下面是小编精心整理的你在职场最在意什么测试，本文共6篇，希望能够帮助到大家。
篇1：你在职场最在意什么测试
【题目】
美人鱼历经千辛万苦救回了心爱的人，但是要与他在一起必须舍弃一样最宝贵的东西，如果你是那条美人鱼，你会舍弃以下的哪一个？
A、智商超低
B、众叛亲离
C、寿命减少
D、贫困度日
想要知道答案的话，快点接着往下看吧！
测试结果：
A、职场内，你最在意的是器重你的人对你的态度。
在工作中，你可以做牛做马，将你满腔热情投注在办公室中，但是这种三更灯火五更鸡的斗志，需要持续得到上司的鼓舞和赏识，要是让你觉得遇不上伯乐，或是伯乐已经逐渐疏远你时，你就会有倦怠的念头，无法再像从前一样打拼卖命，因为没有伯乐关爱眼神笼罩的你，奋斗的原动力也就日渐熄灭，让你的工作能量没电了。
B、在职场内，你最在意的是自身能否得到满足。
你是个没有安全感的人，也许是童年失欢，或是不好的生活经验，让你失却了安全感，所以如果你现在的工作，不能满足你的需求，或是让你觉得不牢靠，随时有倒闭，或遣散走人的可能，像从事泡沫化的网络业，你更会时时刻刻担心成为失业一族，工作心情可就大受影响，一点点风吹草动，就会让你胡思乱想，根本不能专心工作。
C、在职场内，你最在意的是能否找到自由发挥的舞台。
你希望人生时时充满惊喜，你也期许自己能像一朵散发生命力的鲜花，而不是变成一朵日渐干枯的干燥花。工作上当然也是如此，待遇或职位都不是你最重视的事情，你想要从公事中，得到自由发挥的主控权，考验自我的实力和耐力，如果不能得到舞台，或是你不再是万众瞩目的主角，这哪里会是你能忍受的，你自然会想要另谋发展，燃起生命的新火花。
D、职场内，你最在意的是福利制度，和相关权益。
在职场内，你最在意的是福利制度，和相关权益，如薪资、配股或分红制度，都是基本的需求，万万不能比别人少，弹性上班或休假等规定，也是你非常在意的。因为在你的想法当中，上班只是谋生的手段，一旦这些原有福利缩水或不见，就是老板和你过不去，你就会没有工作动力，忍不住感染工作倦怠症，完全提不起劲来。
[你在职场最在意什么测试]
篇2：测试：上班族最在意什么？
在爱情的蛊惑之下，美人鱼牺牲了发声的权利，罗蜜欧和茱丽叶则支付了生命，
测试：上班族最在意什么？
。也是爱情信徒的你，为了尝到恋爱的销魂滋味，所愿意付出的最高代价，会是以下那一种？A贫困度日
B众叛亲离
C寿命减少
D智商超低
A在职场内，你最在意的是福利制度，和相关权益，如薪资、配股或分红制度，都是基本的需求，万万不能比别人少，弹性上班或休假等规定，也是你非常在意的，因为在你的想法当中，上班只是谋生的手段，一旦这些原有福利缩水或不见，就是老板和你过不去，你就会没有工作动力，忍不住感染工作倦怠症，完全提不起劲来。
B你是没有安全感的人，也许是童年失欢，或是不好的生活经验，让你失却了安全感，所以如果你现在的工作，不能满足你的需求，或是让你觉得不牢靠，随时有倒闭，或遣散走人的可能，像从事泡沫化的网络业，你更会时时刻刻担心成为失业一族，工作心情可就大受影响，一点点风吹草动，就会让你胡思乱想，根本不能专心工作呢，
C你希望人生时时充满惊喜，你也期许自己能像一朵散发生命力的鲜花，而不是变成一朵日渐干枯的干燥花。工作上当然也是如此，待遇或职位都不是你最重视的事情，你想要从公事中，得到自由发挥的主控权，考验自我的实力和耐力，如果不能得到舞台，或是你不再是众所瞩目的主角，这哪里会是你能忍受的，你自然会想要另谋发展，燃起生命的新火花。
D在工作中，你可以作牛作马，将你满腔热情，投注在办公室中，但是这种三更灯火五更鸡的斗志，需要持续得到上司的鼓舞和赏识，要是让你觉得遇不上伯乐，或是伯乐已经逐渐疏远你时，你就会有倦勤的念头，无法再像从前一样打拼卖命，因为没有伯乐关爱眼神笼罩的你，奋斗的原动力也就日渐熄灭，让你的工作能量没电啦。
篇3：职场测试：你哪方面最输不起
职场测试：你哪方面最输不起
输赢乃兵家常事，很多人觉得输输赢赢没有什么大不了，可是有些人却很讨厌输的感觉。下面的测试可以看出你在哪方面最输不起？假设你参加聚会时，有人在不停地大声笑闹，你的`反应会是什么？A、酸酸地说上几句
B、大声训斥几句
C、摆出一张臭脸
D、懒得理会
分析
A、你在“感情上”最输不起。这种类型的人内心非常脆弱，有自知之明，知道自己如果在感情上受到伤害的话，可能要花很长的时间让自己恢复疗伤，所以他发现和另一半有感情裂痕的时候，他会赶快分手，这样他的疗伤期就可以变短。
B、你在“工作上”最输不起。要下定决心绝不轻易输人。这类型的人很喜欢享受工作上的成就感，例如掌声、收入对他来说非常的重要，所以只要他下定决定就可以把自己做到最好，因此如果有人要扯他后腿时会让他非常不高兴。
C、你对“任何事”都输不起。这类型的人好面子，他觉得自己尊严很重要，自尊心非常强，如果人家挑衅他到受不了了，他反扑的力气会让人吓一大跳。
D、你在“外在物质上”最输不起。这类型的人很爱自己，觉得生活要有品味，而且要有质量，不喜欢装穷。他觉得人生苦短，为什么要让自己过得这么不舒服，所以他尽量让自己好一点，对家人好一点，让生活质量维持得很好。
篇4：测试你在职场中处于什么位置
测试你在职场中处于什么位置
职场中的人，都希望自己能够爬得更高，职位更加的稳固，要想能够顺风顺水，就得看看你有没有那个本事了，下面一道测试题可以测试测试你在职场当中能够混得怎么样?
对于上班族，一天中有百分之七十的时间不在工作中，就在去工作的路上，然而，有些上班族在职场上如鱼得水，哄得上司欢心，同事高兴;有些上班族在办公室里如同虚设，有时甚至让人忘了他的存在。你想知道你在公司混的咋样?或者你将在公司混得咋样吗?赶紧来测试一下吧!
问题：如果有一天你突然被恶魔诅咒了，变成了一种恶心的昆虫，令人一想到，马上就想把它打死的那种，你觉得会被变成：
A、蚂蚁
B、蚊子
C、蜘蛛
D、毛毛虫
测试结果：
蚂蚁
你这个人并不多话，至少你的生活很正面，很少在人前抱怨，对于工作你有很认命的想法，认为只要努力工作，总有一天会出头的，
蜘蛛
你对现在高不成低不就的地位感到有点不耐，对于别人的.升迁，一直有老板怎么不长眼的想法，可是这种不满之心，不会表现在脸上，所以不要怪别人不懂。
毛毛虫
你还属于公司的“纯洁派”。你的个性单纯，单纯到连职场应有的厚黑学都看不透也想不通，简直到了有点“蠢”的地步!用点智慧，要学会听懂“话中话”。
篇5：职业测试：你在职场中如何脱颖而出
职业测试：你在职场中如何脱颖而出
初入职场，很多人担心更多是，如何和同事相处，如何做好自己的本分工作，如何在工作中脱颖而出获得领导的赞赏，但是，职场如战场，要想在职场中占有自己的一席之位还需要防范小人，千万不要天真的以为，人不犯我，我不犯人。下面就让我们一起来做一个心理测试，看你如何在职场中脱颖而出吧。
1、你最怕遇到什么样的上司?
苛刻严格-2
吝啬小气-4
挑剔-3
2、你是闹钟一响就会起来的人吗?
是的-5
不是-3
还好-4
3、你总是因为钱犯愁吗?
是的-4
不是-6
还好-5
4、遇到开心事，你通常表现为：
立刻表现在脸上-7
做事有干劲-6
哼起小调-5
5、你是否老有一种换份工作的想法?
是的-6
不是-8
还好-7
6、你是否常常感慨自己根本不属于自己?
是的-9
不是-8
还好-7
7、你在很小的时候，最能让你开心的礼物是什么呢?
糖果-10
玩具-9
宠物-8
8、如果你家狗狗看上了隔壁家的土狗，你会让它们相爱吗?
会-11
不会-13
不知道-9
9、别人说你是很有幽默感的人吗?
是的-11
不是-14
还好-10
10、你认为自己的眼睛能说话吗?
是的-13
不知道-E
不觉得-11
11、走在路上，突然旁边的`人向上看并惊呼，你认为是：
有巨鸟-12
有飞碟-14
有热气球-D
12、你对待生活中的琐琐碎碎你会：
没耐心-15
细致处理-13
认为都是生活的一部分-B
13、被人出卖，你会是什么表现?
小事就算了-15
表现出不开心来-C
一定会报仇-14
14、你觉得为什么人红会是非多?
出名的代价-15
不知道-A
地位高了，言行就受关注-16
15、人常说，豪门深似海，但是有机会你也会义无反顾地一头扎进去吗?
是的-B
不知道-16
不会-C
信心多-D
忧虑多-A
信心忧虑都差不多-E
测试结果：
A、不要认为停留在心灵的舒适区域内是可以原谅的，
每个人都有一个舒适区域，在这个区域内是很自我的，不愿意被打扰，不愿意被推，不愿意和陌生的面孔交谈，不愿意被人指责，不愿意按照规定的时限做事，不愿意主动的去关心别人，不愿意去思考别人还有什么没有想到。这在学生时代是很容易被理解的，有时候这样的同学还跟“冷酷”“个性”这些字眼沾边，算作是褒义。然而相反，在工作之后，你要极力改变这一现状。否则，你会很快变成鸡尾酒会上唯一没有人理睬的对象，或是很快因为压力而内分泌失调。启迪人生，传播智慧但是，如果你能很快打破之前学生期所处的舒适区域，比别人更快的处理好业务、人际、舆论之间的关系，那就能很快的脱颖而出。
B、很多人喜欢在学习和玩耍之间先选择后者，然后在最后时间一次性赶工把考试要复习的东西突击完成。但是在工作中请不要养成这样的习惯，因为工作是永远做不完的，容不得你“突击”。又或者，当你在徘徊和彷徨如何实施的时候，你的领导已经看不下去，自己去做了。这是一个危险的信号。不要认为理论上可以实施就大功告成了!这点太重要了，往往当真正实施的人开始做了才会发现计划完全等于鬼话。如果不亲自实践，做计划的人会早晚被实施的鄙视。永远需要提升自己的办实事的能力，而不是空谈。
C、在大学里，往往做事粗枝大叶，看看差不多就行了。相反，在企业里管理的精髓就在于将简单的事情做到细节。一个慌忙寻找保险箱钥匙的动作就很有可能丧失你晋升财务主管的机会。推卸责任是害怕的条件反射。不要认为别人看不出这点。不要表现得消极，仅仅因为你所做的事情不是你的兴趣所在。很显然，在学生时代，当做到自己喜欢的时候，我们会百分之两百的精力去创造，但如果是枯燥的事务，你便懒得理睬，最好能有办法应付过去。但在工作上，80%你所做的事情都是繁琐而看似机械的，如果仅仅为此而表现的闷闷不乐，那么你会郁闷更久。要知道你的上司已经为这个项目够烦恼了，你还想让他看到你的表情吗?
D、绝对不要把改善工作能力仅寄托在公司培训上。人绝对不可能经过一次培训就脱胎换骨。相反，集体培训上学到的东西往往是最用不上的信息。就像食堂烧大锅菜一样，总没有你最想吃的菜，因为这样做容易，并且不容易得罪人。很多学生很看重所选的公司有没有培训，这说明，你不但不知道这个公司做什么，你甚至不知道怎样学习这些技能。
E、不要让别人等你在任何情况下都不要让别人放下手头的工作来等你。在大学中可能只是同寝室的人的几句半开玩笑的抱怨，在工作上很可能导致你的潜在合作伙伴的丢失。你在做一个工作的同时要知道别人的进度，而永远不要落后。一旦你落后了，你很可能就会被淘汰出局。
篇6：职场人生 别人没那么在意你
有人成天都担心别人对他们的看法。为了帮助他解决这个问题，我会教他们“18/40/60规则”：
当你18岁时，你会觉得每个人都在关注你;
当你40岁时，你会不完全介意别人对你的看法;
当你60岁时，你会意识到没有人关心你的私事。
人们成天都在担心和思考他们自己的事，而不是你的事情。想一想你自己是怎样度过一天的。今天，你都想些什么呢?是在想其他人在干什么，还是想你自己要做什么或者想做什么?显然，你一直都会想这些事情：你这一天需要做什么，要见什么人，要付哪些账单，老板或者孩子会给你带来什么麻烦，你的伴侣是不是喜欢你等等。人们只会关心他们自己的事，根本不会在意你的事情。你需要根据自己的目标来思考并且做出决定，不是父母的目标，不是朋友的目标，也不是同事的目标。
担心别人对自己的看法，通常是那些患有社交恐惧症或者那些会对社交情境感到害怕或不适的人的普遍特点。潜在的问题是，这些人常常觉得别人在评价自己：评价自己的外貌、服装、谈吐等。
停止担心别人对自己的看法，把你的思维、决定和目标都集中到你真正渴望的事物上，以及那些对你而言真正渴望的事物上，我并不是在鼓励以自我为中心的生活方式，大部分人都希望自己能和别人建立起友好的关系，并且希望自己能够对他人有所帮助。但是，你需要根据自己的想法行动，而不是考虑他人对你的看法。
[职场人生 别人没那么在意你]
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