下面小编给大家整理的创业成功必不可少的六原则，本文共10篇，欢迎阅读!
篇1：创业成功必不可少的六原则
创业意识：通常人们的认识创业最需要的是资金，事实上按照我这么多年走过的路，资金虽然很重要，但是并不能放在首位，在大学生创业的过程中最重要的是创业意识。作为一个创业者，只有拥有了良好的创业意识才能够在商业世界中发现商机、勇于创业!所以我把创业意识的重要性放在首位。
创业精神：创业是一项长期、艰巨的任务。期间面对的困难也许是超出想象的。就好比两万五千里长征，没有做足精神方面的准备是不可能完成这样的壮举的。所以在创业意识之后，需要创业者据有奋发图强、永不言败的创业精神。才能够保证创业团队克服困难，勇往直前!
创业方法：在具有创业意识和做了创业精神方面的准备之后，需要创业者拥有良好的方法。这样就需要有过来人去指导创业团队，让他们少走弯路。就世界范围来看，为什么硅谷的创业者那么著名?很多人理解为资金方面的问题。事实上国内有钱人也很多，尤其是江浙一带的民间资本非常发达。但是硅谷拥有良好的传统，有一大批创业成功的人来帮助这边新的创业者，这种传、帮、带的传统才使得硅谷这样有名，
我们飞来投资愿意在国内作这样的尝试，去帮助广大创业者拥有更好的方法。
创业人脉：有了意识、精神和方法，并不能保证创业成功。事实上在创业过程中，人脉起到了70%-80%的作用。许多创业者有很好的产品和服务，但是由于他们缺乏社会经验与人脉，没有人来帮助他们。初创的公司可能就因为没有这样的人脉而垮掉。借助飞来投资这样一个平台，可以帮助创业者迅速积累他们的人脉，完成飞跃。
创业知识：创业者可能有很好的技术，但是创业过程中需要的知识是方方面面的。包括生产、销售、管理、财务等等，而这样的知识需要有实战性的经验作为指导，飞来投资可以给他们提供良好的平台，同时在各个方面给予指导，让他
创业资金：在具备了以上五杆枪时，创业者缺少的就是创业资金了。俗话说一分钱难倒英雄汉。由于大学生创业的特殊性，很少有人愿意把钱借给他们或者投资这样的公司。而飞来投资除了以上五个方面的支持，还提供风险投资的业务，给大学生企业以资金方面的支持。帮助大学生创业者能够快速启动，帮助他们的公司茁壮成长!
篇2：创业成功先决原则
创业是将创业构思转化为健康的企业实体的一个过程,在这个过程中,创业者对自己选择的创业方向和企业进行有效地管理是十分重要的,这包括创业构思、决策、创业准备、创业启动、创业经营等.
创业构思决策创业者从有创业冲动、创业热情到形成创业决策,并决定创业方向、创业行业、创业产品或服务以及创业方式,对每个创业者来说都是一个巨大的挑战,技术人员一般选择利用自己的技术优势进行创业;非技术人员一般选择技术含量低的服务行业进行创业;或者利用构思、资金形成创业组合,选择技术含量高的行业和产品进行创业,创业构思决策关系到企业是否成功,因此创业者应冷静分析、谨慎决策.
创业准备创业者在形成创业决策后,需围绕创业决策进行各种创业前的准备,这包括资金的筹措、市场的调查、创业团队的形成、产品或服务定位、创业场所的选择、工商税务的咨询等方面.创业准备对创业者来说是一个毅力的考验、自信心的考验,创业者在实现“社会角色”转换的同时,将会接触到以前不可能接触到的关于市场、产品、公司等信息,并将丰富自己的阅历,为创业打下基础.
创业启动创业者经过充分的创业准备后,开始企业形态的成型工作.这包括企业工商登记、税务登记、企业部门和岗位的设立、人员的招聘与安排、生产、办公设备的购置、业务程序的确定及内部的管理制度制订等.
创业经营企业创办初期在管理上有其基本的原则以及独特之处,照搬成熟企业的管理经验或模式是不可行的,都有违市场经济基础条件下的基本原则,在创业初期应注意三个原则:
一 生存重于发展的原则
企业发展有个过程,这个过程是市场播种、耕耘和收获的过程,作为初创企业,首要的任务是如何生存,只有解决了生存,才能谈得上发展.
二 目标单一原则
创业目标越单一、越简单明了越好,这便于企业把有限的企业资源集中服务于创业目标,并使创业目标更能够成功.
三 低奋斗目标的原则
初创企业在短期内提出的各项指标必须是可以实现的,它作为企业生存发展的基础,使创业者对创业更加具有信心.任何好高骛远的目标,不但没有意义,还会浪费企业在创业期的有限资源,有可能把企业推向绝境.
如何使创业企业始终保持稳健的成长,是每个创业者面临的重要课题.在茫茫商海中,常常有许多创业企业在经历了短暂的辉煌后便如流星般陨落,分析起来与企业初创的管理基础有很大关系,因此创业者能否避免或及时纠正初创企业易患的“小毛病”,对企业的健康成长、发展十分重要.
创业绝不是体力活,卖劲就行.创业也不是技术活,有技能就行.创业是有风险的,是有可能失败的.创业的过程是一个竭尽全力、不惜一切、绞尽脑汁、濒临绝境又柳暗花明的过程,在这个过程中,创业者不但需要不断地学习和调整心态,更要豁达地面对失败和挫折,团结和带领一班人,把眼光放得更远,把事情做得踏实,只要不畏艰辛、锲而不舍地沿着创业之路走下去,创业就一定能够成功.
篇3：创业成功的原则
1.做你自己最热衷的事：惟有如此，你才会不屈不挠、坚持到底。
2.不断试着跳出框架思考事情：即不要照单全收传统的观念，应尝试从新角度思考。
3.效法产业中最佳的竞争者：一面学习一面持续吸收值得学习的对象。
4.随时准备前进：不要只看到暂时的挫败，其实这只是一个章节的结束及另一个全新章节的开始。应该欣然接受自己总会碰到不顺遂的事实，不管不如意的事情是大是小。
5.造一个更好的捕鼠器：永远把事情做得比别人好。
6.一定要取得充裕资金：有了充足现金做后盾，碰到再大的意外状况也不怕。
7.好好照顾你的员工：因为任何事业的成败，最终仍系于基层人员的表现。要让员工看到你承诺要照顾他们的行为，尽一切力量努力创造一个快乐的工作环境，员工就会自动提高生产力。
8.尊敬你的顾客：永远想着要提供给他们最好的服务。要确保顾客和公司的每次互动，强化你从他们身上得到的利益。只要有一半以上的生意来自大家的口碑宣传，就表示你们做对了。
9.及早承认自己犯的错误：但不要让错误影响你的进度。在追求完美的过程中，现实世界总是不能尽如人意。对于自己会犯错的事实，态度越开放越有益于成长。
10.注意细节：注意所有的小细节，这些小细节可能会影响一般顾客的消费过程，让他们有一次难忘的消费经验。
11.仔细控制成本：切勿铺张浪费，凡事节俭，做任何事合理就好，尽量压低营运成本。
12.充分运用科技：尽量做到自动化。蓝天航空让票务人员在其自家接听订位电话，公司就不须另外成立及维持一个客服中心。蓝天航空的每一张机票都是通过电子管道开立的，上面有许多实时管理信息。
13.吸引更多注意力：运用游击战行销术，利用口碑广为宣传，可迅速打开知名度。让自己随时准备对着群众说话，设法让民众知道你们做了哪些与众不同的事。
14……坚守核心价值：建立一套核心价值，以后做任何事都以该核心价值为基础。
篇4：创业成功的原则保障
无论你是否已经获得了风险投资，还是正在独立创建你的企业，都有一些其他因素，可以决定你的创业是否能够成功。因为好的想法不是创业成功的关键。按照最近美国哈佛商学院做的调查统计，有四分之三被风险投资的公司，都不能给风险投资任何回报。
这是创业者的事实。作为创业者，如何能判断自己就是一个例外?美国一家基于云平台设计的企业Rafter的CEO，Mehdi Maghsoodnia认为，首先，时间选择艺术的大师。一个伟大的创业者一定需要忍耐。如果你正在寻找正确的时刻，在热点市场上解决一个问题，你一定会错过几个不温不火的机会。也许是这个市场部够太热闹，或者不够热闹，也许是你的解决方案相比于你的竞争对手来说，没有什么特点。最好的创业者要明白你的第一次出击可能不是正确的，合适的时间选择意味每件事都是那么天时地利人和。
其次，明白你的机会不多。你不会有无限机会去成功，在困难市场里最好的解决方案至少需要花费4-5年的时间去完善。
第三，要练习、练习、再练习。创业需要做调研，如果你不从里到外理解这个市场，你不会成为这个市场里的创新者。最优秀的创业者非常清楚他们正在解决的是即将要被需要的，而且也不惧怕改变规则，或者采取创新的方法。
第四，排除所有杂音。创业企业的世界感觉就像有所有的媒体、政治、以及无尽的网络交流。但是最终，决定你的是你的产品和你解决的问题。不要花比你必须在投资领域传播更多的时间。记住，你在研发一个产品，而不是在拍摄一个纪录片。
最后，要小心的选择你的团队。创业家们都是孤独的，想成功就必须要有一个难以置信的支持体系。你的合伙人、投资人和员工可以成就你，也可以让你失败。确信他们评价你所创建的企业远超过那些传言。他们一样在保留他们的子弹为了那最佳时刻。有一个团队和你一致，而且相互吸引是极其重要的。寻找合伙人，来平衡你所没有的。如果你是害羞的技术范，那就找一个有很强个性的人，他能和投资人、合作伙伴进行很好的网络交流。如果你正在审查那些投资人，确信他的投资组合和建议，与你的目标吻合，而且可以有效平衡你的弱势。激情的选择要超过其他任何事情，你团队的核心是需要和你一样有激情，他们才不会在公司处于困境时，弃你于不顾。
篇5：合伙创业谨遵六原则分别是什么
第一，谨慎挑选合适的合伙创业人
我总结了我创业时期选择合伙创业人的标准“人品第一、价值观第二、工作态度第三、能力第四”，这四个条件缺一不可。合伙创业人必须在同一个单位共事过一年以上的时间。因为人的工作面和生活面所表现出来的行为是完全不同的，有些人可以当很好的朋友，但不可以做很好的合作伙伴。其次我讲的四个择人标准是需要时间的考验，只有共事过才能看出来是否合适。
第二，股东要签订竞业及商业保密协议
合作期间和合作结束两年内不得从事同行业和高相关度的行业。这样可以有效防止个人私心的膨胀而导致分裂。竞业协议可延伸到企业核心人员和中高管理层，在新员工入职前就实施，先小人后君子。
第三，自己要时刻掌握主动权
在没有看好合伙创业人之前，最好不要轻易合伙创业。即使合伙了，自己必须要在整个企业经营中掌握主动权，如人事、财务、客户资料、上游供应商的关系等核心资源。如果出现问题你才有能力去处理，防止互相扯皮的现象，最大限度地降低对企业的伤害。
第四，处理冲突时做好最坏的打算
股东间出现分歧，自己要做好最坏的打算，做到心中有底，处理问题时就会以比较平和的心态、理性的去面对，让事情得到圆满解决。在不违反原则性前提下，要本着不伤和气、好聚好散前提处理事情，合作不成还可以继续当好朋友。
第五，不要让任何股东的亲戚在公司上班
在公司里不能出现任何股东亲戚的影子，无论股东的家庭成员是谁，有多大的本事，或者可以给公司带来多大帮助，都不能成为其家庭成员在公司上班的理由，这个是合伙创业的根基，不可以去动摇。
第六，在合作中建立良好的沟通
合伙创业人在合作过程中最为忌讳的是互相猜忌，打自己的小算盘，这样的合作肯定不会长久的。出现问题要本着真诚、互信、公心态度来解决，有什么事情放到桌面上来讨论，就事论事，大家如果都是出于公心，分歧是很容易得到解决的。
在合伙创业的过程中，充分发挥彼此的优势，站在平等公正的角度去解决公司的大小问题。这样的合伙创业无坚不摧。
【拓展阅读】
案例一：21岁的萨缪尔-科恩、23岁的杰里米-克劳斯和22岁的托马斯-希尔顿，这三位宾夕法尼亚大学的学生有一个共同点，讨厌一成不变的生活，喜欢在创新中发现乐趣。他们用可乐、色拉等原料混合而成的怪味冰激凌，在宿舍楼里大受欢迎，于是，三人凑了6万美元合伙开了杰里米冰激凌公司。经过市场调查，他们发现，冰激凌的口味已经没有变化了，这为其创业提供了一个很好的空间。他们采纳了啤酒商的建议，使用啤酒酿造技术制作口味奇特的冰激凌，新产品上市后供不应求，当年销售额就达到100万美元。这家小公司也因此很快吸引到了风险投资，如今年销售额已达到500万美元。
创业成功关键：创新能力
消费者大多喜新厌旧，新产品能否打开市场，关键在于有没有新意。而年轻人的特点就是充满朝气和标新立异，在产品创新中应该具有一定的优势。“杰里米”的创始人克劳斯提醒打算创业的年轻人：“要成为行业中的创新者，而不是一成不变的模仿者。”
案例二：加拿大多伦多spinmaster玩具公司的创始人是3位年轻人，拉比28岁，哈拉里27岁，瓦拉迪29岁。学绘画艺术专业的哈拉里和拉比，在招贴画创作上非常有创意。一次校园活动中，他俩的一张招贴画卖了5美元。数目虽小，却让他俩意识到，自己除了有艺术创作能力外，还具有一定的商业能力。大学毕业后，他俩用卖招贴画所挣的1万美元开了家玩具公司，推出一种独特的玻璃头饰，上市后即大受欢迎，一个月的销售额就达数十万美元后来，学国际商贸的瓦拉迪的加盟，使玩具公司如虎添翼，接连推出魔棍橡胶水玩具、空压动力玩具飞机等产品，风靡欧美。如今，这家靠1万美元起步的小公司，年销售额达到420万美元。
创业成功关键：商业能力
对于创业成功的关键因素，拉比总结为“一技之长”和“商业能力”，两者缺一不可。而许多国内的年轻创业者，以为只要在技术方面出类拔萃，就能占据竞争优势，却疏忽了商业能力的培养，最终因为不熟悉“游戏规则”而四处碰壁。因此，年轻创业者要获得成功，必须技术、经营两手抓。如果觉得自己在商业能力上有所欠缺，不妨请专业人士帮忙。
案例三：28岁的朱莉姬和29岁的克莱格，是美国willowbee&kent旅行公司的创始人。大学毕业后，他俩花了3年时间研究旅游市场，最后决定办一家独一无二的“旅游超市”，为游客提供包括旅游咨询、旅游路线设计、机票(图片-新闻-网页)和酒店预订、旅游用品配置等在内的全方位服务。为能在短时间内一炮打响，他们请著名的形象策划公司retall设计了极富个性的店面：门口处是一个两层楼高的多媒体中心，连续播放世界各地的秀色美景;商店里陈列着数以百计的旅游手册，顾客可以随意翻阅，并可通过高科技电视参加虚拟旅行;耐心的咨询顾问还会帮助顾客挑选合适的旅游项目……这种多功能的“旅游超市”很快风靡美国，成立第二年便获得了年销售额100万美元的好成绩，并成为各旅游公司效仿的对象。
创业成功关键：市场意识
克莱格夫妇创业成功的关键，在于他们有强烈的市场意识。他俩在创业前认真做了市场调查，分析了顾客需求和消费习惯，并通过“包装”来吸引顾客的注意力，从而有效提升了新企业在市场上的知名度。对年轻创业者来说，在确定创业方向、经营模式、服务内容时，应该以市场需求为导向，这样才能真正赢得顾客，为创业打下坚实的基础。
篇6：创业人能成功的原则
1、创业出于自己主客观的强力迫切要求，是受自身内在动力的驱使，如果把创业看成是试试看或是一时的冲动，没有破釜沉舟不留后路的意识，是不可能发挥自己的潜能，将创业进行到底的。我们能相聚在一起，不怕任何艰险，能乘风破浪，就是有必胜的信念和主客观的强力要求。
2、找一个与自己有共同理想，但他已取得成功的人的指引。个人创业是不能成就一番事业的，要保证少走弯路，面对困难和超出自己能力的事，需要有智囊组的指引。否则会处处碰壁，破财伤力，贻误商机。我们由爱国爱业的经验人士组成参谋组，对创业的年青人进行“思想、行为”的客观分析和指引，大刀阔斧的前进着。
3、不要相信运气，而要遵循客观规律。有许多人相信运气，把一切不顺看成是运气不好，机会是有的，好运气是自己努力的结果，
我们在处理问题时只相信真理和事实。因为真理是事实的规律总结，事实是要我们进行大量的客观实际的数据的证明，我们要象记者采访一样收集事实数据，象律师一样用事实作为证据。比如，我们的参谋组只通过网络对创业行为人的行为作科学的客观的分析，去掉面对面的交流，多一些理性少一些感性的判断。
4、要养成必要的好习惯，一个人好的习惯能成就一个人的事业。我们把成功人士好的行为习惯和一般人的坏习惯分析比较，总结了创业人得以成功的10项良好行为习惯。并通过互助组的形式，帮助创业人逐步养成。
5、把目标当成自己的承诺或誓言。创业人要特别守信，我们自己的目标要作为自己的誓言来对待，在日常承诺任务的过程中就应养成出色完成自己承诺任务的习惯，这一点非常重要。
篇7：创业天才14个成功原则
在人一生的成长过程中，什么才是最重要的因素？美国蓝天航空公司创业天才尼尔曼最近向外界透露他的心得，
美国蓝天航空是“9.11”事件后第一家成功申请上市的航空业者，市值1.47亿美元。
在全世界割喉战进行最惨烈的航空业，蓝天航空在董事长尼尔曼的领导下，奉行了14项原则，和顾客发展出良好关系，创造出一连串令世人瞩目的优异成绩，其市值一度是美航、联航及达美航空市值的总和。尼尔曼迈向成功的14个原则是：
1、做你自己最热衷的事：惟有如此，你才会不屈不挠、坚持到底。
2、不断试着跳出框架思考事情：即不要照单全收传统的观念，应尝试从新角度思考。
3、效法产业中最佳的竞争者：一面学习一面持续吸收值得学习的'对象。
4、随时准备前进：不要只看到暂时的挫败，其实这只是一个章节的结束及另一个全新章节的开始。应该欣然接受自己总会碰到不顺遂的事实，不管不如意的事情是大是小。
5、造一个更好的捕鼠器：永远把事情做得比别人好。
6、一定要取得充裕资金：有了充足现金做后盾，碰到再大的意外状况也不怕。
7、好好照顾你的员工：因为任何事业的成败，最终仍系于基层人员的表现，
要让员工看到你承诺要照顾他们的行为，尽一切力量努力创造一个快乐的工作环境，员工就会自动提高生产力。
8、尊敬你的顾客：永远想着要提供给他们最好的服务。要确保顾客和公司的每次互动，强化你从他们身上得到的利益。只要有一半以上的生意来自大家的口碑宣传，就表示你们做对了。
9、及早承认自己犯的错误：但不要让错误影响你的进度。在追求完美的过程中，现实世界总是不能尽如人意。对于自己会犯错的事实，态度越开放越有益于成长。
10、注意细节：注意所有的小细节，这些小细节可能会影响一般顾客的消费过程，让他们有一次难忘的消费经验。
11、仔细控制成本：切勿铺张浪费，凡事节俭，做任何事合理就好，尽量压低营运成本。
12、充分运用科技：尽量做到自动化。蓝天航空让票务人员在其自家接听订位电话，公司就不须另外成立及维持一个客服中心。蓝天航空的每一张机票都是通过电子管道开立的，上面有许多实时管理信息。
13、吸引更多注意力：运用游击战行销术，利用口碑广为宣传，可迅速打开知名度。让自己随时准备对着群众说话，设法让民众知道你们做了哪些与众不同的事。
14、坚守核心价值：建立一套核心价值，以后做任何事都以该核心价值为基础。
篇8：创业天才14个成功原则
创业天才14个成功原则
在人一生的成长过程中，什么才是最重要的因素？美国蓝天航空公司创业天才尼尔曼最近向外界透露他的心得。
美国蓝天航空是“9.11”事件后第一家成功申请上市的航空业者，市值1.47亿美元。
在全世界割喉战进行最惨烈的航空业，蓝天航空在董事长尼尔曼的领导下，奉行了14项原则，和顾客发展出良好关系，创造出一连串令世人瞩目的优异成绩，其市值一度是美航、联航及达美航空市值的总和。尼尔曼迈向成功的14个原则是：
1、做你自己最热衷的事：惟有如此，你才会不屈不挠、坚持到底。
2、不断试着跳出框架思考事情：即不要照单全收传统的观念，应尝试从新角度思考。
3、效法产业中最佳的竞争者：一面学习一面持续吸收值得学习的对象。
4、随时准备前进：不要只看到暂时的挫败，其实这只是一个章节的结束及另一个全新章节的开始。应该欣然接受自己总会碰到不顺遂的事实，不管不如意的事情是大是小。
5、造一个更好的捕鼠器：永远把事情做得比别人好。
6、一定要取得充裕资金：有了充足现金做后盾，碰到再大的意外状况也不怕。
7、好好照顾你的员工：因为任何事业的成败，最终仍系于基层人员的表现。要让员工看到你承诺要照顾他们的行为，尽一切力量努力创造一个快乐的工作环境，员工就会自动提高生产力。
8、尊敬你的顾客：永远想着要提供给他们最好的服务。要确保顾客和公司的每次互动，强化你从他们身上得到的利益。只要有一半以上的生意来自大家的口碑宣传，就表示你们做对了。
9、及早承认自己犯的错误：但不要让错误影响你的进度。（励志名言 ）在追求完美的过程中，现实世界总是不能尽如人意。对于自己会犯错的事实，态度越开放越有益于成长。
10、注意细节：注意所有的小细节，这些小细节可能会影响一般顾客的消费过程，让他们有一次难忘的消费经验。
11、仔细控制成本：切勿铺张浪费，凡事节俭，做任何事合理就好，尽量压低营运成本。
12、充分运用科技：尽量做到自动化。蓝天航空让票务人员在其自家接听订位电话，公司就不须另外成立及维持一个客服中心。蓝天航空的每一张机票都是通过电子管道开立的，上面有许多实时管理信息。
13、吸引更多注意力：运用游击战行销术，利用口碑广为宣传，可迅速打开知名度。让自己随时准备对着群众说话，设法让民众知道你们做了哪些与众不同的事。
14、坚守核心价值：建立一套核心价值，以后做任何事都以该核心价值为基础。
篇9：成功的演讲必不可少的技巧
公众演说可说是绝大多数人的软肋，避之唯恐不及。公众演说并不只局限于上台作演讲，课上回答问题、在团队活动中发表见解等等都属于公众演说的范畴。但其实只要你掌握了要点，你离一名优秀的公众演说者并不遥远。发表一场成功演说的秘密在哪里呢?以下五件事情是你必须知道的。
第一，将你的演说当成是一场表演。大多数人觉得发表公众演说的压力大得可怕，而他们则任由紧张情绪对他们的演说产生消极影响。要克服这一点，你试着将演说想成是表演，就像运动员一样。记住，一般说来人们是不会以此评判你整个人的，他们的注意力只会放在你如何讲上面。这种技巧实际上来自于体育心理学家，他们发现那些具有冠军潜质的运动员会创造一种表演形象，接着整场比赛他都处于这种角色中。当你走上演讲台，你要能做出改变，做好让自己进入“一场”比赛状态的准备，就像迈克尔・乔丹那样。
第二，power point演示文稿不是你的朋友。虽然使用power point是很流行，但它并不会让你的演说变得更好。减少幻灯片和屏幕演示的使用更能增加它们所产生的戏剧效果，或者只在需要显示数据，例如数字时使用。除非是你的演说长达好几个小时，你有必要向观众传达准确无误的信息，否则绝对不要拿出一大堆幻灯片。问问你自己：“是什么更让人感兴趣?你?还是一堆power point幻灯片?”如果你不相信自己能比幻灯片更吸引观众，也许你就不应该发表演说。一个好的演说者永远都不应该依靠幻灯片来概述他们的演说或强调关键点。
第三，关注你的听众。不要因为听众没有与你做实际的交谈，就认为演说不是一场双向对话。留意你的听众，观察并倾听他们对你的演说有什么反应。他们是不是在座椅上频频换姿势?他们有没有牢骚满腹，呵欠连连?他们的注意力是在你身上吗?或者他们的眼睛是不是在瞟着出口处?如果你想要与你的听众沟通，你就需要学会如何注意这些线索，并据此作出相应的调整以重新抓住听众的兴趣。永远都要记住，一场演说实际上就是一场对话，一场一个人与大众的对话。
第四，学会如何在脑海里导演一场电影。一位伟大的演说家知道该怎样利用故事在他听众的脑海里描绘出一幅图画，并带他们神游到某个远离听众座席的地方。就像一部精彩的电影，这也需要使用画面、声音和感觉来实现。伟大的演说家们早已超越了“说事实不如讲故事”的阶段，他们学会了用具体的视觉效果、熟悉的声音语调来渲染他们的故事，以引发听众产生一种感同身受的情感反馈。只要做好这一点，你的演说就能超越事实和语句，成为一段生动而富有吸引力的精神之旅，让你的听众久久难忘。
第五，不要害怕停顿、调整节奏和表露情绪。很多人认为语速快、维持高音量就能造就精彩的演说。但事实上，判断一名演说者是否优秀的方式恰恰与之相反。如果在演讲台上出现了一段冷场停顿，许多人都会觉得很尴尬，或他们的紧张情绪使得控制演讲的节奏变得困难。还有的人则害怕释放情绪，担心有作秀之嫌。如果你想要将你的演说技巧提升到最高境界，你必须学会接受这些重要的技巧。一个富有戏剧性的停顿能激起听众的期望，将他们拉到座位的边缘。变换你的语调和节奏能强调重点话题并保持对人们的吸引力。而且除非你真的是个作秀女王，几乎所有人的问题都出在过于矜持。所以不要拘束，尽情去展露激情，让你的听众知道这个话题对于你来说非常重要。
相信巧妙地运用好演讲技巧，能为你的演讲增色不少!
篇10：作文选材六原则
作文选材六原则
作文选材六原则倪丽彬
一篇成功的作文，会有许多方面可圈可点，这里只谈选材。如果你选对了材料，那么你的文章就成功了一半。什么叫“选对了材料”呢？就是说你选择了“上乘”的材料。要想选得“上乘”的材料，首先得明白选材的一些原则，下面我们分条加以解说。
一、选材围绕主题
一篇作文总是要表现某个主题的，这个主题是怎么表现出来的？当然是靠材料。我们要选择那些与主题密切相关、能充分典型地表现主题的材料。换句话说，主题是选材的依据。选材时不能孤立地考虑材料本身如何，它本身也许很生动，但如与主题无关，就应坚决舍弃。选材要力求选那些最能表现主题的材料，这样才有利于突出主题。
二、选取新鲜材料中考作文发展等级“有创新”的一种表现就是“材料新鲜”。新鲜的材料总是能吸引人们的目光，给人们带来新的感受，激发人们的阅读兴趣。历史的车轮滚滚向前，社会的发展日新月异，选材也应当与时俱进，这样作文才更具有时代感和新鲜气息。总是老一套的“雷锋”“张海迪”“爱迪生”“居里夫人”，谁会不产生厌倦之情呢？即使你的作文有其他方面的优点也会被陈旧的材判所累。
三、选取熟悉材料
如果你对某个材料是熟悉的，那么你的感受必然更为深刻，你的体味必然更加透彻，在写作时你就会感觉得心应手，左右逢源，不单有话说，而且能说得深刻，说出新意。如果是硬写不熟悉的材料，势必造成作文空洞乏味，自然不能有力地表现文章主题。熟悉的材料可以是自己亲身经历的或耳闻目睹的，也可以是来自于书本、网络的，无论来源如何，一定是自己深入了解又有深刻体会的。
四、选取动情材料
新鲜的材料引入关注，熟悉的材料得心应手，动情的材料感人至深。作文基础等级里有“感情真挚”的要求，要想写出“感情真挚”的好文章，作者在选材时要注意选取那些曾经打动你、感动你、让你揪心、让你流泪、让你久久难忘的材料，这些材料常常来源于我们身边的人和事。只要我们怀着一颗善良敏感的心观察生活、感受生活，你就会发现，身边那些平凡的人和事中也许正散发着人性的光辉，让人感动让人流泪。我们把这些曾经打动我们自己的材料写到作文中，何愁它不会感动读者？
五、选取典型材料
典型的材料，是指那些有代表性的，最能反映事物本质的，最能打动人心的，最能表现中心的材料。这样的材料能以一当十，具有典型意义。典型的材料首先应该是真实的。必须符合生活的真实和艺术的真实，真实永远是作文的生命，只有选材真实，你笔下的.人才能活灵活现，物才会栩栩如生，事才能生动感人。典型的材料还应该能够深刻揭示事物的本质，具有广泛的代表性和充分的说服力。用这样的材料说理，你的文章才有深刻的说服力。
六、选取“小”材料
典型材料可以是轰轰烈烈的名人事迹，也可以是“细微处见精神”的细节和小事。“一滴水能反射出太阳的光辉”，“小”材料中蕴涵的“情”和“理”不一定小，完全可能“小中见大”。从小处落笔，借小事情表现大主题，这种写法容易操作，因为“小”材料常常是我们熟悉的身边琐事，因其熟悉，方好驾驭；但要注意，下笔之前一定要对“小”材料进行深入的思考，发现其中蕴涵的大道理，这样才能真正做到“小中见大”。
以上是我们选材时经常参照的六条基本原则，如果我们明白了选材的上述原则，就自己储备的材料加以取舍，相信大家会“去粗取精，去伪存真”，选出“上乘”的材料来。用“上乘”材料来谋篇布局，你的作文岂不是成功了一半？
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