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本科院校山东英才学院四

时间：2023-03-24 08:22:27 其他范文收藏本文下载本文

下面小编给大家整理的本科院校山东英才学院四，本文共7篇，希望大家喜欢!

本科院校山东英才学院四

篇1：本科院校山东英才学院四

本科院校山东英才学院（四

山东英才学院为学生生铺好就业路

英才学院十分重视学生的就业工作，提出了“检验教学质量的标准是就业”，“以学生为中心，以就业为导向”的口号，建立起完善的就业教育体系和推荐体系。

在就业教育体系的建设上，学院从专业设置到课程设置，再到教师配置都考虑就业，教师中55%具有双师资格。

为了提高学生的动手能力，提高就业竞争力。学院投资两亿多元建设了机械加工、汽车检测与维修、电子信息、学前教育、物流管理、建筑施工、商业营销7个大型实训中心，50个实验实训室，拥有各类实验仪器6400余台（套）。一部分实训中心的条件是相当好的，如物流实训中心在目前全省高校中是领先的，学前教育实训中心在全国也是领先的。学院还建立了106个校外实习实训基地，用以满足学生实验、实习、实训的需要，为学生职业技能、职业素质的培养提供了有利条件。

就业是高校的一项重要工作，记者在山东英才学院了解到的该校学生就业方面的一些做法，值得称道。学院整个教育链条都是围绕着学生就业来打造，使“入学即意味着就业”成为一种切实的行动。

在学生就业的推荐体系建设上，学院实行就业的“一把手”负责制，由院长和二级学院的院长主抓就业工作，学院还成立就业指导中心专门负责就业，各二级学院设立就业副院长和若干名就业干事，这在全国是首创，充分显示了学院对学生就业工作的重视。学院还出台了奖励就业的政策，每年拿出100多万元奖励就业工作。

每年，学院都会为毕业生联系用人单位，举办专场招聘会。比如的招聘会，共来用人单位848家，提供就业岗位8000多个。从招聘单位的质量上看也是逐年提高，海尔、海信、浪潮、万达、双星等国内知名企业都来到学校招聘。海尔等企业还与学校签订了联合培养学生的协议。

推进“定单式”培养模式

“定单式”培养人才模式，是英才学院重点推行的就业模式。这种集教学、实训、就业为一体的模式，发挥了校企两方面的优势，让学生在实际工作环境中，提高实践能力。如：英才学院的.物流专业已经和山东佳怡物流有限公司进行“定单式”培养，首批160名学生毕业后可以直接到该公司工作，受到用人单位和考生的欢迎。学前教育专业和一批幼儿园，经贸英语、会计电算化等专业和中化集团也在进行订单式培养。

加强就业培训，转变就业观念

就业机会在多数情况下不是短缺的问题，而是观念问题。英才学院根据用人单位需求，从学生一入学就开展就业观教育，对学生的职业意识、职业标准、求职技巧、职业准备的教育与培养贯穿整个学习过程。培养学生“会做人、会做事、会学习”，“先就业、再择业”，“先基层后发展”等观念，注重克服学生中存在的“眼高手低”的通病，使毕业生在就业指导思想、就业观念、就业定位上先胜一筹。英才学院特别重视加强对毕业班学生求职训练，提高求职应聘的能力。教会学生求职的技巧和方法，学习撰写求职书和自荐书，学会沟通和面试的方法等等。

“双证在手”提高就业能力

英才学院积极推行毕业证和职业资格证书双证书制度，让学生就业增加竞争力。英才学院设立职业资格认证中心，专门负责学生职业资格的考试和认证工作。学院83%的毕业生拥有一种以上职业资格证书。毕业生就业率已连续五年超过91%。

在由教育部全国高校毕业生就业指导中心等单位联合进行的“全国民办高校毕业生就业调查”，学院被评为“全国学生就业实力十强民办高校”。

25、山东英才学院是一所充满爱心的学校

山东英才学院建校来，始终贯彻党的教育方针，不以营利为目的，以培养人才为宗旨，把所有收入都用到办学上，用到英才学子的成长上，为他们提供优质的教育服务，使英才学院成为一所充满爱心的学校。

山东英才学院董事长杨文教授曾荣获“中国十大杰出母亲”、“全国三八红旗手标兵”等称号，她常说：“家长、学生选择英才是对我们最大的信任，我们一定要以优良的办学水平、教学质量回报社会。”学院党委在大学生中心广场矗立“中国十大杰出母亲”杯，并发布文件号召广大教职员工向杨文董事长学习，对待学生要像对待自己的孩子一样

篇2：山东英才学院怎么样好不好

师资力量

截至5月，学校有教师总数1043人，其中自有专任教师815人；具有硕士、博士学位教师572人；具有高级专业技术职务教师207人，享受国务院津贴5人，教学名师1人、国家教学名师2人，省级教学名师3人。国家教学团队和省级教学团队各1个。

篇3：山东英才学院学生会工作计划

山东英才学院学生会工作计划

山东英才学院学生会20工作计划年，学生会工作的总体要求是：以山东英才学院的第五次学代会为契机，在学院党委和团委的领导下，解放思想、积极创新，以服务学院工作和全院学生成长成才为目标，认真开展校园文化活动，求真务实，开拓创新，团结带领广大青年学生改革发展，共同建设和谐校园。一、围绕院团委工作主题，进一步加强学生干部的思想政治教育 1、切实加强学生干部信念主题教育。弘扬学生会爱校爱会的的主题思想，坚持用中国特色社会主义的理论体系武装学生干部的头脑，引导学生干部在活动中坚定信念。充分利用建国61周年和学生会成立10周年等重要契机，开展“山东英才学院红歌会”等各种主题教育，通过主题宣讲、演讲辩论等形式，使学生干部深了解在改革开放和现代化建设取得伟大成就的形势下我院取得的各项成就，引导广大学生干部努力做中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者，校园学生工作的执行者，校园和谐的促进者。使我们广大的学生干部成为学生工作的中流砥柱。 2、进一步加强学生干部的思想素质建设。我院学生会干部是我院学生的中流砥柱，学生干部的思想素质对我们全院学生的思想走向会产生重要的影响。所以我们一定要结合时事和我院的具体情况开展学生干部思想教育，加强政治学习，鼓励学生会各部门采取多种多样的形式组织学习，分组讨论等。在开展学生干部思想政治教育的基础上，带动各二级学院、各班级广泛的开展大学生思想政治教育，全民提高我院学生的思想素质，为学院培养全面合格的高素质人才而奋斗。 3、利用社会实践、主题活动等有效形式和载体，增强学生干部的责任意识。进一步加强学生会制度化和规范化建设，深入开展学生会的标准化建设和学生干部素质培训建设。加强学生干部对学生会的工作的责任感。继续开展学生会评优创建活动，大力树立典型，挖掘培育先进学生干部，坚持发挥学生干部典型示范作用。二、加强学生会学生干部先进性，促进学生会队伍高素质 1、加强学生会学生干部科学文化素质的学习。学生会学生干是广大青年的学生群体中的先进积极先进者。所以学生会的学生干部必须加强践行学生的主要任务，加强学生干部科学文化知识的学习，提高学生干部的文化素质的提高。在健全学生会制度建设的同时，加强学生干部的素质考核制度的完善，为学生干部素质的提高的提供制度保证。 2、完善学生会干部文明素质教育制度。当代大学生已经成为社会上重要的社会团体，大学生的行为举止直接对大学生这一社会团体产生重要的影响。为我院树立一个良好的社会形象，扩大我院学生的社会影响力，我们要通过多种活动载体，全方位的推进学生会文明礼仪教育，加强学生干部日常行为的监督和教育，引导学生干部规范言行，克服不良习惯，提高文明素质，净化校园环境，为广大学生树立良好的风范和形象，推动精神文明建设与和谐校园建设。三、活跃校园文化氛围，进一步加强校园文化建设 1、深入校园文化生活，努力提升校园文化品位。本着全面活跃校园生活，围绕院团委的工作主题，继续举办具有示范性、导向性、艺术性、创新性的校园文化活动，“舞动青春，舞彩校园”、“演艺人声”、“金秋书画展”、“手绘展板大赛”“发现生活中的美”摄影大赛、“校园广场秀”、“挑战者杯”辩论赛等活动。做好“校园文化节”。通过形式多样的学生活动，发掘和提高学生各方面的技能，为他们提供一个自我展示的平台，在自我教育的过程中提升了素质，磨练了意志。 2、加强部门联系，促进部门个性发展。进一步加强各部门之间的相互联系，对各部门的工作进行总体的筹划。科学的开展各个项目活动，充分发挥各部门的的职能作用，相互配合，相互合作。共同办好“校园文化节”。积极探索与完善学生会的管理机制，充分发挥各部门特长，引导部门积极参加各项学生会的各项活动，营造积极向上的学生会工作氛围。以“校园文化节”为龙头，鼓励各部门自主举办多种形式的学生文化活动，促进学生会蓬勃健康的向前发展。努力使学生会沿着“部门合作化”、“部门规范化”、“活动多样化”、“活动精品化”的轨道发展。 3、加强学生会部门管理，提升部门的活动质量。一方面要全面提高学生会部门的管理质量，完善管理机制，规范管理；另一方面认真积极探索如何搞好活动品味，逐步提高学生会在校园文化建设中的品牌作用。四、加强学生会自身建设，促进品牌化活动开展 1、在学生会在制度、职能建设取得成绩的.基础上继续继承学生会的优良作风，认真学习团委相关指导精神，认真落实，继续加强学生会在制度、素质、职能等方面的建设，加强学生会各部门在职能践行的考核，促进各部门能够做到“一部一品”（一个部门一个品牌活动）活动。结合实际适当控制各部门的活动数量，提高部门活动的的质量，切实实现自身建设的完善。 2、学生会各部门都有自己的品牌，在2010年各部门必须认真开展自己部门的品牌活动，在加强自身制度、素质、职能建设的同时，积极开展自身的品牌活动，扩大部门影响力，实现部门所有工作的正常运行与开展。 3、在当前情况下，学生会在2010年更要抓好内涵建设，把学生会由活动型转型为服务型学生组织。五、围绕学生会的中心工作，加强学生会信息化建设加强学生会的宣传阵地的建设，加快学生会信息化建设的步伐。加大与外校的合作力度，扩大学生会的对外影响力和知名度，为品牌学生会的打造做贡献。加强学生会网页建设，提升网页内容的实用性，将学生会的网页建设成为服务的窗口、宣传的阵地、工作的平台和学习的园地。充分加强与广播站的联系，利用广播站的宣传平台，宣传活跃学生会的文化活动。加强学生会各部门信息的收集，充分利用学生会可利用的一切资源密切联系学生，关注学生的热难点问题，深入了解和把握学生的思想动态，建立信息收集。加强学生会在青年学生中的影响力和威信力。六、强化责任意识，规范部门工作为了进一步提高学生会的工作效率，增强学生干部的责任心和执行力，学生会内部要强化责任意识，加强学生会学生干部意识，使我们学生干部正确的认识我们学生会工作的实质性，增强学生会的整体集体责任感。对于部门建设一定要从标准化出发，规范学生会各部门的工作，为品牌学生会的打造做好铺垫。七、部门具体发挥，主席团统筹指导，相互配合，共同发展学生会各部门是都是学生会的重要组成部分，各部都要围绕学生会的中心工作积极开展本部门的品牌活动，积极配合学院团委搞好学生工作。权益部在新的一年要围绕学生会的中心工作，加强权益部成员思想道德建设，提高权益部的整体素质。其次要积极开展与权益工作相关的精品活动，以“权益周大型签名活动”为龙头，继续开展“权益周文艺演出”、“权益讲座”等活动，并为广大青年学生建立一个权益信息反馈平台，切切实实维护学生的权益；学习部在继承20的工作成绩的前提下，在新的一年里要全面开发学习部的人才，提高学习部成员的专业技能，认真落实学习部“挑战杯”辩论赛这一精品活动。学习部记者站在新的一年里也要加强建设，提高自身素质，加强外界交流。生活部要在认真搞好自身的部门建设的同时，拓展自身素质。在做好卫生检查这一常规工作的同时，搞好生活部的学生生活膳食问题，充分发挥生活卫生部的职能；新的一年里，外联部在继续落实自身的赞助工作以外，积极开展校园文艺活动。以“校园广场秀”为主题活动，扩大外联的影响力，丰富外联部本身的内容；体育部加强与其他部门的合作，以“春季拔河比赛”拉起2010年学生会体育活动的高潮，丰富校园体育活动，增强全校青年学生的体质；宣传部秉承吃苦耐劳的优良传统，做好学生会对外宣传工作。并在新的一年里继续做好自己的精品活动，打造自己的品牌；文艺部在新的一年里将本着“丰富校园文化，提高育人品味”为宗旨，积极开展“演艺人生”、“舞动青春，舞彩校园”等广大学生喜闻乐见的校园活动。在开展丰富多彩活动的同时加强自身组织建设，继续增加武术队、街舞队、剧务队，增强文艺部的实力；纪检部在院团委的指导下认真落实校园文明执勤这一常规工作，努力创造和谐校园，同时积极开展组织培训、活动研讨，增强纪检部的组织能力；秘书处在认真做好各部门的跟会工作和考核工作外，进行秘书处成员文秘培训和学生会档案系统化整理工作，使秘书处的工作做到“系统化”、“规范化”、“科学化”，提高整个学生会的工作效率。在各部门做好本部门的本职工作的同时，主席团要根据学生会在这一年的整体安排，统筹规划各部门的工作。做到工作有效率，工作有质量，工作有秩序，使学生会在2010年的工作能够井然有序的开展。八、认真完成学院团委交办的其他工作山东英才学院学生会 2010年3月

篇4：山东英才学院怎么样?就业前景

学校创建于6月，先后经历山东英才专修学院、山东英才职业技术学院、山东英才学院等阶段，，经教育部批准，学校升格为普通本科高校。，学校成为省级硕士培育建设单位。

据7月学校官网显示，学校有南北两个校区，占地面积1837亩，建筑面积为53.4万平方米，固定资产总值逾20亿元，教学仪器设备总值9000余万元；建有实验实训楼8座，大型实训中心12个；馆藏纸质图书188万册；有全日制在校生4余人；有专职教师1032名；设有14个教学院（部），开办31个本科专业、45个高职专业。

篇5：山东英才学院高考录取分数线

山东英才学院2009高考录取分数线

山东省专二批一志愿理科最高分604山东英才学院

山东省专二批一志愿文科最低分371山东英才学院

山东省专二批一志愿理科最低分360山东英才学院

安徽省高职(专科)理工投档最低分377山东英才学院

安徽省高职(专科)文史投档最低分413山东英才学院

安徽省三批本科文史投档最低分493山东英才学院

安徽省三批本科理工投档最低分498山东英才学院

贵州省本科三批院校文史投档最低分402山东英才学院

贵州省本科三批院校理工投档最低分357山东英才学院

河北省本三批三志愿文史类降分投档最低分424山东英才学院

河北省本三批三志愿文史类投档最低分435山东英才学院

河北省专一批二志愿文史类投档最低分472山东英才学院

河南省本三批一志愿文科综合分数线476山东英才学院

河南省本三批一志愿理科综合分数线476山东英才学院

河南省本三批一志愿文科综合投档最低分476山东英才学院

河南省本三批一志愿理科综合投档最低分476山东英才学院

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篇6：2022年山东英才学院招生计划

院校名称	批次	学科	专业名称	招生人数
山东英才学院	本二批	理科	学前教育(师范类)	2
山东英才学院	本二批	理科	智能制造工程	6
山东英才学院	本二批	理科	电子信息工程(校企合作,与中兴通讯股份有限公司合作)	5
山东英才学院	本二批	理科	护理学	2
山东英才学院	本二批	文科	学前教育(师范类)	3
山东英才学院	本二批	文科	康复治疗学	5
山东英才学院	本二批	文科	护理学	3

篇7：2022年山东英才学院招生计划

院校	专业	招生人数
山东英才学院	机械设计制造及其自动化	4
山东英才学院	土木工程	4
山东英才学院	护理学	5
山东英才学院	市场营销	4
山东英才学院	财务管理	1
山东英才学院	国际商务	3
山东英才学院	计算机科学与技术	1
山东英才学院	学前教育	5
山东英才学院	电子信息工程	7
山东英才学院	护理学	4
山东英才学院	市场营销	4
山东英才学院	财务管理	1
山东英才学院	国际商务	3
山东英才学院	学前教育	4
山东英才学院	护理	4
山东英才学院	工程造价	2
山东英才学院	大数据与会计	2
山东英才学院	工商企业管理	2
山东英才学院	市场营销	2
山东英才学院	电子商务	2
山东英才学院	现代物流管理	2
山东英才学院	学前教育	4
山东英才学院	护理	4
山东英才学院	康复治疗技术	2
山东英才学院	建筑工程技术	2
山东英才学院	工程造价	2
山东英才学院	机械制造及自动化	2
山东英才学院	汽车智能技术	2
山东英才学院	计算机应用技术	2
山东英才学院	大数据技术	2
山东英才学院	大数据与会计	2
山东英才学院	工商企业管理	2
山东英才学院	电子商务	2
山东英才学院	现代物流管理	2
山东英才学院	学前教育	4