复试:在市人社局和教育局的监督指导下由各用人单位组织实施,复试按照招聘岗位进行分组,采用编写教案、上课、答辩等方式相结合的办法,其中部分岗位还需加试专业技能或实践考核。由有关专家组成评委组和上课的学生共同对应聘人员进行评定。复试总成绩采取百分制,并设合格分数线为60分,复试总分未达合格线的不予录用。
复试计分办法:
中学岗位:上课成绩=评委评价分×80%+学生评价分×20%;
小学岗位:上课成绩=评委评价分×90%+学生评价分×10%。
体育、音乐、美术、工民建、烹饪专业需加试专业技能或实践考核,计分办法如下:
复试成绩=上课成绩×50%+专业技能(实践操作)考核成绩×50%;
其他不需要加试的专业,上课成绩即为复试总成绩。
复试时间:2011年5月15日-16日
复试地点:在各招聘学校
五、录用
每个岗位根据招聘人数1:1的 比例,按复试成绩从高分到低分确定参加体检人选(如遇分数相同,则评委评价成绩高者优先)。体检参照《江苏省教师资格认定体检标准》执行。因体检不合格或自愿放弃出现缺额时,则在应聘该岗位且达合格分数线人员中按复试成绩从高到低依次递补。体检合格且公示无异议者,经市人社局办理审批录用手续后,用人单位 与被录用人员签订聘用协议。拟录用人员报到时必须提供本人报到证、教师资格证(符合应聘条件第1项、第2项的人员)等相关材料,待档案审核后,按有关规定和程序办理人事关系手续。
篇3:江苏盱眙县教育局面向社会公开招聘教师公告
江苏盱眙县教育局2011年面向社会公开招聘教师公告
为了进一步优化教师队伍结构,提高教育教学质量,根据县有关会议精神,决定采用统一考试的办法,面向社会公开招聘中小学及幼儿园教师60人(不含盱眙中学、马坝中学),城区中小学面向县内在职公办教师招聘27人。具体简章如下:
一、招聘岗位
――面向社会岗位(60人)
1.县职教集团面向社会公开招聘10人。
2.农村中学面向社会公开招聘15人。
3.农村小学面向社会公开招聘20人。
4.农村公办幼儿园面向社会公开招聘15人。
――面向县内在职公办教师岗位(27人)
5.县职教集团招聘3人。
6.县直中学招聘6人。
7.县直小学(含特校)招聘6人。
8.盱城小学招聘9人。
9.县六中招聘1人。
10.县五中招聘2人。
具体岗位见附件:《盱眙县2011年招聘中小学教师具体岗位一览表》
二、招聘条件
1.拥护党的`路线、方针、政策,有良好的政治素质,热爱教育事业。
2.身体健康。年龄不超过28周岁(1983年8月31日以后出生),研究生学历的报名者可放宽至32周岁(1979年8月31日以后出生)。县内在职公办教师报考城区学校(含盱城镇和淮河镇)年龄不受限制。
3.近三年来未受到党、团、政、法纪处分、处理。(农村在职教师近三年内年度考核有不合格者,不得报考县直及城区中小学)
4.农村在职公办教师报考县直及城区中小学及幼儿园的,需有在县内农村中小学及幼儿园在职工作两年及以上的工作经历并经单位同意,方可报考。
5.学历要求
(1)农村中小学教师要求为师范类相应学科专业(或持有相应学科专业教师资格证)本科及以上学历。
(2)幼儿园教师要求为学前教育专业或其它专业且具有幼儿教师资格证,学历为专科及以上。
(3)面向县内在职公办教师,要求具有相应学科专业(或相应学科专业教师资格证),且中学为本科及以上学历,小学及幼儿园为专科及以上学历。
(4)县职教集团面向社会岗位招聘条件见附表。
6.凡各省级篮球、足球、乒乓球等专业队的退役运动员,已取得大专及以上学历,年龄不超过30周岁(1981年8月31日以后出生)的人员(如有带运动队经历的,可放宽至35周岁),如报名,可免去笔试,直接进入面试阶段。
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篇4:江苏省徐州市经济技术开发区教育局招聘教师公告
江苏省徐州市经济技术开发区教育局招聘教师公告
为满足开发区教育工作需要,经徐州经济技术开发区管委会研究同意,拟面向社会公开招聘中小学聘用制教师20名,代课教师100名;幼儿园代课教师30名。根据《徐州市事业单位公开招聘工作人员实施办法》等有关规定,本着公开、平等、竞争、择优的原则,特制定本简章。
一、招聘条件
(一)中小学教师招聘条件
1、小学教师:国民教育序列师范类普通高校大专及以上学历,专业相符,具有相应教师资格证。非师范类要求具有相应教师资格证且第一学历为全日制大专及以上、专业相符。
2、中学教师:国民教育序列师范类普通高校本科及以上学历,且第一学历须为全日制师范类普通高校大专学历,专业相符,具有相应教师资格。非师范类要求具有相应教师资格证且第一学历为全日制本科、专业相符。
3、硕士研究生及以上学历报考对象不限户籍。本科及以下学历报考对象限徐州市区及五县(市)户籍(含生源地)。
4、年龄35周岁(含35周岁)以下(1977年1月1日及以后出生)。身体健康,适应岗位要求的身体条件。
5、报考职位与所学专业相一致。
(二)幼儿园代课教师招聘条件
1、具有徐州市区户籍,学前教育专业中专及以上学历,具有幼儿教师资格证书。
2、年龄35周岁(含35周岁)以下(1977年1月1日及以后出生)。开发区户籍年龄可适当放宽至38周岁。身体健康,适应岗位要求的身体条件。
(三)有下列情形之一的不得报考
1、受过刑事处罚或劳动教养、少年管教的;
2、受党(团)纪、政纪处分且在处分期内的;
3、在高校就读期间受到记过以上处分尚未解除的;
4、曾被开除公职、辞退的`;
5、有法律法规规定不宜从事教育工作情形的;
6、报考人员不得报考与人事部关于《事业单位公开招聘人员暂行规定》第27条规定的回避关系的职位;
7、违反计划生育政策的。
中国大学网篇5:江苏徐州市教育局公开招聘幼儿教师信息
江苏徐州市教育局公开招聘幼儿教师信息
为进一步加强幼儿教师队伍建设,促进我区幼儿教育事业科学快速发展,经区委、区政府同意,决定招聘幼儿教师35人。具体事宜如下:
一、招聘职数
二、报名条件
(一)拥护党的路线方针政策,遵纪守法,热爱幼儿教育事业,身体健康,具备正常履行职责的身体条件;
(二)具有良好的道德品行;
(三)国民教育序列全日制普通院校毕业生,大专及以上学历,铜山户籍或配偶、父母一方在铜山工作的毕业生,有教师资格证;
(四)报考人员限1982年1月1日以后出生,硕士研究生可放宽至1977年1月1日以后出生;
(五)有下列情况之一的不得报考:
1.因违法犯罪受过行政或刑事处罚的;
2.近3年内受过党(团)纪、政纪处分的;
3.应届毕业生在校期间受到记过以上处分尚未解除的;
4.曾被开除公职、解聘的;
5.有法律法规规定不宜从事教育工作情形的;
6.违反江苏省计划生育政策的;
7. 尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员,不得应聘。
三、报名
(一)、时间:204月29日至4月30日
(每天上午9:00―11:30;下午2:00―5:00)。
(二)、地点:铜山区教育局1号楼东侧报告厅(徐州火车站乘19路到铜山教育局站下,徐州汽车南站乘20路矿大站转19路到铜山教育局站下)。
(三)、交验材料:
应届人员须持本人《就业推荐表》、《身份证》、《户口本》、《教师资格证》或已通过《教师资格证》考试的证明报名。以上各项材料请携带原件及复印件。
往届人员须持本人《毕业证》、《身份证》、《户口本》、《教师资格证》、单位同意报考证明(有工作单位人员提供)。以上各项材料请携带原件及复印件。
配偶、父母一方在铜山工作的,除提供上述材料外,还需提供用人单位证明以及半年以上的人保部门出具参加养老保险的`证明。
报名时需交近期免冠同底版二寸照片3张和报名费100元,如实填写《铜山区2012年公开招聘幼儿教师报名表》(中国铜山网www.zgts.gov.cn、铜山区人力资源和社会保障局网renbaoju.eqijian.com/index.asp、铜山教育网www.tsjy.com.cn上下载,16 开纸打印,左边空2.5厘米,以便归档,每人限报一个职位),交验材料后收复印件,原件退还应聘者本人,对提供虚假材料者将取消其应聘资格,。
四、考试
考试由铜山区2012年公开招聘幼儿教师领导小组统一组织,考试方法为笔试和面试(才艺展示)。
(一)笔试
笔试开考比例为1:3,形不成开考比例的职位,相应核减职位数。笔试采取闭卷形式,卷面满分100分,考试内容为教育学、教育心理学及教育法律法规。
2012年 5月17日― 5月18日(每天上午9:00―11:30;下午2:00―5:00)到报名地点领取《准考证》,笔试时间为2012年5月19日上午9:00-11:30,笔试地点见《准考证》。逾期不领者,视为自动放弃。
(二)面试(才艺展示)
按招聘职位数1:3的比例和笔试成绩从高分到低分顺序确定参加面试(才艺展示)人员,进入面试(才艺展示)人员名单在铜山区人力资源和社会保障局网、铜山教育网上予以公布。被确定为有面试(才艺展示)资格的考生,根据铜山区人力资源和社会保障局网、铜山教育网上公布的时间、地点领取《面试(才艺展示)通知书》。持《面试(才艺展示)通知书》、《准考证》、《身份证》参加面试(才艺展示),面试(才艺展示)时间、地点见《面试(才艺展示)通知书》。面试费100元/人。
面试(才艺展示)考核绘画、音乐、舞蹈方面的才艺,每项满分20分,计60分。绘画考试统一命题、统一考试、自主选择表现方法、自备绘画材料,时间30分钟;音乐考试按考试曲目采用钢琴自弹自唱,时间5分钟;舞蹈考试按指定乐曲自编自演,时间5分钟。面试(才艺展示)成绩经考场监督员审核后当场告知考生。
(三)总成绩公布。面试(才艺展示)结束后,按笔试成绩的40%加面试(才艺展示)分数计算出总成绩。总成绩在铜山区人力资源和社会保障局网、铜山教育网上予以公布。
五、体检和考核
按考试总分从高到低的顺序和招聘职位数1:1的比例确定参加体检人员。总成绩并列,以面试(才艺展示)成绩高者优先;面试(才艺展示)成绩再并列,以绘画成绩高者优先,若绘画成绩再并列,则以音乐成绩高者优先。
进入体检人员名单及体检时间在铜山区人力资源和社会保障局网、铜山教育网上予以公布。
体检标准按《教师资格认定体检检查标准》执行,体检不合格者不予录用。
对体检合格人员参照《江苏省国家公务员录用考核实施细则》进行考核。
六、公示和递补
对经体检、考核合格的考生在铜山区人力资源和社会保障局网、铜山教育网上予以公示,公示时间7天。公示期间,被举报反映不符合本简章规定和招聘职位要求的,经查属实即取消聘用资格。
因体检、考核不合格及考生自动放弃出现缺额时,依据规定按总成绩从高分到低分一次性足额递补。
七、待遇
具备聘用资格人员,统一填写《徐州市铜山区幼儿教师聘用备案表》,由教育局办理相关手续。
聘用人员不纳入编制管理,经过考察合格者办理聘用手续,由用人单位签订用工合同,聘用人员聘用期间享受同等条件下幼儿教师工资待遇,各项社会保险待遇按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。考察不合格的,取消聘用资格。。
八、招考工作纪律
严格按照招聘工作程序和规定组织实施,严肃考风考纪,公开接受社会和群众监督,确保招聘工作的严肃性和公正性。对弄虚作假、徇私舞弊的组织和个人,严格按照相关党纪政纪法纪规定予以严肃处理。监督电话:0516-80266992、83405156。
九、本简章由铜山区幼儿教师招聘工作领导小组负责解释。
咨询电话:0516-80266980
附件:
铜山区2012年招聘幼儿教师领导小组
二0一二年四月十三日
篇6:江苏盱眙县教育局公开招聘全额事业编制教师68名
江苏盱眙县教育局公开招聘全额事业编制教师68名
为加快我县教育事业发展,加强教师队伍建设,优化人员结构,经县委县政府同意,并报市人力资源和社会保障局核准,决定面向社会公开招聘全额拨款事业编制教师68名。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等有关文件规定,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
1、县技师学院(职教集团)教师岗位12名;
2、盱眙中学教师岗位1名;
3、马坝高中教师岗位5名;
4、乡镇中学教师岗位10名;
5、乡镇小学教师岗位16名;
6、乡镇幼儿园教师岗位23名;
7、特殊教育学校教师岗位1名。
二、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业。
2、须 取得教育行政部门认可的本科及以上学历(其中:盱眙中学教师岗位学历要求为硕士研究生及以上或211工程大学本科毕业;幼儿园教师和面向省级篮球、足球、乒乓球专业队退役运动员招聘的岗位以及部分技师学院教师岗位学历条件放宽至专科及以上)。详见《盱眙县2012年公开招聘教师岗位简介表》(以下简称《岗 位表》)
3、取得相应教师资格证书(具有高、初中教师资格的可应聘小学教师)。未取得教师资格证书应聘盱眙县技师学院专业课教师和应聘面向省级篮球、足球、乒乓球专业队退役运动员岗位的可先报名应聘,但须在聘后两年内取得相应教师资格,否则取消聘用资格。
4、年龄30周岁以下(1982年8月26日以后出生),取得硕士研究生及以上学历的应聘人员年龄放宽至35周岁(1977年8月26日以后出生)。身体健康。
5、服从分配,服务期5年。
6、符合岗位要求的`其他条件(详见《岗位表》)。
下列人员不得报名:尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,以及国家和省、市规定不得应聘到事业单位工作的人员。
篇7:扬中市教育局公开招聘教师公告
扬中市教育局公开招聘教师公告
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部第6号令)、《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔〕46号)和《镇江市事业单位公开招聘人员实施细则》(镇办发〔2012〕24号)文件精神,结合学校岗位空缺情况和工作需要,扬中市教育局(下简称市教育局)决定,面向社会公开招聘55名(含代招机关一园、机关二园各1名幼儿园教师)中小学、幼儿园教师。现将有关事项公告如下:
一、报考条件、对象
㈠具有中华人民共和国国籍;
㈡年龄为18周岁以上,30周岁以下(1985年6月30日至6月30日期间出生),部分岗位对年龄有特殊要求的,从其要求,本次招聘中的年龄、工作经历等计算的基准日期为206月30日,毕业生在校期间的实习、勤工助学等不列入工作年限;
㈢遵守中华人民共和国宪法和法律;
㈣具备良好的品行;
㈤具备岗位所需的专业或技能要求;
㈥适应岗位要求的身体条件;
㈦招聘岗位、人数和所要求的学历、专业等资格条件详见《扬中市教育局年公开招聘教师岗位表》(下简称《岗位表》,见附件)。
尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员,不得应聘。应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪检岗位以及有直接上下级领导关系的岗位。
二、应聘报名
㈠报名时间、方式
本次公开招聘采用网络报名方式,报名、照片上传与审核、资格初审、缴费确认均通过网络进行。报名网址:镇江市人事考试考工网(www.zjrsks.com.cn/)。
1.报名、照片上传时间:2015年7月2日9:00-7月6日16:00;
2.资格初审时间:2015年7月2日9:00-7月7日16:00;
3.缴费确认时间:2015年7月2日9:00-7月8日16:00。
㈡网上确认
1.应聘人员网上如实提交报名信息和照片后,24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审和照片审核。7月6日下午提交报名信息和照片的,应及时到报名网站查询是否通过审核。
2.通过初审后的应聘人员须使用具有网上支付功能的银行卡,在网上缴纳报名费100元。享受最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的应聘人员,先缴费确认并于参加笔试后3日内,凭相关证件到镇江市人事考试考工中心(镇江市桃花坞255-19号)办理减免考务费手续,退还报名费。
3.通过初审并完成缴费确认的人员,即视为报名成功;缴费是否成功以报名系统中的最终缴费状态为准。
4.未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的视为报名无效。
㈢岗位核减、取消和补报名
报名截止后,各岗位报名人数未达到开考比例的,将在扬中教育信息网(www.yzedu.net/)、扬中市人力资源和社会保障网(www.yzrs.gov.cn/)和镇江市人事考试考工网站发布公告核减、取消该招聘岗位。被核减或取消岗位的应聘人员,可于7月10日9:00-16:00登录镇江市人事考试考工网改报其他符合条件的岗位。
㈣准考证的打印和使用
通过资格初审和缴费确认的应聘人员,须到镇江市人事考试考工网下载、打印准考证。笔试准考证打印时间为:7月15-17日,面试通知单打印时间另行通知。参加笔试的应聘人员,凭笔试准考证和个人身份证,按规定的时间和地点参加考试。
㈤报名注意事项
1.应聘人员须按岗位要求和网上提示,如实填写报名信息,并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照(jpg格式,大小为50Kb以下)。市教育局根据公告和《岗位表》中所要求的资格条件对应聘人员的报名信息进行审核。凡弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。
2.每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后,不得更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员,在报名期限内,可以改报符合资格条件的其他岗位。报名与考试使用的身份证必须一致。
3.报名人员在网上报名、照片审核、缴费和打印准考证中如有问题,请与镇江市人事考试考工中心联系,联系电话:0511-84425552。
三、资格审查
㈠资格初审
市教育局在网上对考生填写的信息认真进行资格初审,并在考生报名24小时内提出审核意见。资格初审要求:
1.对符合报考条件的,不得拒绝报名;
2.对未通过资格初审的,应说明理由;
3.对考生填报信息有疑义的,应注明缺失或应补充的内容。
㈡资格复审
资格复审具体时间、地点由市教育局负责通知并组织实施。
资格复审内容为笔试后入围面试人员报名所需资格条件的证书或证明等材料原件及复印件,主要包括:
1.2015年应届毕业生提供本人身份证、毕业证书、学位证书(暂未取得毕业证书和学位证书的提供《毕业生就业推荐表》)、教师资格证、普通话等级证等岗位所需的相关证明材料的原件及复印件;
2.往届毕业生提供本人身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证、普通话等级证等岗位所需的相关证明材料的原件及复印件。
3.取得国外学历学位的人员,除报名资格条件中要求的材料外,还需提供教育部留学回国人员学历认证和所修课程目录。
通过资格复审人员名单在扬中教育信息网、扬中市人力资源和社会保障网和镇江市人事考试考工网公布。资格复审不通过或在规定时间内不参加复审的考生,取消入围面试测试的资格,并依据缺额情况在报考同岗位的`成绩合格线内考生中按从高分到低分的顺序依次递补人选。
四、招聘考试
本次公开招聘考试根据教学用人单位特点以及招聘岗位要求,采取笔试、面试、技能测试这三种方式中的两项或者三项方式进行,具体见《岗位表》,考试委托相关专业考试机构组织实施。考试无复习提纲,不授权任何机构组织考前培训。
篇8:江苏镇江市京口区教育局教师招聘公告
2012年江苏镇江市京口区教育局教师招聘公告
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部第6号令)和《镇江市事业单位公开招聘人员实施细则》(镇办发〔2012〕24号)文件精神,结合岗位空缺情况和工作需要,镇江市京口区人力资源和社会保障局(下简称京口区人社局)、镇江市京口区教育局决定,我区10所小学、幼儿园面向社会公开招聘20名教师。
一、岗位和要求
(一)招聘岗位、人数和所要求的专业、学历及其他条件见《2012年镇江市京口区公开招聘教师岗位表》。
(二)年龄在18周岁以上,35周岁以下(1976年7月2日至1994年7月13日期间出生)。
(三)具有研究生学历并取得硕士以上学位的人员和2012年普通高校本科以上学历应届毕业生不受户籍限制,其他人员报考限镇江市(含辖市区)户籍。
(四)符合《镇江市事业单位公开招聘工作人员实施细则》等文件规定的基本条件。
二、报名和资格审查
(一)报名时间、地点:2012年7月2日(星期一)―7月13日(星期五)上午9:30-11:30,下午2:30―5:30(节假日、双休日除外),在京口区少年宫(镇江市中山东路25号教育大厦5楼)报名。
(二)报名所需提交材料:应聘报名者须提供本人身份证、户口簿、教师资格证、学历学位证书(应届生需提供毕业生就业推荐表)等应聘岗位所需证书、证明材料的原件和复印件,填写《镇江市京口区公开招聘教师报名登记表》1份(下载网址:京口区教育信息网 最新公告栏),交本人近期免冠一寸照片2张和笔试费用100元。
(三)资格审查:报名时每人限报一个岗位。应聘者须对照岗位所要求的资格条件,如实填写登记表的各项信息,报名时由京口区教育局对应聘者报名资格进行初审。京口区人社局进行资格复审。复审时如发现不符合应聘岗位所应具备的资格条件或有弄虚作假行为的,取消考试资格并追究初审责任。
(四)核减或取消岗位:报名结束2日内,京口区教育局汇总填写《镇江市京口区事业单位公开招聘报名情况汇总申报表》,报京口区人社局备案。截至报名结束,未达到开考比例的.,将核减或取消该招聘岗位。应聘被核减或取消岗位的人员可到京口区人社局改报其他符合条件的岗位。
三、考试考核
(一)考试方法和内容:
考试类别为C类,由笔试、面试和实际操作能力测试三部分组成。
笔试内容为教育类公共知识和本学科专业技能知识,面试方式为结构化面试,实际操作能力测试内容为备课、课堂教学考试。
笔试、面试、实际操作能力测试工作由京口区人社局统一组织实施。
(二)成绩的计算方法:考试均采取百分制,笔试为闭卷形式。笔试后,根据笔试成绩排名由高到低按各岗位招聘计划人数1:5的比例确定参加面试和实际操作能力测试的人员(末位同分则一并进入面试)。总成绩的计算方法为:按笔试成绩占30%、面试成绩占30%、实际操作能力测试成绩占40%的比例方法计算。考试总成绩以60分为最低合格线,达不到最低合格线者不予录取。实际操作能力测试没有形成竞争的岗位,实际操作能力测试成绩应不低于60分。
(三)考试考核时间:笔试时间:2012年7月28日(星期六),考生须于7月23日―7月27日(上午9:00―下午18:00)凭本人身份证到京口区人社局三楼307室领取《笔试准考证》(代领须一并提供本人和代领人的身份证)。
面试、实际操作能力测试时间、地点另行通知。
笔试、面试、实际操作能力测试成绩于考试考核后一周内在镇江市京口区人社局网站(www.jkrlj.gov.cn)、京口区教育信息网(www.jkedu.net.cn/)公布。
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