下面是小编整理的获得好人缘的23个细节，本文共10篇，欢迎您阅读分享借鉴，希望对您有所帮助。
篇1：获得好人缘的23个细节
1、遇人要热情，充满微笑，哪怕是陌生人，不能做出一付冷酷或深沉世故状，
2、与人握手时，同姓可多握三秒钟，而且要有力度，显示你的直诚。异性只能轻握一下四指。
3、与人说话时，尽量不要打断对方的话，耐心地听别人述说。同时你态度要诚恳、温和，眼睛要看着对方，千万不能斜视，因为这样不礼貌。但又不能长久直视，这样会让对方不自在。
4、对别人的错误最好不要当场批评，下来悄悄婉转地指出或间接指出。
5、坚持在背后说别人好话，不要怕这些好话传不到当事人耳朵里。
6、有人在你面前说某人的坏话时，你只微笑，千万别发表意见或传播。
7、对任何人都要诚实守信。
8、与朋友玩牌时，不能耍无赖，运气好时，不能趾高气昂，眉飞色舞，出语损伤对方；运气不好时，不能发脾气，
资料
9、与朋友一起消费时，稍微大方些，别显得太吝啬。
10、要把别人的行为和动机想得高尚些，并常向对方表示此意。
11、当你犯错误时，要及时主动认错道歉，别把脸面看得太重。
12、见过一次面后，一定要记住别人的.全名。如果可能还要对别人的长处、爱好加以了解，并记住他人的生日。
13、在各种节假日、生日、结婚纪念日等，尽可能地多发美信息给朋友，真诚地表示你最好的祝愿。
14、与朋友在一起时，尽量谈论别人感兴趣的话题，这很重要。
15、尊重一切人，包括不喜欢的人。
16、常常自我批评，而不要自我表扬，但不要显得过分谦虚，如果这样会让人感到你很虚伪。
17、不要吝惜你的喝彩声。
18、绝不能侮辱嘲笑他人，更不能打击他人。
19、要知道感恩，感恩也是一种美德。
20、人多的场合少说话，言多必失。
21、把未说出的“不”字改成“我尽力”，“我想想看”，这需要时间。
22、不要过分地讨好别人，这样你会失去人格魅力。
23、聚会时，不要因一点小事而生气，破坏了大家融洽
篇2：创业路上获得好人缘的23个细节
1、遇人要热情，充满微笑，哪怕是陌生人，不能做出一付冷酷或深沉世故状，
2、与人握手时，同性可多握三秒钟，而且要有点儿力度，显示你的直诚。异性只能轻握一下四指。
3、与人说话时，尽量不要打断对方的话，耐心地听别人述说。同时你态度要诚恳、温和，眼睛要看着对方，千万不能斜视，因为这样不礼貌。但又不能长久直视，这样会让对方不自在。
4、对别人的错误最好不要当场批评，下来悄悄婉转地指出或间接地指出。
5、坚持在背后说别人好话，不要怕这些好话传不到当事人耳朵里。
6、有人在你面前说某人坏话时，你只微笑，千万别发表意见或传播。
7、对任何人都要诚实守信。
8、与朋友玩牌时，不能耍无赖；运气好时，不能趾高气扬，眉飞色舞，出语损伤对方；运气不好时，不能发脾气。
9、与朋友一起消费时，稍微大方一些，别显得吝啬小气。
10、要把别人的行为和动机想得高尚些，并常向对方表达此意，
11、当你犯错误时，要及时主动认错并道歉，别把脸面看得太重。
12、见过一次面后，一定要记住别人的全名。如果可能，还要对别人的长处、爱好加以了解，并记住他人的生日。
13、在各种节假日、生日、结婚念日等，尽可能地多发美信息给朋友，真诚地表示你最好的祝愿。
14、与朋友在一起的时候，尽量谈论别人感兴趣的话题，这很重要。
15、尊重一切人，包括不喜欢你的人。
16、常常自我批评，而不要自我表扬，但不要显得过分谦虚，如果这样会让人感到你很虚伪。
17、不要吝惜你的喝彩声。
18、绝不能侮辱嘲笑他人，更不能打击他人。
19、要知道感恩，感恩也是种美德。
20、人多的场合少说话，言多必失。
21、把未说出口的“不”字改成：我尽力”，“我想想看”，“这需要时间”。
22、不要过分地讨好别人，这样你会失去人格魅力。
23、聚会时，不要因一点小事而生气，破坏了大家融洽欢快的气氛。
篇3：职场励志：职场里获得好人缘的23个细节
职场励志：职场里获得好人缘的23个细节
1、遇人要热情，充满微笑，哪怕是陌生人，不能做出一付冷酷或深沉世故状，
2、与人握手时，同性可多握三秒钟，而且要有点儿力度，显示你的直诚。异性只能轻握一下四指。
3、与人说话时，尽量不要打断对方的话，耐心地听别人述说。同时你态度要诚恳、温和，眼睛要看着对方，千万不能斜视，因为这样不礼貌。但又不能长久直视，这样会让对方不自在。
4、对别人的错误最好不要当场批评，下来悄悄婉转地指出或间接地指出。
5、坚持在背后说别人好话，不要怕这些好话传不到当事人耳朵里。
6、有人在你面前说某人坏话时，你只微笑，千万别发表意见或传播。
7、对任何人都要诚实守信。
8、与朋友玩牌时，不能耍无赖;运气好时，不能趾高气扬，眉飞色舞，出语损伤对方;运气不好时，不能发脾气。
9、与朋友一起消费时，稍微大方一些，别显得吝啬小气。
10、要把别人的.行为和动机想得高尚些，并常向对方表达此意，
11、当你犯错误时，要及时主动认错并道歉，别把脸面看得太重。
12、见过一次面后，一定要记住别人的全名。如果可能，还要对别人的长处、爱好加以了解，并记住他人的生日。
13、在各种节假日、生日、结婚记念日等，尽可能地多发美信息给朋友，真诚地表示你最好的祝愿。
14、与朋友在一起的时候，尽量谈论别人感兴趣的话题，这很重要。
15、尊重一切人，包括不喜欢你的人。
16、常常自我批评，而不要自我表扬，但不要显得过分谦虚，如果这样会让人感到你很虚伪。
17、不要吝惜你的喝彩声。
18、绝不能侮辱嘲笑他人，更不能打击他人。
19、要知道感恩，感恩也是一种美德。
20、人多的场合少说话，言多必失。
21、把未说出口的“不”字改成：“我尽力”，“我想想看”，“这需要时间”。
22、不要过分地讨好别人，这样你会失去人格魅力。
23、聚会时，不要因一点小事而生气，破坏了大家融洽欢快的气氛。
篇4：如何获得好人缘？
如何获得好人缘？
1.尊重私人空间
办公室虽然是处理公事的地方，但多少会触及到私事。小的从借东西开始，大的到涉及家庭，这些看似琐事的事却要拿捏好分寸。不管是遇到大的还是小的私事，一定要事先征求对方的意见和同意，不要贸然行动。
2.提前到达公司
这点看似和人缘没有多大的关系，但你知道吗，只有早到公司有些事才会不一样，
建议提早十分钟到达办公室，打开电脑后观察所有人的动态，顺便和同事闲聊几句，增加感情的同时还能摸清一些路数。
3.常微笑多赞美
很多人听到赞美都觉得是奉承，不管你觉得赞美的褒义还是贬义，都是职场的一个很好用的软武器。每个人都有虚荣心，但你满足他人的`虚荣心时，你的形象是谦虚的，其次就是他们会对你产生好感。
4.加强自身修养和素质
一个人的素质是很重要的，千万不要因为个人的情绪导致做事出现差错，做事应该冷静沉着。不要去抱怨，应学会沟通，每个人都喜欢通情达理的人。
篇5：如何获得好人缘
一、乐于助人
人是需要关怀和帮助的，尤其要十分珍惜在自己困境中得到的关怀和帮助，并把它看成是“雪中送炭”，视帮助者为真正的朋友、最好的朋友。
马克思在创立政治经济学时，正是他在经济上最贫困的时候，恩格斯经常慷慨解囊帮助他摆脱经济上的困境。对此，马克思十分感激。当《资本论》出版后，马克思写了一封信表示他的衷心谢意：“这件事之所以成为可能，我只有归功于你！没有你对我的牺牲精神，我绝对不能完成那三卷的巨著。”两人友好相处，患难与共长达40年之久。列宁曾盛赞这两位革命导师的友谊“超过了一切古老的传说中最动人的友谊故事”。
帮助别人不一定是物质上的帮助，简单的举手之劳或关怀的话语，就能让别人产生久久的激动。如果你能做到帮助曾经伤害过自己的人，不但能显示出你的博大胸怀，而且还有助于“化敌为友”，为自己营造一个更为宽松的人际环境。
二、同频共振
俗语说：“两人一般心，有钱堪买金；一人一般心，无钱堪买针。”声学中也有此规律，叫“同频共振”，就是指一处声波在遇到另一处频率相同的声波时，会发出更强的声波振荡，而遇到频率不同的声波则不然。人与人之间，如果能主动寻找共鸣点，使自己的“固有频率”与别人的“固有频率”相一致，就能够使人们之间增进友谊，结成朋友，发生“同频共振”。
共鸣点有哪些呢？比如说：别人的正确观点和行动、有益身心健康的兴趣爱好等等，都可以成为你取得友谊的共鸣点、支撑点，为此，你应响应，你应沟通，以便取得协调一致。当别人飞黄腾达、一帆风顺时，你应为其欢呼，为其喜悦；当别人遇到困难、不幸时，你应把别人的困难、不幸当作你自己的困难和不幸……这些就是“同频共振”的应有之义。
在某学校里，秦红和苏仪是一对要好的朋友。她们经常穿相近的服装，经常一起去散步，经常一块去打球……可以说俩人形影不离，同吃同住，保持默契，相互支持；夸张地说，俩人是同甘共苦，“同频共振”。这些，不仅是两人为一对要好朋友的表象，而且也是两人成为要好朋友的原因。
三、尊重别人
俗话说：“种瓜得瓜，种豆得豆。”把这条朴素哲理运用到社会交往中，可以说，你处处尊重别人，得到的回报就是别人处处尊重你，尊重别人其实就是尊重你自己。
有这样一个有趣的故事：一个小孩不懂得见到大人要主动问好、对同伴要友好团结，也就是缺少礼貌意识。聪明的妈妈为了纠正他这个缺点，把他领到一个山谷中，对着周围的群山喊：“你好，你好。”山谷回应：“你好，你好。”妈妈又领着小孩喊：“我爱你，我爱你。”不用说，山谷也喊道：“我爱你，我爱你。”小孩惊奇地问妈妈这是为什么，妈妈告诉他：“朝天空吐唾沫的人，唾沫也会落在他的脸上；尊敬别人的人，别人也会尊敬他。因此，不管是时常见面，还是远隔千里，都要处处尊敬别人。”小孩朦朦胧胧地明白了这个大道理。
四、心存感激
生活中，人与人的关系最是微妙不过，对于别人的好意或帮助，如果你感受不到，或者冷漠处之，因此生出种种怨恨来则是可能的。
经常想一想吧：你在工作中觉得轻松了，说不定有人在为你负重；你在享受生活赐予的甜蜜时，说不定有人在为你付出辛劳……生活在社会大群体里的你我，总会有人为你担心，替你着想。享受着感情雨露的人们不要做“马大哈”，常存一份感激之心，就会使人际关系更加和谐。情感的纽带因为有了感激，才会更加坚韧；友谊之树必须靠感激来滋养，才会枝繁叶茂。
王老师在自己就职的学校里很有人缘，威信颇高，有人问他原因时，王老师讲：“古人说，‘滴水之恩当以涌泉相报’，我虽做不到这一点，但我始终坚持‘投之以桃，报之以李’，时时处处想着别人，感激别人。”王老师道出了为人的真谛。因为有了感激，你才会成为一个好同事、好朋友、好家人。
五、诙谐幽默
人人都喜欢和机智风趣、谈吐幽默的人交往，而不愿同动辄与人争吵，或者郁郁寡欢、言语乏味的人来往。幽默，可以说是一块磁铁，以此吸引着大家；也可以说是一种润滑剂，使烦恼变为欢畅，使痛苦变成愉快，将尴尬转为融洽。
美国作家马克・吐温机智幽默。有一次他去某小城，临行前别人告诉他，那里的蚊子特别厉害。到了那个小城，正当他在旅店登记房间时，一只蚊子正好在马克・吐温眼前盘旋，这使得职员不胜尴尬。马克・温却满不在乎地对职员说：“贵地蚊子比传说不知聪明多少倍，它竟会预先看好我的房间号码，以便夜晚光顾、饱餐一顿。”大家听了不禁哈哈大笑。结果，这一夜马克・吐温睡得十分香甜。原来，旅馆全体职员一齐出动，驱赶蚊子，不让这位博得众人喜爱的作家被“聪明的蚊子”叮咬。幽默，不仅使马克・吐温拥有一群诚挚的朋友，而且也因此得到陌生人的“特别关照”。
六、真诚赞美
林肯说过：“每个人都喜欢赞美。”赞美之所以得其殊遇，一在于其“美”字，表明被赞美者有卓然不凡的地方；二在于其“赞”字，表明赞美者友好、热情的待人态度。人类行为学家约翰・杜威也说：“人类本质里最深远的驱策力就是希望具有重要性，希望被赞美。”因此，对于他人的成绩与进步，要肯定，要赞扬，要鼓励。当别人有值得褒奖之处，你应毫不吝啬地给予诚挚的赞许，以使得人们的交往变得和谐而温馨。
历史上，戴维和法拉第的合作是一个典范。虽然有一段时间，法拉第的突出成就引起戴维的嫉妒，但其二人的友谊仍被世人所称道。这份情缘的取得少不了法拉第对戴维的真诚赞美这个原因。法拉第未和戴维相识前，就给戴维写信：“戴维先生，您的讲演真好，我简直听得入迷了，我热爱化学，我想拜您为师……”收到信后，戴维便约见了法拉第。后来，法拉第成了近代电磁学的奠基人，名满欧洲，他也总忘不了戴维，说：“是他把我领进科学殿堂大门的！”可以说，赞美是友谊的源泉，是一种理想的黏合剂，它不但会把老相识、老朋友团结得更加紧密，而且可以把互不相识的人连在一起。
七、诚恳道歉
有时候，一不小心，可能会碰碎别人心爱的花瓶；自己欠考虑，可能会误解别人的好意；自己一句无意的话，可能会大大伤害别人的心……如果你不小心得罪了别人，就应真诚地道歉。这样不仅可以弥补过失、化解矛盾，而且还能促进双方心理上的沟通，缓解彼此的关系。切不可把道歉当成耻辱，那样将有可能使你失去一位朋友。
英国首相丘吉尔起初对美国总统杜鲁门印象很坏，但是他后来告诉杜鲁门，说以前低估了他，这是以赞许的方式表示道歉。解放战争时期，彭德怀元帅有一次错怪了洪学智将军，后来彭德怀拿了一个梨，笑着对洪学智说：“来，吃梨吧！我赔礼（梨）了。”说完两人一起哈哈大笑起来。
八、大度宽容
人与人的频繁接触，难免会出现磕磕碰碰的现象。在这种情况下，学会大度和宽容，就会使你赢得一个绿色的人际环境。要知道，“人非圣贤，孰能无过”。因此，不要对别人的过错耿耿于怀、念念不忘。生活的路，因为有了大度和宽容，才会越走越宽，而思想狭隘，则会把自己逼进死胡同。
《三国演义》中，周瑜是个才华横溢、度量狭窄的英雄人物，而据史书记载，周瑜并不是小肚鸡肠，而是因为自己的大度宽容拥有一份好人缘。比如说，东吴老将程普原先与周瑜不和，关系很不好。周瑜不因程普对自己不友好，就以其人之道还治其人之身，而是不抱成见、宽容待之。日子长了，程普了解了周瑜的为人，深受感动，体会到和周瑜交往，“若饮醇醪自醉”――就像喝了甘醇美酒自醉一般。
篇6：获得好人缘的16个细节
1 与人说话时，尽量不要打断对方的话，耐心听别人述说，同时态度要诚恳，温和，眼睛要看着对方，千万不要斜视，因为这样不礼貌，但又不能长久直视，这样会让对方感觉不自在。
2 对方的错误最好不要当第三者的面批评，下来悄悄婉转的指出或者是间接的指出。
3 坚持在别人背后说别人好话，不要怕这些好话传不到当事人的耳朵里。
4 有人在你面前说别人的坏话时，你只微笑，千万不要发表意见或传播。
5 对任何人都要诚实守信。
6 与朋友一起消费时，稍微显得大方点，别显得太吝啬小气。
7 要把别人的行为和动机想得高尚点一些，并向别人表达次意，
8 当你犯错误时，要主动及时的认错并道歉，别把脸面看得太重
9 见过一次面要记住别人的全名，如果可能，还要对别人的长处，爱好加以了解，并记住他（她）的生日。
10 在各种节假日生日等，尽可能的多发祝福短信给朋友，真诚地表达你最好的祝愿。
11 与朋友一起时，尽量谈谈论一些别人感兴趣的话题。
12 尊重别人，包括你不喜欢的人。
13 常常自我批评，不要自我表扬，但也不要过分谦虚。
14 不要吝啬你喝彩声。
15 决不能嘲笑他人，更不能打击他人。
16 做人要有一颗感恩的心。
篇7：职场技巧：如何获得好人缘
1. 阳光满面地对每个人说“早安”
永远不要吝啬你的问候。从你踏入公司前台开始，到走到座位上，这个短暂的时间被职场心理学家称为“黄金一分钟”。在这一分钟里，你需要向大家传达很多信息：我很高兴见到你们;工作让我愉快;我已做好了迎接难题的准备等等。这种心态需要你以积极的口头表达去体现，因此最好的表现形式是阳光满面地对每个人说“早安”。久而久之，在同事眼中，你的形象就会变得积极、阳光和正向。
2. 经常为大家带来新鲜感
在充满变化的办公室工作，时间一久，也会变得单调无趣。谁都喜欢经常为大家带来新鲜感的人，如果你能在千篇 一律的工作装之外，经常更换惹眼的小首饰，或时常把刚买的数码产品带来让大家分享，大家一定会对你产生特别的感觉：哦，这个人真的很特别!要知道，“职场红人”的数目一定不多，而真正被大家喜欢的人，往往是那些充满童趣和变化的“特殊人物”!
3. 不要当众与老板太过亲近
就算你和老板的八字相合、气场相投，也不要当着同事的面过于表现!要知道，员工与老板之间的关系十分微妙，既是合作关系，又是对立关系。一项心理研究发现，七成以上的员工在潜意识中把老板当做“敌人”。如果你偏偏工作业绩乍眼，与老板私交甚好，也不要在同事面前流露过多!否则说不定那些与你平级的女同事把你也归为“假想敌”一类!
4.与同事分享“小秘密”
谁说私事不能告诉同事?自己和男友间的争吵，其他同事的小八卦，都能成为无聊工作之余的小乐趣。尤其在以女人为主的工作环境中，职场“小秘密”尤其重要，在你把“秘密”透露给同事的同时，等于向她传达了一条信息：我把你当做自己人，你对我来说真的很重要!谁都喜欢对自己有好感的人，同事间互传的“小话”肯定能让你的魅力加分不少!
小编温馨提醒：如何在职场中具有良好的人缘?怎样与周围的人搞好人际关系?相信上面的介绍会给您启发。
相关知识延伸：
人际交往中，我们可能会在不经意间伤害他人或者受到伤害，有什么是我们应该注意的呢?你不妨看一次，或许你会有不同的见解?
提供有害意见
你是否因不够机智而伤害到别人?你可能是想提供帮助，但是你的打算却可能已经伤害到另一方。所以说话之前，你应先设身处地为别人想一下，如果你自己也不喜欢这样的意见，那么别人可能也无法接受。
在别人想倾述时提供解决方法
这种说法可能较保守：很多时候人们想找的是倾听者，实际上，他们已经有了解决问题的方法——他们只是想找人分担自己的失意，因为他们度过了漫长而艰难的一天。我有一个这样的朋友，每次我要与他聊聊自己的挫折，他总是要打岔，给出意见。我们的对话变得很沉闷，最后我干脆不再说下去，因为我得不到想要的慰籍。因此要更清楚地意识到对方想要什么，做出相应的调整，以适应其需要。
爱批评人，自认高人一等
没人喜欢被批评或贴上标签。如果你常常对别人品头论足，那可能刚好可以反映你自己的问题。令别人不快并不能让他/她变得更好，只会使他/她失去信心。谦虚是大家永远都欣赏的美德。
不接受他人批评
你是如何回应别人的批评?你是不是变得有所防备并把自己封闭起来?还是泰然处之，有建设性地接受这些意见，帮助自己成长呢?学会与那些爱挑剔的人相处——这可能是你所学的最重要的本领。
发号施令
大多数人不喜欢想要发号施令的人。学会激励他人并达成共识比下达命令来得有效。
漠不关心，反应冷淡
我遇见过熟人不回信的情形，可能是因为他们觉得不重要吧。这使我对他们印象不佳，后来他们请我帮忙时，他们的要求会不自觉被排到后边。
自认为“百事通”
学得越多，我越了解自己的无知，我们要学的东西太多了。自认无事不知，拒绝新方法，坚持自己的方式，会妨碍你与他人的联系。要以一种开放的姿态去学习新的东西。
篇8：职场上如何获得好人缘
一、提前到达公司
这点看似和人缘没有多大的关系，但你知道吗，只有早到公司有些事才会不一样。建议提早十分钟到达办公室，打开电脑后观察所有人的动态，顺便和同事闲聊几句，增加感情的同时还能摸清一些路数。
二、尊重私人空间
办公室虽然是公事的地方，但多少会触及到私事。小的从借东西开始，大的到涉及家庭，这些看似琐事的事却要拿捏好分寸。不管是遇到大的还是小的私事，一定要事先征求对方的意见和同意，不要贸然行动。
三、常微笑多赞美
很多人听到赞美都觉得是奉承，不管你觉得赞美的褒义还是贬义，都是职场的一个很好用的软武器。每个人都有虚荣心，但你满足他人的虚荣心时，你的形象是谦虚的，其次就是他们会对你产生好感。
篇9：职场上如何获得好人缘
不要背地里讲同事坏话
在同一个办公室中，不要当着一个人的面去说另外一个同事，这种背地里说别人闲话的事情要不得。这样是很不利于办公室和谐的。同时，你不确定你今天要讲出的话会不会传到另外的人口中，一旦对方守不住，后果是很严重的。
学会吃亏
和同事相处的时候，不要总是斤斤计较，显得很小气。偶尔吃一点亏是很正常的。不要因为吃一点亏了就计较，这种行为要不得。当然，有时这样吃一点亏是有助于自己人际关系的拓展的。从长远看，是对自己很有利的。
不要一味妥协
在办公室，大家靠各尽其力，获取自己应得的那一份。如果别的同事做事情太过分，侵犯了自己的核心利益，自己绝不要妥协，要积极地行动起来，找领导或者内部解决都是可行的，切记不要轻易动手哦！
合作和分享
工作中不要一味的埋头苦干，要学会多跟别人分享看法，多听取和接受别人意见，这样你才能获得众人接纳和支持，以后如果升职方能顺利推展工作大计。
不搞小圈子
跟每一位同事保持友好的关系，尽量不要被人卷标为你是属于哪个圈子的人，这无意中缩窄了你的人际网络，对你没好处。尽可能跟不同的人打交道，避免牵涉入办公室政治或斗争，不搬事弄非，自能获取别人的信任和好感。
维护正能量，不传播负信息
尽量维护正义，如果不能做到这点，坚决不要传播负面能量，比如对公司这点不满意，那点不满意，到处说，这样算是害群之马，领导会很反感，有立马开除的冲动，这是职场之大忌。
做事很重要，更要学会做人
新人入职往往是被指挥，你也不需要不服气，当同事有又吩咐的时候，笑面全收并咨询怎样做合适，让其给出建议。平时可以保持良好的同时关系，但是绝不狼狈为奸做一些勾当，早晚会东窗事发，作为新人的你可能就是那只替罪羊。
1.十二星座职场潜规则，如何获得好人缘
2.职场白领好人缘的修炼之道
3.职场上“说话”有哪些讲究？
4.职场上司必修的“攻心法”
5.职场上，如何与强势领导相处？
6.职场上永远说不得13句话
7.职场上最受益的小细节
8.职场上的女性要懂得个人营销
9.职场上需要提防哪些人？
10.职场上的十大交际法则
篇10：职场里怎样获得好人缘？
职场里怎样获得好人缘？
对于现代职业人士来说，工作上获得同事的理解和支持非常重要，因为只有合作的团队，才能更有工作效率。所以，怎样获得好人缘就显得非常重要。那我们怎样才能获得好人缘呢?
1.合作和分享。多跟别人分享看法，多听取和接受别人意见，这样你才能获得众人接纳和支持，才能更加顺利开展工作。
2.打招呼。不管对方是什么岗位的同事，见面的时候应该打个招呼，把自己真诚的微笑展示给他们。不要小看这一点。很多人总会说“我和小李关系不错的，我们天天见面都打招呼”，也可以说“不知道怎么搞的，小李见了我连招呼都不打了!”这两句话是不是有不同的效果?亲和的人事关系肯定是有利事业的发展。
3.善解人意。同事病了，你打电话问候一声;同事有困难的时候，你伸出无私的援助之手。中国有句古话“滴水之恩，当涌泉相报”，这样他们最起码能感觉到你的真诚、你的关爱，
在日后的.工作中，你还担心他们不支持你吗?
4.不搞小圈子。人际关系中，很难免有几个“小圈子”，彼此之间相互排斥、相互挖墙角。而这种小圈子，不应该轻松介入，因为这无意中缩窄了你的人际网络，而且弄不好还成了被人利用的对象。所以要尽可能跟不同的人打交道，避免牵涉入这种“政治”斗争，不搬事弄非，自能获取别人的信任和好感。
5.有原则但不固执。我们强调做人做事要有自己的原则。但绝不意味着我们一味固执己见。也不要一味做老好人，什么都事必恭亲，给人家留下毫无主见、办事能力不强的坏印象。
6.勿阿谀奉承。只懂奉迎上司的势利眼一定犯众怒。完全没把同事放在眼里，苛待同事下属，无疑是在到处给自己树敌。任何性质的企业，其核心目的是为获得赢利。所以，一切影响企业效率、影响赢利的行为，都必将被企业所淘汰。
7.勿太严厉。我们不要整天板着脸，即使严肃也要分场合。不然的话，即使你态度严肃的本质是为把工作做好，但在别人眼里，可能却是刻薄、没人情味的表现。
文档为doc格式
